Operations manager societa servizi

Il nostro Cliente è una Azienda di processi e trasformazione che opera da anni nel settore Fabrication & Welding. E’ produttore di componenti e sotto gruppi assemblati di carpenteria meccanica. Con una produzione customized è Fornitore Certificato di una prestigiosa Clientela OEM Internazionale operante nei settori: Agriculture, Construction, Paving, Lifting e Telehandler. La Società è un’importante realtà Emiliana fortemente dedicata alla Qualità e elevata Customer Satisfaction in grado di soddisfare i livelli di standard Quality & Service più elevati richiesti dai maggiori Gruppi internazionali. Opera con un organico aziendale di più di 200 persone. In una fase di continua crescita della propria struttura, ci ha affidato la ricerca e selezione di un OPERATIONS MANAGER Clienti OEM Internazionali – Costruttori Macchine Settori: Agriculture, Construction, Paving e Lifting Equipment Rispondendo al Direttore Generale, l’Operations Manager svolge un ruolo centrale e di responsabilità nella gestione, sempre più efficace ed efficiente, nella programmazione giornaliera ed a medio e lungo termine delle attività Operations. Rappresenta la cerniera tra i diversi settori aziendali. In linea con gli obiettivi definiti e condivisi con la Direzione Generale, sarà sua responsabilità garantire il miglioramento continuo dei processi produttivi interni ed esterni. Opera con il proprio team alla ricerca di ottimizzare i processi di produzione e i risultati complessivi aziendali. Sarà sua cura assicurare il rispetto degli obiettivi di efficienza, competitività ed aggiornamento tecnologico utilizzando funzioni e processi in ottica Lean Manufacturing. L’Operations Manager promuove l’evoluzione tecnologica (ricerca di processo e innovazione metodi) e organizzativa del processo produttivo, identificando e proponendo soluzioni idonee ad incrementare la produttività, nel rispetto degli standard qualitativi e di servizio richiesti dal cliente. Le sue responsabilità comprendono il budget Operations e la definizione dei KPI per le singole aree aziendali oltre che il rispetto delle normative aziendali e delle disposizioni di legge in materia di sicurezza. Sarà suo compito assicurare un’efficace gestione delle risorse umane coordinate garantendone la motivazione e lo sviluppo professionale. Nella visione aziendale, a breve e medio termine, l’Operations Manager: • Collabora nella definizione di budget produzione, fornitori, conto lavoro e acquisti monitorandone l’attuazione, • Gestisce la funzione Operations al fine di rispettare gli obiettivi fissati e condivisi con particolare attenzione al rispetto degli standard di qualità ed alla completa soddisfazione del cliente, • Promuove e partecipa a progetti che coinvolgono altre funzioni aziendali a supporto del raggiungimento dei target fissati e Best Practice, • Controlla i carichi dei reparti con particolare riferimento alle risorse umane e materiali che possono rappresentare un bottle-neck (MRP / RCCP Analysis), • Propone progetti di investimenti sulla base di analisi di costi e benefici, • Identifica opportunità di miglioramento dei flussi delle informazioni (HW/SW) e dei materiali (relayout), • Monitora l’avanzamento degli specifici progetti sul prodotto (Cost Reduction & NPI), • Sviluppa e gestisce progetti di carattere impiantistico (installazioni & modifica layout) • Delegato da Datore di Lavoro, assicura il rispetto delle normative di igiene e sicurezza sul posto di lavoro. Pone una particolare attenzione ai servizi generali, tecnici e di manutenzione. Nella quotidianità, all'Operations Manager è delegata l’organizzazione e la gestione complessiva dello svolgimento delle attività e risorse preposte, cosi come le situazioni che possono intaccare l’ottimale svolgimento delle attività lavorative richiedendo interventi di Problem Solving. Operando con il Team dedicato, le attività e responsabilità comprendono: • Gestione e controllo del personale Area Operations, • Collaborazione nella gestione Fornitori e Acquisti, • Monitorare il portafoglio Ordine Clienti e Spedito Giornaliero (medio mese e puntuale) ribilanciando le risorse interne/esterne (bottlenecks & materie prime) al fine di garantire il rispetto delle consegne concordate con il cliente, • Monitorare il flusso dei componenti in acquisto in termini di costo specifico, livelli di stock & timing della fornitura, • Monitorare l’utilizzo delle risorse interne nei termini di rendimento/efficienza ed opera per migliorare il sincronismo tra le diverse fasi del processo di trasformazione (skills necessari legati a logiche lean quali TPS), • Monitorare la gestione delle attività manutentive sia ordinarie che straordinarie. Garantisce la rispondenza dei prodotti aziendali agli standard di Quality & Service definiti con i propri Clienti interfacciandosi direttamente o tramite Call Conference con gli stessi, svolgendo un ruolo di riferimento rispetto alle diverse Aree Aziendali. Il candidato ideale è un Manager di cultura Europea, con Laurea in Ingegneria Meccanica o affine con significativa esperienza di Operations Management maturata possibilmente in azienda meccanica settore manufacturing con processi di trasformazione legati ad una clientela OEM Internazionale operante nei settori: Agriculture, Construction, Paving, Lifting e Telehandler. Il candidato che desideriamo incontrare è Quality Minded, fortemente Customer & Service Oriented, possiede elevata cultura e knowledge aggiornata dei principali tools informatici di gestione e pianificazione applicata ad ogni ambito del suo lavoro, spiccate attitudini al miglioramento continuo, e Improvements dei processi. La conoscenza dei materiali e soprattutto dei processi produttivi della Carpenteria medio pesante è sicuramente un plus. La funzione richiede la conoscenza TPS Metodology. Il profilo ideale possiede conoscenza, a livello working knowledge, della Lingua Inglese, maturata operando in stretto contatto con una Clientela internazionale. Una seconda lingua è gradita (Tedesco o Francese). E’ una persona strutturata e orientata al Problem Solving, propositiva nell’approccio con buone capacità nei rapporti interpersonali a tutti i livelli, percepita positivamente per la sua affidabilità e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi. L’azienda offre un ruolo centrale e strategico, la gestione di un team dedicato e rapporti professionali di alto livello. L’inquadramento e trattamento economico possono soddisfare pienamente le candidature più qualificate. Sede di lavoro: Emilia **INFORMAZIONI PER SEGNALARE LA SUA CANDIDATURA Si prega di creare o aggiornare il Suo Profilo K&P allegando CV aggiornato (possibilmente con foto) e breve Lettera di Presentazione indicando il riferimento “Rif. 160/18 DOP”. Il Profilo K&P è il documento che ci autorizza alla gestione dei dati oltre a permettere una conoscenza piu completa della candidatura. La selezione ha carattere di urgenza, le candidature maggiormente in linea con il profilo ideale saranno contattate entro 2 settimane. Per eventuali ulteriori informazioni, siamo disponibili al Tel. 0522 512067. Si chiede di esplicitare l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs196/03). K&P Consulting Srl, iscritta all'Albo delle Agenzie per il Lavoro, Prot. n° 39/0002041, invita i candidati ambosessi (L. 903/77) a leggere l'Infomativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003) sul sito www.kpconsulting.it

Ritualmente è una Piattaforma dedicata allo sviluppo e crescita personale (membership e corsi digitali) con oltre 5.000 abbonati, che utilizza un metodo completamente innovativo nell’ambito dell’Empowerment e dello Sviluppo di Consapevolezza. E’ la prima palestra di crescita personale virtuale in Italia! Con processi e una struttura già consolidata, a seguito dell’importante e ulteriore successo riscontrato, l'azienda ci ha affidato la ricerca e selezione di diversi Profili Strategici per l’ampliamento della loro Organizzazione e Team Executive. Vuoi far parte di questo entusiasmante progetto? Stiamo selezionando il loro OPERATIONS MANAGER TECH In costante collaborazione con la Direzione, è responsabile del coordinamento e motivazione del Team dedicato al Project Management, Marketing, Customer Service. Sarà a capo dell’esecuzione, del controllo e del completamento di processi operativi per garantire efficacia ed efficienza della piattaforma rispetto a tutte le sue attività. Mansioni · Supportare e migliorare in maniera continuativa le procedure di piattaforma. · Acquisire dati e informazioni dal team e dal comportamento clienti in piattaforma. · Coordinare le diverse Funzioni, stimolare sinergia e collaborazione, assicurando l’ottimizzazione dei risultati. · Monitorare il progetto in tutte le sue fasi. · Responsabilizzare tutti gli attori del progetto, monitorando i KPI definiti in fase iniziale. · Insieme al Project Manager, gestire budget, allocazione risorse, costi e ricavi, tenendo sempre allineato il team per spostamenti del delta di Redemption. · Elaborare report di andamento del progetto per il costante confronto con la direzione. · Individuare rapidamente le criticità e i forecasting sui risultati. Requisiti · Laurea con esperienza di almeno 5 anni maturata in startup, piattaforme tecnologiche o Settore TECH. · Buona conoscenza della lingua Inglese. · Comprensione profonda dell'esperienza utente e leve strategiche per migliorarla. · Essere in grado di raccogliere e analizzare dati al fine di conoscere gli interessi specifici dei clienti per indirizzarli ai contenuti/servizi più pertinenti · Conoscenza strumenti di raccolta e analisi dei dati al fine di migliorare le performance del sito, le conversioni e la qualità dei contenuti · Utilizzare i dati per saper individuare i clienti con maggiore probabilità di conversione o abbandono del servizio (churn) per azionare promozioni specifiche · Abituato a lavorare per obiettivi ed essere misurato sulla Performance, Project and Result Oriented. · Ottime capacità organizzative e analitiche comprovata esperienza manageriale nell’organizzazione di team, compresa definizione dei processi e loro applicazione. · Conoscenza di tools di project management. Soft Skills che cerchiamo nell’Operations Manager Tech ? Forte predisposizione alla Entrepreneurship, cioè alla capacità di portare le proprie doti imprenditoriali a livello manageriale, crescendo insieme all’azienda. ? Evidenti doti di leadership e capacità di Team working ? Spiccata capacità di problem solving and out of the box thinking. ? Senso di responsabilità verso il progetto e il team. ? Ottime capacità comunicative a tutti i livelli ? Carattere analitico, assertivo, flessibile, smart, EASY GOING, imprenditoriale, open-minded. ? E’ persona abituata a lavorare in un mondo ‘’ veloce’’, con capacità di gestire priorità e progetti ONGOING. ? Innovativo e data-minded. Cosa offriamo · Salary Package in grado di soddisfare le candidature più esigenti · Importante variabile sul raggiungimento obiettivi · Interessante Pacchetto Welfare Aziendale · Inserimento in un ambiente dinamico, con forti spinte alla crescita e all’innovazione · Executive Challenge in posizione strategica, parte di un progetto Powerful e con la possibilità di entrare in un business in forte evoluzione · Contratto a tempo indeterminato alle dirette dipendenze dell’azienda. · Cultura Internazionale Sede di Lavoro – Area Reggio Emilia INFORMAZIONI PER SEGNALARE LA SUA CANDIDATURA In una prima fase è possibile inviare mail e.pinetti@kpconsulting.it indicando il riferimento, successivamente è necessario completare i dati on line sul sito www.kpconsulting.it. Si prega di creare, o aggiornare, il Suo Profilo K&P allegando CV aggiornato (possibilmente con foto) e breve Lettera di Presentazione, indicando il riferimento “Rif. 392/21 OPMT" Il Profilo K&P è il documento che ci autorizza alla gestione dei dati oltre a permettere una conoscenza piu completa della candidatura. Si chiede di esplicitare l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs196/03). K&P Consulting Srl, iscritta all'Albo delle Agenzie per il Lavoro, Prot. n° 39/0002041, invita i candidati ambosessi (L. 903/77) a leggere l'Infomativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003) sul sito www.kpconsulting.it

Westhouse è una società leader che opera globalmente nel campo della ricerca, selezione, assunzione del personale e gestione di progetti. Stiamo attualmente ricercando per un nostro importrante cliente nel settore automotive: Fleet Operations Manager (m/f) - Rome Tue mansioni Monitoraggio dei KPI dell’ente di competenza; Gestione dei costi; Miglioramento dei processi e degli scambi di flussi fra i sistemi gestionali; Incrementare efficacia ed efficienza tramite il change management. Tue qualifiche Laurea preferibilmente in discipline economiche o scientifiche; Esperienza nel settore automotive; Esperienza in contesti aziendali di grandi dimensioni; Cono...

Una importante azienda, leader nella progettazione e nella realizzazione di soluzioni fieristiche e spazi espositivi, ci ha incaricato della ricerca e selezione di un Operations Manager La posizione, che risponde al General Manager, avrà la responsabilità della programmazione, della gestione, del coordinamento e del controllo delle risorse umane, tecniche ed economiche delle varie aree funzionali aziendali quali Progettazione, Produzione Grafica, Falegnameria, Magazzino e Logistica (ca. 20 persone). Scopo primario della posizione sarà quello di efficientare e ottimizzare tempi, costi, standard di qualità e innovazione dei processi e dei servizi, garantendo la realizzazione degli obiettivi di redditività e sviluppo del business, nel rispetto del budget concordato e definito. I candidati, in possesso preferibilmente di Laurea in Ingegneria Gestionale, con buona conoscenza della lingua inglese, della suite Microsoft Office, dei principali software gestionali e di progettazione CAD, hanno maturato una qualificata esperienza professionale in analoghe posizioni in Aziende di produzione su commessa o Società Interior Contractor. Leadership e gestione del team, flessibilità e dinamismo, unite ad elevate capacità di programmazione, organizzazione, coordinamento e gestione di progetti/commesse completano il profilo. Le condizioni contrattuali prevedono, oltre ad un interessante livello retributivo, incentivi e benefits in grado di soddisfare le candidature più qualificate. La sede della Società è in provincia di Padova. Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministeriali in materia di salute e SICUREZZA sul LAVORO. Candidarsi a seguito della lettura dell'Informativa sul trattamento dei dati personali presente sul nostro sito, come dal GDPR (General Data Protection Regulation) Regolamento UE 2016/679

Operations Planning & Field Manager - Utilities Il nostro cliente è un'importante società operante a livello territoriale nel settore Utilities La risorsa da noi individuata avrà la responsabilità sulla pianificazione e programmazione di tutte le attiità legate alla produzione, l'operatività on field (maintenance dei siti produttivi/reti) e della creazione e implementazione di un sistema di gestione integrato al fine di elaborare specifici KPI per il continuous improvemente delle attività. Opera nell'ambito dell'area tecnica a diretto riporto del Responsabile Erogazione del Servizio Idrico Integrato. Acquisisce tutte le esigenze di esecuzione di lavori e servizi gestiti dall'area, provenienti dalle unità di esercizio delle infrastrutture e dall'unità di gestione dei Servizi Tecnici Cliente, e assicura la disponibilità delle risorse occorrenti e l'utilizzo efficiente delle risorse nel rispetto delle priorità di esecuzione degli ordini di lavoro, coadiuvato dal Team Leader dell'unità di Dispatching Si richiede diploma di laurea Ingegneria o esperienza equivalente; costituisce titolo preferenziale diploma di laurea in Ingegneria Gestionale, proveniente dal mondo della logistica applicata ai processi industriali. Capacità professionali Conoscenza degli strumenti di programmazione e schedulazione Conoscenza dell'iter di pianificazione, programmazione e gestione degli ordini di lavoro e servizi per l'area tecnica e delle modalità di approvvigionamento Conoscenza del sistema informativo SAP e Click Caratteristiche personali Capacità di pianificare e organizzare il lavoro con autonomia, precisione e riservatezza, Capacità di gestire rapporti e relazioni ai diversi livelli con differenti interlocutori interni (altre unità funzionali) ed esterni all'azienda (fornitori di servizi e lavori specifici), Capacità di comunicazione, ascolto e gestione dello stress, Capacità di coordinamento delle risorse, Disponibilità in relazione ai compiti previsti e alle esigenze di erogazione del servizio,. Inserzionista: Page Personnel

Riassunto posizione CONSULTING MANAGER – MARKET AND CREDIT RISK What Impact will you make? YOUR ROLE AND RESPONSIBILITIES La persona sarà inserita in servizi di consulenza in ambito Market andCredit Risk; supporto allo sviluppo e alla validazione dei modelliinterni di rating in ottica Basilea 2. Sviluppo modelli statistici distima PD, LGD, EAD e applicazione test statistici di validazione modelli. OUR REQUIREMENTS Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza da 5 a 9 anni in Società di consulenza o nel financialservices. Conoscenza in ambito risk management in particolare relativamente alcontesto normativo Basilea 2 e ai suoi recepimenti in ambito europeo e nazi...

Descrizione La società ALP Medical Turism sta cercando un candidato per ricoprire il ruolo di Manager Assistenza Clienti, il quale si occuperà della pianificazione e dell'organizzazione dei viaggi individuali nell’ambito del turismo sanitario. Stiamo creando una catena di cliniche, dei migliori medici in Italia e di hotel. Offriamo ai nostri clienti i servizi dell’organizzazione dei tour sanitari, scegliendo l’opzione migliore della clinica e dello specialista che corrispondono alla diagnosi del paziente. Le mansioni principali sono: • Pianificazione, organizzazione e prenotazione dei viaggi turistici sanitari; • Ricerca di proposte e preventivi di viaggio ed analisi delle offerte più vantaggiose; • Preparazione dei documenti e assistenza ai viaggiatori in caso di modifiche dell'ultimo momento; • Predisposizione di report di analisi costi. Ti chiediamo: • Conseguimento diploma • Ottima la conoscenza della lingua italiana, la conoscenza inglese di base; • Buona padronanza delle applicazioni MS Office; • Persona precisa e sicura di sé con buone capacità organizzative; • Buone capacità comunicative, iniziativa e attitudine al lavoro di squadra; • Pc/laptop in possesso e buona connessione Internet/fibra. Ti offriamo: • Lavoro full time (1460 EUR) o part time (730 EUR); • Periodo di prova retribuito; • Contratto a tempo indeterminato. Per candidarsi inviare il proprio curriculum aggiornato,completo di fototessera e autorizzazione al trattamento dei dati personali.

EY, leader mondiale nei servizi professionali di revisione e organizzazione contabile, fiscalità, transaction e advisory, con l’obiettivo di potenziare il team di Advisory – IT Risk and Assurance specializzato in clienti del mercato industriale, ricerca figure manageriali da inserire presso le sedi di Milano e Roma. Il/La candidato/a ideale ricercato/a possiede i seguenti requisiti: · Esperienza lavorativa da 4 a 8 anni in società di consulenza o IT Company · Esperienza nel ruolo di PM o nella gestione e coordinamento di team  · Esperienza nella definizione di modelli e progettazione tecnico/funzionale di soluzioni · Competenza nei seguenti ambiti: · Soluzioni e modelli di Info...

Hai esperienza nella vendita door to door ma non sei soddisfatto dell’azienda per la quale lavori? Face2Face opera nell’ambito della vendita di servizi ai privati ed alle aziende da oltre 10 anni, è partner di Enel Energia e offre svariate possibilità di collaborazione anche nel settore telefonia (fissa e mobile). Chi cerchiamo: - Agenti con esperienza e che desiderino cambiare, magari perché insoddisfatti delle società per le quali lavorano (pagamenti imprecisi, non puntuali, resoconti sulla produzione poco chiari) Cosa offriamo: - Contratto di collaborazione studiato ad hoc e plurimandatario (non imponiamo alcun vincolo) - Provvigioni di sicuro interesse e gare di produzione uguali per tutti - Supporto Back Office costante - Formazione personalizzata, sia in sede che telefonica - Trasparenza e puntualità Aspettiamo il tuo curriculum.

Netith, azienda in fortissima espansione nel mondo del CRM e della Digiltal Innovation, sta selezionando lo staff dell'avvenire. Sono aperte le selezioni per un Outbound Manager. La risorsa, che risponderà all'Operations Manager, avrà il compito di gestire una business unit di qualche centinaio di persone dedicata a svariati servizi in outbound (Teleselling e Telemarketing), all'interno della nostra struttura di Paternò (CT). Il candidato ideale ha maturato un'esperienza pluriennale in un ruolo analogo in una o più strutture di contact center, è brillante ed intraprendente, è in grado di osservare ed ascoltare il suo team, individuare aree di miglioramento e proporre alla produzione soluzioni smart ed innovative focalizzate al raggiungimento degli obiettivi di performance prefissati. Requisiti: - Esperienza pluriennale in ruolo analogo. - Leadership e capacità motivazionali. - Forte attitudine al raggiungimento di obiettivi. - Capacità decisionale. - Analisi dei dati, pianificazione oraria e staffaggio. - Spiccate doti di account management. Requisiti tecnici richiesti: - Utilizzo efficace e creativo di fogli di calcolo (Excel o G-Sheets). - Padronanza completa e professionale dell'ambiente Windows. Cosa offriamo: - Assunzione a tempo indeterminato. - Piano di remunerazione e di incentivazione adeguato all'esperienza e ai risultati raggiunti. - Integrazione in azienda e formazione continua. - Ambiente dinamico ed in forte crescita. Per inviare la tua candidatura recati sul nostro sito all'indirizzo https://www.netith.com/lavora-con-noi-outbound-manager/

Farimpresa S.r.l. Agenzia accreditata dalla Regione Calabria ai Servizi Per il Lavoro ai sensi del Decreto Dirigenziale n°12610 del 07/11/2018, ricerca per ampliamento organico CONSULENTE ACCOUNT MANAGER La risorsa, dopo un iniziale periodo di formazione ed affiancamento, gestirà ed amplierà il portfolio clienti su area target assegnata. Attraverso azioni pianificate, sarà capace di incrementare le opportunità di business, condurre trattative commerciali e gestire le richieste provenienti dai clienti acquisiti, anticipando e proponendo soluzioni di valore inerenti i servizi erogati dalle aree di riferimento della nostra Società: Servizi per il Lavoro e Formazione Professionale. REQUISITI: •Laurea in Economia o Giurisprudenza; •Ottima conoscenza del pacchetto Office; •Ottime doti relazionali, flessibilità e capacità organizzativa, nonché proattività ed orientamento al risultato; •Automunito. Dopo un periodo formativo e di affiancamento, si prevede l’inserimento in una realtà aziendale giovane, dinamica e fortemente orientata alla valorizzazione delle risorse umane di alto livello. Sede di lavoro: Locri (RC) Orario: Full Time L’annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, agli iscritti alle categorie protette ai sensi della legge 68/99. Per candidarsi, inviare curriculum all’indirizzo [email protected] citando nell’oggetto il riferimento CODICE ANNUNCIO ACC/MAN22 corredato di foto. I dati saranno gestiti ai sensi del GDPR 679/2016, in materia di “protezione dei dati personali” (Privacy).

Società operante nel settore dei servizi di trasporto e montaggio arredi, ricerca per l'area di COMO, la figura di ASSISTENTE Contract Manager (ASS.CM). Le principali attività: L’ Assistente Operativo dovrà coadiuvare il Contract Manager nella gestione delle risorse (dipendenti, mezzi e attrezzature) sul piazzale di competenza, garantendo un elevato livello di professionalità del servizio di trasporto e montaggio degli equipaggi al fine ultimo di poter ottenere la customer satisfaction. Le principali attività: - Supporto nella gestione operativa del personale; - Supporto nella Gestione dei carichi; - Supporto nella Gestione delle attrezzature di lavoro; - Supporto nella Gestione del parco veicolare; - Garantire assieme al Contract Manager elevati standard di Qualità e Sicurezza nello svolgimento del lavoro. Requisiti: • Diploma; • Esperienza di almeno 3 anni nel settore logistico e/o industriale; • Buone capacità relazionali, proattività e spiccata inclinazione al team working; • Preferibilmente provenienza da settori caratterizzati da contratti di appalto; • Disponibilità alla mobilità territoriale nella regione prescelta. In fase d’inserimento è prevista una fase formativa regolarmente contrattualizzata. Contratto: tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento secondo esperienza. Per la candidatura, rispondere allegando il C.V. con esplicita disponibilità al trattamento dei dati personali, specificando nell'oggetto "ASS.CM-COMO".

Società operante nel settore dei servizi di trasporto e montaggio arredi, ricerca per l'area di TORINO, la figura di ASSISTENTE Contract Manager (ASS.CM). Le principali attività: L’ Assistente Operativo dovrà coadiuvare il Contract Manager nella gestione delle risorse (dipendenti, mezzi e attrezzature) sul piazzale di competenza, garantendo un elevato livello di professionalità del servizio di trasporto e montaggio degli equipaggi al fine ultimo di poter ottenere la customer satisfaction. Le principali attività: - Supporto nella gestione operativa del personale; - Supporto nella Gestione dei carichi; - Supporto nella Gestione delle attrezzature di lavoro; - Supporto nella Gestione del parco veicolare; - Garantire assieme al Contract Manager elevati standard di Qualità e Sicurezza nello svolgimento del lavoro. Requisiti: • Diploma; • Esperienza di almeno 3 anni nel settore logistico e/o industriale; • Buone capacità relazionali, proattività e spiccata inclinazione al team working; • Preferibilmente provenienza da settori caratterizzati da contratti di appalto; • Disponibilità alla mobilità territoriale nella regione prescelta. In fase d’inserimento è prevista una fase formativa regolarmente contrattualizzata. Contratto: tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento secondo esperienza. Per la candidatura, rispondere allegando il C.V. con esplicita disponibilità al trattamento dei dati personali, specificando nell'oggetto "ASS.CM-TORINO".

Società operante nel settore dei servizi di trasporto e montaggio arredi, ricerca per l'area di GENOVA, la figura di ASSISTENTE Contract Manager (ASS.CM). Le principali attività: L’ Assistente Operativo dovrà coadiuvare il Contract Manager nella gestione delle risorse (dipendenti, mezzi e attrezzature) sul piazzale di competenza, garantendo un elevato livello di professionalità del servizio di trasporto e montaggio degli equipaggi al fine ultimo di poter ottenere la customer satisfaction. Le principali attività: - Supporto nella gestione operativa del personale; - Supporto nella Gestione dei carichi; - Supporto nella Gestione delle attrezzature di lavoro; - Supporto nella Gestione del parco veicolare; - Garantire assieme al Contract Manager elevati standard di Qualità e Sicurezza nello svolgimento del lavoro. Requisiti: • Diploma; • Esperienza di almeno 3 anni nel settore logistico e/o industriale; • Buone capacità relazionali, proattività e spiccata inclinazione al team working; • Preferibilmente provenienza da settori caratterizzati da contratti di appalto; • Disponibilità alla mobilità territoriale nella regione prescelta. In fase d’inserimento è prevista una fase formativa regolarmente contrattualizzata. Contratto: tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento secondo esperienza. Per la candidatura, rispondere allegando il C.V. con esplicita disponibilità al trattamento dei dati personali, specificando nell'oggetto "ASS.CM-GENOVA".

Società operante nel settore dei servizi di trasporto e montaggio arredi, ricerca per l'area di POMEZIA, la figura di ASSISTENTE Contract Manager (ASS.CM). Le principali attività: L’ Assistente Operativo dovrà coadiuvare il Contract Manager nella gestione delle risorse (dipendenti, mezzi e attrezzature) sul piazzale di competenza, garantendo un elevato livello di professionalità del servizio di trasporto e montaggio degli equipaggi al fine ultimo di poter ottenere la customer satisfaction. Le principali attività: - Supporto nella gestione operativa del personale; - Supporto nella Gestione dei carichi; - Supporto nella Gestione delle attrezzature di lavoro; - Supporto nella Gestione del parco veicolare; - Garantire assieme al Contract Manager elevati standard di Qualità e Sicurezza nello svolgimento del lavoro. Requisiti: • Diploma; • Esperienza di almeno 3 anni nel settore logistico e/o industriale; • Buone capacità relazionali, proattività e spiccata inclinazione al team working; • Preferibilmente provenienza da settori caratterizzati da contratti di appalto; • Disponibilità alla mobilità territoriale nella regione prescelta. In fase d’inserimento è prevista una fase formativa regolarmente contrattualizzata. Contratto: tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Inquadramento secondo esperienza. Per la candidatura, rispondere allegando il C.V. con esplicita disponibilità al trattamento dei dati personali, specificando nell'oggetto "ASS.CM-POMEZIA".