Sviluppatori microsoft

SENIOR DEVELOPER MICROSOFT.NET Stiamo ricercando sviluppatori con esperienza di sviluppo su piattaforma Microsoft  Siamo interessati ad entrare in contatto con profili jr., che abbiano maturato uno o due anni di esperienza su progetti o, in alternativa, che abbiano approfondito lo sviluppo su piattaforma Microsoft realizzando il progetto di tesi o, in alternativa, in tirocini o stage presso aziende Siamo, inoltre, interessati ad incontrare professionisti sr. con le seguenti competenze: La persona dovrà avere le seguenti caratteristiche professionali: • Buona conoscenza dei linguaggio C# • Esperienza nello sviluppo di applicazioni web con ASP.NET (ASP.NET, VB.NET, C#), • Preferenziale esperienza di sviluppo con HTML5, CSS3, XSLT, T-SQL.  Sede di lavoro TORINO Contratto offerto assunzione o contratto per liberi professionisti Ambiente di lavoro molto tecnico e motivante La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77) Inviare CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali indicando l’informativa relativa D. Lgs. 196/03

COGETEL Scarl seleziona Sviluppatori.NET con almeno due anni di esperienza per ampliamento proprio organico. Il candidato ideale è una persona con una buona flessibilità nell'apprendimento autonomo, un'ottima attitudine al Problem Solving e un'ottima capacità di lavorare in team. Conoscenze richieste: C#, ASP.Net, Jquery, Ajax, HTML5, TSQL SQL Server Si offre: - Attività di lungo termine su importante progetto con sede a Napoli; - Ambiente dinamico e stimolante con interessanti prospettive di crescita professionale; - La forma contrattuale ed il trattamento economico saranno valutati individualmente, in relazione all'esperienza e alle effettive competenze della persona. I candidati interessati possono inviare il CV a selezione@cogetelscarl.it: - citando il riferimento "NET/NA" nell'oggetto della mail - indicando eventuali progetti realizzati - indicando l'attuale posizione lavorativa, eventuale disponibilità e tariffa giornaliera - rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs.196/03)

Per realizzare nuovi progetti nellâ€(TM)ambito dello sviluppo software per la propria suite gestionale delle human resources, Archimede intende ampliare il proprio staff di sviluppatori introducendo nuove risorse con competenze informatiche. Offerta di lavoro â€" Laureato in Informatica/Matematica con esperienza Per nuovi progetti in partenza, Archimede è alla ricerca di una figura laureata in informatica/matematica e con esperienza nella programmazione web. Titolo preferenziale sarà la conoscenza degli ambienti di sviluppo del mondo Microsoft (ASP.Net) e lâ€(TM)aver maturato dellâ€(TM)esperienza nello sviluppo di applicativi nei seguenti ambiti: human resources, workforce management, gestione presenze, payroll. • Inquadramento proposto: contratto di apprendistato oppure a tempo indeterminato • Sede di lavoro proposta: Perugia o Roma Offerta di lavoro â€" Sviluppatore Junior Archimede apre le selezioni per uno sviluppatore junior con conoscenze di sviluppo APP e/o di business intelligence. Titolo preferenziale sarà il possesso di una laurea in Informatica oppure in Matematica. • Inquadramento proposto: contratto di apprendistato oppure a tempo indeterminato • Sede di lavoro proposta: Perugia

Stiamo cercando per il nostro team la figura di Sviluppatore senior. Cerchiamo sviluppatori con esperienza nello sviluppo front end (Javascript..) Spirito d'iniziativa, entusiasmo, voglia di imparare e mettersi in gioco sono da intendersi come 'must have'. Se sei uno sviluppatore, non ti spaventano le realtà in continua crescita ma soprattutto ami quello che fai, allora sei la persona giusta per noi. Offriamo:.RAL a partire da 35.000.Contesto dinamico, stimolante e altamente sperimentale.Formazione Amazon Web Services, Microsoft Azure, Chef etc. Luogo di lavoro: Milano

ESPRIMO Srl, società di consulenza informatica che opera dal 2002 su tutto il territorio nazionale ed internazionale, a supporto delle imprese, si colloca nel settore dell’Information Technology proponendosi come obiettivo quello di fornire una vasta gamma di prodotti, servizi e soluzioni nelle aree più strategiche per l’impresa, come: Infrastrutture IT, Content Management, ERP, Business Intelligence, CRM, Web Applications, è alla ricerca di: Sviluppatori.Net da inserire in attività progettuali. I candidati ideali sono in possesso delle seguenti skills: -esperienza nelle seguenti tecnologie: Sviluppo in C# o altro linguaggio object oriented in ambiente web; SQL per Microsoft SQL Server e/o Oracle Database Server Sede operativa: Ancona Si offre un inserimento in un contesto stimolante e innovativo, con grandi prospettive di crescita professionale e una retribuzione commisurata all'esperienza. Si richiede l’invio di Curricula rispondenti al profilo della posizione aperta, verranno presi in considerazione solo quelli effettivamente in possesso dei requisiti sopraindicati. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77). Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196/2003.

Il gruppo Wish cerca Sistemisti Microsoft e Linux e sviluppatori Java: Per la figura del Sistemista essendo la ricerca finalizzata prevalentemente all'inserimento in un contesto di outsourcing strategico, il candidato dovrà avere comprovata esperienza in questi ambiti: • infrastrutture di rete L2 e L3, realizzate prevalentemente con tecnologia Cisco; • soluzioni firewall/ips, possibilmente con tecnologia PaloAlto e Cisco; • amministrazione avanzata di server linux fisici e virtuali • amministrazione avanzata di server Microsoft Windows; • amministrazione avanzata di domini Microsoft Active Directory; • amministrazione avanzata di cluster VMWare ESXi 6.X • amministrazione avanzata della suite di desktop virtualization VMWare Horizon View 7.X • gestione ordinaria di istanze database Microsoft SQL Server • competenze di base su architetture SAP e SAP Hana • gestione ordinaria di infrastrutture di backup basate su IBM Spectrum Protect e Cohesity Sedi Roma e Milano Completano il profilo certificazioni (o dimostrabili competenze) in ambito ITIL/ITSM Per la ricerca di Sviluppatori Java per l'inserimento nel proprio team di sviluppo presso le sedi di: Milano (Assago), Pisa, Firenze, Roma. Conoscenze richieste Ottima conoscenza Java 8, J2EE Ottima conoscenza Spring, Spring Boot, Spring MVC, Spring Security Buona conoscenza HTML5, JS, Jquery, Angular Buona conoscenza XML, JSON Buona conoscenza realizzazione WS SOAP e REST Buona conoscenza GIT, SVN, MAVEN, Continuous Integration (Jenkins) Buona conoscenza RDBMS (PostgreSQL/Oracle/MySQL…) Buona conoscenza SQL Lingua inglese Inviare cv

Il gruppo Wish cerca Sistemisti Microsoft e Linux e sviluppatori Java: Per la figura del Sistemista essendo la ricerca finalizzata prevalentemente all'inserimento in un contesto di outsourcing strategico, il candidato dovrà avere comprovata esperienza in questi ambiti: • infrastrutture di rete L2 e L3, realizzate prevalentemente con tecnologia Cisco; • soluzioni firewall/ips, possibilmente con tecnologia PaloAlto e Cisco; • amministrazione avanzata di server linux fisici e virtuali • amministrazione avanzata di server Microsoft Windows; • amministrazione avanzata di domini Microsoft Active Directory; • amministrazione avanzata di cluster VMWare ESXi 6.X • amministrazione avanzata della suite di desktop virtualization VMWare Horizon View 7.X • gestione ordinaria di istanze database Microsoft SQL Server • competenze di base su architetture SAP e SAP Hana • gestione ordinaria di infrastrutture di backup basate su IBM Spectrum Protect e Cohesity Sedi Roma e Milano Completano il profilo certificazioni (o dimostrabili competenze) in ambito ITIL/ITSM Per la ricerca di Sviluppatori Java per l'inserimento nel proprio team di sviluppo presso le sedi di: Milano (Assago), Pisa, Firenze, Roma. Conoscenze richieste Ottima conoscenza Java 8, J2EE Ottima conoscenza Spring, Spring Boot, Spring MVC, Spring Security Buona conoscenza HTML5, JS, Jquery, Angular Buona conoscenza XML, JSON Buona conoscenza realizzazione WS SOAP e REST Buona conoscenza GIT, SVN, MAVEN, Continuous Integration (Jenkins) Buona conoscenza RDBMS (PostgreSQL/Oracle/MySQL…) Buona conoscenza SQL Lingua inglese

GAM GROUP srl è alla continua ricerca di nuove risorse da inserire nei propri team per incrementare lâ€(TM)offerta di servizi a disposizione dei suoi Clienti. La ricerca è rivolta ai seguenti ambiti: ambito Microsoft Dynamics AX: Richiesta eccellente conoscenza di Dynamics AX; Conoscenza dell'ambiente dati di Dynamics AX; richiesti almeno 2-3 anni di esperienza Sede di lavoro: Lombardia, Veneto, Emilia-Romagna ambito SAP: Consulenti sui vari moduli FI Financial CO Controlling MM Material Management SD Sales and Distribution PP Production and Planning WM Warehouse Management Sviluppatori ABAP in ambito BAAN IV: Un livello di esperienza nella posizione richiesta di almeno 5 anni; Esperienza nel settore Manufacturing In ambito COBOL/ IBM 3090: Un livello di esperienza nella posizione richiesta di almeno 5 anni; Esperienza nel settore Manufacturing _ Saranno valutati sia consulenti junior da 1-3 anni di esperienza, sia profili con maggiore seniority. Richiediamo la disponibilità a trasferte/trasferimenti principalmente area Nord est. Fondamentale la padronanza della lingua inglese parlata e scritta. Sede aziendale: principalmente area Veneto-Nord est La ricerca è intesa per entrambi i sessi (L. 903/77). Gli interessati possono inviare il CV in formato word, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n°196 del 30/06/2003, indicando il riferimento RIF.AMBITO DI INTERESSE_122017

GAM GROUP srl è alla continua ricerca di nuove risorse da inserire nei propri team per incrementare l’offerta di servizi a disposizione dei suoi Clienti. La ricerca è rivolta ai seguenti ambiti: ambito Microsoft Dynamics AX: Richiesta eccellente conoscenza di Dynamics AX; Conoscenza dell'ambiente dati di Dynamics AX; richiesti almeno 2-3 anni di esperienza Sede di lavoro: Lombardia, Veneto, Emilia-Romagna ambito SAP: Consulenti sui vari moduli FI Financial CO Controlling MM Material Management SD Sales and Distribution PP Production and Planning WM Warehouse Management Sviluppatori ABAP in ambito BAAN IV: Un livello di esperienza nella posizione richiesta di almeno 5 anni; Esperienza nel settore Manufacturing In ambito COBOL/ IBM 3090: Un livello di esperienza nella posizione richiesta di almeno 5 anni; Esperienza nel settore Manufacturing ___________________ Saranno valutati sia consulenti junior da 1-3 anni di esperienza, sia profili con maggiore seniority. Richiediamo la disponibilità a trasferte/trasferimenti principalmente area Nord est. Fondamentale la padronanza della lingua inglese parlata e scritta. Sede aziendale: principalmente area Veneto-Nord est La ricerca è intesa per entrambi i sessi (L. 903/77). Gli interessati possono inviare il CV in formato word, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n°196 del 30/06/2003, indicando il riferimento RIF.AMBITO DI INTERESSE_012018 all'indirizzo email: info@gamgroup.it

La figura professionale ricercata, inserita nel team dei programmatori e sviluppatori software, opportunamente affiancata e formata, si occuperà di sviluppo software Desktop e Web e della manutenzione dei software esistenti. I requisiti per lo svolgimento del ruolo sono: - Ottima conoscenza dei paradigmi OOP. - Ottima conoscenza del framework.NET VB.NET, C#. - XML, Web Services SOAP, WCF. - Conoscenza approfondita del DBMS SQL Server 2005+. - Predisposizione al lavoro in squadra. - Attitudine al problem solving. - Grande voglia di imparare e di mettersi alla prova. Costituisce titolo preferenziale una ottima conoscenza della lingua inglese Tipo di assunzione: assunzione in apprendistato Disponibilità lavorativa: Full time Luogo di lavoro: Roncade - TV I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum vitae, corredato di consenso al trattamento dei dati personali a: info@bfinformatica.com Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Si ricercano n°2 figure di sviluppatori con diversi livelli di seniority ed esperienza nello sviluppo di App di tipo nativo Descrizione dell'attività: Si ricercano n°2 figure di sviluppatori con diversi livelli di seniority ed esperienza nello sviluppo di App di tipo nativo. Per le figure di sviluppatori senior è richiesta un’ottima conoscenza dell’inglese, per i junior non è necessario. Per quanto riguarda i framework, è sufficiente la conoscenza dei framework più utilizzati. Sviluppatore Junior Android Sviluppatore Senior Android Competenze tecniche richieste: Conoscenze dei linguaggi di sviluppo Java per android, Swift, Objective C Conoscenze dei linguaggi di sviluppo web oriented HTML5, (Sviluppo di siti siti web responsive per applicazioni multidevice), Javascript, JQuery (protocolli di comunicazione: XML, JSON), JavaServer Faces, CSS3, Bootstrap, Ajax Conoscenze degli ambienti di sviluppo Eclipse, Toad, Omnis Studio, Jbuilder, PL/SQL Developer, pgAdmin, Android Studio, DBVisualizer,Netbeans 6.x, Microsoft Visual Studio

Techson s.r.l. nasce dall'esperienza decennale nel settore informatico ed ingegneristico, con l'obiettivo di supportare i clienti, fornendo consulenza, servizi e soluzioni integrate per la gestione dell'infrastruttura e dei contenuti informatici. In questo momento siamo alla ricerca di: SVILUPPATORI.NET Ambienti di sviluppo - Microsoft Visual Studio Vb.Net, - Microsoft Visual Studio C#, - MVC 5, - VB6, - MS Office (VBA), - Asp.Net, - JavaScript, - CSS. Database: - Oracle MySQL, - Microsoft SqlServer, - Microsoft Access. Requisito preferenziale sarà la conoscenza della lingua inglese. Contratto di lavoro: Tempo pieno L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurate alle effettive capacità ed esperienze del candidato Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per una delle più prestigiose fabbriche del software italiane cerchiamo a Milano 2 sviluppatori.Net con esperienza di almeno 2 anni su progetti basati su tecnologia Microsoft. Offriamo lâ€(TM)inserimento in un ambiente stimolante in continua crescita che ha lâ€(TM)innovazione nel DNA. Crediamo fermamente che un'azienda nel settore IT sia come una nave in continuo movimento, restare ancorati ad una tecnologia significa restare fuori dalle rotte che dominano il mercato. Ã^ per questo che investiamo molto nella formazione del personale, con percorsi di aggiornamento che portano anche alla certificazione. Nel vostro lavoro sarete affiancati da un tutor che vi supporterà nella vostra attività e con il quale potrete concordare un percorso di crescita professionale per mantenere aggiornate le vostre competenze tecnologiche e metodologiche in ambiti innovativi. Inoltre il cliente realizza delle sessioni di aggiornamento tecnologico, nonché sugli standard interni e le librerie proprietarie. Competenze richieste - Buona conoscenza delle metodologie di sviluppo del software, dei pattern di programmazione e delle best practices dello sviluppo in ambiente distribuito - Microsoft Web Technologies, ASP.NET, C# - Conoscenza Framework.Net - Web Services (REST, SOAP) - Entity Framework - SQL/noSQL - Unit Test - Strumenti versioning del codice Si richiede inoltre - Impegno alla realizzazione di codice leggibile ed estendibile - Passione per la tecnologia (familiarità con strumenti / framework recenti) - Spiccata attitudine alla collaborazione, condivisione del know-how ed al lavoro in team - Capacità di gestione di task progettuali Ai fini della presa in carico del CV e della valutazione della candidatura, in virtù delle nuove norme inerenti il regolamento sulla privacy è richiesto l'inserimento nel CV della seguente dicitura: "L'interessato, essendo stato informato ai sensi dell'articolo 13 del Reg. U.E. 679/2016, acconsente al trattamento dei propri dati personali contenuti nel presente CV, per le finalità specificatamente indicate, inclusa la comunicazione a terzi. Autorizzo al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento U.E. 679/2016.”

Per una delle più prestigiose fabbriche del software italiane cerchiamo a Milano 2 sviluppatori.Net con esperienza di almeno 2 anni su progetti basati su tecnologia Microsoft. Offriamo l’inserimento in un ambiente stimolante in continua crescita che ha l’innovazione nel DNA. Crediamo fermamente che un'azienda nel settore IT sia come una nave in continuo movimento, restare ancorati ad una tecnologia significa restare fuori dalle rotte che dominano il mercato. È per questo che investiamo molto nella formazione del personale, con percorsi di aggiornamento che portano anche alla certificazione. Nel vostro lavoro sarete affiancati da un tutor che vi supporterà nella vostra attività e con il quale potrete concordare un percorso di crescita professionale per mantenere aggiornate le vostre competenze tecnologiche e metodologiche in ambiti innovativi. Inoltre il cliente realizza delle sessioni di aggiornamento tecnologico, nonché sugli standard interni e le librerie proprietarie. Competenze richieste • Buona conoscenza delle metodologie di sviluppo del software, dei pattern di programmazione e delle best practices dello sviluppo in ambiente distribuito • Microsoft Web Technologies, ASP.NET, C# • Conoscenza Framework.Net • Web Services (REST, SOAP) • Entity Framework • SQL/noSQL • Unit Test • Strumenti versioning del codice Si richiede inoltre • Impegno alla realizzazione di codice leggibile ed estendibile • Passione per la tecnologia (familiarità con strumenti / framework recenti) • Spiccata attitudine alla collaborazione, condivisione del know-how ed al lavoro in team • Capacità di gestione di task progettuali La sede di lavoro è Milano. Si richiede cortesemente di inviare le candidature a personale@pegasoftsrl.it e ai fini della presa in carico del CV e della valutazione della candidatura, in virtù delle nuove norme inerenti il regolamento sulla privacy è richiesto l'inserimento nel CV della seguente dicitura: "L'interessato, essendo stato informato ai sensi dell'articolo 13 del Reg. U.E. 679/2016, acconsente al trattamento dei propri dati personali contenuti nel presente CV, per le finalità specificatamente indicate, inclusa la comunicazione a terzi. Autorizzo al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento U.E. 679/2016.”

We Tech, società di informatica di Milano, per un importante progetto cerca urgentemente dei Sviluppatori da impegnare in attività progettuali per la realizzazione di interventi evolutivi sia Front End che Back End in ambito Microsoft.Net. COMPETENZE TECNICHE OBBLIGATORIE: Compentenze richieste: ASP.Net, Javascript, ASP Net MVC - Asp.net - LIVELLO: 4/4 - OBBLIGATORIO Seniority: Junior Sede di lavoro: Milano e Vimercate Orario di lavoro: Full Time Tipologia di contratto: Partita Iva Disponibilità immediata: Inizio del progetto 2 Gennaio

Avanade Careers CRM Senior Solution Developer Locations: Milan,; Cagliari,; Rome, CRM Job Description Per la propria Talent Community CRM, Avanade è alla ricerca di sviluppatori senior Microsoft Dynamics, che avranno l’opportunità di operare in un contesto altamente innovativo, su progetti sfidanti in grado di garantire soluzioni end-to-end mirate e tecnologicamente avanzate. Entrando a far parte della nostra squadra, avrai la possibilità di contribuire al miglioramento del business dei nostri clienti, attraverso la proposizione e l’implementazioni di soluzioni IT in grado di fornire il vantaggio competitivo di cui necessita oggi ogni azienda. Grazie ad un’atten...

Maneat, società di consulenza e soluzioni informatiche, nata nel 1999, opera direttamente presso clienti multinazionali di vari settori: automotive, aerospace, food & beverage, banking, fashion, bearings e system integrator. La nostra crescita è la crescita delle nostre risorse, che rappresentano il nostro investimento principale. Maneat, società di consulenza informatica – ambito ICT, ricerca per importante cliente del settore Automotive Componentistica una figura di: PROGRAMMATORE JAVA La risorsa scelta entrerà a far parte di una team di sviluppatori già avviato e si occuperà di implementazione correttive ed evolutive SW di un'applicazione custom J2EE sviluppata per la gestione del Manufacturing Execution System (MES). Requisiti Almeno 2-3 anni di esperienza nella programmazione JAVA Consolidata esperienza in: J2EE, Apache Tomcat, PostgreSQL, IDE Eclipse, Microsoft Team Foundation Server, Git Conoscenza tecnica della lingua inglese Sede di lavoro: Barge (CN) Inizio attività: marzo/aprile 2018 Ai fini della selezione verranno prese in considerazione solo le candidature più qualificate. La ricerca è rivolta a donne e uomini (L. 903/77).I candidati possono inviare il proprio Curriculum Vitae con autorizzazione ai sensi del GDPR e del D.lgs 196/03.

ICT DEVELOPER: Nous S.r.l, società di ricerca e selezione del personale, per conto di una nota realtà multinazionale specializzata nella progettazione, produzione e distribuzione di sistemi idronici per la climatizzazione e nell'IT Cooling, con sede a Bassano del Grappa, ricerca un: ICT DEVELOPER La risorsa ricercata, inserita all'interno dell'Area Information & Communication Technology, si occuperà dello sviluppo software richiesto nell'ambito dei progetti degli applicativi e delle interfacce tra sistemi, validando gli sviluppi software realizzati da fornitori esterni.  Nello specifico, la risorsa si occuperà: di gestire progetti per lo sviluppo di software personalizzati; assistere e interfacciarsi con gli sviluppatori esterni e validare le realizzazioni; svolgere attività di assistenza e training agli utenti finali; gestire il sistema CRM e PLM nella personalizzazione degli stessi; creare le utenze; realizzare la documentazione tecnica; condurre attività di estrazione dati e reporting.  E' inoltre richiesto: Laurea in Ingegneria Informatica;  Conoscenza approfondita della progettazione software e della gestione dei sistemi on-cloud, PLM, CRM e ERP; Dimestichezza con i sistemi operativi Microsoft e Linux; Sarà considerato un plus possedere competenze specifiche nell'utilizzo dei linguaggi C e C++; Buona conoscenza della lingua inglese.  Completano il profilo: Attitudine all'analisi e al problem solving; Predisposizione a organizzare e svolgere il lavoro con accuratezza e precisione; Orientamento al lavoro in gruppo; Ottime capacità relazionali.  Si offre: Contratto a tempo indeterminato.

Azienda specializzata nello sviluppo di software per il controllo e supervisione d'impianti produttivi, con sede a Stezzano (BG), ricerca sviluppatori preferibilmente con conoscenze hardware e qualche anno di esperienza, da inserire nel proprio organico. Viste le caratteristiche e il livello dei servizi che offriamo ai nostri clienti, i nostri tecnici devono avere conoscenze sia nello sviluppo che nella manutenzione delle infrastrutture hardware ed il supporto sistemistico. Sono previsti periodi di addestramento per allineare le conoscenze necessarie a livellare i gruppi di lavoro. Per ricoprire la posizione si richiedono le seguenti conoscenze: SVILUPPO: - ottima conoscenza del linguaggio SQL e di qualche Database Relazionale (Oracle, SQL Server, MySql...); - ottima conoscenza di qualche linguaggio Object Oriented (.NET, C++; Delphi/Pascal...); - gradita conoscenza di sviluppo Web Based; - gradita conoscenza PHP, HTML 5, JAVA Script; - gradita conoscenza Angular, BootStrap, Cordoba o altri prodotti similari; MANUTENZIONE - ottima capacità di problem solving; - gradita la conoscenza su hardware e reti; - gradita la conoscenza sistemistica in ambiente Microsoft o Linux; - gradita conoscenza sulla Virtualizzazione (VmWare, KVM); - disponibilità a trasferte e reperibilità; - buone capacità interpersonali; - Attitudine al lavoro di gruppo; Per candidarsi inviare curriculum vitae indicando l'espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della legge 675/96 e successive modificazioni. Si offrono: Inquadramento nei termini di legge, ambiente positivo e stimolante. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

ATM, nell'ambito del potenziamento della propria Direzione Sistemi Informativi, ricerca Sviluppatori Office 365 da inserire nella Software Factory del Gruppo. Operando all'interno di un team, e opportunamente relazionandosi con i clienti interni e con gli specialisti della funzione IT, la risorsa si occuperà di: sviluppare in O365 soluzioni personalizzate basate su PowerApps e Azure;supportare le funzioni di business per la realizzazione di soluzioni basate su servizi O365/Azure;supportare il team dedicato alla gestione e amministrazione dei profili O365 per gli utenti aziendali;analizzare e risolvere problemi in ambienti O365;contribuire alla stesura dei manuali utenti e alla erogazione della formazione necessaria.Requisiti preferenziali diploma di scuola secondaria di secondo grado oppure laurea ad indirizzo tecnico;conoscenza di tutta la suite applicativa offerta da O365;competenze nello sviluppo di soluzioni basate su PowerApps e Azure;competenze nella gestione e profilazione di utenze O365;conoscenza degli ambienti Microsoft con particolare riferimento a SQL Server, SharePoint e Power Shell;capacità di progettare e sviluppare applicazioni web in ambiente di sviluppo MS Visual Studio e MS TFS;capacità di progettare e sviluppare applicazioni C#, VB.Net, ASP.Net. HTML5, JavaScript, T-SQL, programmazione Object Oriented e conoscenza WebServices SOAP, REST;conoscenze su:- database MS SQLServer, Oracle, MySQL;- framework Xamarin per lo sviluppo delle applicazioni mobile cross platform;Alla risorsa è inoltre richiesto: predisposizione al lavoro in team;orientamento al risultato e al lavoro per progetti;capacità di relazione e orientamento al cliente interno;flessibilità e capacità di analisi.Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/'31. I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali eo carichi pendenti. La selezione, aperta a uomini e donne, è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all'assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l'inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all'atto dell'assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l'idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM. Per info e candidature: http://www.lavorareinatm.it/Annunci/Jobs_SVILUPPATORE_OFFICE_365_160007958.htm Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Intesi Srl, software house leader del mercato ERP dedicato a molteplici settori della meccanica di precisione, dello stampaggio e della carpenteria leggera e pesante, con sede in Niviano (Pc), ricerca e seleziona per ampliamento proprio organico: Lead developer – Team Integrazioni Requisiti richiesti • Laurea in Informatica o equivalente • Conoscenza approfondita dei paradigmi della programmazione ad oggetti • Esperienza nello sviluppo e progettazione di applicativi utilizzando le seguenti tecnologie: ◦.NET WebAPI (C#) ◦.NET Core ◦ Messaging queues (RabbitMQ, etc.) • Competenza nella progettazione di database relazionali, in particolar modo in ambiente Microsoft SQL Server • Competenza nell’utilizzo di metodologia TDD (Test Driven Development) • Conoscenza della metodologia Scrum o altre metodologie di sviluppo Agile • Ottima padronanza della lingua inglese, sia in forma orale che scritta • Forte motivazione e predisposizione al lavoro e guida di un team Agile • Disponibilità a brevi trasferte in territorio nazionale • Residenza in provincia di Piacenza, o zone limitrofe Ulteriori requisiti di interesse: • Esperienza pregressa nella gestione di teams di sviluppo • Certificazioni tecniche o su metodologie Agile • Utilizzo di GIT ed in particolare GIT-flow • Esperienza nell’utilizzo di metodologie di CI /CD (Continuous Integration/Continuous Deployment) • Esperienza Utilizzo software Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket) Attività assegnate Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Ricerca e Sviluppo Software e, rispondendo al responsabile di reparto, assumerà il ruolo di Lead Developer  del team dedicato allo sviluppo di soluzioni di integrazioni da e verso l’applicativo gestionale di produzione proprietario, occupandosi di: • Guida di un team di sviluppatori, con le funzioni di mentoring e coaching tecnico • Analisi,

Stiamo cercando un Tester esperto e appassionato che si unisca al team. Se sei preciso, hai una buona capacità di analisi e attenzione ai dettagli, sei la persona che fa per noi. Ti occuperai di progettare i casi di test e di eseguirli. Lavorerai in autonomia all'interno di un team composto da sviluppatori, designer e analisti. Siamo una realtà ICT che offre servizi esclusivi di consulenza, sviluppo e implementazione di sistemi informativi. Ulixe Solutions è specializzata nello sviluppo di soluzioni Microsoft e mobile, fornendo competenze dedicate di Project Management. La nostra azienda è in continua crescita e ad oggi contiamo oltre 300 dipendenti, presenti in due sedi operative a Torino e Milano. PERCHÉ ULIXE? Con noi puoi lavorare su tecnologie innovative in diverse Industry, tra cui Banking, Insurance, Automotive e Retail. Poniamo grande attenzione alla guida del tuo percorso professionale, in modo da dare una direzione strategica alla tua carriera. Abbiamo un team HR dedicato alla crescita e al supporto dei nostri dipendenti. Ci impegniamo perché sia possibile lavorare in modo sereno, per dare il massimo sui progetti, avendo l’opportunità di esprimere il proprio talento ed esplorare la propria creatività applicata alle nuove tecnologie. Siamo un gruppo di persone entusiaste, competenti, curiose e ambiziose. Sei pronto ad entrare nel nostro team? COSA CERCHIAMO • Ottime capacità di Test design ed execution • Esperienza nella redazione dei casi di test e nel Defects management • Precisione nelle attività di Test monitoring e reporting • Conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata • Buone doti di analisi e propensione al lavoro di gruppo ALCUNI REQUISITI PREFERENZIALI • Laurea e/o Diploma in Informatica e/o discipline affini • Conoscenza base di Query su sql SEDE DI LAVORO Torino ESPERIENZA 1/2 anni #tester #testing #it #jobsinthech #wearehiring #consulting #torino #ulixegroup Offriamo la possibilità di inserimento con un trattamento retributivo in linea con le effettive competenze del candidato. L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento, ai sensi del d.lgs. 198/2006. Per quanto riguarda il trattamento dei dati personali, ti invitiamo a prendere visione dell'informativa resa ai sensi dell'art. 13 del d.lgs. 196/2003 e dell'art. 13 del GDPR 2016/679.

Rolleri Cultura d’Impresa Srl ricerca e seleziona VM1183 – TEAM LEADER AREA DEVELOPER per importante azienda di Piacenza operante nel settore delle soluzioni software gestionali e ERP REQUISITI RICHIESTI -Diploma o laurea in linea con il ruolo; -Esperienza nello sviluppo e progettazione di applicativi utilizzando le seguenti tecnologie:.NET WebAPI (C#),.NET Core, Messaging queues (RabbitMQ, etc.); -Competenza nella progettazione di database relazionali, in particolar modo in ambiente Microsoft SQL Server; -Competenza nell’utilizzo di metodologia TDD (Test Driven Development); -Conoscenza lingua inglese; -Esperienza pregressa nella gestione di team di sviluppo. ATTIVITA’ ASSEGNATE Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Ricerca e Sviluppo Software e, rispondendo al responsabile di reparto, assumerà il ruolo di Team Leader del team dedicato allo sviluppo di soluzioni di integrazioni da e verso l’applicativo gestionale di produzione proprietario, occupandosi di: -Guida di un team di sviluppatori, con le funzioni di mentoring e coaching tecnico; -Analisi, progettazione e sviluppo di personalizzazioni ed integrazioni verso applicativi esterni; -Analisi, progettazione e sviluppo del software di moduli correlati al software di gestione della produzione; -Redazione di analisi tecniche e preliminari e della valutazione dell’effort di realizzazione in cooperazione con l’intero team; -Sviluppo di soluzioni di integrazione in ambiente di sviluppo.NET e.NET Core. Si offrono inserimento e retribuzione allineati alle competenze professionali sviluppate. Ambiente lavorativo stimolante e interessanti possibilità di crescita professionale. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Requisiti richiesti: Laurea in Informatica o equivalente Conoscenza approfondita dei paradigmi della programmazione ad oggetti Esperienza nello sviluppo e progettazione di applicativi utilizzando le seguenti tecnologie:.NET WebAPI (C#).NET Core SQL Server Competenza nella progettazione di database relazionali, in particolar modo in ambiente Microsoft SQL Server Competenza nell’utilizzo di metodologia TDD (Test Driven Development) Conoscenza della metodologia Scrum o altre metodologie di sviluppo Agile Ottima padronanza della lingua inglese, sia in forma orale che scritta Forte motivazione e predisposizione al lavoro e guida di un team Agile Disponibilità a brevi trasferte in territorio nazionale Residenza in provincia di Piacenza, o zone limitrofe Ulteriori requisiti di interesse: Esperienza pregressa nella gestione di teams di sviluppo Certificazioni tecniche o su metodologie Agile Utilizzo di GIT ed in particolare GIT-flow Esperienza nell’utilizzo di metodologie di CI /CD (Continuous Integration/Continuous Deployment) Esperienza Utilizzo software Atlassian (Jira, Confluence, Bitbucket) Attività assegnate Il candidato scelto sarà inserito nel reparto Ricerca e Sviluppo Software e, rispondendo al responsabile di reparto, assumerà il ruolo di Lead Developer del team di sviluppo dell’applicativo gestionale di produzione proprietario, occupandosi di: Guida di un team di sviluppatori, con le funzioni di mentoring e coaching tecnico Analisi, progettazione delle soluzioni Valutazione dell’effort di realizzazione in cooperazione con l’intero team Sviluppo di soluzioni di integrazione in ambiente di sviluppo.NET Si offrono inquadramento economico e tipologia contrattuale in linea con le competenze espresse. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Intesi SRL.

Mansione Ausy è una società di consulenza globale nei settori technology e engineering, con oltre 7000 esperti, consulenti e ingegneri in 48 sedi in tutto il mondo. I principali settori in cui Ausy opera sono: automazione, automotive, aerospaziale e difesa, railway, ict, system integration, Telecomunicazioni, energy, oil & gas.  Ausy è parte del gruppo Randstad, il leader globale nei servizi HR. Responsabilità All'interno di un progetto attivo su Roma, Ausy è in fase di rafforzamento del proprio team di sviluppatori Fullstack con competenze React.  La risorsa verrà inserita all'interno di un team strutturato in cui avrà la possibilità di mettere in gioco ed accrescere le proprie competenze, occupandosi nello specifico di:  Attività di sviluppo su framework React Progettazione siti web e applicazioni Creazione di server e database per la funzionalità Collaborazione in progetti strategici e sfidanti Lavoro in team  Competenze Al candidato ideale sono richiesti almeno 2 anni di esperienza nel ruolo ed una buona conoscenza delle seguenti tecnologie: React Javascript (ES6+) e framework basati su Javascript CSS3, HTML5 Bootstrap o Material-UI o altri Framework Competenze opzionali: Redux, TypeScript, Linguaggio C# e framework.NET e.Net Core, ASP.NET e MVC, WebAPI e WebServices SOAP/REST, SQL Server e Entity Framework, Certificazioni Microsoft, Azure, MS Power Platform.    E' inoltre preferibile una buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo buone doti relazionali, orientamento al problem solving e attitudine al lavoro in team. Youth@Work approved: ricerca compatibile con profili junior La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Ricerchiamo Sviluppatori Senior e Junior sulla piattaforma.NET/C#, da inserire presso le proprie sedi di Roma su progetti di alcuni prestigiosi clienti attivi in ambito Telco, Bancario, Assicurativo, Pubblica Amministrazione e Industria. I candidati selezionati saranno inseriti in ambienti strutturati, lavoreranno in team su progetti complessi e sfidanti. Offriamo un inserimento in un contesto stimolante e innovativo, con grandi prospettive di crescita professionale (sono incluse ore di formazione e preparazione certificazioni) Requisiti Buona Conoscenza della piattaforma Microsoft.Net / Net Core. Esperienza nello sviluppo ed analisi di applicazioni web e/o Enterprise maturata all’interno di progetti strutturati e tecnologicamente avanzati. Buonaa conoscenza del linguaggio C# e del linguaggio SQL. Buona Conoscenza di HTML5, CSS3, JavaScript, Jquery, Bootstrap, AJAX, JSON Angular. Gradita conoscenza di sviluppo con architettura a microservizi. Design di basi di dati, DBMS (MySQL, SQL Server). Principali Responsabilità Collaborare nell'analisi delle specifiche funzionali e nella messa a punto dei requisiti architetturali e tecnologici Sviluppo e test di applicazioni e/o funzioni. Collaborazione nell'attività di supporto, manutenzione e aggiornamento delle soluzioni CARATTERISTICHE PERSONALI Una forte predisposizione ad operare in team. Ottime doti relazionali. Flessibilità e proattività. Capacità di problem solving. Elevato orientamento al cliente e forte entusiasmo. Buona gestione dello stress e del tempo. Buone capacità organizzative. Predisposizione ad apprendere nuovi linguaggi e tecnologie. Sede di Lavoro: Roma Stipendio: Proporzionato alle reali competenze ed esperienze. CHI SIAMO AREA IT GROUP è un gruppo di aziende che da 20 anni opera nel settore ICT, fornendo servizi professionali di consulenza informatica, sviluppo software e formazione informatica avanzata su misura per ogni cliente. La mission aziendale si basa sull’alta qualità dei servizi offerti, sulla capacità di rispondere alle specifiche esigenze e alle modalità operative del cliente e sulla formazione continua del proprio personale. Le nostre aree di intervento sono: Consulenza informatica e direzionale in ambito ICT; Sviluppo, manutenzione e gestione software; Formazione a catalogo e on-demand. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Partita IVA, Tempo indeterminato Stipendio: €1.600,00 - €2.000,00 al mese

Intesi Srl, software house leader del mercato ERP dedicato a molteplici settori della meccanica di precisione, dello stampaggio e della carpenteria leggera e pesante, con sede in Niviano (Pc), ricerca e seleziona per ampliamento proprio organico un software tester. Il candidato risponderà al Responsabile del Team Test e qualità prodotti e si occuperà con crescente autonomia delle seguenti attività: •Testing manuale di software ERP client /server e Cloud based su piattaforma Microsoft attraverso test case e software solution •Verifica aderenze del software rispetto ai requisiti •Lavoro all'interno del Team Test in forte collaborazione con il Team SW /sviluppatori •Esecuzione delle varie tipologie di test (No regression, Smoke, Full regression, Stress test) •Utilizzo di sistemi di bug tracking evoluti come Atlassian, MS DevOps, ecc… •Gestione ed utilizzo di test funzionali automatici di base attraverso tool di terzi Requisiti richiesti: •Diploma o laurea in informatica •Esperienza come testing manuale su gestionali ERP (almeno 2-3 anni nel ruolo) •Esperienza ed ottima predisposizione al lavoro in team •Buona conoscenza della lingua inglese •Realizzazione di query, programmabilità (trigger e store procedure), utilizzo degli strumenti di reporting (SSRS) e integration (SSIS) •Buone conoscenze ambito Windows: buona conoscenza dei SO windows server e client •Conoscenza delle più comuni problematiche relative alla configurazione dei domini, delle policy utente, delle comunicazioni TCPIP •Buona conoscenza di Internet Information Service Attitudini: •Lungimiranza •Flessibilità •Grande attenzione al dettaglio e precisione •Buone capacità di comunicazione In base alle competenze in possesso, garantiamo un piano formativo di crescita ed inserimento con l'obiettivo di fornire tutto il know how necessario al ruolo. Si offrono inquadramento economico e tipologia contrattuale in linea con le competenze espresse.