Jr industrial

Nel ruolo di jr. controller la risorsa selezionata si occuperà di:Supporto alla pianificazione della produzione;Analisi del costo industriale di produzione;Budget e forecast di costi e margine di contribuzione;Interfaccia diretta con lo stabilimento per individuare aree di miglioramenti;Recarsi presso lo stabilimento di Albinia per l'analisi economica della produttività delle linee di produzione.Controllo di gestione industrialeSettore FoodLa figura ricercata per la posizione di jr. controller:Ha maturato minimo 2 anni di esperienza all'interno di un'azienda industriale;Ha un diploma di ragioneria e/o una laurea triennale e/o specialistica in materie economiche;Possiede ottime capacità relazionali per interfacciarsi con diversi referente aziendali, in particolare quelli tecnici;E' disponibili a trasferte frequenti (40% inizialmente);Ha una buona conoscenza delle best practice relative al controllo di gestione e/o contabilità industriale;E' disponibile a valutare un inserimento a tempo determinato di 6 mesi finalizzato all'inserimento in organico.Il nostro cliente è un importante realtà con un brand conosciuto sul territorio italiano nella produzione di prodotti freschi e surgelati. La società fa parte di un gruppo solido e orientato all'innovazione di processi e prodotti. La risorsa che verrà inserita lavorerà sullo stabilimenti produttivo in Toscana.Per la posizione di jr. controller si offre:Contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;Buoni pasto;Rimborso trasferte;Percorso di crescita nella funzione del controllo di gestione.Salario da 25.000 €/anno a 30.000 €/anno

People Design, società di progettazione meccanica e produzione attiva nei settori Industrial Machinery, Automotive, Consumer e Plant&Steel, ricerca per ampliamento organico   JR MECHANICAL DESIGNER - MACHINERY   Il candidato ideale è un laureato in Ingegneria Meccanica con una buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche e delle principali tecnologie di produzione, una buona conoscenza e lettura del disegno meccanico e un’esperienza lavorativa di almeno 6 mesi come disegnatore/progettista meccanico con utilizzo di almeno uno tra i dei seguenti software di disegno 3D:   SOLID EDGE SOLIDWORKS INVENTOR CREO DIRECT MODELING PRO-E/CREO   Le risorse individuate si occuperanno di disegno e sviluppo componenti meccanici e messa in tavola, dapprima in affiancamento a progettisti esperti fino all’acquisizione di una sufficiente autonomia. Il ruolo prevede, dopo un breve percorso formativo, l’acquisizione sul campo di competenze nella progettazione di macchinari complessi, che permetteranno di evolvere all’interno di un percorso di crescita costante e dinamico.   Si richiede disponibilità alla mobilità territoriale. Regioni di pertinenza: Emilia Romagna – Veneto – Lombardia – Piemonte.   L'azienda, che curerà direttamente la selezione e le comunicazioni con i candidati, garantisce il trattamento dei dati ai sensi del Dlgs 196/03. La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77). Verrà data risposta alle sole candidature ritenute interessanti.  

Per azienda strutturata operante in ambito alimentare, zona pinerolese, ricerchiamo WCM Coordinator Junior. Il/la candidato/a dovrà garantire la corretta applicazione e l'implementazione delle metodologie del Word Class Manufacturing e Lean Manufacturing, promuovendo il miglioramento continuo in tutte le aree e funzioni aziendali. Analizzerà tutti i kaizen (Quick, Standard, Major e Advanced), per verificare che la metodologia venga seguita; Supporterà la preparazione della presentazione del pilastro Focused Improvement, gestirà varie analisi della causa radice dei problemi, soprattutto in termini di problemi di qualità a fronte di riscontro dei clienti. La risorsa ideale è in possesso di Laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale ed ha svolto una minima esperienza nella mansione, anche di stage. Conosce tutti i pillar del WCM ed ha un'ottima conoscenza della lingua Inglese e del pacchetto Office, soprattutto Excel (es. tabelle pivot). La risorsa risponderà direttamente all'Industrial Performer. Completano il profilo team working, flessibilità, problem solving. Tipo di inserimento: da valutare in base all'esperienza e alle competenze del/la candidato/a. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.