Ideale smartworking

Siamo alla ricerca di operatori telefonici part-time per attività di telemarketing in smartworking (NO VENDITA). L’attività potrà essere svolta comodamente e in totale sicurezza da casa propria, annullando così anche le spese di viaggio per recarsi sul posto di lavoro. I requisiti per la candidatura sono: - Possesso di diploma; - Possesso di un PC e linea internet domestica; - Ottime doti comunicative; - Predisposizione all'ascolto; - Capacità di lavorare per obiettivi. Il candidato ideale ha già maturato esperienza nell'attività di telemarketing e ha dimestichezza col mezzo telefonico. PRF Media Srl è una società di servizi che opera nel settore della comunicazione e del web marketing e si rivolge alle aziende e ai professionisti su tutto il territorio nazionale che vogliono raggiungere una buona visibilità online, attraverso portali dedicati. Si offre un inserimento con retribuzione fissa mensile di €400,00 più premi di produzione e formazione presso la sede di Bari. Per ulteriori informazioni visita il nostro sito Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

LE VACANZE SI AVVICINANO,SI RESPIRA ARIA DI LIBERTA',METTITI IN GIOCO,REC GROUP (SELEKTA CENTER), un’azienda leader nel settore dell’energia e della telecomunicazione, è alla ricerca di Operatori telefonici nella sede di NAPOLI,in via CERVANTES 55 (no smartworking). Il candidato ideale dovrà possedere: - la maggiore età, - una buona padronanza linguistica e relazionale, - una buona predisposizione al lavoro in team, - Problem solving per il raggiungimento di obiettivi personali e di gruppo. Offriamo: - retribuzione fissa garantita di 650€, - provvigioni + bonus e incentivi di produzione, - lavoro part-time su turni 10.00-15.00 o 15.00-20.00 -regolare assunzione con contratto a norma di legge -backoffice dedicato Cosa stai aspettando?! Per fissare un colloquio conoscitivo VERRANNO PRESE IN CONSIDERAZIONE SOLO CANDIDATURE DI RESIDENTI/DOMICILIATI IN ZONA DI LAVORO O DISPONIBILI AL TRASFERIMENTO. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

The Innovation Factory sta selezionando Consulenti IT iscritti alle Categorie protette (legge 68/99 art.1) Il candidato/a ideale possiede diploma o laurea in discipline informatiche e ha maturato un’esperienza nel mondo dell’IT. REQUISITI: - appartenenza alle Categorie Protette articolo 1 della L. 68/99 - conoscenza di almeno un linguaggio informatico tra JAVA EE, LAMP o MOBILE - ottima capacità di relazione e predisposizione al lavoro di gruppo OFFRIAMO: - Crescita personale, professionale ed economica commisurata alle competenze acquisite - Smartworking Luogo di Lavoro: Roma (Via Portuense 956) Inserimento: Immediato Durata del contratto: Indeterminato + benefit Invio CV: job@theinnovationfactory.it

Mansione Randstad Italia, filiale di San Donato Milanese ricerca per importante realtà del settore spedizioni sulla zona di Peschiera Borromeo, delle figure di "Addetti/e allo smistamento documenti doganali" Responsabilità Le risorse ricercate si occuperanno principalmente di attività di Data Entry, ma potrebbe essere richiesto di interfacciarsi, anche telefonicamente, con clienti esteri. È richiesta disponibilità Part-Time per 4h al giorno, 6 giorni su 7 (compresi sia Sabato che Domenica), e potenzialmente anche turni notturni. Potrebbe capitare di svolgere la propria attività lavorativa anche in modalità Smartworking. Competenze Il candidato ideale ha una buona manualità nell'utilizzo del PC, conoscenza del Pacchetto Office e della lingua Inglese. Completano il profilo affidabilità e precisione.

Sono aperte le candidature per una posizione da Python Junior Developer in ambito energy con attività solo da remoto in smartworking. Il candidato ideale deve avere competenza ed esperienza su Python e framework specialistici. Utilizziamo metodologia Agile con sprint mattutini di aggiornamento, pertanto è necessaria esperienza su tale metodologia con un'eventuale certificazione. Soft Skills Required Problem solving orientato al raggiungimento degli obiettivi Proattività e responsabilità nella conduzione delle attività progettuali Conoscenza lingua inglese. Itconsulting offre: Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903 / 77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

Per avvio di un nuovo laboratorio di sviluppo software su progetti di importanti multinazionali e software Factory europee, sono richieste figure professionali di Analista-programmatore esperti di Architettura DB / SQL Server in particolare Stored Procedure Preferibile conoscenza di ASP.NET (linguaggio DotNet e DotNet Core). L'attività si svolge in smartworking con briefing giornalieri e pianificazione dei task con svolgimento in autonomia. Il candidato ideale deve avere: Problem solving orientato al raggiungimento degli obiettivi Proattività e responsabilità nella conduzione delle attività progettuali Conoscenza anche base lingua inglese. Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria, formazione continua...) -Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903 / 77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

Per avvio di un nuovo laboratorio di sviluppo software su progetti di importanti multinazionali e software Factory europee, sono richieste figure professionali di Analista-programmatore Angular + ASP.NET (linguaggio DotNet e DotNet Core). In particolare sono richieste conoscenze di boostrap e css per le attività di WEb Design e grafica. La risorsa dovrà essere autonoma e con competenze maturate nello sviluppo di processi in ASP.NET (linguaggio DotNet e DotNet Core) oltre a competenze nello sviluppo e revisione di front-end in Net Form L'attività si svolge in smartworking con briefing giornalieri e pianificazione dei task con svolgimento in autonomia. Il candidato ideale deve avere: -Problem solving orientato al raggiungimento degli obiettivi -Proattività e responsabilità nella conduzione delle attività progettuali -Conoscenza anche base lingua inglese. Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria, formazione continua...) -Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903 / 77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

Il nostro cliente è un'importantesocietà di ingegneria con diverse sedi nel Nord Italia che opera principalmente nel settore automobilistico. In vista di un ampliamento di organico, siamo per loro alla ricerca di un   PROGETTISTA MECCANICO (Automotive) (rif. BS/PM)   Rispondendo al Team Leader, all'interno di un gruppo di lavoro, la risorsa avrà la responsabilità della progettazione meccanica delle commesse che gli saranno assegnate: sistemi di trasmissione, motori, powertrain.   In particolare le attività specifiche saranno le seguenti: ' Progettazione meccanica e disegno di particolari ex novo ' Modifica di disegni per eventuali criticità o per necessità del cliente ' Condivisione delle informazioni con il team di progettazione     Requisiti richiesti: - Diploma o laurea ad indirizzo meccanico - Esperienza di 3 / 5 anni in mansione analoga, maturata preferibilmente presso studi analoghi o in aziende del settore automotive (no progettazione di carrozzeria, packaging, body, ma meccanica: sistemi di trasmissione, motori, powertrain) - Ottima conoscenza del disegno tecnico e di software di disegno 2D e 3D (ideale PTC Creo) - Ottima conoscenza della lingua inglese   La risorsa dovrà possedere la propensione ad attività molto analitiche, capacità di lavorare in team, precisione e attenzione al dettaglio.     Sede di lavoro: Torino; di norma si potrà lavorare in sede o presso il cliente, in questo momento principalmente in smartworking.       Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Operatore di sharing Azienda Italiana (Union srl) operante nel settore dell' energia rinnovabile ricerca OPERATORI DI SHARING da inserire all'interno del TEAM per lavoro in smartworking. Il candidato ideale dovrà occuparsi della presa di appuntamenti e della relazione con i clienti. Requisiti Padronanza della lingua italiana Ottimo utilizzo del computer Ottimo utilizzo del pacchetto office Se sei interessato/a e vuoi saperne di più contattami su whatsapp. Inserzionista: Rosario

REC Srl, azienda leader nel settore energia, ricerca IMPIEGATI TELEFONICI per turno PART-TIME (mattina/pomeriggio) per la sede di Pomigliano D'Arco (NA). Il candidato ideale deve essere in grado di: - gestire il contatto phone con il cliente; - svolgere attività di analisi del servizio; - descrivere e commercializzare i servizi; - utilizzare i vari programmi di gestione; Si garantisce, un compenso minimo di 600,00 euro + provvigioni con pagamento sin dal 1° giorno senza soglia minima di contratti da raggiungere. Si richiede: Capacità comunicative; Buona dialettica; Capacità di relazionarsi e lavorare in gruppo. Si offre: Fisso mensile garantito; 7 giorni di prova retribuiti; Formazione in aula gratuita; Annessi incentivi provvigionali + gare mensili; Contratto di lavoro a norma di legge; Possibilità di crescita. Il lavoro viene svolto in sede nel rispetto dei protocolli Anti COVID-19 - NO SMARTWORKING. Rispondi all'annuncio e fisseremo un colloquio conoscitivo per te oppure contattaci al numero 3773402280.

Il candidato ideale ha maturato almeno 6 mesi di esperienza nello sviluppo di applicazioni in ambiente Java. I requisiti sono: â€â€œ Buona conoscenza dei principi della programmazione ad oggetti e dei principali design pattern â€â€œ Linguaggi e framework di programmazione J2EE: Java, HTML, CSS, Javascript, Jquery, Ajax Requisiti preferenziali: â€â€œ Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata. Completano il profilo buone doti comunicative, relazionali e una forte propensione al lavoro di gruppo. Sede di lavoro: Torino con possibilità di smartworking

Per giovane start-up operante nel settore e-commerce si ricerca, a partire da settembre 2021, AGENTI di commercio mono e plurimandatari, con un portafoglio clienti ben avviato. Il nostro candidato ideale presenta le seguenti caratteristiche: - Spiccate capacità relazionali e forte orientamento alla soddisfazione del cliente; - Spirito di iniziativa e serietà professionale; - Disponibilità all'apprendimento; - Passione per il proprio lavoro e determinazione nel raggiungimento dei risultati; - Automunito. Offriamo: - Possibile retribuzione mensile fissa; - Condizioni economiche provvigionali ai massimi livelli di mercato; - Supporto costante e rapporto collaborativo; - Formazione diretta e mirata alla vendita; - Percorsi di aggiornamento. Benefit: - Crescita professionale; - Opportunità di lavorare in un settore dinamico e in forte crescita; - Team giovane e dinamico; - Smartworking. Disponibilità: Orario flessibile Contratto di lavoro: P.IVA / agente.

Stiamo cercando qualcuno con almeno 2 anni nello sviluppo del frontend con focus su dApp o progetti relativi alla blockchain. L'esperienza con ethers.js, integrazione web3-modale, l'integrazione di The Graph è altamente desiderabile, o almeno possedere profondo interesse per sviluppare competenze in quest'area. Il candidato ideale dovrebbe avere una vasta esperienza con Angular e anche con React. L'esperienza passata con DeFi è un bonus o un interesse a crescere in DeFi. Luogo di lavoro: Milano/Smartworking Si offre contratto a t. indeterminato

Orienta Digital, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT, ricerca per azienda storica, leader nel settore delle infrastrutture e delle telecomunicazioni, un/una: SISTEMISTA NETWORK Attività: La risorsa selezionata si occuperà di: - Monitorare e analizzare lo stato della rete e dei sistemi tramite strumenti di Network Management (NMS). - Risolvere problematiche di rete e di servizio in autonomia o con il supporto di altri team. - Eseguire troubleshooting avanzato su apparati di rete (router, switch, firewall) e su servizi IT critici. - Interfacciarsi con i fornitori e i reparti interni per la gestione di guasti e degradi di servizio. - Documentare le attività svolte e aggiornare la knowledge base per migliorare i processi di risoluzione. - Collaborare con team differenti per implementare nuove soluzioni di rete e miglioramenti infrastrutturali. - Garantire il rispetto delle procedure ITIL e degli SLA concordati con i clienti. - Gestire le escalation verso il 3° livello e il management in caso di incidenti critici. Requisiti: Il candidato ideale possiede: - Diploma tecnico o laurea in Informatica, Telecomunicazioni, Ingegneria o discipline affini. - Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli NOC, Service Desk o supporto tecnico avanzato. - Conoscenza approfondita di protocolli di rete - Esperienza nell'uso di strumenti di monitoraggio - Conoscenza di base di firewall, IDS/IPS e sicurezza perimetrale. - Capacità di troubleshooting e analisi di log di rete. - Buone capacità organizzative e di problem-solving, oltre che ad una buona attitudine al lavoro in team. Competenze tecniche preferenziali: - Esperienza pregressa in ambito NOC. - Conoscenza dei principali strumenti di monitoraggio di reti e sistemi. - Familiarità con ITIL v4 e i processi ITSM. - Familiarità con strumenti SIEM per l'analisi di sicurezza. - Certificazioni tecniche (CCNA, CCNP, JNCIA, ITIL Foundation o equivalenti). - Buona conoscenza della lingua inglese. Modalità di lavoro: Full-time (40 ore settimanali), con la possibilità di smartworking 1/2 giorni a settimana. Disponibilità per servizio di reperibilità a turno. Luogo di lavoro: Segrate Settore: Telecomunicazioni Ruolo: IT/Technology Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

Orienta Digital, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT, ricerca per azienda storica, leader nel settore delle infrastrutture e delle telecomunicazioni, un/una: Service Desk 2° Livello. La risorsa si occuperà di attività monitoraggio di reti di telecontrollo e campo. Attività: - Monitoraggio proattivo di reti e sistemi attraverso strumenti di controllo specifici. - Gestione e risoluzione di ticket relativi a Incident, Change e Problem. - Supporto tecnico di secondo livello, con eventuale escalation a livelli superiori in caso di necessità. - Gestione della comunicazione con i clienti, garantendo aggiornamenti tempestivi e chiari via e-mail e telefono. - Documentazione delle attività svolte all'interno dei sistemi aziendali. - Collaborazione con altri team per ottimizzare i processi e migliorare il livello di servizio. Requisiti: Il candidato ideale ha un diploma in telecomunicazioni o informatica (o titolo equivalente) ed esperienza pregressa in ambito Service Desk e NOC. Che abbia familiarità con ambienti IT e reti aziendali, ottime capacità organizzative e di problem-solving, oltre che ad una buona attitudine al lavoro in team. Competenze tecniche preferenziali: - Conoscenza dei principali strumenti di monitoraggio di reti e sistemi. - Familiarità con ITIL v4 e i processi ITSM. - Conoscenza base di apparati di rete (switch, router, firewall) e sistemi di virtualizzazione. - Esperienza nel settore delle telecomunicazioni (plus). - Certificazioni ITIL v4 e/o Cisco CCNA (plus). - Buona conoscenza della lingua inglese. Modalità di lavoro: Full-time (40 ore settimanali), con la possibilità di smartworking 1 giorno a settimana. Disponibilità per servizio di reperibilità a turno. Si offre un contratto di lavoro a tempo indeterminato, con inquadramento e retribuzione commisurata in base alle competenze acquisiste e/o esperienza maturata. Luogo di lavoro: Segrate / San Donato Settore: Telecomunicazioni Ruolo: IT/Technology Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

MF Consultant – società di servizi HR alle aziende. Esperti di Head Hunting & Executive Search; Talent Acquisition Outsourching e RPO, Temporary Manager e Coaching & Mentoring, Per importante azienda cliente internazionale specializzata in Food & Pet food stiamo cercando un Financial BP per l'Headquarter di Milano. Job Purpose To support our value creation journey, the Finance Business Partner plays a critical role in providing financial leadership and decision support in line with our business strategies. Along with providing visibility and insights on financial performance, you steer the business performance to deliver on financials objectives. You will also be on the forefront of driving our digital reporting journey and enabling the democratization of financial data. The role will also business partner our Advertisment, Consumer Promotion & Display (ACP&D) budget and Logistic costs. You will be reporting into the Unit CFO and be part of a diverse & motivated finance team. The role is based Milan with a local employment contract. Key Responsability - Support step 1 (PMR), Step 2 (DMR) and Step 3 (SMR) of the S&OP+ process. - Collaborate closely with the S&OP+ leader to drive/understand the right discussion across the entire S&OP+ cycle. Facilitate step 4 (IR) and prepare step 5 (MBR). Reviewing performance and outlook against plan / expectations and identify actions to be taken. Ensure fundamental decisions and gaps to plan are appropriately escalated to step 4. Modelling of financial shape and outlook, with strong directional periodic forecasts - volumes, NSV and profit expectations reflective of product / customer mix. - Prepares the periodic financial reporting, including performance analysis and comments for management and other stakeholders. - Supports the financial shaping process and target settings. Ensuring financial plans are fully aligned to the strategic direction and aspirations of the business. - Drives local digital reporting journey and drive financial acumen as well as value creation mindset within the organization through proper communication, education and/or influence. - Ensure adherence to Trade Spend budgets throughout the year, and take corrective action where necessary - Initiate, lead, and manage projects which will improve current business processes/procedures and deliver against strategy (including S&OP+ and resource allocation) - Builds effective cross-functional networks at all levels of the organization (Unit, Region, Global) to ensure effective communication. ACP&D Business Partnering - Partners with the budget owners to ensure that ACP&D investment is align with strategic priorities and that their ACP&D spend is align with approved budgets. - Drives strong governance of the AC&P budget and provide accurate accruals as part of our closing process. - Responsible for the financial analysis / impact of the effectiveness of promotional activities and trade investments to drive value creation and to drive portfolio and customer mix as per business strategy. Supply Business Partnering - Support Logistic Team in Supply projects costs and ROI assessment, AEP process and forecast process. - Partners with the budget owners to ensure that the logistic costs are aligned with approved budgets - Drives strong governance of the logistic budget and provide accurate accruals as part of our closing process. Context and scope This role interacts with departments across the Unit's organization, especially with Demand and Supply by providing forward looking financial insight on market conditions and alternative business scenarios. - Works closely with Demand Functions and Supply to provide quality financial insights for decision making. - Oversees group reporting to provide a perspective on the topline and P&L trends, identifying opportunities, challenges and proposing actions to address them. - Support leadership team to provide financial and market data to support decision making - Supports S&OP+ process contributing to the reconciliation and preparation of the MBR deck for discussion. - Support SRM process (Sales Revenue Management Initiatives) in the unit. - Provide visibility to all Associates on the company's financials, through financial insights on business and specific trainings on financial data and tools. Job Specification - Education & Professional Qualification - Bachelor's degree in Economy, Finance, Accounting or related fields - Professional proficiency in English - Advanced Excel skills - Experience with Power BI is a plus - Good communication skills - Minimum 3 years in a similar position ideally for a FMCG multinational company. - Navision - Hyperion Oracle - Excel / Power BI - Strong sense of business, critical thinking, approachability, communication, organization agility and ROI mindset are the main features required for this position. Modalità di lavoro: smartworking 50% a settimana CANDIDATI PER AVERE MAGGIORI INFORMAZIONI!!! A proposito di noi! MF Consultant è nata nel 2015, nel tempo è cresciuta grazie al duro lavoro di professionisti che si sono sempre distinti per ambizione e passione, uniti da un grande senso di rispetto per il valore umano delle risorse aziendali. Siamo al fianco di aziende di ogni dimensione e settore merceologico presenti su tutto il territorio nazionale offrendo la nostra professionalità in: - HEADHUNTING & EXECUTIVE SEARCH: Seguiamo le selezioni di Top manager, Middle manager, Key Resources, Coordinator provenienti da differenti settori e con esperienze nazionali e internazionali. - TALENT ACQUISITION OUTSOURCING & RPO: La nostra forza sta nella mappatura delle competenze e creazione di JD con intervista strutturata al management, applichiamo tecniche e strumenti personalizzati di ricerca del profilo ideale; Il nostro must è il rispetto delle singole pari e la governance dei tempi e del budget che ci vengono affidati. - SERVIZI DI CONSULENZA HR TEMPORARY: I nostri HR Consultant aiutano l'impresa a gestire il personale in ogni ambito e processo della vita aziendale. Analizziamo tutti i processi relativi alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane, a partire dal Recruitment, passando per l'Onboarding, per la Pianificazione e il Monitoraggio delle Performance. Siamo anche esperti di Training, Counseling, Professional & Business Coaching; Evaluation, Talent e Performance Management; Diversity & Inclusion, Internal Communication; Brand Identity e Web Reputation; Employer Branding ma anche di Offboarding - LEARNING & DEVELOPMENT: Una persona valorizzata nelle proprie capacità personali e professionali sarà più motivata anche nel proprio lavoro, offrendo all'intera organizzazione un valore aggiunto. La mission dei nostri corsi è di creare team forti e coesi in cui ciascun componente sia in grado di lavorare insieme e in modo autonomo valorizzando l'Unicità del singolo e la sua integrazione nel gruppo. La nostra offerta formativa può essere modulata e costruita sulle esigenze delle persone e dell'organizzazione: Formazione finanziata; Formazione manageriale e soft skill; Percorsi di professional & business coaching; Counseling aziendale e team building. MF Consultant sostiene da sempre il talento delle persone; si impegna, pertanto, a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo. Settore: Industria alimentare Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Direzione/Quadri

MF Consultant Sas di Marisa Ferrara & C MF Consultant – società di servizi HR alle aziende. Esperti di Head Hunting & Executive Search; Talent Acquisition Outsourching e RPO, Temporary Manager e Coaching & Mentoring, Per importante azienda cliente internazionale specializzata in Food & Pet food stiamo cercando un Financial BP per l'Headquarter di Milano. Job Purpose To support our value creation journey, the Finance Business Partner plays a critical role in providing financial leadership and decision support in line with our business strategies. Along with providing visibility and insights on financial performance, you steer the business performance to deliver on financials objectives. You will also be on the forefront of driving our digital reporting journey and enabling the democratization of financial data. The role will also business partner our Advertisment, Consumer Promotion & Display (ACP&D) budget and Logistic costs. You will be reporting into the Unit CFO and be part of a diverse & motivated finance team. The role is based Milan with a local employment contract. Key Responsability - Support step 1 (PMR), Step 2 (DMR) and Step 3 (SMR) of the S&OP+ process. - Collaborate closely with the S&OP+ leader to drive/understand the right discussion across the entire S&OP+ cycle. Facilitate step 4 (IR) and prepare step 5 (MBR). Reviewing performance and outlook against plan / expectations and identify actions to be taken. Ensure fundamental decisions and gaps to plan are appropriately escalated to step 4. Modelling of financial shape and outlook, with strong directional periodic forecasts - volumes, NSV and profit expectations reflective of product / customer mix. - Prepares the periodic financial reporting, including performance analysis and comments for management and other stakeholders. - Supports the financial shaping process and target settings. Ensuring financial plans are fully aligned to the strategic direction and aspirations of the business. - Drives local digital reporting journey and drive financial acumen as well as value creation mindset within the organization through proper communication, education and/or influence. - Ensure adherence to Trade Spend budgets throughout the year, and take corrective action where necessary - Initiate, lead, and manage projects which will improve current business processes/procedures and deliver against strategy (including S&OP+ and resource allocation) - Builds effective cross-functional networks at all levels of the organization (Unit, Region, Global) to ensure effective communication. ACP&D Business Partnering - Partners with the budget owners to ensure that ACP&D investment is align with strategic priorities and that their ACP&D spend is align with approved budgets. - Drives strong governance of the AC&P budget and provide accurate accruals as part of our closing process. - Responsible for the financial analysis / impact of the effectiveness of promotional activities and trade investments to drive value creation and to drive portfolio and customer mix as per business strategy. Supply Business Partnering - Support Logistic Team in Supply projects costs and ROI assessment, AEP process and forecast process. - Partners with the budget owners to ensure that the logistic costs are aligned with approved budgets - Drives strong governance of the logistic budget and provide accurate accruals as part of our closing process. Context and scope This role interacts with departments across the Unit's organization, especially with Demand and Supply by providing forward looking financial insight on market conditions and alternative business scenarios. - Works closely with Demand Functions and Supply to provide quality financial insights for decision making. - Oversees group reporting to provide a perspective on the topline and P&L trends, identifying opportunities, challenges and proposing actions to address them. - Support leadership team to provide financial and market data to support decision making - Supports S&OP+ process contributing to the reconciliation and preparation of the MBR deck for discussion. - Support SRM process (Sales Revenue Management Initiatives) in the unit. - Provide visibility to all Associates on the company's financials, through financial insights on business and specific trainings on financial data and tools. Job Specification - Education & Professional Qualification - Bachelor's degree in Economy, Finance, Accounting or related fields - Professional proficiency in English - Advanced Excel skills - Experience with Power BI is a plus - Good communication skills - Minimum 3 years in a similar position ideally for a FMCG multinational company. - Navision - Hyperion Oracle - Excel / Power BI - Strong sense of business, critical thinking, approachability, communication, organization agility and ROI mindset are the main features required for this position. Modalità di lavoro: smartworking 50% a settimana CANDIDATI PER AVERE MAGGIORI INFORMAZIONI!!! A proposito di noi! MF Consultant è nata nel 2015, nel tempo è cresciuta grazie al duro lavoro di professionisti che si sono sempre distinti per ambizione e passione, uniti da un grande senso di rispetto per il valore umano delle risorse aziendali. Siamo al fianco di aziende di ogni dimensione e settore merceologico presenti su tutto il territorio nazionale offrendo la nostra professionalità in: - HEADHUNTING & EXECUTIVE SEARCH: Seguiamo le selezioni di Top manager, Middle manager, Key Resources, Coordinator provenienti da differenti settori e con esperienze nazionali e internazionali. - TALENT ACQUISITION OUTSOURCING & RPO: La nostra forza sta nella mappatura delle competenze e creazione di JD con intervista strutturata al management, applichiamo tecniche e strumenti personalizzati di ricerca del profilo ideale; Il nostro must è il rispetto delle singole pari e la governance dei tempi e del budget che ci vengono affidati. - SERVIZI DI CONSULENZA HR TEMPORARY: I nostri HR Consultant aiutano l'impresa a gestire il personale in ogni ambito e processo della vita aziendale. Analizziamo tutti i processi relativi alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane, a partire dal Recruitment, passando per l'Onboarding, per la Pianificazione e il Monitoraggio delle Performance. Siamo anche esperti di Training, Counseling, Professional & Business Coaching; Evaluation, Talent e Performance Management; Diversity & Inclusion, Internal Communication; Brand Identity e Web Reputation; Employer Branding ma anche di Offboarding - LEARNING & DEVELOPMENT: Una persona valorizzata nelle proprie capacità personali e professionali sarà più motivata anche nel proprio lavoro, offrendo all'intera organizzazione un valore aggiunto. La mission dei nostri corsi è di creare team forti e coesi in cui ciascun componente sia in grado di lavorare insieme e in modo autonomo valorizzando l'Unicità del singolo e la sua integrazione nel gruppo. La nostra offerta formativa può essere modulata e costruita sulle esigenze delle persone e dell'organizzazione: Formazione finanziata; Formazione manageriale e soft skill; Percorsi di professional & business coaching; Counseling aziendale e team building. MF Consultant sostiene da sempre il talento delle persone; si impegna, pertanto, a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo. Settore: Industria alimentare Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato