Cerchiamo professionisti junior

CERCHIAMO METALMECCANICO JUNIOR MAX 30 ANNI.Il candidato ideale ha maturato anche brevi esperienze in officine meccaniche, ha voglia di crescere e buona manualità.PER CANDIDARSI INVIARE CV Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Siamo una Azienda dinamica e in crescita e cerchiamo professionisti, senior e junior, con esperienza in progetti europei. L’esperienza sarà in uno o più dei seguente settori: progettazione, monitoraggio, valutazione, rendicontazione, gestione, formazione. Siamo presenti con progetti interessanti al nord, centro, isole e sud del nostro Paese e saranno benvenuti candidati residenti in varie zone. Siamo disponibili a forme di collaborazione che incontrino le esigenze personali dei candidati. A noi interessa molto di la professionalità, la competenza e la serietà molto meno le regole formali e il conformismo. Riconosciamo il valore delle persone e lo remuneriamo adeguatamente. Se ti piace questa sfida farti conoscere e sentiamoci.

Azienda affermata nel campo della sanità privata, cerca per realizzazione di un progetto di prevenzione sanitaria in tutt'italia professionisti marketing (attualmente abbiamo bisogno di risorse su bologna). Le figure che stiamo cercando devono possedere spiccate doti relazionali, altri requisiti fondamentali sono: - serietà - determinazione - puntualità - voglia di lavorare - professionalità - costanza Non è richiesto alcun titolo di studio specifico (coloro che hanno frequentato percorsi di studi inerenti il settore marketing e comunicazione verranno considerati in modo ovviamente prioritario) poichè garantiamo ai nostri collaboratori formazione costante. Se sei realmente interessato e pensi di avere queste caratteristiche contattami 3391559403 3773209985 Signor Giovanni

Per Personal Trainer, Laureati in Scienze Motorie, Osteopati, Fisioterapisti e Massoterapisti che vogliano formarsi al metodo Natked e lavorare con noi. Natked sta crescendo con nuovi centri, attività corporate e hospitality e vuole formare e inserire nel proprio team figure professionali che partecipino al nostro progetto. Le persone selezionate saranno inserite in un programma di formazione della durata di sei mesi, a secondo della specializzazione e del livello di esperienza, potranno in un tempo concordato entrare a far parte del team attuale e nei progetti di sviluppo di nuove sedi e attività.

società con sede in Modena desidera acquisire collaborazione per lo sviluppo di progetti di arredo interno di attività commerciali

Cerchiamo un Junior HR Consultant da inserire nel nostro Team Risorse Umane Il candidato dovrà essere capace di interagire con il cliente sui principali processi del mondo HRM (organizzazione, formazione e sviluppo, performance del personale, politiche retributive, selezione, reportistica). Si offre formazione sul metodo di lavoro e sugli strumenti tecnico-organizzativi in un ambiente di lavoro giovane e dinamico. I requisiti minimi richiesti sono: Diploma Orientamento al cliente Buone capacità relazionali ed organizzative Buona dimestichezza con gli strumenti informatici (Excel, Word e Power Point) Patente B Orario di lavoro: Full-Time Sede di lavoro: Foligno La retribuzione sarà commisurata al profilo e all’esperienza della persona. Per candidarsi inviare il cv aggiornato in formato pdf con consenso al trattamento dei dati ai sensi del D.Lgs.196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679 Contratto di lavoro: Tempo pieno

A.A.A Annuncio di lavoro Cerchiamo un JUNIOR DEVELOPER...se non sapete cos'è probabilmente questo annuncio non vi riguarda, passate oltre. Skill richieste: A) - conoscenza HTML, CSS e Javascript B) - Conoscenza di un linguaggio di programmazione server side (php,ruby,c#) C) - Conoscenza di database quali mysql o postgresql Skill opzionali: D) - Conoscenza wordpress E) - Conoscenza prestashop F) - Conoscenza ruby G) - Conoscenza angularjs e/o ionic framework Potrà fare la differenza nella selezione: I) - Attenzione ai dettagli e alle procedure J) - Adattabilità e attitudine al Problem Solving K) - Passione per le nuove tecnologie e le evoluzioni tecniche I) - Avere un buon livello di inglese comprensione/scrittura L) - Essersi accorto che ho saltato la H e ripetuto la I M) - Capacità di essere "sempre connesso" Si offre regolare Contratto di lavoro e possibilità di carriera. Modalità di Selezione: - Invia 5 righe dove spieghi perché dovremmo assumere Te - Analisi Curriculum - Colloquio Contattateci Oggetto contatto: Candidatura a Junior Developer p.s.: se pensi che abbiamo scritto un indirizzo email a cui manca l'estensione.it o.com...forse è meglio se non ti candidi.

Per azienda operante nel settore noleggio di attrezzature per uffici, cerchiamo un junior account. Si richiede diploma e/ laurea ed interesse a lavorare in area commerciale, buona conoscenza di Office. Iniziale contratto a tempo determinato. Zona di lavoro: Rho (MI)

Per inserimento immediato, cerchiamo professionisti nel settore cartomanzia. Sono richieste ottime doti dialettiche, comprovata esperienza, cultura generale di ottimo livello, disponibilità a lavorare in pace. Solo persone veramente preparate e con voglia di lavorare. Per scelte aziendali, siamo aperti dal lunedì al sabato, dalle 09:30 alle 23:30. La domenica è fatta per riposare. Il pagamento sarà puntuale ed è al di fuori di ogni parametro di mercato. Se siamo qui, con lo stesso nome da oltre 20 anni, un motivo ci dovrà pur essere. NO perditempo, Sì ad ogni informazione ulteriore. Lavoro in Smart Working per legge, quindi la zona goegrafica di residenza è ininfluente. Grazie per l'attenzione. CV o info via mail.

Per inserimento immediato, cerchiamo professionisti nel settore cartomanzia. Sono richieste ottime doti dialettiche, comprovata esperienza, cultura generale di ottimo livello. Solo persone veramente preparate e con voglia di lavorare in Team. Per rispetto, siamo aperti dal lunedì al sabato, dalle 09:30 alle 23:30, la domenica è fatta per riposare. Il pagamento sarà puntuale ed è al di fuori di ogni parametro di mercato. Se siamo qui, con lo stesso nome da oltre 20 anni, un motivo ci dovrà pur essere. NO perditempo, Sì ad ogni informazione ulteriore. Lavoro in Smart Working per legge. Grazie per l'attenzione. CV o info via mail.

JUNIOR SOCIAL MEDIA SPECIALIST Il Marketing è una cosa seria e richiede impegno. La nostra Business Unit Marketing è unica: giovani, giovanissimi, giovani dentro ma affascinanti fuori e soprattutto fuori dal comune. Il team ha bisogno di una mano in più perchè i progetti sono tanti, le idee aumentano ma le menti e il tempo scarseggiano. Chi cerchiamo? Un appassionato/a di marketing e social media addicted con buone competenze di base. Cerchiamo una bella penna e tanta fantasia, creatività, organizzazione, metodo e iniziativa. Cosa offriamo? Un super team ad alto tasso di quote rosa, esplosivo, smart ed energico. Formazione e crescita (a costo di essere banali), smart working (quello vero) e tantissimi progetti su cui sbizzarrirti. Requisiti? Come sopra ma ci aggiungiamo anche una minima esperienza in ambito marketing e social media. Conoscenza, anche basic, di google ads, tecniche di storytelling, content marketing, SEO e WP - devi andare su Google per cercare questi termini? Allora questo annuncio non fa al caso tuo. Stai storcendo il naso perché l'acronimo di ads è minuscolo e tu sei un/una purista? mandaci il tuo CV. Come ci puoi contattare? Mandaci un CV aggiornato con riferimento MKTGSM-0102 e ti contatteremo ASAP. La ricerca si intende riferita a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

Junior DevOps Specialist (Rif. 3975) ESIS S.r.l., società di Consulenza Informatica e Sviluppo Software attiva dal 1989, ricerca: Junior DevOps Specialist ATTIVITÀ Inserita nel team Operations di un prestigioso cliente in ambito Media, la risorsa selezionata si occuperà di gestire e sviluppare processi di Continous Integration/Delivery. Sarà inoltre incaricata di seguire il provisioning automatico di infrastruttura, basata su cloud. SEDE DI LAVORO Milano e remoto. REQUISITI Pregresse esperienze in mansioni Operations. Ottime competenze sistemistiche su S.O. Linux (Red Hat o Ubuntu). Buona conoscenza di Docker. Capacità d’uso di Jenkins e di Terraform. Buona conoscenza di Metodologie C.I./C.D. Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: Proattività; disposizione ad un apprendimento continuo, lato tecnico; buone doti relazionali; orientamento al cliente. OFFERTA Offriamo contratti di assunzione (Tempo Determinato e Indeterminato) e una retribuzione commisurata alle esperienze e alle competenze del Candidato e in linea con il mercato del lavoro. Non escludiamo la collaborazione con liberi professionisti dotati di Partita IVA.

Junior Liferay Developer (Rif. 3975) ESIS S.r.l., società di Consulenza Informatica e Sviluppo Software attiva dal 1989, ricerca: Junior Liferay Engineer ATTIVITÀ Inserita in un team agile presso il cliente, la risorsa selezionata collaborerà alla realizzazione di servizi web in ambito Finance. Con il supporto iniziale di un collega esperto, sarà incaricata di ideare ed implementare nuove funzionalità software. SEDE DI LAVORO Milano e remoto. REQUISITI Esperienza – anche di breve durata – in progetti di programmazione web. Buone capacità di programmazione Java o JavaEE. Discreta conoscenza del framework Spring. Conoscenza base di Javascript, HTML, CSS. Famigliarità con tools di versioning (es. Git). Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. PLUS Conoscenza di Liferay. Conoscenza di Metodologie Agile. Completano il profilo: Passione per la programmazione; orientamento al cliente e ai risultati; attitudine al lavoro in team. OFFERTA Offriamo contratti di assunzione (Tempo Determinato e Indeterminato) e una retribuzione commisurata alle esperienze e alle competenze del Candidato e in linea con il mercato del lavoro. Non escludiamo la collaborazione con liberi professionisti dotati di Partita IVA.

Junior DevOps Engineer REMOTO (Rif. 3975) ESIS S.r.l., società di Consulenza Informatica e Sviluppo Software attiva dal 1989, ricerca uno Junior DevOps Engineer ATTIVITÀ La risorsa selezionata lavorerà nel team Operations di una prestigiosa società cliente, attiva nel settore Multimedia. Qui, in particolare, avrà in carico la gestione e l’evoluzione di complesse infrastrutture cloud-based, nonché l’esecuzione di misurazioni di performance. SEDE DI LAVORO Milano oppure remoto. REQUISITI Esperienza – anche di breve durata – in mansioni simili. Buone competenze nell’uso di Docker. Ottima conoscenza di scripting Javascript e Node.JS. Capacità nella configurazione di Jenkins. Famigliarità con i principali processi CI/CD. Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. PLUS: Utilizzo di Confluence, Jtool, Jira, Spluk, Tornado, Spark, Remedy. Conoscenza dei monitoring tools (Graphana, Kibana, Zabbix). Completano il profilo: Proattività; disposizione ad un apprendimento continuo, lato tecnico; buone doti relazionali; orientamento al cliente. OFFERTA Offriamo contratti di assunzione (Tempo Determinato e Indeterminato) e una retribuzione commisurata alle esperienze e alle competenze del Candidato e in linea con il mercato del lavoro. Non escludiamo la collaborazione con liberi professionisti dotati di Partita IVA.

Junior DevOps Specialist (Rif. 3975) ESIS S.r.l., società di Consulenza Informatica e Sviluppo Software attiva dal 1989, ricerca uno Junior DevOps Specialist ATTIVITÀ La risorsa selezionata sarà collocata nel team Operations di un cliente in ambito Bancario, dove seguirà la progettazione di servizi di provisioning automatico di infrastrutture, basate su cloud. Avrà inoltre in carico la gestione e lo sviluppo dei processi di Continous Integration / Delivery. SEDE DI LAVORO Remoto REQUISITI Esperienza – anche di breve durata – in ruoli Operations. Forti capacità sistemistiche su S.O. Unix/Linux (Red Hat o Ubuntu). Dimestichezza nell’uso di Docker. Capacità di gestione e installazione di Jenkins. Conoscenza dei servizi di almeno un Cloud Provider (AWS, GCP o Azure). Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: Predisposizione all’apprendimento di nuovi linguaggi e tecnologie; ottime doti relazionali; orientamento al cliente e ai risultati. OFFERTA Offriamo contratti di assunzione (Tempo Determinato e Indeterminato) e una retribuzione commisurata alle esperienze e alle competenze del Candidato e in linea con il mercato del lavoro. Non escludiamo la collaborazione con liberi professionisti dotati di Partita IVA.