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Per il nostro store LEGO di MILANO, stiamo ricercando un/una: STORE MANAGER Lo Store Manager si occupa della gestione del punto vendita ed è il responsabile del raggiungimento degli obiettivi commerciali e dei KPI. Si occupa di gestione, motivazione e sviluppo delle risorse, animazione del piano vendita, esposizione del prodotto secondo le linee guida Visual Merchandising del brand e gestione dei flussi di merce in store e in magazzino. Coordina le attività di animazione previste per i clienti. Cosa ti offriamo: Percorso di training iniziale e formazione continua per lo sviluppo delle tue competenzeBonus basato sulle performance dello storePossibilità di crescita in LEGO e nei vari brand di PercassiCosa stiamo cercando: Un'esperienza pregressa di almeno 3 anni come Store Manager in contesti retail strutturatiUna buona capacità di analisi e conoscenza dei principali KPI di venditaEsperienza nella gestione di team numerosiPassione per il mondo del giocattolo, con una forte propensione al contatto con il pubblico ed alla motivazione di una squadraBuona conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di altre lingue è considerata un plus)Per info e candidature: https://joblink.allibo.com/ats9/job-offer.aspx'DM=1551&ID=110353&LN=IT&FT=100172&SG=2 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Adecco Medical & Science ricerca per azienda leader a livello internazionale di ottica un/una: STORE MANAGER La risorsa dovrà garantire la corretta gestione del punto vendita, rispettando gli standard aziendali ed applicando la politica commerciale, al fine di assicurare gli obiettivi economici dello store. Essere un leader carismatico con i propri collaboratori e garantire, attraverso un atteggiamento esemplare, una soddisfacente esperienza d'acquisto. Inoltre si occuperà di: ? Garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita individuali e del team. ? Analizzare le vendite (utilizzando i KPIs stabiliti) e proporre piani d'azione. ? Garantire una corretta pianificazione dei turni volta ad una copertura ideale in funzione dei flussi di visitatori. Si richiedono: ? Pregressa esperienza di almeno 3/5 anni come store manger in negozi di retail; ? Proattività ? Carisma e Leadership ? Orientamento al cliente ? Orientamento al risultato Si offre inserimento con inquadramento e contratto commisurato all'effettiva esperienza maturata in relazione alla condizione di provenienza del candidato. Luogo di lavoro: BARI Si prega di inviare la propria candidatura via mail allegando il CV in formato Word corredato da lettera di presentazione all'indirizzo: [*vedi modalità di candidatura*] inserendo in oggetto la dicitura: STORE_MANAGER_BARI   Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Randstad Talent Selection ricerca per un prestigioso Brand italiano uno Store Manager Assistant per boutique presente in Venezia - terra ferma. Principali aree di responsabilità La risorsa avrà la responsabilità, in accordo con lo Store Manager, di: - garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato assegnato attraverso il costante monitoraggio degli indicatori di performance, collettiva ed individuale, del personale addetto alle vendite - garantire e supervisionare le attività di accoglienza e assistenza alla clientela assicurando un eccellente livello di servizio in linea con gli standard e le direttive aziendali; - assicurare la corretta gestione del personale addetto alle vendite, dalla formazione di ogni venditore al coordinamento delle attività operative quotidiane fino alla motivazione del team stesso; - Coordinare l'allestimento del punto vendita in accordo con la strategia commerciale e di Visual Merchandising identificata; - Coordinare la gestione del magazzino con particolare riferimento al ricevimento della merce e alle procedure di etichettatura ed ubicazione del prodotto garantendo inoltre l'implementazione di misure di loss prevention. Si richiedono: - Almeno 2 anni di esperienza già maturata nel ruolo di Sales Supervisor/Floor Manager/Vice Store Manager/Assistant Store Manager - Provenienza da contesti strutturati con una vendita mediamente assistita - Disponibilità al lavoro su turni in fasce orarie (dalle 6 del mattino sino a tarda sera) - Ottima conoscenza della lingua inglese - Ottima conoscenza dei KPI Retail Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per nuove aperture Vodafone Store a Cagliari si ricercano Store Manager e Addetti vendita. E' gradita l'esperienza pregressa nel settore della telefonia e nella gestione di attività di promozione e vendita. Il candidato/a ideale è una persona solare, dinamica intraprendente, con spiccate doti comunicative e spirito d'iniziativa, Requisiti richiesti: Negoziazione, Problem Solving, Orientamento al cliente, Orientamento all'obiettivo, Team work Completano il profilo determinazione, flessibilità, gestione del tempo e dello stress. Le risorse verranno inserite in un percorso di crescita professionale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. E' richiesta disponibilità immediata. Si prega di inviare CV corredati di foto e di rispondere inserendo nell'oggetto la zona di provenienza. Go Next Srl [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per il nostro TIM store di Rende (CS), stiamo cercando Store Manager, con esperienza nel Retail e nel coordinamento di un team di lavoro, voglia di mettersi in gioco e di accompagnare il cliente in una customer experience esclusiva. Cosa ti offriamo: Contratto di inserimento a tempo determinato in TIM RetailInserimento all'interno di un team giovane, dinamico e sfidanteFormazione continua per lo sviluppo di tecniche di vendita innovativePossibilità di crescere professionalmenteCosa ci aspettiamo da te: Capacità di garantire ottimi risultati di vendita, grazie a spiccate doti organizzative, di coaching e di leadershipCapacità di offrire un'esperienza consulenziale ad alto valore aggiunto, per garantire la piena soddisfazione dei clientiCapacità di focalizzarsi su obiettivi personali e di squadraAbilità digital e passione per la tecnologia, in tutti i suoi aspettiAttenzione nel creare e mantenere un ambiente di lavoro inclusivo e positivoDisponibilità al lavoro su turni, nei weekend e nei festiviCuriosità e ambizione, insieme a una spiccata propensione ad acquisire nuove conoscenze sui prodotti, i servizi e la qualità del BrandEnglish SpeakerIl nostro store manager ha già maturato una pregressa esperienza in contesti Retail strutturati (il settore TLC costituisce un plus). Team player dotato di flessibilità, apertura e capacità di aggregazione di un team. Cerchiamo una persona sorridente, accogliente, pronta ad ascoltare e soddisfare le esigenze e i bisogni dei clienti, instaurando con loro una relazione empatica. Informazioni NegozioNome:4G PDV 033 C/O C.C. METROPOLIS Città:RendeCS Indirizzo:VIA KENNEDY, SNCPer info e candidature: https://www.timretail.it/corporate/lavora-con-noi-posizione/store-manager-tim-store-rende-cs/ Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

JYSK è una catena retail internazionale, parte del gruppo danese Lars Larsen,specializzata nell'arredamento sleeping & living in stile scandinavo. JYSK è cresciuta rapidamente nel corso degli anni, dal primo negozio in Danimarca nel 1979 a oltre 2,800 negozi oggi in tutto il mondo. Per poter garantire e supportare la crescita futura, abbiamo bisogno dei migliori collaboratori. Descrizione del lavoroSei disposto a fare il possibile per una vendita' Ti piace lavorare in un ambiente dinamico ricco di sfide' E ti entusiasma lavorare in un team' Allora potresti essere proprio il/la candidato/a che stiamo cercando! Metterai impegno e dedizione, e...o esperienza nel realizzare eccellenti risultati di vendita nel tuo teamo capacità di creare spirito di squadra attraverso una guida energica e motivanteo un eccellente servizio al clienteo voglia di sfidare e sviluppare te stesso per diventare un/una grande Store Managero responsabilità nel rendere il negozio sempre attraenteo intenso lavoro di squadrao capacità di prendere decisioni indipendenti in un ambiente fortemente dinamico Avrai numerose opportunità e noi offriremo...o una formazione di eccellenza sulla leadership e l'opportunità di lavorare in diversi store e contesti.o opportunità di sviluppo con l'obiettivo di diventare uno/una Store Manager dopo un intenso periodo di formazioneo la possibilità di competere, vincere e celebrare eccellenti performanceo bonus per premiare i grandi risultati di venditao una grande cultura aziendaleo strutture e strumenti che ti consentiranno di raggiungere eccellenti risultatio benefit, scontistica dipendenti e tante iniziative QualificheSiamo alla ricerca di collaboratori con una forte passione per la vendita e il mondo Retail e con: - attitudine commerciale "customer first"- attitudine al lavoro di squadra- attitudine al lavoro in contesti dinamici e sfidanti- flessibilità al lavoro su turni, nei giorni festivi e nei fine settimana- disponibilità a trasferte- esperienza pregressa nel settore retail- attitudine alla leadership e a ruoli gestionaliPer info e candidature: https://jobs.smartrecruiters.com/JYSK/743999710058633-store-manager-trainee-roma-castelromano'trid=aafc5da6-591c-478d-abfa-e15ad485ca30 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

DESCRIZIONE DELL'AZIENDANasce nel 1986, quando i fratelli Mangano intraprendono un viaggio alla ricerca di uno stile italiano dal respiro cosmopolita, partendo dalla cantina sotto casa e arrivando, in pochi anni, ad avere un'azienda con più di 100 collaboratori.Mangano vanta, ad oggi, trenta strutture operative tra negozi direzionali e department store, showroom per la distribuzione, un ufficio di rappresentanza a Shanghai e un e-commerce. DESCRIZIONE DEL POSTOMangano azienda leader nel settore abbigliamento uomo, donna e accessori con sede a Collebeato (Bs), ricercaStore Manager full time da inserire nel punto vendita nel centro di Firenze Il candidato ideale è una persona dinamica e intraprendente, con una esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nel ruolo di Store Manager, proveniente da aziende settore abbigliamento moda premium.Flessibilità, problem solving, orientamento al risultato, capacità di relazione, unitamente a capacità organizzativa e di coordinamento ne completano il profilo PROFILOSi richiede:oForte propensione alla venditaoFlessibilità orariaoPassione per il lavoro e per la modaoBuona predisposizione ai rapporti interpersonalioEsperienza nel settore di almeno 3-5 annioOttima conoscenza della lingua ingleseoIntegrazione in zonaPer info e candidature: http://it.fashionjobs.com/aziende/gruppo-mangano,67248,9504.html Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per la nuova apertura Store WYCON cosmetics  si ricerca una Store Manager.La risorsa dovrà occuparsi di coordinare tutte le attività che garantiscano la corretta gestione del punto vendita e dello staff affidato, nel rispetto e nel raggiungimento del budget assegnato e dei KPI richiesti dall'azienda.Si richiedono: - pregressa esperienza nel ruolo, in qualità di responsabile o vice; - preferibile provenienza da aziende di retail; - elevata sensibilità al prodotto cosmetica e, in particolare, make up; - ottime capacità di motivazione e gestione dello staff; ottima immagine. La residenza in zone limitrofe al luogo di lavoro, completa il profiloInviare CV + foto Contratto di lavoro: Tempo pienoPer info e candidature: https://www.wyconcosmetics.com/it/p/lavora-con-noi#/'category=23 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

POSIZIONE:STORE MANAGERREQUISITI:o Esperienza minima di 2 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo presso realtà strutturate (preferibilmente calzature GDO).o Spiccato senso commerciale insieme ad un'innata passione per il settore moda.o Dinamicità, flessibilità, esemplarità.o Orientamento ai risultati.o Problem solving.o Forte senso di responsabilità. Completano il profilo una buona padronanza dei principali strumenti informatici, un naturale orientamento alle relazioni interpersonali e capacità di leadership.COMPITI:La risorsa individuata, riportando direttamente al Coordinatore d'area, sarà la diretta responsabile della gestione del punto vendita e dovrà: o Fornire alla sede e all'area manager informazioni sull'andamento del punto vendita attraverso reportistica periodica.o Gestire il piano turni con lo scopo di rispettare l'efficienza dello store.o Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici del punto vendita attraverso una costante analisi dei principali KPI's.o Monitorare il mercato locale e le azioni della concorrenza.o Garantire il corretto funzionamento e la fruibilità del punto vendita in termini di gestione degli spazi, dei servizi e della gestione merci.o Garantire l'applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali.o Trasmettere i valori aziendali allo staff.o Gestire e motivare il personale, organizzando il team di lavoro e valorizzando il potenziale di ogni risorsao Gestire i conflitti creando un clima positivo di collaborazionePer info e candidature: https://www.tataitalia.com/posizione.aspx'id=140 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

POSIZIONE:Store ManagerREQUISITI:o Esperienza minima di 2 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo presso realtà strutturate (preferibilmente calzature GDO).o Spiccato senso commerciale insieme ad un'innata passione per il settore moda.o Dinamicità, flessibilità, esemplarità.o Orientamento ai risultati.o Problem solving.o Forte senso di responsabilità.COMPITI:La risorsa individuata, riportando direttamente al Coordinatore d'area, sarà la diretta responsabile della gestione del punto vendita e dovrà: o Fornire alla sede e all'area manager informazioni sull'andamento del punto vendita attraverso reportistica periodica.o Gestire il piano turni con lo scopo di rispettare l'efficienza dello store.o Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici del punto vendita attraverso una costante analisi dei principali KPI's.o Monitorare il mercato locale e le azioni della concorrenza.o Garantire il corretto funzionamento e la fruibilità del punto vendita in termini di gestione degli spazi, dei servizi e della gestione merci.o Garantire l'applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali.o Trasmettere i valori aziendali allo staff.o Gestire e motivare il personale, organizzando il team di lavoro e valorizzando il potenziale di ogni risorsao Gestire i conflitti creando un clima positivo di collaborazionePer info e candidature: https://www.tataitalia.com/posizione.aspx'id=136 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

POSIZIONE:Store Manager, provincia di SienaREQUISITI:La risorsa individuata, riportando direttamente al Coordinatore d'area, sarà la diretta responsabile della gestione del punto vendita e dovrà: o Fornire alla sede e all'area manager informazioni sull'andamento del punto vendita attraverso reportistica periodica.o Gestire il piano turni con lo scopo di rispettare l'efficienza dello store.o Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici del punto vendita attraverso una costante analisi dei principali KPI's.o Monitorare il mercato locale e le azioni della concorrenza.o Garantire il corretto funzionamento e la fruibilità del punto vendita in termini di gestione degli spazi, dei servizi e della gestione merci.o Garantire l'applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali.o Trasmettere i valori aziendali allo staff.o Gestire e motivare il personale, organizzando il team di lavoro e valorizzando il potenziale di ogni risorsao Gestire i conflitti creando un clima positivo di collaborazioneCOMPITI:o Esperienza minima di 2 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo presso realtà strutturate (preferibilmente calzature GDO).o Spiccato senso commerciale insieme ad un'innata passione per il settore moda.o Dinamicità, flessibilità, esemplarità.o Orientamento ai risultati.o Problem solving.o Forte senso di responsabilità. Completano il profilo una buona padronanza dei principali strumenti informatici, un naturale orientamento alle relazioni interpersonali e capacità di leadership. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle effettive esperienze del candidato.Per info e candidature: https://www.tataitalia.com/posizione.aspx'id=132 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

GrandVision Italy, realtà leader nel settore dell'ottica e presente con oltre 420 punti vendita con le insegne GrandVision by Avanzi, GrandVision by OptissimO, Solaris, Corner Optique, ricerca uno/a STORE MANAGER da inserire in un proprio store nell'area di Brescia. La figura, inserita in una realtà dinamica e in continua espansione, riporterà direttamente all'Area Manager e si occuperà di: Realizzare gli obiettivi del team di vendita, assicurando la massima customer satisfaction.Conseguire il budget di fatturato del punto vendita, con attenzione al sistema dei costi.Curare l'immagine dell'insegna, assicurando una comunicazione efficace del punto vendita e una buona animazione degli spazi commerciali.Assicurare la corretta e completa attuazione della politica commerciale aziendale.REQUISITITitolo di studio: E' requisito indispensabile il possesso dell'abilitazione all'esercizio dell'arte ausiliaria di ottico.Esperienza: almeno 3/4 anni in analoga posizione.Skills tecnico/professionali: ottime conoscenze e capacità commerciali, tecniche e gestionali. È requisito preferenziale una buona conoscenza delle tecniche di marketing e di visual merchandising.Conoscenze informatiche: ottima conoscenza e piena padronanza degli strumenti informatici e degli applicativi Office.Conoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua Inglese. PROFILOIl profilo del candidato ideale è caratterizzato da elevata sensibilità commerciale, orientamento al cliente, problem solving, orientamento al risultato, leadership e gestione dello stress.Per info e candidature: https://joblink.allibo.com/ats2/job-offer.aspx'DM=1465&ID=33286&LN=IT&FT=189&SG=2 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

GrandVision Italy, realtà leader nel settore dell'ottica e presente con oltre 420 punti vendita con le insegne GrandVision by Avanzi, GrandVision by OptissimO, Solaris, Corner Optique, ricerca uno/a STORE MANAGER da inserire in un proprio store dell'Area di Napoli. La figura, inserita in una realtà dinamica e in continua espansione, riporterà direttamente all'Area Manager e si occuperà di: Realizzare gli obiettivi del team di vendita, assicurando la massima customer satisfaction.Conseguire il budget di fatturato del punto vendita, con attenzione al sistema dei costi.Curare l'immagine dell'insegna, assicurando una comunicazione efficace del punto vendita e una buona animazione degli spazi commerciali.Assicurare la corretta e completa attuazione della politica commerciale aziendale.REQUISITITitolo di studio: E' requisito indispensabile il possesso dell'abilitazione all'esercizio dell'arte ausiliaria di ottico.Esperienza: almeno 3/4 anni in analoga posizione.Skills tecnico/professionali: ottime conoscenze e capacità commerciali, tecniche e gestionali. È requisito preferenziale una buona conoscenza delle tecniche di marketing e di visual merchandising.Conoscenze informatiche: ottima conoscenza e piena padronanza degli strumenti informatici e degli applicativi Office.Conoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua Inglese. PROFILOIl profilo del candidato ideale è caratterizzato da elevata sensibilità commerciale, orientamento al cliente, problem solving, orientamento al risultato, leadership e gestione dello stress.Per info e candidature: https://joblink.allibo.com/ats2/job-offer.aspx'DM=1465&ID=32433&LN=IT&FT=189&SG=2 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per il potenziamento della nostra rete di vendita, composta da più di 300 negozi diretti su tutto il territorio nazionale, ricerchiamo: STORE MANAGER OTTICI E NON OTTICI In grado di portare energia, innovazione, creatività e professionalità all'interno dei nostri punti vendita! Cosa offriamo: · Percorso di Induction strutturato · Formazione on-the-job con i nostri Ambassador (Store Manager Formatori) · Opportunità di crescita e mobilità sul territorio nazionale Chi cerchiamo: · Passione e interesse per il mondo retail · Minimo 3 anni di esperienza nel ruolo · Disponibilità alla mobilità su territorio nazionale · Capacità relazionali e comunicative · Capacità di lettura dei KPI Se hai le caratteristiche che cerchiamo e ti senti pronto per una nuova sfida inviaci la tua candidatura!Per info e candidature: https://joblink.allibo.com/ats2/job-offer.aspx'DM=1465&ID=26207&LN=IT&FT=189&SG=2 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

  Sede di lavoro: Milano Rif. 4365 NEG10 Il nostro cliente è un marchio di moda italiano specializzato in diverse linee tra cui abbigliamento, scarpe, accessori e collezione di lusso. Attualmente conta oltre 490 negozi monomarca e 5.480 negozi multimarca in 48 paesi, per un totale di 868 dipendenti. Per la sede di Milano ci ha incaricato di selezionare uno   STORE MANAGERAppartenente alle Categorie Protette   IL PROFILO: desideriamo incontrare giovani diplomati che abbiano maturato almeno 2 anni di esperienza nel ruolo o una significativa esperienza come addetto alle vendite, preferibilmente nel settore moda. Si richiede una buona conoscenza del pacchetto Office. LA PERSONA: vorremmo entrare in contatto con una risorsa intraprendente, con spiccate doti operative ed organizzative, con una forte propensione al contatto personale. L'attenzione al cliente e un buono standing completano il profilo. IL RUOLO: la risorsa, a seguito di un'accurata formazione predisposta dall'Azienda, dovrà assicurare il corretto svolgimento di tutta la gestione operativa dello store di competenza ed il raggiungimento degli obiettivi commerciali e di fatturato. Svolgerà, attività di supervisione delle attività amministrative del punto vendita e si occuperà, altresì, dell'accoglienza e gestione dei clienti del negozio.       Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per prestigiosa catena di caffetterie in stile american bar a Roma ricerchiamo Store Manager E' richiesta la conoscenza della lingua inglese ed è gradita la conoscenza di un'altra lingua straniera. Indispensabile pregressa esperienza nel settore. Ottimo standing e dinamismo adatto all'ambiente in cui si andrà ad operare. La sede di lavoro è a Roma zona Pantheon, costituirà titolo preferenziale la residenza in aeree e città limitrofe. Previsto inserimento part-time su turni. Si richiede la massima flessibilità. INVIARE IL CV CON FOTO A [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Salone in franchising seleziona su catania store manager ricevimento con spiccate attitudini comunicative, presenza, dizione, diploma, capacita' di lavorare sui socialweb. offresi fisso mensile,possibilita' di carriera. inviare curriculum: [*vedi modalità di candidatura*] clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

In Sephora "bellezza" fa rima con "creatività": sempre alla ricerca di nuovi stimoli e nuove tendenze, un'esplosione di idee e di energia da offrire ai nostri clienti in una selezione di eccezionale bellezza.In Sephora, "imparare" fa rima con "divertimento": apprezziamo la curiosità, l' innovazione, anticonformismo e la libertà di sperimentare. Si è seri senza prendersi sul serio. La nostra passione, attenzione ai dettagli, l'attenzione per gli altri e per quello che ci circonda rende la nostra visione del mondo non convenzionale. Una visione colorata e gioiosa... l'Audacia è la caratteristica che esprime la nostra differenza. L'obiettivo ambizioso che ci unisce: Rendere Sephora l' insegna del beauty più ammirata al mondo!Divisione del Gruppo LVMH, Sephora ha:- 17.000 referenze- 6 milioni di visitatori l'anno nel nostro flagship store sugli Champs Elysées- Più di 300 negozi in Francia e quasi 2.000 punti vendita in tutto il mondo- 27.000 dipendenti, di cui 4.500 in FranciaVuoi unirti a noi? Il programma comprende: Formazione, Sfide, Opportunità di continua crescita.L'avventura inizia ora: Vieni a sephorizzare il mondo con noi! La posizione comporta nel rispetto delle direttive del Gruppo: - il raggiungimento della performance economica del pdv, il coordinamento delle attività commerciali ed organizzative,il conseguimento degli obbiettivi e lo sviluppo della cifra d'affari; - la responsabilità dei risultati del conto economico (differenze inventariali, costi di gestione, costi del personale, ecc.), della gestione dei flussi (tasso di trasformazione, scontrino medio, ecc.) - il mantenimento del livello di stock, del corretto riassortimento di prodotto e del merchandising del punto vendita; - l' applicazione delle procedure aziendali (regolamenti, procedure di sicurezza, ecc.) e le politiche commerciali (prezzi, promozioni, comunicazione) stabilite dai servizi centrali; - la gestione, la selezione, la formazione, la valutazione e la motivazione della sua equipe; - l'individuazione e la crescita del personale ad alto potenzialePROFILOIl/La Candidato/a ideale è in possesso di un Diploma di Scuola Superiore e/o Universitario, ha maturato una esperienza lavorativa di almeno 5 anni ricoprendo la funzione di Responsabile di Punto Vendita preferibilmente in contesti specializzati nel settore. Completano il profilo dinamismo, flessibilità, ottime capacità organizzative e relazionali. E' richiesta la disponibilità su tutto il territorio nazionale e la conoscenza della lingua inglese e francese.Per info e candidature: https://bit.ly/2fQs7k2 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Ristorante a Milano cerca: Store Manager. Cerchiamo persone di bella presenza, dinamiche che, nel rispetto di tutti gli standard aziendali, sappiano svolgere le attività operative finalizzate ad offrire un'esperienza memorabile ai nostri clienti, anticipando le loro esigenze e promuovendo la qualità dell'offerta. Principali attività: - Spiccate capacità di organizzazione del lavoro -Propensione al problem solving · Lavorare in team per garantire un servizio di alta qualità al cliente A chi ci rivolgiamo: Il candidato ideale ama lavorare in squadra, ha ottime doti comunicative e relazionali (capacità di ascolto, disponibilità e cortesia) e passione per il mondo della ristorazione. NON OFFRIAMO ALLOGGIO il candidato dovrà mandare cv con foto via e-mail a: [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Descrizione Offerta Per il l'apertura di un nuovo punto vendita AW LAB (franchising) di Benevento (BN), siamo alla ricerca di uno STORE MANAGER. Cerchiamo persone con stile, energia ed entusiasmo con una forte passione per le sneakers e per la moda.........persone che facciano la differenza e che possano rappresentare i nostri valori: Sport Rooted, Joy, Cool, Quality, Up to Date, Connection & Good Taste ! Se ti senti in linea con i nostri valori, CANDIDATI! Entra a far parte del nostro Team, stiamo aspettando TE! Play with Style! Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Cercasi: STORE MANAGER NAPOLI Il candidato si occuperà della gestione del negozio nelle fasi di vendita ed organizzazione delle varie attività. Esperienza richiesta, capacità e qualifiche Il candidato deve avere maturato almeno 3-5 anni di esperienza nella gestione di negozi. Si richiede: - Passione per la moda - Capacità organizzative e di vendita - Ottime capacità relazionali - Capacità di problem solving e gestione dello stress - Autorevolezza ed eccellenti doti di leadership nel sostenere e guidare un team, attraverso la pratica costante del feedback e l'essere d'esempio Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Area-re Realty Store Cinecittà apre le selezioni per una segretaria. Cosa cerchiamo: Puntualità e serietà Capacità organizzativa Buona dialettica Voglia di lavorare in team Cosa offriamo: Contratto nazionale del lavoro Formazione professionale costante Ambiente di lavoro giovane e stimolante Se hai queste caratteristiche invia subito il tuo cv con foto in formato pdf all'indirizzo email [*vedi modalità di candidatura*]. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per Azienda cliente settore calzature, ricerchiamo Store Manager per il punto vendita di Desenzano del Garda. Con esperienza conclamata, nella mansione, di almeno 3 anni. La risorsa coordinera un team di circa 15 persone PROFILO E' richiesto: - Buon utilizzo della lingua Inglese - particolare Focus sui kpi - Tasso di trasformazione - Gestione turistica - Abilità organizzative e di problem solving. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per il punto vendita di Firenze, siamo alla ricerca di un/a STORE MANAGER. La figura avrà la responsabilità della totale gestione e dell'andamento economico del punto vendita e si occuperà della pianificazione delle attività di vendita, coerentemente con la strategia aziendale condivisa. Il/la candidata ideale ha maturato esperienza nel ruolo in ambito retail. Possiede una buona padronanza delle tecniche di vendita ed ha sviluppato un'ottima sensibilità economica: conosce ed è in grado di analizzare gli indicatori di performance.Completano il profilo una buona padronanza dei principali strumenti informatici e il naturale orientamento alle relazioni interpersonali, creatività e proattività. E' richiesto il domicilio nella provincia del Punto Vendita. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, nella cornice di un'azienda contraddistinta da un forte legame con la tradizione unito a una forte spinta verso l'innovazioneAzienda: ThunSede: RetailDipartimento: Retail e CommercialePer info e candidature: https://thun.onboard.org/jobs/7G67o0eb'show_back_button=true Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

POSIZIONE:STORE MANAGER, PROVINCIA DI BARIREQUISITI:o Esperienza minima di 2 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo presso realtà strutturate (preferibilmente calzature GDO)o Forte attitudine commercialeo Dinamicità, flessibilità, esemplaritào Orientamento ai risultatio Spiccato problem solvingo Forte senso di responsabilitào Atteggiamento solare e comunicativoo Leadership, capacità organizzative e gestionali del teamo Ottima conoscenza pc e procedure amministrativeCOMPITI:o Garantire il corretto funzionamento e la fruibilità del punto vendita in termini di gestione degli spazi, dei servizi, della comunicazione interna e della gestione mercio Determinare turni di lavoro del personale per un efficace presidio dei flussi di venditao Fornire alla sede e all'area manager informazioni sull'andamento del punto vendita attraverso reportistica periodicao Leggere e interpretare l'andamento dei dati economici di vendita e di gestione del punto venditao Guidare e motivare il team al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati rispettando standard aziendalio Trasferire al personale le politiche aziendali, attraverso azioni di affiancamento, formazione, ecc.o Valutare caratteristiche, qualità e competenze del personale direttoo Gestire i conflitti e sviluppare un clima positivo di collaborazione: motivare e spronare le risorse al lavoro di squadrao Monitorare costantemente il mercato locale e le azioni della concorrenzaPer info e candidature: https://www.tataitalia.com/posizione.aspx'id=111 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Mt service srls centralissimo store di gestori di telefonia sito in afragola seleziona ambo i sessi per ampliamento del proprio organico. offre contratto full time come previsto con fisso garantito piu' provvigioni a scaglioni. eta' da 25 a 40 anni precedente esperienza flessibilita' di orario proprieta' di linguaggio abilita' al coinvolgimento delle vendite per ulteriori informazioni inviare il cv [*vedi modalità di candidatura*] c.a.selezione del personale e/o contattare *vedi modalità di candidatura* dalle ore 13: 00 alle 16:00 clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

FILIALE: COMO Azienda cliente operante nella Gdo ricerca:Store Managerla figura si occuperà di gestire in autonomia il pv con responsabilità nella gestione delle risorse (turnistica, ferie/permessi, valutazione, sviluppo delle competenze, motivazione, organizzazione del lavoro e divisione dei compiti)e raggiungimento degli obiettivi di budget. Monitora le performance attraverso i kpi di settore individuando le aree di successo/insuccesso e suggerendo alla direzione risoluzioni e piani di miglioramento, Si occuperà inoltre delle operazioni contabili e fiscali, gestione degli ordini, dello scarico ed allestimento della merce all'interno dei punti vendita, rispettando le procedure aziendali.Requisiti richiesti:- Precedente esperienza lavorativa di almeno 2 anni nella GDO o c/o supermercati come - responsabile;- capacità di gestione di un team;- buona propensione ai rapporti interpersonali;- capacità di problem solving;- orientamento agli obiettivi;- in possesso di diploma;- automunito.Si offre:Contratto di somministrazione(con iniziale periodo di formazione) e successiva assunzione diretta presso azienda cliente. Livello di inquadramento adeguato all'esperienza.Luogo: Como Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Verranno prese in esame solo le candidature che nell'oggetto della mail avranno specificato "Orio" Eyca è alla ricerca, per azienda cliente specializzata nei settori della telecomunicazione e dell'energia, n.1 Store Manager da inserire all'interno della propria realtà con sede a Orio. Il candidato verrà inserito in un contesto di vendita strutturato e di ventennale esperienza nel settore telecomunicazioni. Si richiede:- esperienza analoga nel ruolo- esperienza di vendita nel settore della telefonia- professionalità ed ambizione- forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali- organizzazione e spiccate doti comunicative- attitudine alla vendita- gestione del cliente- capacità di lavorare in team Si offre:Fisso mensile + bonus I candidati ambosessi interessati, possono inviare il proprio curriculum vitae a: [*vedi modalità di candidatura*] Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda affermata nel campo del settore MARKETING e TELESELLING ricerca uno Store Manager Sicilia Occidentale per la gestione del nostro punto vendita presente al centro commerciale Forum con esperienza.Le selezioni avranno termine giorno 30/11/2021. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

La Mia ditta Omnia Service con sede a Bagheria, si occupa da oltre 18 anni della vendita di articoli e consumabili per ufficio,canclleria, e servizi alle imprese. Ricerco una figura professionalmente preparata per la gestione di tutta la parte web, di seguito le specifiche: Avviare campagne social e di adwords per la promozione del sito ecommerce, la mia dittà possiede vari strumenti già attivi e operativi come pagine social e strumenti per il web marketing. La figura professionale dovrà occuparsi di pianificare degli obiettivi di marketing con campagne atte alla vendita di tutti i prodotti presenti sullo store on line, avviare un collegamento tra i vari marketplace. in pratica dovrà gestire il negozio on line in tutte le sue sfaccettature per la vendita dei prodotti. Il sales manager potrà ottenere benefit e guadagni pari al 40% netto utile. In pratica un guadagno su tutte le vendite al netto dei costi.