Ingegneria area

AREA MANAGER JUNIOR Per azienda Multinazionale che produce beni strumentali La posizione, inserita nell’area commerciale, sviluppa il mercato di prodotti di elettronica integrata supportando gli Area Manager che operano nel mercato del Nord Italia. Collabora con il Sales Manager e gli Area Manager nella definizione delle strategie di vendita, analizza le esigenze dei clienti e fornisce agli stessi supporto tecnico su prodotti di elettronica integrata. Redige e presenta offerte ai clienti effettuando negoziazioni entro i termini assegnati. Sviluppa inoltre nuove aree di business con l’obiettivo di acquisire nuovi clienti. Il/la candidato/a ideale ha una laurea in Ingegneria preferibilmente Elettronica o dell’Automazione o indirizzi similari e conoscenze tecniche di elettronica integrata con focus su azionamenti. Ha maturato un’esperienza precedente di almeno un paio d’anni in posizioni similari. E’ richiesta una buona conoscenza degli strumenti informatici e una conoscenza fluente della lingua inglese. Completano il profilo: forte orientamento al risultato, pro-attività, capacità organizzative e di team working. E’ richiesta inoltre la disponibilità ad effettuare trasferte all’interno del territorio nazionale. Si valutano profili anche senza esperienza specifica nella mansione, ma con esperienza pregressa nel ruolo di Sales Engineer. Sede di lavoro: Provincia di Venezia zona est Riferimento: (AML/21)

AREA MANAGER ENGINEER Per azienda Multinazionale che produce beni strumentali La posizione, inserita nell’area commerciale, sviluppa il mercato di prodotti di elettronica integrata supportando gli Area Manager che operano nel mercato del Nord Italia. Collabora con il Sales Manager e gli Area Manager nella definizione delle strategie di vendita, analizza le esigenze dei clienti e fornisce agli stessi supporto tecnico su prodotti di elettronica integrata. Redige e presenta offerte ai clienti effettuando negoziazioni entro i termini assegnati. Sviluppa inoltre nuove aree di business con l’obiettivo di acquisire nuovi clienti. Il/la candidato/a ideale ha una laurea in Ingegneria preferibilmente Elettronica o dell’Automazione o indirizzi similari e conoscenze tecniche di elettronica integrata con focus su azionamenti. Ha maturato un’esperienza precedente di almeno un paio d’anni in posizioni similari. E’ richiesta una buona conoscenza degli strumenti informatici e una conoscenza fluente della lingua inglese. Completano il profilo: forte orientamento al risultato, pro-attività, capacità organizzative e di team working. E’ richiesta inoltre la disponibilità ad effettuare trasferte all’interno del territorio nazionale. Si valutano profili anche senza esperienza specifica nella mansione, ma con esperienza pregressa nel ruolo di Sales Engineer. Sede di lavoro: Provincia di Venezia zona est Riferimento: (AML/21)

La ItalSystem s.r.l., azienda operante nel settore aeronautico come fornitore di soluzioni di Engineering ed IT, nell'ottica dell'espansione della sua area Pubblicazioni Tecniche cerca neolaureato/laureato in: - Ingegneria Aeronautica - Ingegneria Informatica da impegnare come Technical Publications Engineer presso l'area di Customer Support di prestigiosa azienda cliente player del settore Aeronautico. Profilo del Candidato: - Capacità di analisi in ambienti strutturati e complessi; - Orientamento al problem-solving; - Capacità relazionali; - Capacità di rispettare tempi e scadenze; - Ottima conoscenza della lingua Inglese(scritta/parlata); Competenze richieste: - Windows, Android OS; - Database Microsoft Access; - SQL (T-SQL) applicator ad Access; - X-path in ambiente XML; - Conoscenza base di linguaggi di programmazione (Java, Visual Basic, C#); Requisiti preferenziali: - Esperienza pregressa nel settore pubblicazioni tecniche; - Conoscenza dei principali componenti aeronautici; - Conoscenza dello standard S1000D; L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurate all'esperienza maturata. Sede di Lavoro: Torino, Venegono Sup. (VA) I Candidati sono pregati di inviare il proprio Curriculum Vitae, autorizzando il trattamento dei dati in esso contenuti, all'indirizzo e-mail: [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

CAPO AREA / AREA MANAGER / KEY ACCOUNT MANAGER / SALES AREA MANAGER / RESPONSABILE VENDITE / BUSINESS DEVELOPMENT / TECNICO COMMERCIALE Importante opportunità professionale per una risorsa che si occuperà della gestione delle vendite per l’area Cento-Sud Italia con l’obbiettivo di garantire che la forza vendita fornisca alla clientela tutto il supporto legato al processo di vendita, in linea con gli obbiettivi aziendali di fatturato e marginalità per linea di prodotto. Compiti principali: Applicare le strategie di vendita definite con la Direzione Vendite; Coordinare la forza vendita per il raggiungimento degli obiettivi aziendali; Controllare le performance dei singoli venditori attraverso Analisi ABC clienti e ABC prodotti; Affiancare la forza vendita e presentare i piani di business alla Direzione Vendite; Gestire in prima persona i Clienti Chiave e i Gruppi di Acquisto; Organizzare meeting con il personale tecnico e commerciale per aggiornare i processi di vendita e di fidelizzazione dei nuovi prospect; Effettuare sopralluoghi in cantiere ed effettuare rilievi tecnici; Analizzare la concorrenza studiandone le strategie e l’evoluzione del mercato; Partecipare a fiere ed agli altri eventi aziendali; Partecipare attivamente alla formazione dei collaboratori attraverso la promozione di interventi formativi; Presenziare agli incontri periodici di Monitoraggio degli Andamenti (CoVen) e al processo decisionale correlato. Il profilo ideale: Ha una Laurea in Ingegneria Edile o Architettura o equivalente; Ha ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team; È capace di lavorare per obbiettivi nella gestione delle Vendite Dirette e delle Vendite Indirette. Ha una pluriennale esperienza lavorativa nell’area vendite; Può garantire una forte presenza sul territorio di competenza; Ha una buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office e del CRM L’inserimento sarà alle dirette dipendenze della società che offrirà un pacchetto retributivo in linea con l’effettiva esperienza del candidato e comprensivo di bonus - legato ai KPI’S personali raggiunti – e benefits. Sede di lavoro: Centro-Sud Italia.    - Keywords - #sales #commerciale #vendite #business #areamanager #manager #venditastrategica #strategia #Italia #crm #microsoftoffice #cercolavoro #jobopportunities #ingegnere #architetto #praxihr #edilizia #ingegneriaedile #tecnicocommerciale #cantieristica   Per candidarsi a questa posizione cliccare su CANDIDATI.  Informativa Privacy (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04)   Annuncio valido per: Regioni: [Campania, Puglia, Basilicata, Calabria, Sicilia]

Per storica azienda di profilo internazionale leader di mercato nel settore delle Pitture per l’edilizia, per sviluppo del team, ricerchiamo: AREA MANAGER CENTRO SUD ITALIA - PITTURE PER EDILIZIA Con l'intendo di sviluppare il mercato del centro sud Italia ricerchiamo la figura di Area Manager CENTRO SUD ITALIA che si occuperà della gestione del portafoglio dei clienti assegnati supportando la rete vendita degli agenti mono e plurimandatari nelle zone affidate. Ricerchiamo un profilo che riesca ad interpretare in modo moderno il proprio ruolo motivando la rete vendita, presidiando i cambiamenti nella propria zona geografica. Avrà in gestione l’intero pacchetto commerciale composto da distributori, imprese, studi di architettura, grandi committenti. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Gestione del portafoglio dei clienti direzionali assegnato •Gestione, sviluppo e motivazione della rete vendita degli agenti mono e plurimandatari •Sviluppo del business in affiancamento alla rete presso i clienti (grandi utilizzatori, architetti e studi di ingegneria, distributori) REQUISITI FONDAMENTALI •Conoscenza approfondita dei canali distributivi composti da rivenditori specializzati per l’Edilizia •Disponibilità a viaggiare •Esperienza pregressa nella mansione •Preferibile precedente esperienza maturata in mercati connessi alla finitura degli interni/esterni CANDIDATURE: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_MANAGER_DORSALE_ADRIATICA_PITTURE_PER_EDILIZIA_164956098.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per storica azienda di profilo internazionale leader di mercato nel settore delle Pitture per l’edilizia, per sviluppo del team, ricerchiamo: AREA MANAGER DORSALE ADRIATICA - PITTURE PER EDILIZIA Con l'intendo di sviluppare il mercato del centro sud Italia ricerchiamo la figura di Area Manager CENTRO SUD ITALIA che si occuperà della gestione del portafoglio dei clienti assegnati supportando la rete vendita degli agenti mono e plurimandatari nelle zone affidate. Ricerchiamo un profilo che riesca ad interpretare in modo moderno il proprio ruolo motivando la rete vendita, presidiando i cambiamenti nella propria zona geografica. Avrà in gestione l’intero pacchetto commerciale composto da distributori, imprese, studi di architettura, grandi committenti. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Gestione del portafoglio dei clienti direzionali assegnato •Gestione, sviluppo e motivazione della rete vendita degli agenti mono e plurimandatari •Sviluppo del business in affiancamento alla rete presso i clienti (grandi utilizzatori, architetti e studi di ingegneria, distributori) REQUISITI FONDAMENTALI •Conoscenza approfondita dei canali distributivi composti da rivenditori specializzati per l’Edilizia •Disponibilità a viaggiare •Esperienza pregressa nella mansione •Preferibile precedente esperienza maturata in mercati connessi alla finitura degli interni/esterni CANDIDATURE: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_MANAGER_DORSALE_ADRIATICA_PITTURE_PER_EDILIZIA_164956098.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Il nostro cliente è un'azienda multinazionale operante nel settore chimico. Il candidato, rispondendo direttamente al Responsabile di territorio Zona dovrà: Garantire la crescita costante del fatturato nell'area di riferimento, sviluppando sia l’attività con i clienti già presenti, che attraverso l’acquisizione di nuovi clienti. Gestire le problematiche dei clienti, valorizzando l'immagine aziendale, garantendo adeguati livelli di customer satisfaction Assicurare il raggiungimento dell’obiettivo di target assegnato in termine di fatturato e profitto. Fornire input alla direzione vendite, trasferendo prontamente i segnali derivanti direttamente dal mercato e dai clienti Concentrare le sue attività sulle aree ad alta densità (l'area principale sarà Milano) con l'obiettivo principale di acquisire nuovi account in ambito Distribuzione e Hospitality. Competenze richieste: Laurea in Economia, ingegneria gestionale, tecnologie alimentari o titolo equivalente Esperienza di almeno 3-4 anni nella gestione di agenti come area manager B2B di beni per aziende strutturate; Esperienza di clienti medio-grandi nel ambito HORECA e Distributori Buona conoscenza della lingua Inglese.

Per storica azienda di profilo internazionale leader di mercato nel settore delle Pitture per l’edilizia, per sviluppo del team, ricerchiamo: AREA MANAGER DORSALE ADRIATICA - PITTURE PER EDILIZIA Con l'intendo di sviluppare il mercato del centro sud Italia ricerchiamo la figura di Area Manager CENTRO SUD ITALIA che si occuperà della gestione del portafoglio dei clienti assegnati supportando la rete vendita degli agenti mono e plurimandatari nelle zone affidate. Ricerchiamo un profilo che riesca ad interpretare in modo moderno il proprio ruolo motivando la rete vendita, presidiando i cambiamenti nella propria zona geografica. Avrà in gestione l’intero pacchetto commerciale composto da distributori, imprese, studi di architettura, grandi committenti. COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestione del portafoglio dei clienti direzionali assegnato Gestione, sviluppo e motivazione della rete vendita degli agenti mono e plurimandatari Sviluppo del business in affiancamento alla rete presso i clienti (grandi utilizzatori, architetti e studi di ingegneria, distributori) REQUISITI FONDAMENTALI Conoscenza approfondita dei canali distributivi composti da rivenditori specializzati per l’Edilizia Disponibilità a viaggiare Esperienza pregressa nella mansione Preferibile precedente esperienza maturata in mercati connessi alla finitura degli interni/esterni PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_MANAGER_DORSALE_ADRIATICA_PITTURE_PER_EDILIZIA_164956098.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003 

Per storica azienda di profilo internazionale leader di mercato nel settore delle Pitture per l’edilizia, per sviluppo del team, ricerchiamo: AREA MANAGER DORSALE ADRIATICA - PITTURE PER EDILIZIA Con l'intendo di sviluppare il mercato del centro sud Italia ricerchiamo la figura di Area Manager CENTRO SUD ITALIA che si occuperà della gestione del portafoglio dei clienti assegnati supportando la rete vendita degli agenti mono e plurimandatari nelle zone affidate. Ricerchiamo un profilo che riesca ad interpretare in modo moderno il proprio ruolo motivando la rete vendita, presidiando i cambiamenti nella propria zona geografica. Avrà in gestione l’intero pacchetto commerciale composto da distributori, imprese, studi di architettura, grandi committenti. COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestione del portafoglio dei clienti direzionali assegnato Gestione, sviluppo e motivazione della rete vendita degli agenti mono e plurimandatari Sviluppo del business in affiancamento alla rete presso i clienti (grandi utilizzatori, architetti e studi di ingegneria, distributori) REQUISITI FONDAMENTALI Conoscenza approfondita dei canali distributivi composti da rivenditori specializzati per l’Edilizia Disponibilità a viaggiare Esperienza pregressa nella mansione Preferibile precedente esperienza maturata in mercati connessi alla finitura degli interni/esterni SEDE DI LAVORO: Lazio COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_MANAGER_DORSALE_ADRIATICA_PITTURE_PER_EDILIZIA_164956098.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001

Per storica e moderna azienda di profilo internazionale leader di mercato nel settore dei profili per pavimenti e rivestimenti che opera nel canale professionale e diy, per sviluppo del team, ricerchiamo: AREA MANAGER ITALIA – PAVIMENTI E RIVESTIMENTI Ricerchiamo Area Manager ITALIA che si occuperà della gestione del portafoglio dei clienti assegnati supportando la rete vendita degli agenti mono e plurimandatari nelle zone affidate. Il candidato ideale ha maturato una precedente esperienza nel settore dei pavimenti e nei rivestimenti e/o nel settore dei collanti per edilizia, ottime doti commerciali di business development, supporto alla rete commerciale, capacità di gestione delle problematiche commerciali e tecniche on field. Ricerchiamo un profilo che riesca ad interpretare in modo moderno il proprio ruolo motivando la rete vendita, presidiando i cambiamenti nella propria zona geografica. Avrà in gestione l’intero pacchetto commerciale composto da distributori, imprese, studi di architettura, grandi committenti. COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestione del portafoglio dei clienti direzionali assegnato Gestione, sviluppo e motivazione della rete vendita degli agenti mono e plurimandatari Sviluppo del business in affiancamento alla rete presso i clienti (grandi utilizzatori, architetti e studi di ingegneria, distributori) COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL 50/60 K + MBO + AUTO + BENEFITS Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_MANAGER_ITALIA_PAVIMENTI_E_RIVESTIMENTI_175785167.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A

Mansione Selezioniamo un' Area Sales Manager per l'importante Azienda cliente operante nel settore Oil&Gas industriale. Se sei in possesso delle caratteristiche richieste e desideri entrare a far parte di internazionale un contesto dinamico allora a livello, stiamo cercando te. Luogo di lavoro: zona industriale di Cagliari Responsabilità La risorsa selezionata avrà le seguenti responsabilità: - Gestisce le vendite e le attività commerciali in una o più aree di una regione; - E' responsabile per la vendita di servizi e/o prodotti aziendali e per il raggiungimenti degli obiettivi di vendita assegnati; - E' responsabile di mantenere un ottimo livello di relazioni commerciali con i clienti primari dell'area di appartenenza; - E' responsabile della negoziazione contrattuale con i clienti in conformità con la strategia di vendita aziendale e della capogruppo; - Coordina le attività delle funzioni che un diverso titolo entrare in contatto con il cliente in modo da garantire un servizio coerente ed efficiente; - Monitora l'attività dei concorrenti nell'area di assegnazione Competenze La risorsa ideale, ha le seguenti competenze: - Laurea in ingegneria meccanica; - Ottima conoscenza della lingua inglese (preferibile anche la conoscenza della lingua tedesca); - scelta della provenienza dal settore manifatturiero con 3-5 di esperienza nel sales per l'Oil&Gas; - disponibilità a viaggiare Completano il profilo: ottime doti comunicative e di gestione dei clienti, attitudine al raggiungimento degli obiettivi e alla collaborazione, ottime doti di problem solving, dinamismo La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l' informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Articolo1, Soluzioni HR, ricerca per società di servizi e consulenza informatica: Area Fleet Administration servizi Authority n.4 unità I candidati affiancheranno il team di lavoro dei servizi di manutenzione pneumatici sui veicoli a noleggio. Si interfacceranno telefonicamente e da remoto con le reti di officine convenzionate (Michelin / Yokohama), analizzeranno, verificheranno e autorizzeranno i preventivi di spesa, se in linea con le tariffe certificate. Procederanno inoltre ad elaborazione di reportistica accurata. Competenze richieste: conoscenza pacchetto Office Competenze auspicabili: conoscenza minima meccanica autovetture, lingua inglese o lingua francese Livello di istruzione: diplomati / laureati in discipline tecniche / ragioneria/ingegneria Si offre: inserimento in stage Zona di Lavoro: Roma     Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

FPS, azienda metalmeccanica, operante nel settore chimico-farmaceutico con sede legale in Como e sede operativa in Fiorenzuola d’Arda (PC) ricerca e seleziona per la sede di Fiorenzuola d’Arda AREA MANAGER Requisiti richiesti -Laurea in ingegneria chimica/meccanica o diploma in perito chimico -Almeno 5 anni di esperienza in contesti similari (settore chimico-farmaceutico) di lavoro a commessa -Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata – gradite anche altre lingue (preferenza per il tedesco e lo spagnolo) -Conoscenza dei principali strumenti informatici e di Autocad (e del disegno 2d) -Massima flessibilità e indipendenza -Disponibilità a trasferte giornaliere e settimanali su territorio nazionale ed internazionale -Empatia, entusiasmo e senso del dovere -Residenza nella provincia di Como o limitrofe Attività assegnate Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Commerciale e dopo un opportuno periodo di affiancamento si occuperà di seguire personalmente clienti e relative commesse. Le principali attività da svolgere saranno le seguenti: -Sviluppo portafoglio clienti esistenti e sviluppo nuove aree -Sviluppo specifiche tecniche e disegni preliminari per nuove offerte dal punto di vista tecnico e processistico -Preparazione e gestione dell’offerta commerciale fino ad acquisizione ordine -Gestione commerciale commessa fino a completamento fornitura -Ricerca, gestioni e supporto ad agenti -Partecipazione a fiere ed eventi di settore Si offre contratto e retribuzione in linea con le competenze. Sono previsti benefit quali auto e telefono aziendale. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di FPS Food and Pharma Systems.

FPS, azienda metalmeccanica, operante nel settore chimico-farmaceutico con sede legale in Como e sede operativa in Fiorenzuola d’Arda (PC) ricerca e seleziona per la sede di Fiorenzuola d’Arda AREA MANAGER Requisiti richiesti - Laurea in ingegneria chimica/meccanica o diploma in perito chimico - Almeno 5 anni di esperienza in contesti similari (settore chimico-farmaceutico) di lavoro a commessa - Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata – gradite anche altre lingue (preferenza per il tedesco e lo spagnolo) - Conoscenza dei principali strumenti informatici e di Autocad (e del disegno 2d) - Massima flessibilità e indipendenza - Disponibilità a trasferte giornaliere e settimanali su territorio nazionale ed internazionale - Empatia, entusiasmo e senso del dovere - Residenza nella provincia di Piacenza o limitrofe Attività assegnate Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Commerciale e dopo un opportuno periodo di affiancamento si occuperà di seguire personalmente clienti e relative commesse. Le principali attività da svolgere saranno le seguenti: - Sviluppo portafoglio clienti esistenti e sviluppo nuove aree - Sviluppo specifiche tecniche e disegni preliminari per nuove offerte dal punto di vista tecnico e processistico - Preparazione e gestione dell’offerta commerciale fino ad acquisizione ordine - Gestione commerciale commessa fino a completamento fornitura - Ricerca, gestioni e supporto ad agenti - Partecipazione a fiere ed eventi di settore Si offre contratto e retribuzione in linea con le competenze. Sono previsti benefit quali auto e telefono aziendale. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di FPS Food and Pharma Systems.

FPS, azienda metalmeccanica, operante nel settore chimico-farmaceutico con sede legale in Como e sede operativa in Fiorenzuola d’Arda (PC) ricerca e seleziona per ampliamento dell’organico della sede di Como: AREA MANAGER Requisiti richiesti -Laurea in ingegneria chimica/meccanica o diploma in perito chimico -Almeno 5 anni di esperienza in contesti similari (settore chimico-farmaceutico) di lavoro a commessa -Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata – gradite anche altre lingue (preferenza per il tedesco e lo spagnolo) -Conoscenza dei principali strumenti informatici e di Autocad (e del disegno 2d) -Massima flessibilità e indipendenza -Disponibilità a trasferte giornaliere e settimanali su territorio nazionale ed internazionale -Empatia, entusiasmo e senso del dovere -Residenza nella provincia di Como o limitrofe Attività assegnate Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Commerciale e dopo un opportuno periodo di affiancamento si occuperà di seguire personalmente clienti e relative commesse. Le principali attività da svolgere saranno le seguenti: -Sviluppo portafoglio clienti esistenti e sviluppo nuove aree -Sviluppo specifiche tecniche e disegni preliminari per nuove offerte dal punto di vista tecnico e processistico -Preparazione e gestione dell’offerta commerciale fino ad acquisizione ordine -Gestione commerciale commessa fino a completamento fornitura -Ricerca, gestioni e supporto ad agenti -Partecipazione a fiere ed eventi di settore Si offre contratto e retribuzione in linea con le competenze. Sono previsti benefit quali auto e telefono aziendale. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di FPS Food and Pharma Systems.

La risorsa richiesta deve avere al minimo i requisiti di seguito elencati: 1. Conoscenze ï,· Laurea in Ingegneria (preferibilmente indirizzo elettrico o elettronico) e/o esperienza in aziende del settore elettrico/elettronico ï,· Conoscenza del sistema di generazione e distribuzione elettrica (preferibilmente su velivoli), composto da generatori (AC e/o DC), batterie e unità di controllo e distribuzione energia elettrica ï,· Esperienza con qualifica e processo sviluppo di parti del sistema elettrico (ad esempio RTCA/DO-160 o normative simili) Preferibili: ïf~ Esperienza in progettazione di impianti elettrici o sistemi ïf~ Conoscenza generale degli equipaggiamenti avionici e delle loro interazioni, interfacce (ARINC 429, ARINC 1553, AFDX, CAN BUS) ïf~ Conoscenza generale delle procedure e dei processi aeronautici e di progettazione dell'aeromobile 2. Capacità ï,· Comprensione di schemi elettrici e tabelle di connessione. ï,· Buona capacità di ricerca guasti (sia analitica che operativa) e di troubleshooting, usando diversi dispositivi di testing ï,· Progettazione elettronica-elettrica di sottosistemi di potenza e circuiti, principalmente per prove di laboratorio ï,· Esperienza nella progettazione elettronica di schede elettroniche per gestione di segnali di bassa potenza e linee di alimentazione ï,· Capacità di redigere ed effettuare in autonomia test e relativi report, includendo grafici e/o documenti derivanti da rielaborazione dei dati registrati con diversi tool ï,· Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata ï,· Esperienza nellâ€(TM)uso del pacchetto MS Office Preferibili: ïf~ Conoscenza di uso di sistemi di disegnazione (MS Visio o CAD elettrici) ïf~ Buona capacità di utilizzo di strumenti per misure elettriche (es. Oscilliscopio digitale) ïf~ Conoscenza delle problematiche di gestione accoppiamenti elettromagnetici ïf~ Conoscenza altri strumenti SW di progettazione (gestione configurazione/requisiti), tra cui: IBM DOORS o simile ïf~ Buona conoscenza linguaggi di programmazione, in particolare LabVIEW 3. Soft skill ï,· Capacità di lavoro in team ï,· Autonomia e proattività ï,· Efficace comunicazione sia verbale che scritta ï,· Capacità di lavorare indipendentemente con media supervisione.

Stagista Area Test, Collaudo R&D e Produzione SmartVision (è alla ricerca di uno/a stagista per Area Test e Collaudi R&D e Produzione per la sua sede a Tavagnacco (UD). SmartVision è un’azienda leader nello sviluppo e realizzazione di strumenti innovativi per il controllo qualità per la produzione industriale. Il/La candidato/a supporterà direttamente il reparto di Ricerca e Sviluppo e lavorerà a stretto contatto con gli altri team dell’azienda. La persona dovrà avere ottime capacità organizzative, di analisi e di problem solving, essere flessibile, capace di rispettare scadenze ravvicinate e determinata a raggiungere gli obiettivi. Requisiti essenziali: • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata • Diploma tecnico presso ITIS o ISIS e/o laurea in ingegneria, fisica o informatica • Capacità relazionali, disponibilità, flessibilità, impegno Costituirà elemento preferenziale la laurea in ingegneria, fisica o informatica e/o la conoscenza degli algoritmi di analisi delle immagini. Inviare un CV dettagliato con foto e nome file formato CV.Cognome.Nome.GGMMAAAA.pdf o.doc, indicando nell'oggetto della mail il riferimento CV Cognome Nome | Rif. Stage.R&D.03.2019 A: HR@SmartVision

Stiamo cercando un/a brillante neolaureato/a in Ingegneria Gestionale da inserire all'interno della nostra area Logistica che avrà l'opportunità di conoscere da vicino il contesto e le dinamiche di un'azienda Retail in costante crescita, all'interno di un ambiente dinamico in cui poter sviluppare le proprie competenze. La risorsa supporterà i colleghi nella realizzazione di progetti, nelle attività di analisi e di reportistica relative ai flussi e ai processi dell'area Logistica. Il candidato ideale è in possesso di: - laurea in Ingegneria Gestionale; - passione per l'ambito Logistico; - conoscenza di Excel e del pacchetto Office; - predisposizione all'analisi numerica. Sede di lavoro: Padova

EDAC I-Profile, azienda specializzata nel recruiting e nella consulenza aziendale, ricerca per la start-up della sede di Sestri Levante di EdiliziAcrobatica leader e affermata azienda operante da oltre 20 anni nel settore dell’edilizia un/a: RESPONSABILE AREA La persona che stiamo cercando, forte di una comprovata esperienza nella gestione diretta di lavori edili,e dopo un periodo di alta formazione in un'area attiva di EdiliziAcrobatica, si occuperà della direzione ed organizzazione della sede operativa, dello sviluppo dell’area e della gestione delle risorse umane. Nello specifico dovrà occuparsi in prima persona di: Coordinare le squadre; Intervenire nei cantieri; Gestione dell'ufficio tecnico; Contabilità di cantiere; Approvvigionamento dei materiali; Relazioni con i Committenti; Ti piacerebbe iniziare una carriera solida, duratura e gratificante su ogni aspetto? Cerchi un'azienda che valorizza i Tuoi sforzi e le Tue capacità? Ecco cosa Offriamo: Contratto di lavoro volto all'assunzione a tempo indeterminato; Stipendio Fisso Mensile; Incentivi legati ai risultati; Benefit aziendali (Automobile e cellulare); Retribuita Formazione di alto livello della durata di 6 mesi in un'area attiva di EdiliziAcrobatica; Importante crescita professionale ed imprenditoriale, supportata da interventi di formazione curati direttamente dal Top Management aziendale e dalla possibilità di creare il proprio gruppo di lavoro; Si richiede: Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria e/o Laurea in Architettura; Esperienza pluriennale nella gestione diretta di cantieri residenziali e/o industriali; Esperienza pluriennale nella gestione della preventivazione delle opere di risanamento di esterni di immobili; Completano il profilo una spiccata attitudine commerciale, precisione, ottima capacità organizzativa e gestionale, proattività ed intraprendenza; Se anche tu vuoi far parte della più grande rivoluzione nel settore dell’edilizia inviaci subito il tuo Curriculum! La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03). Contratto di lavoro: Tempo pieno, Collaborazione, Tempo indeterminato

EDAC I-Profile, azienda specializzata nel recruiting e nella consulenza aziendale, ricerca per la start-up della sede di Chioggia di EdiliziAcrobatica leader e affermata azienda operante da oltre 20 anni nel settore dell’edilizia un/a: RESPONSABILE AREA La persona che stiamo cercando, forte di una comprovata esperienza nella gestione diretta di lavori edili,e dopo un periodo di alta formazione in un'area attiva di EdiliziAcrobatica, si occuperà della direzione ed organizzazione della sede operativa, dello sviluppo dell’area e della gestione delle risorse umane. Nello specifico dovrà occuparsi in prima persona di: Coordinare le squadre; Intervenire nei cantieri; Gestione dell'ufficio tecnico; Contabilità di cantiere; Approvvigionamento dei materiali; Relazioni con i Committenti; Ti piacerebbe iniziare una carriera solida, duratura e gratificante su ogni aspetto? Cerchi un'azienda che valorizza i Tuoi sforzi e le Tue capacità? Ecco cosa Offriamo: Contratto di lavoro volto all'assunzione a tempo indeterminato; Stipendio Fisso Mensile; Incentivi legati ai risultati; Benefit aziendali (Automobile e cellulare); Retribuita Formazione di alto livello della durata di 6 mesi in un'area attiva di EdiliziAcrobatica; Importante crescita professionale ed imprenditoriale, supportata da interventi di formazione curati direttamente dal Top Management aziendale e dalla possibilità di creare il proprio gruppo di lavoro; Si richiede: Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria e/o Laurea in Architettura; Esperienza pluriennale nella gestione diretta di cantieri residenziali e/o industriali; Esperienza pluriennale nella gestione della preventivazione delle opere di risanamento di esterni di immobili; Completano il profilo una spiccata attitudine commerciale, precisione, ottima capacità organizzativa e gestionale, proattività ed intraprendenza; Se anche tu vuoi far parte della più grande rivoluzione nel settore dell’edilizia inviaci subito il tuo Curriculum! La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03). Contratto di lavoro: Tempo pieno, Collaborazione, Tempo indeterminato

EDAC I-Profile,azienda specializzata nel recruiting e nella consulenza aziendale, ricerca per la start-up della sede di Merate di EdiliziAcrobaticaleader e affermata azienda operante da oltre 20 anni nel settore dellâ€(TM)edilizia un/a: RESPONSABILE AREA La persona che stiamo cercando, forte di una comprovata esperienza nella gestione diretta di lavori edili,e dopo un periodo di alta formazionein un'area attiva di EdiliziAcrobatica, si occuperà della direzione ed organizzazione della sede operativa, dello sviluppo dellâ€(TM)area e della gestione delle risorse umane. Nello specifico dovrà occuparsi in prima persona di: - Coordinare le squadre; - Intervenire nei cantieri; - Gestione dell'ufficio tecnico; - Contabilità di cantiere; - Approvvigionamento dei materiali; - Relazioni con i Committenti; Ti piacerebbe iniziare una carriera solida, duratura e gratificante su ogni aspetto? Cerchi un'azienda che valorizza i Tuoi sforzi e le Tue capacità? Ecco cosa Offriamo: - Contratto di lavoro volto all'assunzione a tempo indeterminato; - Stipendio Fisso Mensile; - Incentivi legati ai risultati; - Benefit aziendali (Automobile e cellulare); - Retribuita Formazione di alto livello della durata di 6 mesi in un'area attiva di EdiliziAcrobatica; - Importante crescita professionale ed imprenditoriale, supportata da interventi di formazione curati direttamente dal Top Management aziendale e dalla possibilità di creare il proprio gruppo di lavoro; Si richiede: - Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria e/o Laurea in Architettura; - Esperienza pluriennale nella gestione diretta di cantieri residenziali e/o industriali; - Esperienza pluriennale nella gestione della preventivazione delle opere di risanamento di esterni di immobili; Completano il profilo una spiccata attitudine commerciale, precisione, ottima capacità organizzativa e gestionale, proattività ed intraprendenza; Se anche tu vuoi far parte della più grande rivoluzione nel settore dellâ€(TM)edilizia inviaci subito il tuo Curriculum! La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03).

SmartVision è alla ricerca di uno/a stagista per Area Test e Collaudi R&D e Produzione per la sua sede a Tavagnacco (UD). SmartVision è un’azienda leader nello sviluppo e realizzazione di strumenti innovativi per il controllo qualità per la produzione industriale. Il/La candidato/a supporterà direttamente il reparto di Ricerca e Sviluppo e lavorerà a stretto contatto con gli altri team dell’azienda. La persona dovrà avere ottime capacità organizzative, di analisi e di problem solving, essere flessibile, capace di rispettare scadenze ravvicinate e determinata a raggiungere gli obiettivi. Requisiti essenziali: • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata • Diploma tecnico presso ITIS o ISIS e/o laurea in ingegneria, fisica o informatica • Capacità relazionali, disponibilità, flessibilità, impegno Costituirà elemento preferenziale la laurea in ingegneria, fisica o informatica e/o la conoscenza degli algoritmi di analisi delle immagini. Inviare un CV dettagliato con foto e nome file formato CV.Cognome.Nome.GGMMAAAA.pdf o.doc, indicando nell'oggetto della mail il riferimento CV Cognome Nome | Rif. Stage.R&D.01.2019

SmartVision (www.SmartVision.it) è alla ricerca di uno/a stagista per Area Test e Collaudi R&D e Produzione per la sua sede a Tavagnacco (UD). SmartVision è un’azienda leader nello sviluppo e realizzazione di strumenti innovativi per il controllo qualità per la produzione industriale. Il/La candidato/a supporterà direttamente il reparto di Ricerca e Sviluppo e lavorerà a stretto contatto con gli altri team dell’azienda. La persona dovrà avere ottime capacità organizzative, di analisi e di problem solving, essere flessibile, capace di rispettare scadenze ravvicinate e determinata a raggiungere gli obiettivi. Requisiti essenziali: • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata • Diploma tecnico presso ITIS o ISIS e/o laurea in ingegneria, fisica o informatica • Capacità relazionali, disponibilità, flessibilità, impegno Costituirà elemento preferenziale la laurea in ingegneria, fisica o informatica e/o la conoscenza degli algoritmi di analisi delle immagini. Inviare un CV dettagliato con foto e nome file formato CV.Cognome.Nome.GGMMAAAA.pdf o.doc, indicando nell'oggetto della mail il riferimento CV Cognome Nome | Rif. Stage.R&D.05.2019 A: HR@SmartVision.it.

SmartVision (www.SmartVision.it) è alla ricerca di uno/a stagista per Area Test e Collaudi R&D e Produzione per la sua sede a Tavagnacco (UD). SmartVision è un’azienda leader nello sviluppo e realizzazione di strumenti innovativi per il controllo qualità per la produzione industriale. Il/La candidato/a supporterà direttamente il reparto di Ricerca e Sviluppo e lavorerà a stretto contatto con gli altri team dell’azienda. La persona dovrà avere ottime capacità organizzative, di analisi e di problem solving, essere flessibile, capace di rispettare scadenze ravvicinate e determinata a raggiungere gli obiettivi. Requisiti essenziali: • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata • Diploma tecnico presso ITIS o ISIS e/o laurea in ingegneria, fisica o informatica • Capacità relazionali, disponibilità, flessibilità, impegno Costituirà elemento preferenziale la laurea in ingegneria, fisica o informatica e/o la conoscenza degli algoritmi di analisi delle immagini. Inviare un CV dettagliato con foto e nome file formato CV.Cognome.Nome.GGMMAAAA.pdf o.doc, indicando nell'oggetto della mail il riferimento CV Cognome Nome | Rif. Stage.R&D.04.2019 A: HR@SmartVision.it.

Per prestigiosa azienda metalmeccanica selezioniamo un giovane ingegnere industriale da inserire nell'area ricerca e sviluppo La risorsa sarà inserità nel team R&D e si occuperà del settore test E' richiesta preferibilmente laurea triennale in ingegneria industriale o laurea specialistica in ingegneria dei materiali. Conoscenza della lingua inglese, capacità analitiche e di lavoro in team completano il profilo

La BeMore, agenzia formativa accreditata alla Regione Campania, con pluriennale esperienza nella gestione ed erogazione di percorsi formativi rivolti ad utenti ed aziende, ricerca per ampliamento del proprio team: DOCENTI/FORMATORI AREA IT- WEB MANAGEMENT E WEB DB ADMISTRATOR Che saranno coinvolti nelle attività di docenza all’interno di corsi di formazione erogati da BeMore. Requisiti: laurea in Ingegneria Informatica/Telecomunicazioni,Elettronica formazione post-laurea nel settore di riferimento; comprovata esperienza in attività di docenza a distanza e conoscenza delle piattaforme Fad. solida esperienza in attività di docenza nell’area IT relativa ad AMBIENTI WEB. Nello specifico sono richieste conoscenze nell’area Web Project Management, E-Commerce con particolare focus relativo alle tecniche e strategie di gestione progetti web (web marketing per il commercio elettronico). Conoscenza di PROGETTAZIONE DATABASE: competenze in gestione di banche dati sui diversi sistemi operativi (Linux/Unix, Windows), conoscenza di linguaggi, frameworks, ambienti di sviluppo come SQL. conoscenza delle metodologie didattiche attive. residenza nella Regione Campania. Ulteriori skills Energia; precisione; spiccate doti comunicative e relazionali, capacità di negoziazione; gestione d’aula; capacità di trasmettere i contenuti in maniera attiva e pratica. Sede di lavoro: Campania I candidati interessati possono inviare il proprio Cv con foto, rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali a recruiting@bemore.it specificando nell’oggetto (Rif.FORMATORE AREA IT)

Per strutturata e innovativa Azienda Cliente sul Territorio di PADOVA operante in ambito PROGETTAZIONE HARDWARE E SOFTWARE EMBEDDED CUSTOM AREA INDUSTRY 4.0/CLOUD/IoT stiamo ricercando un/a: C/C++ PROGRAMMER Il/La candidato/a ideale è un laureato in Ingegneria dell'informazione, elettronica o delle telecomunicazioni ed ha maturato almeno 2 anni di esperienza nella progettazione e programmazione di software tecnologicamente avanzati. Profilo Ideale - Laurea in Ingegneria dell'informazione, elettronica o delle telecomunicazioni - esperienza biennale nella progettazione e programmazione di software tecnologicamente avanzati - ottima capacità di programmazione in C e C++ - utilizzo del framework QT - conoscenza dell'ambiante Linux in particolare di Yocto/OpenEmbedded e Buildroot - buona conoscenza dei tools di versionamento git e subversion - conoscenza progettazione hardware/firmware - programmazione sistemi a microcontrollore basti su ST32 e Espressif ESP32 - Predisposizione al lavoro in team, alla relazione con le altre funzioni aziendali e orientamento alle nuove tecnologie e alla formazione Inserimento: Immediato e nel rispetto del preavviso del ProfessionistaInquadramento e retribuzione indicativi: CTR T.Indeterminato full-time, retribuzione in linea con le capacità e con le esperienze effettivamente maturate.Sede di Lavoro: PADOVA Per partecipare alla selezione è possibile inviare cv aggiornato, citando il RIF: PDSPR2021/QUOJOBIS Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Spacework seleziona per una multinazionale specializzata in prodotti di meccanica di precisione 1 PROGETTISTA JUNIOR AREA R&D (ANCHE NEOLAUREATO) DESCRIZIONE DELL’ATTIVITA’: il candidato/a verrà inserito per un percorso di crescita in area ricerca e sviluppo. Si occuperà di calcoli strutturali, disegno tridimensionale, validazione di progetti innovativi, virtualizzazioni, interfaccia con area industrializzazione e produzione in base alle diverse piattaforme di progettazione. REQUISITI DEL CANDIDATO/A IDEALE: Neolaureato in ingegneria meccanica o aeronautica. Costituirà titolo preferenziale aver maturato una breve esperienza nella progettazione o in industrializzazione prodotto. Di rilevanza anche una tesi di laurea nell’ambito dell’innovazione industriale. Buona conoscenza della lingua inglese. L’AZIENDA OFFRE: contratto d’apprendistato SEDE DI LAVORO: Provincia di Brescia REFERENTE: Dr.ssa Francesca Bonari Inviare cv a francesca.bonari@spacework.eu con cod. 3594

Il nostro cliente è Azienda di lavorazioni meccaniche e assemblaggio, presente da anni nel settore Oleodinamico, parte di un Gruppo. Opera sul mercato Mondo attraverso una clientela di Distributori, fornitori OEM. La società opera da sempre con elevato focus su innovazione, ricerca e sviluppo. In un contesto di continua crescita e un mercato sempre più dinamico e in continua evoluzione, ci ha affidato la Ricerca e Selezione di un Per il potenziamento della propria rete commerciale Europea, ha attivato la ricerca di un SALES AREA MANAGER GERMANY Rispondendo al Sales Manager Europa, entra a fare parte di un Team dedicato alla gestione tecnico- commerciale della Clientela a livello Europa, con focus sui paesi di lingua tedesca. Opera a stretto contatto con l’Area Tecnica per veicolare l’innovazione tecnologica della Società e soluzioni anche customized verso una Clientela prospect in particolare OEM, curando tutte le opportunità di sviluppo e crescita del mercato di riferimento. Il candidato ideale, laureato in Ingegneria o laurea affine, ha maturato una significativa, anche breve, esperienza tecnico-commerciale sui mercati esteri con l'utilizzo quotidiano della lingua Inglese e preferibilmente tedesco, relazionandosi con Distributori e Costruttori OEM. La posizione richiede buona organizzazione e capacità di lavorare in Team, doti comunicative, buone capacità Commerciali, è persona Task oriented, entusiasta e proattiva, possiede apertura e flessibilità unite a forte determinazione nel perseguire i risultati. E’ un ruolo attivo e dinamico, prevede brevi ma frequenti spostamenti area Europa. L’Azienda offre un ambiente dinamico e in forte crescita ed evoluzione, altamente innovativo, un ruolo di visibilità a diretto contatto con una clientela internazionale. Contratto alle dirette dipendenze della Società. Sede di lavoro: Piacenza INFORMAZIONI PER SEGNALARE LA SUA CANDIDATURA Si prega di creare, o aggiornare, il Suo Profilo K&P allegando CV aggiornato (possibilmente con foto) e breve Lettera di Presentazione, indicando il riferimento “Rif. 205/19 SE”. Il Profilo K&P è il documento che ci autorizza alla gestione dei dati oltre a permettere una conoscenza piu completa della candidatura. In una prima fase è possibile inviare mail a risorse@kpconsulting.it, indicando nell'oggetto il Riferimento, successivamente è obbligatorio, completare i dati on line sul sito www.kpconsulting.it. Si chiede di esplicitare l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs196/03). K&P Consulting Srl, iscritta all'Albo delle Agenzie per il Lavoro, Prot. n° 39/0002041, invita i candidati ambosessi (L. 903/77) a leggere l'Infomativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003) sul sito www.kpconsulting.it

Per consolidata realtà aziendale di Modena operante nel settore metalmeccanico ricerchiamo un impiegato area procurement. La persona si interfaccerà esternamente con i fornitori ed internamente con la produzione, il magazzino e l'area commerciale e si occuperà di: * approvvigionamento materiale * gestione contatto con i fornitori * gestione documentazione di riferimento * attività di scouting e trattative acquisti Si richiedono: laurea in ingegneria gestionale o meccanica, esperienza di almeno 3 anni in area procurement, conoscenza di MRP, buona conoscenza della lingua inglese e di Excel. Gradita provenienza dal settore metalmeccanico. Si offre contratto a tempo determinato a scopo assunzione. Ambiente dinamico e in forte crescita.