Lo officina

Vendo, causa pensionamento, completa attività di officina meccanica in via Rodi a Brescia. Il locale, di 200mq, comprende magazzino, ufficio, bagno ed è fornito di attrezzatura per gommista ed elettrauto. Trattativa privata, per qualsiasi informazione contattare lo 030-222205 o il 335-6858856

l Tecnico Master è un tecnico di officina in grado di usare la diagnosi e che riesca a risolvere problematiche elettroniche di bluetooth, di radio, navigatori e di centraline e che sappia effettuare la programmazione di vettura. Coadiuva il Coordinatore di Officina, se richiesto, in fase di diagnosi iniziale di una problematica tecnica complessa. Informa i colleghi d'officina su innovazioni tecniche e comunica le informazioni rilevanti attinenti alla diagnosi di un guasto. In particolare è responsabile di: Effettuare una corretta e accurata diagnosi, in totale autonomia, ogni qualvolta l'intervento di riparazione lo richieda ed in accordo con quanto stabilito dalle istruzioni operative emanate dall'officina, o utilizzare tutti gli strumenti in suo possesso per risolvere eventuali interventi problematici; o installare accessori e postmontaggio o garantire la corretta archiviazione delle informazioni tecniche divulgate dalla casa costruttrice; o coadiuvare il Coordinatore Officina nella fase di controllo qualità dei lavori eseguiti secondo quanto specificato dalle istruzioni di riparazioni di ISTA; o partecipare ai seminari di formazione tecnica indetti dalla casa costruttrice; o organizzare incontri/corsi periodici di formazione interna per tutti i Tecnici e assicurare una adeguato livello di aggiornamento interno dell'officina; o collabora con il Training Manager per pianificare semestralmente la formazione di tutti i Tecnici dell'officina; o proporre al Coordinatore di Officina e/o al Responsabile Service azioni di miglioramento della qualità del lavoro, delle attrezzature, dei requisiti del posto di lavoro; o altre aree di attività descritte nella scheda sottostante. Operatività A. COMPETENZE SPECIALISTICHE B. ABILITÀ SOCIALI C. COMPETENZE METODOLOGICHE Elementi retributivi e contrattuali Orario di lavoro: Full Time Retribuzione netta PROPOSTA DAL Cliente ¤ 800/1000

Azienda, leader nel settore delle lavorazioni di rettifica di cilindri di grandi dimensioni, ricerca un/una: COORDINATORE TECNICO DI PRODUZIONE CAPO OFFICINA che avrà la responsabilità operativa dell’officina meccanica, coordinandone la Produzione. Il ruolo prevede: • la risoluzione dei problemi tecnici produttivi, l’analisi e la gestione dei difetti di lavorazione, • la verifica della qualità delle lavorazioni, • l’analisi dei disegni tecnici per fornire supporto tecnico alla predisposizione preventivi, • lo studio delle attrezzature necessarie per soddisfare esigenze contingenti e future, • la gestione operativa delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti, macchine ed attrezzature, • il supporto tecnico all’approvvigionamento del materiale specialistico. Il/la Candidato/a ideale dovrà avere: • diploma Tecnico Meccanico/Industriale o cultura similare; • approfondita conoscenza delle nozioni di tecnologia meccanica (metalli, leghe, acciai, trattamenti termici, etc.); • consolidata padronanza nell’utilizzo di macchine utensili (rettifiche tradizionali e CNC, tornio, fresa, trapani, saldatrici ad elettrodo, etc.); • ottime competenze relative all’utilizzo di attrezzature e strumenti di misura; • provenienza da realtà aziendali che realizzino lavorazioni meccaniche, • capacità nell’affrontare problemi tecnici relativi alla rettifica per esterni/interni; • buona manualità; • nozioni di Sicurezza sul lavoro. Necessaria una visione puntuale e prospettica del lavoro e la capacità di coinvolgimento e gestione del Personale. Sede di lavoro: Provincia Varese Le persone interessate sono pregate di inviare un dettagliato curriculum vitae, specificando il consenso al trattamento dei dati personali (L.196/039) ed il riferimento Mcx 256 a: selezione12@mcexecutive.it

Azienda, leader nel settore delle lavorazioni di rettifica di cilindri di grandi dimensioni, ricerca un/una: RESPONSABILE PRODUZIONE OFFICINA MECCANICA che avrà la responsabilità operativa dell’officina meccanica, coordinandone la Produzione. Il ruolo prevede: • la risoluzione dei problemi tecnici produttivi, l’analisi e la gestione dei difetti di lavorazione, • la verifica della qualità delle lavorazioni, • l’analisi dei disegni tecnici per fornire supporto tecnico alla predisposizione preventivi, • lo studio delle attrezzature necessarie per soddisfare esigenze contingenti e future, • la gestione operativa delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti, macchine ed attrezzature, • il supporto tecnico all’approvvigionamento del materiale specialistico. Il/la Candidato/a ideale dovrà avere: • diploma Tecnico Meccanico/Industriale o cultura similare; • approfondita conoscenza delle nozioni di tecnologia meccanica (metalli, leghe, acciai, trattamenti termici, etc.); • consolidata padronanza nell’utilizzo di macchine utensili (rettifiche tradizionali e CNC, tornio, fresa, trapani, saldatrici ad elettrodo, etc.); • ottime competenze relative all’utilizzo di attrezzature e strumenti di misura; • provenienza da realtà aziendali che realizzino lavorazioni meccaniche, • capacità nell’affrontare problemi tecnici relativi alla rettifica per esterni/interni; • buona manualità; • nozioni di Sicurezza sul lavoro. Necessaria una visione puntuale e prospettica del lavoro e la capacità di coinvolgimento e gestione del Personale. Sede di lavoro: Provincia Varese Le persone interessate sono pregate di inviare un dettagliato curriculum vitae, specificando il consenso al trattamento dei dati personali (L.196/039) ed il riferimento Mcx 256

Rolleri Cultura d'Impresa ricerca e seleziona CAPO OFFICINA per azienda del settore metalmeccanico – macchine utensili con sede in Cremona. REQUISITI RICHIESTI -Formazione in linea con il ruolo; -Significativa esperienza professionale maturata nel settore metalmeccanico in officina; -Capacità di coordinamento di un team di operai; -Capacità di promuovere iniziative di miglioramento, ottimizzazione, efficientamento dell’ambiente di lavoro, delle metodologie di produzione e delle strumentazioni/attrezzature/macchinari di produzione; -Residenza a Cremona o zone limitrofe ATTIVITA’ ASSEGNATE La risorsa inserita risponderà direttamente alla titolarità e si occuperà di: -Coordinare il reparto di montaggio aziendale intervenendo operativamente; -Attuare i piani di produzione come da accordi con la titolarità garantendone i tempi di consegna stabiliti; -Gestione e pianificazione dei materiali per il magazzino; -Assicurare la fabbricazione del prodotto in tutte le varie fasi all’interno dell’Azienda nel rispetto dei tempi, dei metodi e della qualità prevista; -Applicare le indicazioni ricevute nella gestione del personale di fabbrica per lo svolgimento della produzione prevista; -Essere promotore e garante di iniziative per il miglioramento continuo di: personale, ambiente di lavoro, flussi e produzione. È previsto inserimento diretto in azienda e retribuzione in linea con le competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa Srl.

Humangest Milano ricerca, per multinazionale leader nel noleggio di sistemi di refrigerazione, due meccanici per le sedi di Opera (MI) e Monza (MB). Sotto la diretta responsabilità del responsabile dell’officina, le mansioni saranno le seguenti: - Effettuare tutti gli interventi di manutenzione preventiva e correttiva per veicoli leggeri e pesanti: manutenzione ordinaria e straordinaria, diagnosi, rimozione e installazione, controllo e regolazione dei gruppi meccanici; - Diagnosticare guasti, effettuare regolazioni e vari lavori di elettronica, saldatura, idraulica e manutenzione pneumatica; - Contribuire alla qualità del servizio atteso dai nostri clienti e garantire lo stato di presentazione del veicolo; - Operare nel rispetto degli standard di salute e sicurezza presenti in tutti le officine del Gruppo. Il profilo cercato proviene da una formazione in meccanica automobilistica e/o veicoli pesanti, verranno presi in considerazione anche autodidatti, ma con un'esperienza su una posizione simile di almeno 2 anni. Appassionato di questo lavoro, reattivo e motivato, ha un forte spirito di squadra e un vero senso del dovere. Patenti: patente B, C richieste; patente CQC e FGAS verrà considerata come PLUS

Hai esperienza come montatore meccanico, tornitore o fresatore CNC oppure manutentore elettromeccanico? Desideri incontrare, in un contesto informale, le migliori aziende del tuo territorio? Randstad Technical, filiale di Corsico, sta cercando proprio te! Prenota il tuo posto allo speed date e, in meno di due ore, avrai la possibilità di incontrare le aziende più interessanti per la tua crescita professionale... e la colazione la offre Randstad! Se sei interessato a partecipare clicca su "candidati ora": se hai l'esperienza che stiamo ricercando, ti daremo riscontro entro pochi giorni e ti sveleremo la location dell'evento. Ti aspettiamo, per un'inizio di giornata con una super colazione... speed! * MONTATORE MECCANICO: - Montaggio manuale sul banco di componenti o di macchinari seguendo il disegno meccanico - Utilizzo strumenti di misura quali calibro e micrometro e strumenti di officina per l'esecuzione di rettifiche sui pezzi * TORNITORE / FRESATORE CNC: - Programmazione su tornio e/o fresatrice cnc con linguaggio Fanuc o Siemens - Attrezzaggio della macchina, lavorazione, carico e scarico e controllo qualità del pezzo - Esecuzione delle lavorazioni su torni e su fresatrici a 3 o più assi e su minuteria meccanica di precisione, rispettando le tolleranze - Lavorazioni su materiali acciaio ferrosi: alluminio, ottone, rame e acciaio inox - Lavoro su componenti meccanici, che siano realizzati su commessa o come prototipo dal disegno, con tolleranze centesimali - Interventi di costruzione e di sistemazione dei componenti e degli utensili utilizzando anche le principali macchine utensili di officina, tra cui la rettifica, il trapano a colonna. * MANUTENTORE ELETTROMECCANICO: - Manutenzione ordinaria, straordinaria, programmata/preventiva - Ricerca guasti - Monitoraggio funzionamento macchinari/impianti o automatismi - Controllo componenti meccanici, elettrici, elettronici e di sistemi automatizzati - Sostituzione dei componenti usurati o difettosi - Smontaggio e montaggio componenti - Messa in funzione di macchinari/impianti o automatismi - Sostituzione/riparazione motori - Cablaggio bordo macchina e quadri di distribuzione - Stesura relazione su intervento eseguito - Collaudo impianto/messa in conformità * MONTATORE MECCANICO: - Lettura del disegno meccanico - Esperienza pregressa di almeno un paio di anni nel ruolo di montatore meccanico - Disponibilità a lavorare a giornata e su due turni * TORNITORE / FRESATORE CNC: - Capacità di programmazione cnc ISO, - Esperienza come programmatore e operatore macchine utensili - Capacità di esecuzione di diverse tipologie di lavorazioni su metalli - Buona manualità, precisione ed inventiva nella realizzazione del lavoro * MANUTENTORE ELETTROMECCANICO: - Capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico e dello schema elettrico di macchinari/impianti - Capacità di lettura schemi di sistemi automatizzati con parti elettriche ed elettroniche di comando ed alimentazione - Capacità di lettura schema idraulico/oleodinamico - Capacità di lettura di un disegno pneumatico - Capacità di diagnosi errori PLC e sistemi di BUS di campo

Importante concessionaria di auto nuove e di rivendita usato, operante nel territorio, seleziona una figura, per ampliamento dell'organico, a ricoprire il ruolo di addetto/a al magazzino La posizione prevede lo svolgimento delle attività di ricezione, stoccaggio dei pezzi di ricambio, prelevamento e confezionamento degli ordini ricevuti. Ci si dovrà inoltre occupare della gestione della merce in ingresso e relativa documentazione, ispezionarla visivamente in entrata e approntarla per l'uscita (imballaggio, documenti di trasporto…). Viene richiesta la partecipazione alle attività di inventario e verifica delle giacenze in collaborazione con l’ufficio acquisti Verranno valutate anche prime esperienze nell'ambiente logistico, la figura in questo casa, verrà affiancata da un collaboratore esperto per un inserimento corretto. Sono necessarie attenzione, precisione e rispetto delle norme antinfortunistiche. Completano il profilo una buona propensione al lavoro di squadra, serietà ed affidabilità. Disponibilità a lavorare full time da Lunedì a Venerdì (8-12/16-18) Si propone contratto iniziale di sei mesi con possibilità di proroga. Per candidarsi inviare curriculum vitae con nome e recapito telefonico.

Lo staff dell/'Officina delle Arti, organizza feste originali e /'teatrali/' per i bambini, con la messa in scena delle fiabe più belle in cui, i veri protagonisti della serata, diventeranno proprio loro...i più piccoli!! Per maggiori informazioni visita http://www.officinadelleartics.it/?page_id=674

Officina Culinaria a Ostia Lido, Roma, è alla ricerca di uno chef che sappia gestire la cucina a 360°. -Dall'arrivo dei prodotti ittici provenienti dai nostri mari, il peso, lo stoccaggio, l'etichettatura. -saper gestire le risorse umane, garantendo un servizio veloce, accurato sia nelle cotture che nella presentazione. -saper organizzare la pulizia della cucina e di tutte le partite. -deve aver un carattere con la predisposizione ad essere un leader, essere umile e accettare il confronto con la proprietà. -essere competente in tutte le preparazioni, dalla panificazione, le paste fresche, la pasticceria, le varie marinature, cotture della cucina di mare. Se interessati, inviare cv con foto all'indirizzo email officinaculinariaostia@gmail.com

1864 - 2021: da 155 anni, Italcementi è la storia, il presente e il futuro dei materiali per le costruzioni in Italia. Italcementi, leader in Italia nella produzione e commercializzazione di cemento e calcestruzzo, è presente sul territorio nazionale con 9 fabbriche di produzione del cemento, 6 centri di macinazione, 16 cave di inerti  e oltre 120 impianti di betonaggio. Dal 2016 Italcementi è parte di HeidelbergCement Group, uno dei principali players mondiali nella fornitura integrata dei materiali da costruzione, con oltre 60.000 dipendenti in circa 60 paesi distribuiti su 5 continenti. Italcementi investe nella crescita professionale dei propri collaboratori, in un contesto socialmente responsabile in cui si coniugano tradizione ed innovazione. Italcementi, global class local business! Addetto Manutenzione Elettroapparecchista/Elettroapparecchista di Sala-Samatzai: Compiti e responsabilità: L'addetto alla manutenzione elettroapparecchista è un componente dell'Officina Elettroapparecchiature e dipende dal Sorvegliante di tale Officina o direttamente dal Capo Servizi Unificati; opera sia all'interno di cabine elettriche, sia sulle macchine di reparto, che all'interno dell'officina di appartenenza; è un lavoratore a giornata e nello svolgimento della propria attività: -Effettua le ispezioni e la manutenzione elettroapparecchistica su tutti gli impianti e macchine della cementeria; -Verifica la strumentazione relativa al controllo delle emissioni, assicurandone taratura e manutenzione; -Utilizza le macchine, utensili e attrezzature dell' Officina apparecchiature per la realizzazione e la modifica di sistemi e impianti; -Effettua il controllo e la manutenzione degli analizzatori a raggi X, del molinetto e della pressa, dell'analizzatore Iteca; -Esegue la messa in sicurezza ed il ripristino delle macchine e degli impianti di cementeria, nonché lo scollegamento fisico dei cavi di alimentazione e le manovre di marcia e arresto delle macchine in cabina elettrica e/o reparto, nel rispetto dell' Ordine di Servizio applicato in stabilimento; -Esegue i lavori elettrici fuori tensione, nonché quelli di ricerca guasto, i lavori di stesura cavi e i collegamenti, la verifica della strumentazione elettronica nella sala centralizzata e di tutti i dispositivi di controllo; -Esegue la manutenzione degli impianti di illuminazione; -Controlla ed effettua la manutenzione delle batterie al piombo; -Assembla i quadri elettrici, anche sotto PLC; -Prova i motori elettrici, effettua il controllo delle spazzole e dei contatti striscianti; L'elettroapparecchista di sala è un componente del personale della sala controllo, dipende dal Capo Tecnico di Esercizio (CTE) ed opera all'interno delle cabine elettriche, sulle macchine di reparto e all'interno della sala controllo; essendo un lavoratore a turno lavora alternativamente su tutti e tre i turni di lavoro nello svolgimento della propria attività: -In caso di anomalie rilevate durante il proprio turno di lavoro, effettua interventi elettrostrumentali sugli impianti della cementeria, tra cui gli analizzatori a raggi X e l'analizzatore Iteca del clinker per il ripristino delle normali condizioni di esercizio; -Esegue la messa in sicurezza ed il ripristino delle macchine e degli impianti della cementeria, nonché lo scollegamento fisico dei cavi di alimentazione e le manovre di marcia e arresto delle macchine in cabina elettrica e/o reparto, nel rispetto dell' Ordine di Servizio applicato in stabilimento; -Esegue i lavori elettrici fuori tensione nonché quelli di ricerca guasto, i lavori di stesura cavi e i collegamenti, la verifica della strumentazione elettronica nella sala comand oe di tutti i dispositivi di controllo; -Collabora, quando a giornata, nella turnazione di lavoro, con gli addetti alla manutenzione elettrica e/o apparacchistica nello svolgimento della loro attività; -Utilizza le attrezzature e utensili (cacciavite, pinza, tester, ecc.) in dotazione; -Utilizza i mezzi sociali (auto, autocarro, a tre e quattro ruote, bicicletta) messi a disposizione dall'azienda, per gli spostamenti tra i vari reparti all'interno del sito produttivo. Competenze e capacità richieste: - Esperienza di almeno 5 anni in posizioni specifiche connesse al ruolo; -Disponibilità a lavorare sia su n.3 turni a ciclo continuo che con orario giornaliero; -Capacità di operare in autonomia; Condizioni previste: Tempo indeterminato; C.C.N.L. Cemento; Qualifica prevista: Operaio; Inserimento: Immediato;

Gruppo Eurocar Italia, controllato al 100% da Porsche Holding Salisburgo, è in Italia il più grande gruppo di vendita ed assistenza per i marchi del Gruppo Volkswagen. Con 1.588 collaboratori distribuiti in 41 sedi siamo presenti in Friuli-Venezia Giulia, Lombardia, Veneto, Trentino-Alto Adige, Toscana, Piemonte, Liguria ed Emilia-Romagna, dove lavoriamo tutti i giorni con passione per essere punto di riferimento della mobilità. Per Bonaldi Motori con sede a Bergamo siamo alla ricerca di una risorsa per la posizione di RESPONSABILE SERVICE: La persona, inserita in Bonaldi Motori con sede a Bergamo in qualità di Responsabile Service, dopo adeguato periodo di formazione on the job si occuperà di: Analizzare l'indagine individuale, definire i piani di intervento ed il controllo di una corretta ed efficace gestione dei casi più delicati nell'ambito delle relazioni con la Clientela.  Definire e attuare le attività aventi come obiettivo, lo sfruttamento e la potenzialità del mercato con una attenta analisi del comportamento dei clienti e della concorrenza e con lo sviluppo di strategie ed azioni volte ad un incremento della quota di mercato Service nell'area.  Pianificare e attuare piani di formazione a metodologie di lavoro orientate al Cliente che siano in grado di promuovere la crescita professionale e la motivazione dei collaboratori del Service. Programmare regolari incontri con i principali collaboratori per analisi preventive e consuntive. Motivare i collaboratori del Service.  Assicurare e garantire la perfetta operatività dell'officina e della carrozzeria, il corretto flusso informativo all'interno del reparto, la manutenzione degli impianti aziendali relativi al proprio ambito di competenza, il funzionamento e la taratura delle apparecchiature e degli strumenti d'officina, il corretto stoccaggio e  smaltimento dei rifiuti derivanti dalle lavorazioni in officina e carrozzeria ed il rispetto delle norme sulla sicurezza sul lavoro in conformità alla normativa in vigore.  Analizzare costantemente i risultati dell'officina e del magazzino ricambi raggiungendo gli obbiettivi prefissati nei periodi sia in termini di fatturato che di redditività.  Assicurare il totale recepimento da parte del reparto assistenza del controllo qualità (gestione informatico/amministrativo, controllo gestione del mailing, controllo e aggiornamento numeri di telaio da comunicare a casa madre per eventuali cancellazioni, supporto alle comunicazioni interne verso il Responsabile Tecnico e il Responsabile servizio ricambi). Il/la candidato/a ideale è una persona precisa e organizzata che soddisfa i seguenti requisiti: Diploma di scuola superiore/laurea Buona conoscenza del Pacchetto Office con particolare riferimento ad Excel  Può costituire titolo preferenziale una pregressa esperienza nel medesimo ruolo. Completano il profilo: Leadership Teamwork Problem Solving Orientamento al cliente Capacità analitiche La selezione è rivolta ad entrambi i sessi secondo quanto previsto dalla L. 903/77. I candidati interessati sono pregati di inviare la propria candidatura completa di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi e agli effetti di cui al Regolamento UE (GDPR) 2016/679 e dal Codice Privacy.

Rolleri Cultura d’Impresa Srl ricerca e seleziona ST1072 - CAPO OFFICINA – SETTORE CALDARERIA per importante azienda del settore piping con sede in Codogno (LO) REQUISITI RICHIESTI -Formazione in linea con il ruolo; -Pregressa esperienza professionale maturata nel settore piping, scambiatori di calore, oil&gas, come capo officina o vice capo officina; -Capacità di coordinamento di un team di operai (15/20 persone); -Buon utilizzo dei principali strumenti informatici; -Buona capacità di lettura disegno CAD; ATTIVITA’ ASSEGNATE La risorsa inserita risponderà direttamente alla titolarità e si occuperà di: -Attuare i piani di produzione come da accordi garantendone i tempi di consegna stabiliti; -Assicurare la fabbricazione del prodotto ed il relativo imballaggio in tutte le varie fasi all’interno dell’Azienda nel rispetto dei tempi, dei metodi e della qualità prevista; -Applicare le indicazioni ricevute nella gestione del personale di fabbrica per lo svolgimento della produzione prevista. -Sovraintendere al personale di fabbrica: applicare e far applicare norme, procedure aziendali e misure di sicurezza generali e specifiche. -Essere promotore e garante di iniziative per il miglioramento continuo di: personale, ambiente di lavoro, flussi e produzione. Si offrono inserimento a tempo indeterminato e retribuzione in linea con le competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa Srl.

Rolleri Cultura d’Impresa Srl ricerca e seleziona ST1072 - CAPO OFFICINA – SETTORE PIPING per importante azienda del settore piping con sede in Codogno (LO) REQUISITI RICHIESTI -Formazione in linea con il ruolo; -Pregressa esperienza professionale maturata nel settore piping, scambiatori di calore, oil&gas, come capo officina o vice capo officina; -Capacità di coordinamento di un team di operai (15/20 persone); -Buon utilizzo dei principali strumenti informatici; -Buona capacità di lettura disegno CAD; ATTIVITA’ ASSEGNATE La risorsa inserita risponderà direttamente alla titolarità e si occuperà di: -Attuare i piani di produzione come da accordi garantendone i tempi di consegna stabiliti; -Assicurare la fabbricazione del prodotto ed il relativo imballaggio in tutte le varie fasi all’interno dell’Azienda nel rispetto dei tempi, dei metodi e della qualità prevista; -Applicare le indicazioni ricevute nella gestione del personale di fabbrica per lo svolgimento della produzione prevista. -Sovraintendere al personale di fabbrica: applicare e far applicare norme, procedure aziendali e misure di sicurezza generali e specifiche. -Essere promotore e garante di iniziative per il miglioramento continuo di: personale, ambiente di lavoro, flussi e produzione. Si offrono inserimento a tempo indeterminato e retribuzione in linea con le competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa Srl.

Luogo di lavoro: Brescia Remunerazione: secondo esperienza e competenze (su 14 mensilità, CCNL Commercio e Servizi) L'azienda Carter-Cash, creata nel 2002 è una filiale del gruppo Mobivia (Norauto-Midas-Auto 5- A.T.U.). Il concetto è semplice "rispondere all'essenziale dei bisogni e delle attese dei clienti automobilisti essendo un ottimo affare in negozio e sul web per i privati ed i professionisti che cercano prodotti di qualità a prezzi bassi". La sua attività è dunque basata sul commercio di pezzi di ricambio, prodotti per la manutenzione e pneumatici a prezzi competitivi, accompagnato da un servizio rapido grazie all'officina. Profilo ricercato Dotati/e di un'esperienza in concessionarie, in officine o in centri auto, nella ristorazione rapida o in negozi hard discount, se siete appassionati/e del mondo dell'automotive e della vendita unitevi a noi! Azienda molto aperta su potenziali motivati ed appassionati, vi offriamo la possibilità di crescere. Il gommista/venditore è presente in officina ed in negozio, è in contatto permanente con i suoi clienti ed è naturalmente polivalente nei mestieri Carter-Cash. Mansioni Polivalente: è presente in officina e: - esegue tagliandi; - esegue cambi dell'olio e del filtro dell'olio; - prende in carico le prestazioni su pneumatici; - esegue riparazioni su pneumatici; - esegue il montaggio e lo smontaggio di pneumatici.

rofilo Dirige un team di operai che realizzano attività di manutenzione elettromeccanica sugli impianti clienti, per conto dell'impresa a cui appartiene, pianificando il lavoro dei collaboratori e l'impiego economico dei mezzi e delle strumentazioni in dotazione all'officina a lui affidata, tenendo conto della pianificazione, delle disponibilità e delle condizioni specifiche nelle quali le risorse sono chiamate ad operare, oltre che degli obiettivi di redditività delle commesse a lui affidate. Inoltre, cura la relazione commerciale con la committenza delle commesse a lui assegnate, con specifico riferimento all'analisi delle esigenze e dei bisogni del cliente verso cui promuove l'offerta aziendale e predispone soluzioni tecniche e bozze di proposte economiche, che verranno poi definite dall'ufficio di preventivazione centrale. Il Capo-cantiere ripartisce e coordina le attività delle maestranze monitorando i risultati in termini di produttività e qualità delle lavorazioni, attribuisce le responsabilità, istruisce gli operai, controlla l'evoluzione e la qualità dei lavori eseguiti, supervisiona la rendicontazione amministrativa e tecnica del lavoro svolto, collabora con i reparti amministrativi e vigila sull'applicazione delle cogenti misure di sicurezza sul lavoro e di salvaguardia dell'ambiente. È responsabile del corretto utilizzo delle risorse (tecniche ed economiche) assegnate, svolgendo i propri compiti in un'ottica di integrazione con le altre funzioni/processi aziendali e di miglioramento tecnico - organizzativo anche grazie a capacità di problem setting/solving e di innovazione. É in grado di gestire le attività tecnico-professionali di competenza, grazie alla padronanza degli strumenti metodi e tecniche per la pianificazione, programmazione e controllo economico della commessa, contribuisce allo sviluppo ed alla realizzazione degli obiettivi aziendali. CONOSCENZE E CAPACITÀ TECNICO ? PROFESSIONALI Conoscere le caratteristiche del settore/comparto di appartenenza e dei principali processi, tecnologie, prodotti/servizi aziendali e possedere una visione 'sistemica' che permetta di individuare i collegamenti tra i diversi sub-settori di lavorazione in una logica di processo o filiera Identificare e sviluppare aree di intervento nuove ed individuare le migliori modalità di gestione dei processi di competenza Padroneggiare le tecniche inerenti le lavorazioni tipiche del settore; ?Conoscere il sistema gestionale aziendale e i principi dei sistemi di qualità; Conoscere diffusamente la materia manutentiva in ambito elettromeccanico, idraulico e meccatronico; Sapere analizzare il processo e le tecniche di lavorazione per proporre soluzioni tecnologiche per la razionalizzazione ed il miglioramento delle lavorazioni, oltre che pianificare azioni di miglioramento rispetto alle esigenze rilevate; Saper interpretare ed applicare le tecniche ed i metodi di programmazione delle attività secondo le logiche della produzione su commessa e del Project Management; Conoscere gli strumenti per il coordinamento tecnico delle risorse assegnate. Essere in grado di raggiungere gli obiettivi individuali e contribuire a quelli di gruppo, anche in presenza di ostacoli, adattando in modo flessibile ed efficiente le risorse; Essere in grado di operare scelte e decisioni, valutando attentamente le conseguenze causate dalle scelte, assumendone la responsabilità; Essere in grado di pianificare, gestire e controllare le variabili organizzative ed economico?finanziarie più rilevanti per l'attività; Essere in grado di garantire il pronto intervento sugli impianti e i macchinari sorvegliati, riducendo i tempi di fermo macchina per il ripristino delle anomalie di funzionamento; Job Description Essere in grado di catturare l'attenzione dell'interlocutore attraverso una comunicazione chiara, sintetica ed esaustiva, mostrando interesse verso il confronto e l'ascolto attivo delle opinioni altrui al fine di favorire e sviluppare le relazioni interpersonali e la comunicazione; Saper sviluppare relazioni commerciali con i responsabili di stabilimento, al fine di procacciare costantemente nuove commesse, all'interno del cantiere in cui l'officina è insediata; Essere in grado di coordinare tecnicamente un gruppo di lavoro funzionale o interfunzionale costituito da persone interne e/o esterne all'azienda Conoscere ed essere in grado di utilizzare le metodologie di base per impostare correttamente e/o migliorare le procedure di elaborazione del budget; Essere in grado di realizzare l'aggregazione dei dati, la consuntivazione e la costruzione di report significativi; Essere in grado di interpretare i possibili scostamenti che possono verificarsi tra l'atteso e il conseguito e individuare le opportune azioni correttive, garantendo gli obiettivi di marginalità assegnati; Essere in grado di utilizzare software applicativi e tools informatici e telematici a supporto delle attività gestite; Tenere sotto controllo lo stato di avanzamento dei progetti e programmi di sviluppo organizzativo Conoscere le politiche e le logiche di manutenzione (pronto intervento, manutenzione programmata, manutenzione preventiva - su condizione) ; Conoscere le caratteristiche e la struttura del sistema informativo per la manutenzione (gestione 'ordini di lavoro', 'diari macchina', ecc., reporting di manutenzione); Conoscere i concetti base del TPM (Total Productive Maintenance) e le modalità organizzative per la sua introduzione in azienda; Conoscere le tipologie di materiali funzionali all'espletamento dei servizi manutentivi ed i relativi valori di marcato, oltre che il valore medio delle ore di lavorazione, per il settore specifico. Applicazioni pratiche Il Capo-cantiere ricopre un ruolo di elevata responsabilità, gestendo per conto dell'azienda la relazione con la committenza, che consta di importanti industrie produttive di livello internazionale. Le sue attività principali riguardano la progettazione operativa e la gestione di tutte le attività di cantiere, sia quelle realizzate dai dipendenti a lui assegnati che da eventuali subappaltatori. Egli verifica in prima persona o attraverso un assistente tecnico, il corretto svolgimento dei lavori, provvedendo alle sostituzioni di personale mancante e decidendo l'utilizzo di macchinari, materiali e attrezzature, al fine di garantire la qualità e la quantità necessaria al lavoro in corso.

Consultant Engineering & Technical ricerca per solida realtà sita nelle vicinanze di Treviglio, per l'ampliamento dell'organico un Tecnico macchine a controllo numerico da affiancare al Responsabile di Officina per un percorso di crescita. La risorsa si occuperà delle seguenti attività: * Attrezzaggio e programmazione cnc linguaggio FANUC * Controllo qualità * Supporto in progetti di ottimizzazione tempi e miglioramento processi La ricerca è rivolta a candidati in possesso di diploma ad indirizzo tecnico, che abbiano maturato precedente esperienza in mansioni analoghe per almeno 2 anni, con le seguenti competenze: * Lettura ed interpretazione disegno tecnico * Conoscenza della programmazione con controllo FANUC * Buona conoscenza sw 2D, eventuale conoscenza sw 3D per modifiche ai disegni * Conoscenza degli strumenti di misura per il controllo delle lavorazioni effettuate (tolleranze al centesimo) Completano il profilo orientamento alla qualità, iniziativa ed intraprendenza, buone competenze relazionali, flessibilità. La risorsa verrà inserita all'interno dell'officina e avrà la possibilità di intraprendere un percorso di crescita professionale che lo porti non solo ad operare in autonomia ma ad essere di supporto su progetti di miglioramento (tempi ciclo/flussi lavorativi/ postazioni di lavoro). Per questo motivo siamo alla ricerca di una persona intraprendente, propositiva, flessibile, in grado di farsi carico, nel tempo, di alcune responsabilità. Prevista assunzione diretta in azienda. Inquadramento e RAL verranno definite in base all'esperienza maturata.

1864 - 2020: da oltre 155 anni, Italcementi è la storia, il presente e il futuro dei materiali per le costruzioni in Italia. Italcementi, leader in Italia nella produzione e commercializzazione di cemento e calcestruzzo, è presente sul territorio nazionale con 9 fabbriche di produzione del cemento, 6 centri di macinazione, 16 cave di inerti  e oltre 120 impianti di betonaggio. Dal 2016 Italcementi è parte di HeidelbergCement Group, uno dei principali players mondiali nella fornitura integrata dei materiali da costruzione, con 55.000 dipendenti in oltre 50 paesi distribuiti su 5 continenti. Italcementi investe nella crescita professionale dei propri collaboratori, in un contesto socialmente responsabile in cui si coniugano tradizione ed innovazione. Italcementi, global class local business! Manutentore Meccanico - Calusco D'Adda (BG): Il ruolo prevede l'esecuzione delle attività necessarie per la manutenzione meccanica dei macchinari adibiti alla produzione e l'esecuzione dei controlli periodici ed eventuali riparazioni. La risorsa sarà colloca all'interno della struttura dell'officina meccanica, rispondendo al Capo Officina e collaborando con lo stesso. Compiti e responsabilità: -Esecuzione di azioni prescritte da procedure standard; -Individuazione di anomalie e loro risoluzione: ripristino del funzionamento delle macchine; -Gestione attività di primo intervento e segnalazione; -Esecuzione di prove di funzionamento; -Manutenzione periodoca dei macchinari. Competenze e capacità richieste: -Capacità di lavoro in squadra e orientamento alla condivisione; -Sensibilità alla sicurezza; -Problem solving ed efficacia nell'intervenire rapidamente; -Conoscenza delle operazioni di manutenzione e aggiustaggio meccanico; -Utilizzo delle attrezzature manuali; -Conoscenza e utilizzo attrezzature per saldatura e ossitaglio; -Diploma scuola media superiore; -3 anni di esperienza nel settore specifico; -Disponibilità a lavoro su turni. Condizioni previste: C.C.N.L. Cemento Inquadramento: Operaio Disponibilità: Immediata

Centro Studi Srl ricerca per azienda operante nel settore carpenteria, sita in zona Santa Maria di Sala (VE) un DISEGNATORE MECCANICO. Il candidato dovrà sviluppare in 2/3D parti di carpenteria e costruzioni metalliche; dovrà programmare i macchinari per il taglio laser; dovrà seguire la commessa dal progetto del cliente e lo sviluppo e la realizzazione rapportandosi con l’officina per seguire le commesse e coordinare i vari reparti; dovrà interfacciarsi con le altre funzioni aziendali (commerciale – acquisti – officina). Il candidato ideale è in possesso di diploma o laurea ad indirizzo tecnico e deve aver maturato esperienza di 2/3 anni nella stessa mansione o in aziende similari che lavorano su commessa. Scopo assunzione stabile. Inviaci la tua candidatura con Rif. AT/VE

Power Giob Srl, Agenzia per il lavoro,accreditata dal ministero del lavoro e delle politiche sociali, specializzata nelle attività di Ricerca e Selezione di personale qualificato strumento fondamentale per il supporto e lo sviluppo organizzativo aziendale. Siamo alla ricerca per Società cliente operante nel settore acciaio inox n. 3 figure professionali da inserire nella mansione di SALDATORE A TIG ACCIAIO INOX La risorsa selezionata si occuperà in autonomia dello svolgimento delle seguenti attività: - saldatura di precisione TIG - piegatura di materiali in acciaio inox - Lucidatura - pulitura dai residui di lavorazione e sbavatura - esperienza nella conduzione di macchine utensili cnc piegatrici. - Montaggio meccanico e carpenteria - l’utilizzo dei principali strumenti di officina. REQUISITI E CONOSCENZE TECNICHE (hard skills) - Esperienza pregressa nella medesima mansione - Ottima conoscenza degli impianti di lucidatura meccanica, sia di lavorati che semilavorati ed eventuale applicazione di paste abrasive per la sgrossatura. - Ottima conoscenza del processo di spazzolatura e piegatura attraverso l’impiego di macchine utensili cnc piegatrici - Dimestichezza con l’utensileria da officina Disponibile a trasferimenti REQUISITI E SOFT SKILLS Completano il profilo: buone capacità comunicative e relazionali, autonomia ed organizzazione nella gestione delle proprie attività,ottimo standing, autonomia nella mansione ricercata. SI OFFRE: Orario di lavoro full-time CCNL Metalmeccanico Orario: Full time SEDE di Lavoro: Caserta Il trattamento dei dati sarà effettuato ai fini esclusivi di Ricerca e Selezione, come descritto nella "Informativa" contenuta nel nostro sito https://www.powergiobsrl.it/privacy Sono garantiti i diritti di cui al D.lgs.196/03. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L. 903/77). Agenzia per il Lavoro accreditata dal Ministero del Lavoro a tempo indeterminato per Ricerca e Selezione del personale con Prot. 0000147 del 22/09/2017

IG SAMSIC HR_AGENZIA PER IL LAVORO DI CREMA SELEZIONA PER AZIENDA CLIENTE GOMMA PLASTICA Attrezzista su stampi ad iniezione Ricerchiamo attrezzista da banco su stampi ad iniezione per materie plastiche che si occuperà di mantenere l'efficienza e la disponibilità alla produzione degli stampi e delle attrezzature per lo stampaggio. Rientra nelle sue mansioni: - Eseguire le attività necessarie per il mantenimento degli stampi e delle attrezzature destinate al Reparto produzione, mediante l'utilizzo delle macchine presenti in officina destinate a lavorazioni meccaniche tradizionali (torni, frese, rettifiche, mole etc.); - preparare gli stampi e le attrezzature in accordo al programma di entrata in produzione stabilito dall'ufficio logistico e a richiesta del Responsabile di produzione; - eseguire modifiche agli stampi e alle attrezzature solo quando espressamente autorizzato dall'ufficio tecnico; - effettuare settimanalmente la pulizia dei macchinari e dell'officina meccanica; Ricerchiamo candidati con esperienza come attrezzista su stampi per materie plastiche. Le competenze richieste sono: - Conoscenza e utilizzo dei sistemi di lavorazione meccanica con macchine tradizionali; - conoscenza di base del disegno meccanico; - conoscenza dei sistemi e delle unità di misura; - conoscenza di base degli stampi per termoplastici. Orario su turni Si offre: Contratto da valutarsi in base all’esperienza del candidato/a Zona di lavoro: vicinanze Crema (CR) IG SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. IG SAMSIC HR, iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.

Siamo una azienda di Altivole, facciamo fresature di grandi dimensioni. Siamo sul mercato da molti anni, ed in continua espansione. Abbiamo frese alesatrici e portali di grandi dimensioni, e dobbiamo aggiungere dei bravi operatori alla nostra squadra. Il lavoro non è facile. I pezzi sono sempre grandi e si muovono con il carroponte. Lo staffaggio del pezzo è impegnativo, spesso comporta forza fisica per avvitarlo o salire sulle squadre. E’ un lavoro di alta responsabilità e precisione. Però in cambio hai la soddisfazione di aver creato pezzi unici, enormi, spesso con tolleranze centesimali. Pezzi di cui andrai orgoglioso per giorni dopo essere riuscito a tirarli fuori. Chiediamo un uomo che conosca a menadito il disegno tecnico ed i fondamenti della metalmeccancia. Calibri, micrometri, ovviamente il disegno tecnico, i fondamenti della programmazione ISO… oltre che una certa dimestichezza con pezzi di grandi dimensioni. Programmazione a bordo macchina al 90%, ufficio tecnico per il resto. Ma non disdegniamo qualcuno che conosca o voglia imparare il cad cam, per elaborare il programma da solo per poi metterselo in macchina. In cambio della tua professionalità, noi ti offriamo: un ambiente di lavoro ottimale, buoni colleghi, e datori di lavoro che non hanno paura di saltare in macchina a darti una mano quando ne hai bisogno. Corsi di formazione su CAD CAM, su strumenti di misura elettronici e sulle nuove macchine utensili Un’officina all’avanguardia con macchine di ultima generazione Buona paga, da 1500 a 2000, ma non ci spaventiamo per paghe più alte se uno se le merita. Inoltre proponiamo periodicamente aumenti per quasi tutti i nostri (ottimi) operatori. Se hai queste caratteristiche, ti piace fare truciolo in un ambiente ideale con macchine sempre nuove ed un’officina pulita ed in ordine, e soprattutto preferisci guadagnare bene con un posto d’azione piuttosto che avere un tranquillo posto da ufficio… mandaci subito il tuo curriculum perché potresti essere idoneo.

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, appartenente a prestigioso gruppo industriale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Tecnica per potenziamento: PROGRAMMATORE CAD CAM Job Description La risorsa individuata sarà all'interno dell'area Officina Meccanica e, collaborando con una risorsa senior, sarà responsabile dell'elaborazione dei modelli CAD (Computer Aided Design) attraverso la tecnologia CAM (Computer Aided Manufacturing) al fine di creare il codice ISO (programma macchina) per la lavorazione dei diversi componenti. Le principali attività svolte, saranno le seguenti: - Elaborare i modelli CAD generati da Engineering con il software CAM, al fine di ottenere il percorso utensile corretto; - Trasformare l' output del CAM in linguaggio macchina utilizzando i Postprocessors; - Verificare la correttezza dei programmi di lavorazione attraverso la simulazione; - Rendere disponibili i programmi verificati ai vari centri di lavoro; - Regolarizzare tutte le revisioni generate da EDCN (Engineer Design Change Notice) o da specifiche richieste del cliente; - Garantire supporto al Capo Officina/Responsabile di Produzione in termini di stesura programmi, per la corretta gestione dei carichi di lavoro; - Garantire che il programma di lavorazione creato sia conforme ai requisiti di qualità e costruttivi di ogni componente; - Scegliere gli utensili di lavorazione in collaborazione con il Responsabile di Produzione; - Collaborare con le altre funzioni per lo sviluppo e la realizzazione di nuovi prodotti; - Trasferire la conoscenza relativa alla propria mansione al personale individuato dal Management. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Formazione Tecnica | Orientamento in Meccanica; - Necessaria esperienza di almeno 4/5 anni nel ruolo; - Necessaria la conoscenza del disegno tecnico e la capacità di saper formulare un ciclo di lavoro per la lavorazione di tornitura e fresatura; - Necessaria la provenienza dal settore manifatturiero, dove abbia maturato competenza nella programmazione cad cam su acciaio; - Necessaria conoscenza delle fasi di lavoro per eseguire il programma per le macchine utensili CNC; - Necessaria conoscenza delle diverse strategie di fresatura. Conoscenza generale dei parametri di lavoro e degli utensili per la fresatura e tornitura; - Preferibile conoscenza del programma Solid Works e Solid Cam. Tipo di assunzione: contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: € 35.000 – 45.000 Luogo di lavoro: Padova Sud Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

Automotive Il nostro cliente, storica concessionaria punto di riferimento nella zona di Tivoli sta selezionando un back office per supportare l’attività post vendita attraverso l’utilizzo delle diverse agende di officina con lo scopo di saturare le ore di presenza dei meccanici. Più nel dettaglio la mansione vede: 1)Contatto clienti per prendere appuntamento in officina (sia in inbound che outbound) 2)Ascolto e conseguente relazione di tutto ciò che lamenta il cliente 3)Gestione cliente in caso di avvisi e altro Il nostro candidato ideale è appassionato del mondo automotive e ama lavorare al telefono. Spigliato, comunicativo e grintoso è in grado di ben gestire i clienti, anche in momenti difficili. Organizzato e attento, è orientato alla soddisfazione delle esigenze del cliente ed è in grado di comprenderne le esigenze con attenzione e cura. Capace nell’utilizzo dei principali applicativi informatici è in grado di lavorare in autonomia. L’offerta prevede un contratto a tempo determinato (5 liv. Commercio), formazione e affiancamento. Se ti diverte il settore e sei portato per il rapporto telefonico con clienti, inviaci il tuo cv con rif. CBO343. Sede di lavoro Roma est. Inserzionista: Effetto Domino Srl

Il nostro Cliente: Importante azienda operante nel settore delle lavorazioni meccaniche di precisione Ci ha incaricato di ricercare un: Responsabile ufficio Tecnico / Preventivista - settore lavorazioni meccaniche (Tornitura) Il lavoro: L’attività prevede, in accordo ed in riporto alla direzione tecnica e di prodizione ed in costante collaborazione con l'ente commerciale, lo studio, lo sviluppo e l'ottimizzazione dei cicli di lavoro,dei processi produttivi e delle attrezzature partendo dal disegno cliente. In particolare si occuperà: - analisi e miglioramento dei metodi e cicli di lavorazione (ottimizzazione processi, utensileria ed attrezzatura) - studio di eventuali attrezzature e del tipo di utensileria al fine di ottimizzare i tempi ed i costi di produzione - Definizione preventiva dei cicli di lavoro e dei tempi di esecuzione e relativi costi dei particolari meccanici di nuova produzione e redazione dell’offerta tecnico/commerciale al cliente - interfaccia costante coi capi reparto e produzione per l’avviamento delle nuove produzioni e la verifica di corrispondenza delle stime di lavorazione. Il profilo: Il candidato ideale è in possesso di scolarità tecnica e di solida esperienza in ruoli analoghi nel settore delle lavorazioni meccaniche di precisione ad asportazione di truciolo. Proviene preferibilmente da un'esperienza precedente in officina come programmatore attrezzista ed ha profonda conoscenza del disegno meccanico, delle macchine utensili a controllo numerico, della programmazione, dell’utensileria dei processi produttivi e delle problematiche operative di lavorazione. Completa il profilo buone doti relazionali e dimestichezza con i principali strumenti informatici del pacchetto Office e di disegno meccanico Autocad /Solidwoks Il contratto: Si offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all’esperienza maturata.

La Risorsa Umana.it Srl, sezione INTERIM, ricerca per attività di ricambio gomme operante sia su mezzi di trasporto privati che su mezzi di grosse dimensioni un GOMMISTA che inserito all'interno dell'officina riporterà direttamente al titolare. La figura ricercata si occuperà - di effettuare lo smontaggio e il montaggio gomme - di raccogliere le prenotazioni da parte dei clienti - di gestire lo stoccaggio delle gomme in deposito Requisiti Figura Ricercata Il candidato prescelto - ha esperienza nella mansione o in officine meccaniche/elettrauto e simili - è in possesso patente B - valuta proposte per inserimento in somministrazione - è disponibile a lavorare il sabato mattina Sede di Lavoro ROVERETO SULLA SECCHIA (MO) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Carlo Marx, 95 – 41012 Carpi (MO) Tel. 059/642217 Fax. 059/690921 E-mail: selezione@larisorsaumana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Per azienda specializzata nella progettazione di impianti di betonaggio e di impianti energetici, ricerchiamo UN/UNA PROGETTISTA MECCANICO La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio tecnico, dovrà essere rapportarsi con i clienti, lo studio di progettazione e l'officina per la realizzazione dei progetti. Dovrà inoltre supervisionare lo sviluppo delle commesse. Requisiti richiesti: - Diploma in ambito tecnico; - Pregressa esperienza nel ruolo; - Ottima capacità di lettura del disegno meccanico e di progettazione; - Ottima conoscenza di CREO; - Disponibilità a trasferte. Sede di Lavoro: Stezzano (BG) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Artigiani, 4, 24060 - Brusaporto (BG) Tel. 035/4327100 Fax. 035/200535 E-mail: selezionebergamo@larisorsaumana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Ministero Lavoro per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. n. 1484/RS del 12/08/2005 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

LA RISORSA UMANA.IT Divisione Interim ricerca per attività di ricambio gomme operante sia su mezzi di trasporto privati che su mezzi di grosse dimensioni un GOMMISTA che inserito all'interno dell'officina riporterà direttamente al titolare. La figura ricercata si occuperà - di effettuare lo smontaggio e il montaggio gomme - di raccogliere le prenotazioni da parte dei clienti - di gestire lo stoccaggio delle gomme in deposito Il candidato ideale - ha esperienza nella mansione o in officine meccaniche/elettrauto e simili - è in possesso patente B - valuta proposte per inserimento in somministrazione - è disponibile a lavorare il sabato mattina in caso di necessità Luogo di lavoro: ROVERETO SULLA SECCHIA (MO) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Carlo Marx, 95 – 41012 Carpi (MO) Tel. 059/642217 Fax. 059/690921 E-mail: selezione@larisorsaumana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

LA RISORSA UMANA. IT Srl Divisione Interim Per attività di ricambio gomme operante sia su mezzi di trasporto privati che su mezzi di grosse dimensioni si ricerca un GOMMISTA che inserito all'interno dell'officina riporterà direttamente al titolare. La figura ricercata si occuperà - di effettuare lo smontaggio e il montaggio gomme - di raccogliere le prenotazioni da parte dei clienti - di gestire lo stoccaggio delle gomme in deposito Il candidato prescelto - ha esperienza nella mansione o in officine meccaniche/elettrauto e simili - è in possesso patente B - valuta proposte per inserimento in somministrazione - è disponibile a lavorare il sabato mattina Luogo di lavoro: ROVERETO SULLA SECCHIA (MO) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Carlo Marx, 95 – 41012 Carpi (MO) Tel. 059/642217 Fax. 059/690921 E-mail: [email protected] Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).