Referente punto ristorazione offerta

Acquajoss ricerca un REFERENTE PUNTO RISTORAZIONE Si richiedono ottimo spirito di collaborazione e disponibilità a lavorare su turni diurni. La risorsa si dovrà occupare di controllare e gestire: - Procedure e Manuale di HACCP; - Coordinamento staff e gestione turni, sotto supervisione del responsabile del parco; - Ordini e magazzino; - Esperienza diretta in cucina; - Esperienza e abilità nell'utilizzo degli strumenti di BAR e caffetteria; - Gestione delle attività connesse al buon funzionamento e all'organizzazione del punto vendita; - Orientamento al cliente nel rispetto degli standard aziendali; - La risorsa dovrà inoltre avere capacità di gestione e naturali doti di comunicazione col cliente; Licenza o certificazione: - HACCP (Obbligatorio) - Un'esperienza nel ruolo di almeno due anni, Si offre contratto stagionale. Il CCNL utilizzato è: CISAL ANPIT SERVIZI- TURISMO. Completano il profilo propensione ai rapporti interpersonali, problem solving, proattività e puntualità. È richiesta disponibilità a lavorare nei weekend e nei festivi. Per candidarsi occorre inviare CV con foto e dicitura "Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi della legge in vigore" a [email protected] specificando nell'oggetto il PROFILO per il quale ci si candida. I dati dei candidati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezione, garantendo i diritti ai sensi del D. Lgs 196/03.

Azienda leader nel settore ACCESSORI MODA ricerca per nuovo punto vendita di MARCON (VE) il profilo di: Referente di Negozio. Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del raggiungimento degli obiettivi di fatturato, la capacita di lettura e analisi dei dati di performance, conoscenze informatiche (pacchetto office e posta elettronica), la capacità di lavorare in team, la cura e la motivazione della squadra. Ã^ richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, capacità organizzativa. Richiesta flessibilità di orario e disponibilità a brevi spostamenti. Inviare curriculum con foto, indicando il titolo dell'annuncio. L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77.

Guardavanti: per il futuro dei bambini ONLUS opera in Italia e in Africa nell'ambito della cooperazione internazionale, della lotta alla povertà e dell'intercultura, lavorando in stretta collaborazione con i partner locali. L'associazione è nata nel 2011 per dare il proprio contributo ad uno sviluppo del mondo più equo e sostenibile. Dal 2012 ogni anno nel periodo natalizio ci impegniamo nella campagna di raccolta fondi in tutta Italia per lo sviluppo dei nostri progetti e dell'organizzazione, confezionando i pacchetti regalo dei clienti dei punti vendita convenzionati. L'associazione cerca referenti per i negozi convenzionati per l'importante campagna di raccolta fondi "Fiocchi di Solidarietà" che si svolgerà a Parma. Cerchiamo persone motivate e sensibili, capaci di coinvolgere i clienti e contribuire al raggiungimento dei nostri obiettivi. Il referente: - Mantiene i rapporti con il coordinatore di campagna dell'associazione e con i responsabili del negozio; - Provvede all'allestimento del banchetto con il materiale dell'associazione e al suo mantenimento; - Recluta e coordina i volontari (solo in alcuni punti vendita); - Provvede al confezionamento degli acquisti dei clienti, informa i clienti sugli obiettivi della campagna e sulle attività dell'associazione per ottenere donazioni; - Garantisce la copertura turni al banchetto. Il referente sarà disponibile nel periodo natalizio fino al 24 dicembre (inclusi i week-end), con data di inizio e orari che variano a seconda del punto vendita (nella maggior parte dei casi saranno due settimane). Requisiti: - Capacità di relazionarsi con il pubblico - Conoscenza Word - Domicilio nella città di lavoro o limitrofi Costituiscono titolo preferenziale: - Esperienza pregressa in ambito commerciale e/o di rapporto con il pubblico - Esperienza pregressa in ruolo analogo - Essere inseriti nel tessuto sociale e conoscere persone affidabili disponibili a svolgere volontariato - Essere automuniti Compensi: 1. E’ previsto per ciascun referente un rimborso spese forfettario e un incentivo, in base ai risultati. Ad esempio per un impegno full-time dal 9 al 24 dicembre il rimborso e l’incentivo possono essere da 400€ a € 900 (lordo). 2. E’ offerto a tutti i referenti un corso gratuito di formazione di orientamento al lavoro di 3 moduli su comunicazione e vendita, come si scrive un cv; come si affronta un colloquio; come impostare la ricerca di lavoro ecc. con specialisti di settore. Saranno resi disponibili l'attestato di frequenza ai corsi e, su richiesta, una lettera di referenze; 3. Formazione on the job con un tutor reperibile per tutto il periodo; 4. Consulenza specialistica individuale di 30 ore per l'orientamento professionale (del valore di 300 euro) ai due migliori referenti. Queste attività si inseriscono nel nostro programma “Stand up” che ha l’obiettivo di aiutare gli inoccupati e disoccupati a formarsi e trovare lavoro: nel 2014 87% dei collaboratori ha trovato lavoro entro 1 anno. Guarda…avanti insieme a noi: aiutaci a costruire un futuro più equo e sostenibile per tutti! La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge D.Lgs.198/2003 Per candidarsi: Inviare CV e lettera di motivazione ed eventuali referenze (con autorizzazione al trattamento dei dati personali). Ringraziamo tutti coloro che invieranno il proprio cv. Ci scusiamo in anticipo se, nel caso di un alto numero di candidature, non saremo in grado di rispondere a tutti.

Mansione Hai esperienza nel settore della ristorazione e/o nella GDO? Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e a contatto con il pubblico? Allora candidati, perché Randstad Italia, dipartimento Key Client Center, ha l’offerta di lavoro giusta per te!   Per un’importante e nota realtà del settore Ristorazione, presente nelle principali stazioni urbane, aeroporti ed autostrade, selezioniamo urgentemente uno STORE MANAGER Luogo di lavoro: provincia di Alessandria; si richiede flessibilità e disponibilità a spostamenti su altri punti vendita del territorio a seconda delle esigenze aziendali e della zona di residenza. Si offre: inserimento diretto con contratto iniziale a tempo determinato. Orario di lavoro: full time con orario articolato su turni diurni e notturni, week end e festivi inclusi. Responsabilità Di cosa ti occuperai?   analizzare e valutare i dati economici del tuo punto vendita; pianificare il lavoro del team sul punto vendita; selezionare i tuoi collaboratori e curare la loro crescita professionale;  promuovere la "cultura della vendita";  essere il punto di riferimento ed esempio per tutto il team; gestire gli imprevisti; garantire il rispetto degli standard aziendali; interfacciarti con i clienti del punto vendita. Competenze Sei in possesso di questi requisiti? esperienza maturata nell'ambito della ristorazione; forte orientamento al cliente e visione strategica; ottime capacità analitiche; voglia di crescere professionalmente e di affrontare sfide; buona comunicazione, capacità decisionale e di negoziazione; Diploma o Laurea triennale; automunito per poter raggiungere i punti vendita (non serviti da mezzi pubblici); disponibilità a lavoro su turni diurni e notturni e a spostarsi sul territorio.   La ricerca è urgente, se la tua disponibilità è immediata, candidati subito, ti stiamo aspettando! La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Sei una persona appassionata al mondo della ristorazione, curiosa e con voglia di sperimentare nuove opportunità professionali? Allora hai le caratteristiche giuste per entrare nel nostro team! Randstad ricerca per un'importante società multinazionale cliente leader nel settore della ristorazione ADDETTI ALLA RISTORAZIONE L'Addetto alla Ristorazione (Operatore Pluriservizio) è il primo punto di contatto tra l'Azienda e i propri clienti. Cerchiamo persone dinamiche che, nel rispetto di tutti gli standard aziendali, sappiano svolgere le attività operative finalizzate ad offrire un'esperienza piacevole ai clienti, anticipando le loro esigenze e promuovendo la qualità dell'offerta dell'azienda. Principali attività: Accogliere i clienti seguendoli nell'ordinazione e nel pagamento Lavorare in team per garantire un servizio di alta qualità al cliente Creare con i clienti una relazione per anticiparne e soddisfarne le esigenze Svolgere attività operative di produzione, preparazione e somministrazione dei prodotti rispettando le ricette e gli standard di qualità aziendali. A chi ci rivolgiamo: Il candidato ideale ama lavorare in squadra, ha ottime doti comunicative e relazionali (capacità di ascolto, disponibilità e cortesia) e passione per il mondo della ristorazione. I requisiti richiesti sono: Diploma di scuola media superiore. Disponibilità a lavorare su turni compresi i week end e i giorni festivi. La conoscenza di almeno una lingua straniera sarà considerata requisito preferenziale. La precedente esperienza nel mondo della ristorazione, hotellerie e in ruoli di relazione con il cliente sarà considerata requisito preferenziale. Sede di Lavoro: Castenedolo (BS)

Sei Sei una persona appassionata al mondo della ristorazione, curiosa e con voglia di sperimentare nuove opportunità professionali? Allor hai le caratteristiche giuste per entrare nel nostro team! Randstad ricerca per una importante società multinazionale cliente leader nel settore della ristorazione Addetti alla ristorazione L'Addetto alla Ristorazione (Operatore Pluriservizio) è il primo punto di contatto tra l'Azienda e i propri clienti. Cerchiamo persone dinamiche che, nel rispetto di tutti gli standard aziendali, sappiano svolgere le attività operative finalizzate ad offrire un'esperienza piacevole ai clienti, anticipando le loro esigenze e promuovendo la qualità dell'offerta dell'azienda. * Accogliere i clienti seguendoli nell'ordinazione e nel pagamento * Lavorare in team per garantire un servizio di alta qualità al cliente * Creare con i clienti una relazione per anticiparne e soddisfarne le esigenze * Svolgere attività operative di produzione, preparazione e somministrazione dei prodotti rispettando le ricette e gli standard di qualità aziendali. L'Azienda offre un percorso di formazione e crescita in un contesto giovane e dinamico finalizzato ad un inserimento stabile all'interno del team. Il candidato ideale ama lavorare in squadra, ha ottime doti comunicative e relazionali (capacità di ascolto, disponibilità e cortesia) e passione per il mondo della ristorazione. I requisiti richiesti sono: * Diploma di scuola media superiore. * Disponibilità a lavorare su turni compresi i week end e i giorni festivi. * La conoscenza di almeno una lingua straniera sarà considerata requisito preferenziale. * La precedente esperienza nel mondo della ristorazione, hotellerie e in ruoli di relazione con il cliente sarà considerata requisito preferenziale. SEDE DI LAVORO: MAGLIANA SUD

Nuovo concept di Ristorazione Premium di Pasta Fresca Ripiena ricerca per il suo nuovo punto vendita su Milano: BANCONISTA ESPERIENZA e SKILLS: - Esperienza 1-2 anni da banconista in ristorazione, caffetteria, etc. - Passione e motivazione e voglia di imparare e crescere - Lavoro di squadra - Flessibilità e gestione dello stress - Disponibilità a lavorare su turni COSA FARAI: - Gestirai l'accoglienza del cliente in ogni sua fase, dall'ordine, al servizio del prodotto al bancone - Gestirai le operazioni di cassa del punto vendita - Gestirai la pulizia, l'ordine e lo stock del punto vendita in autonomia - Lavorerai fianco a fianco con i cuochi e aiuto-cuochi per servire al meglio il cliente - Contribuirai a rendere l'ambiente divertente, sereno e piacevole COSA OFFRIAMO: - Contratto e retribuzione commisurata all'esperienza - Essere parte di un progetto di lancio di un nuovo brand premium di pasta ripiena - Possibilità di lavorare e fare training con Chef Stellato - Ambiente giovane, dinamico, divertente - Contratto: part-time, full-time, a chiamata, determinato o indeterminato (da definire) Per candidarsi, inviare CV

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca seleziona MC1123 - IMPIEGATO REFERENTE TECNICO MONTAGGIO Per prestigiosa azienda operante nel settore metalmeccanico produttrice di sistemi logistici con sede a Piacenza REQUISTI RICHIESTI -Formazione tecnica in linea con il ruolo; -Abilitazione al ruolo di preposto; -Gradita esperienza pregressa in ruoli affini preferibilmente in azienda di carpenteria pesante e/o produttrici di scaffalature; -Conoscenza di Autocad 2D; -Orientamento al lavoro in team e al raggiungimento degli obiettivi -Residenza in Piacenza o zone limitrofe. ATTIVITÀ ASSEGNATE Il candidato scelto, sarà l’interfaccia con altri reparti aziendali (ufficio tecnico –ufficio acquisti), e si occuperà di: -Preparare ed inviare richieste di offerte tecniche alle società esterne che si occupano di montaggio; -Valutare le offerte tecnico economiche ricevute e seguirne la trattativa; -Pianificare le attività di montaggio dei diversi progetti, organizzando squadre, fornitori, produzione; -Seguire l’andamento dei lavori, provvedere all’emissione dei SAL, pianificare e verificare il flusso dei materiali e degli ordini al fine di garantire la continuità di esecuzione e il rispetto delle tempistiche; -Eseguire rilievi in cantiere e verifiche di montaggio; -Gestire dal punto di vista tecnico ed economico le eventuali non conformità in fase di cantiere. Si offre assunzione diretta in azienda e retribuzione allineata alle competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Space Work seleziona ASSISTENTE COMMERCIALE PUNTO VENDITA per gruppo leader nel settore componenti per impianti idrotermosanitari. DESCRIZIONE DELL’ATTIVITA’: la risorsa si occuperà di curare il front - office dello showroom, accogliendo, gestendo e coordinando le attività dello store. Avrà la responsabilità di gestire gli eventi che verranno svolti nello showroom, di definire l’agenda delle visite in collaborazione con i commerciali e i tecnici dell’azienda. Dovrà inoltre gestire lo spazio espositivo, le offerte e gli ordini, avanzando proposte di miglioramento, interfacciandosi in maniera continuativa con la sede centrale dell’azienda. REQUISITI RICHIESTI: Diploma di maturità e/o laurea preferibilmente in ambito comunicazione e marketing. Sono richieste buone competenze digitali ed esperienza in ambito organizzazione eventi. Ottime doti relazionali, capacità organizzative e un buon livello di inglese ne completano il profilo. L’AZIENDA OFFRE: Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza. SEDE DI LAVORO: Provincia di Milano Referente della selezione: Dott.ssa Francesca Bonari L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006).

Network Training Srl, società specializzata nella Selezione di Personale qualificato, per azienda operante nel settore della ristorazione espressa, cerca: TEAM LEADER SETTORE RISTORAZIONE VELOCE (Rif. TEAMLEADER 02-2011) La figura sarà responsabile della completa gestione del locale e dei risultati dello stesso, del coordinamento e motivazione delle risorse interne, della programmazione e organizzazione delle attività; inoltre dovrà rendersi operativa nelle mansioni di accoglienza della clientela in cassa, somministrazione dei prodotti al momento del bisogno e della cura e mantenimento del locale stesso. La mansione prevede: - cura dei rapporti con i clienti; - attività di supporto agli operatori all’occorenza; - gestione del marketing del punto vendita; - gestione del team; - sviluppo commerciale delle attività; - orario di lavoro: full-time. L’azienda offre: - inquadramento: CCNL commercio; - formazione tecnica e relazionale. Requisiti richiesti: - età compresa fra 25-30 anni; - residenza richiesta: Padova; - disponibilità ai trasferimenti; - spirito imprenditoriale; - pregressa esperienza nella gestione dei gruppi e attitudine al coordinamento dei collaboratori; - capacità di far fronte a situazioni stressanti; - disponibilità ad eventuali straordinari. Completano il profilo: ottima capacità di problem solving, buona attitudine alla leadership; orientamento al cliente e attitudini economico-commerciali. Saranno valutate positivamente le candidature con una pregressa esperienza nel mondo del volontariato o partecipazione ad associazioni di varia natura (boy scout, associazioni sportive, ecc.). Giorni e orari di apertura al pubblico: - dal Lunedì al Venerdì dalle 8.00 alle 20.00; - il Sabato dalle 8.00 alle 13.00. Inviare cv a: Network Training Srl via Pitagora 11 35030 Rubano (PD) tel 049/8975742 fax 049/8976845 e-mail selezione@networktraining.it citando il riferimento Rif. TEAMLEADER 02-2011 e allegando fototessera. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi. (L 903/77). Autorizzazione ministeriale prot. n. 13/I/8472

Si ricercano persone dinamiche ed entusiaste che, nel rispetto della mission aziendale, siano in grado di soddisfare l'utente, prevedendone le esigenze nell'ottica di promuovere la qualità dell'offerta proposta dall'Azienda. Il ruolo Le risorse, inserite nel punto vendita di riferimento e al diretto riporto del Responsabile, si occuperanno della gestione delle seguenti attività: •Accoglienza clienti e servizio cassa •Caffetteria •Preparazione e somministrazione delle bevande •Preparazione panini e snack per l'angolo bar •Pulizia, riassetto delle attrezzature e del locale. Requisiti I candidati ideali devono essere in possesso di Diploma, dell'attestato HACCP in corso di validità ed aver maturato una pregressa esperienza nella mansione. E' richiesta la disponibilità a lavorare su turni compresi i week end e i giorni festivi. Completano il profilo la passione per il mondo della ristorazione, la capacità di lavorare in team, ottime doti comunicative unite alla capacità di ascolto, cortesia e affidabilità. Sede di Lavoro: Provincia di Arezzo presso STAZIONE DI SERVIZIO LUCIGNANO EST Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe. Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi (art. 27 del d.lgs 198/06). L'interessato invia la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679. L'informativa sulla privacy e' disponibile al link: http://www.lavorint.it/index.php/lavoratori/privacy Aut. Min. Indet. Prot. 0013582 - 03/10/2012

AMI RELAZIONARTI CONTINUAMENTE CON I CLIENTI? PROVIENI DA UN’ESPERIENZA NEL CAMPO DELLA RISTORAZIONE O SETTORI AFFINI? Caffè Epoca è da oltre 30 anni, un’azienda consolidata, prestigiosa e affermata nel territorio Catanese. Caffè Epoca è il vero punto d’incontro della movida a Catania. Offre servizio bar, pasticceria, gelateria, ristorazione e catering. Garantisce ogni giorno prodotti freschi e artigianali, ricchi di gusto e unicità, con piatti ispirati allo stile mediterraneo. Miscele selezionate in grado di evocare e rendere inconfondibile tutto il sapore e l’aroma di un caffè italiano ben fatto. Le 130 etichette di vini sono solo alcuni dei punti di forza di questa prestigiosa realtà. Il candidato ideale è una persona solare, espansiva e dotata di ottimo standing. Si occuperà di: accogliere e gestire la clientela; svolgere il servizio completo del banco (caffetteria, gelateria e tavola calda); invogliare il cliente all’acquisto di altri prodotti; curare l’igiene e il rispetto degli standard HACCP della postazione di lavoro e degli utensili utilizzati; Offriamo: CCNL a tempo determinato con reali possibilità di trasformarsi a tempo indeterminato. Incentivi legati al raggiungimento dei KPI fissati dalla proprietà. Formazione permanente con concrete possibilità di crescita e, sopra ogni cosa, l'opportunità di lavorare all'interno di un'azienda orientata a far ottenere successo alle proprie risorse. Richiediamo: diploma ed esperienza pregressa nel ruolo di almeno tre anni. Dimostra dimestichezza nell’utilizzo della macchina per espresso e possiede buona conoscenza dei cocktail e della loro preparazione. È preferibile la conoscenza della lingua inglese eo tedesco. Disponibilità full time su turni ed essere automunito. Se hai passione, entusiasmo ed energia per il settore, cosa stai aspettando??? Invia subito la tua candidatura. OSM VALUE SRL (iscritta alla Sezione 5: supporto alla ricollocazione professionale-Autorizzazione

PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR (Rif. 36186) Space Work seleziona un PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR per gruppo multinazionale nel settore meccanica di precisione. Descrizione dell’attività: Il candidato contribuirà alla definizione ed alla messa a punto dei progetti per la parte di propria competenza. Nello specifico svilupperà direttamente o utilizzando risorse le soluzioni progettuali meccaniche individuate come atte a realizzare le funzionalità richieste al prodotto, eseguendo o guidando i relativi calcoli e prescrivendo i principali materiali. Inoltre, avrà la responsabilità di eseguire le verifiche tecniche necessarie al dimensionamento strutturale e dinamico del prodotto, specificherà le modalità di funzionamento cui dovrà ottemperare il prodotto per ottenere le prestazioni richieste. Coordinerà e programmerà la realizzazione, nei tempi e nei costi stabiliti, della documentazione meccanica necessaria alla manifattura per la realizzazione delle parti richieste. Infine, sovraintenderà alle prove di validazione e interverrà per risolvere gli eventuali problemi. Requisiti richiesti: si richiede laurea in ingegneria meccanica o equipollenti, almeno 1 anno di esperienza meglio se in ruoli di progettazione, competenze base di disegno meccanico, buona conoscenza del pacchetto office, di software di modellazione 3D e di calcolo strutturale, buona conoscenza della lingua inglese. Determinazione, capacità relazionale, orientamento all’obiettivo completano il profilo. L’azienda offre: Contratto di assunzione. Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza. Sede di lavoro: Provincia di Brescia Referente della selezione: Francesca Bonari L'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)

Chi è il nostro cliente Abbiamo il piacere di collaborare con un’azienda della provincia di Brescia che da più di 25 anni è divenuta un punto di riferimento nel campo dell’igiene urbana, grazie alla propria struttura in grado di gestire l’intero ciclo di vita del rifiuto: dalla raccolta, passando per il trasporto, lo smaltimento e infine il riciclo. Oltre ad accompagnare i Comuni del territorio in una gestione sostenibile dei rifiuti, la società è in prima linea nel sostenere progetti di sensibilizzazione della cittadinanza, delle istituzioni e delle imprese al riguardo del tema ambientale. Considerando la continua crescita dell’azienda e la volontà di espandere il proprio team, ci è stato affidato l’incarico di ricercare e selezionare un ADDETTO/A HR E ASSISTENTE DI DIREZIONE Le tue principali responsabilità Le tue responsabilità verteranno su un duplice ambito: In qualità di Referente per la funzione HR sarai coinvolto nelle attività e nelle politiche di gestione del personale, nello specifico sarai incaricato/a di sovrintendere la parte di amministrazione burocratica delle risorse umane, supportare a livello organizzativo la gestione dei processi di selezione e formazione del personale e sarai inoltre la persona di riferimento nei rapporti con i consulenti esterni e nella raccolta delle istanze da parte dei dipendenti. In qualità di Assistente alla Direzione Generale sarai la figura di riferimento nei rapporti fra la Dirigenza e gli stakeholder aziendali, supportando la funzione nella gestione delle attività ordinarie e straordinarie, organizzando l’agenda degli appuntamenti e gli eventi istituzionali e recependo le comunicazioni e le richieste provenienti dalla struttura aziendale. Che candidature incoraggiamo Desideriamo incontrare Persone dinamiche, puntuali e flessibili, in grado di presiedere entrambe le funzioni con efficienza. È necessario che la Persona abbia conseguito una Laurea, preferibilmente ad indirizzo legale o umanis

Chi è il nostro cliente Abbiamo il piacere di collaborare con un’azienda della provincia di Brescia che da più di 25 anni è divenuta un punto di riferimento nel campo dell’igiene urbana, grazie alla propria struttura in grado di gestire l’intero ciclo di vita del rifiuto: dalla raccolta, passando per il trasporto, lo smaltimento e infine il riciclo. Oltre ad accompagnare i Comuni del territorio in una gestione sostenibile dei rifiuti, la società è in prima linea nel sostenere progetti di sensibilizzazione della cittadinanza, delle istituzioni e delle imprese al riguardo del tema ambientale. Considerando la continua crescita dell’azienda e la volontà di espandere il proprio team, ci è stato affidato l’incarico di ricercare e selezionare un RESPONSABILE DEL PERSONALE Le tue principali responsabilità Le tue responsabilità verteranno, in qualità di Referente per la funzione HR e a diretto contatto con la Dirigenza, nelle attività e nelle politiche di gestione del personale. Nello specifico sarai incaricato/a di sovrintendere la parte di amministrazione burocratica delle risorse umane, supportare a livello organizzativo la gestione dei processi di selezione e formazione del personale e sarai inoltre la persona di riferimento nei rapporti con i consulenti esterni e nella raccolta delle istanze da parte dei dipendenti. Che candidature incoraggiamo Desideriamo incontrare Persone dinamiche, puntuali e flessibili, in grado di presiedere la funzione con efficienza. È necessario che la Persona abbia conseguito una Laurea, preferibilmente ad indirizzo legale o umanistico. È richiesto inoltre che sappia padroneggiare strumenti informatici e di gestione aziendale, al pari della capacità di redazione di documentazione specifica. Le soft skill essenziali per questo ruolo: Intelligenza emotiva; Precisione e puntualità; Autonomia; Flessibilità; Pianificazione e organizzazione. L'azienda offre contratto part time (20/25 ore, dal lunedì al