Fuochista patentino
Elenco delle migliori vendite fuochista patentino

Torino (Piemonte)
Azienda di installazione e manutenzione impianti termici ricerca fuochista manutentore per operare nella zona di Chivasso. Il candidato deve essere in possesso del patentino di 2° grado per la conduzione di impianti termici e avere comprovata esperienza pluriennale nel settore degli impianti termici sia condominiali che individuali. Si prega di inviare curriculum via mail.
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Italia
Humangest, Agenzia per il lavoro, filiale di Vercelli, ricerca per importante azienda cliente specializzata nella tintura di lane e fibre pregiate: UN MECCANICO MANUTENTORE La risorsa si occuperà di: - Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su macchinari di tintoria e impianti industriali - Diagnosi e risoluzione di guasti meccanici ed elettromeccanici - Controllo e monitoraggio del funzionamento degli impianti produttivi - Collaborazione con il team di produzione per garantire la continuità operativa Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nella manutenzione meccanica in ambito industriale (preferibilmente nel settore tessile) - Buona conoscenza degli impianti di tintoria e delle macchine per il trattamento di fibre pregiate - Capacità di lettura del disegno tecnico - Preferibile possesso del patentino da fuochista - Serietà, precisione e attitudine al lavoro di squadra Zona di lavoro: Nei pressi di Biella Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì su due turni (6-14 / 14-22) o giornata Contratto: Inquadramento e retribuzione commisurati allesperienza Se pensi di essere la persona giusta, inviaci il tuo CV e preparati a far partire il motore della tua carriera! Candidati subito! #nordovest SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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