Sviluppo nuova

Multinazionale seleziona nuove unità per settore in forte crescita che richiede l'inserimento di nuove figure professionali con ottime capacità comunicative e relazionali. La nuova figura deve avere carattere motivato, ambizioso, perche' il settore in cui andrebbe ad operare da la possibilità di crescita a livello aziendale. Opportunità adatta a tutti con o senza esperienze lavorative in quanto sono previsti corsi di formazione iniziali. Per candidarsi ad un colloquio conoscitivo inviare cv con recapito.

Multinazionale seleziona nuovi collaboratori part time per sviluppo settoriale. Non sono richieste esperienze di lavoro precedenti. Opportunità per tutti con età non inferiore ai 20 anni, sono previsti corsi di formazione iniziali e affiancamento. Si offrono ottimi compensi e serietà professionale. Si richiede carattere motivato, ambizioso e ottime capacità relazionali. Per candidarsi inviare cv con recapito.

Azienda multinazionale seleziona nuovi collaboratori per inserimento in un nuovo progetto commerciale. Opportunità part time o full time che non richiede esperienze di lavoro precedenti. Si richiede serietà nel lavoro da svolgere, carattere ambizioso e buone capacità comunicative; si offre crescita professionale, economica, affiancamento iniziale e corsi di formazione. Per candidarsi inviare cv con recapito.

Cercasi, giovane imprenditore settore automazione industriale per lancio nuova attività. Prodotti pronti per essere commercializzati. Si cerca persona con possibilità di investire per lo sviluppo della parte commerciale.

Multinazionale seleziona nuovi collaboratori per una nuova figura professionale. Opportunità di selezione che non richiede esperienza precedente nel settore ma voglia di imparare una nuova professione. Si offre possibilità di crescita aziendale, ambiente meritocratico, ottimo sviluppo economico; si richiede massima serietà, buone capacità comunicative e relazionali e disponibilità a seguire dei corsi di formazione. Per candidarsi inviare cv con recapito.

L’Arte di Abitare, network immobiliare presente da 20 anni in tutto il Veneto con oltre 42 agenzie, ricerca 2 figure da inserire per LA NUOVA APERTURA A MILANO ZONA SAN BABILA protagonista di un importante progetto di espansione. L’azienda vanta una storia di professionalità e affidabilità che negli anni ha garantito un continuo aumento della propria rete commerciale, offrendo una carriera di successo a oltre 240 nuove risorse ogni anno. Il punto di forza dell’azienda è valorizzare le capacità dei propri collaboratori: giovani professionisti a cui viene offerta l’opportunità di una crescita professionale costante, grazie al supporto di un metodo operativo consolidato. Si ricercano 2 futuri Agenti immobiliari CHE AVRANNO LE SEGUENTI MANSIONI: - Ricercare immobili nel territorio di competenza, visionarli, analizzarli e valutarli, al fine di chiudere accordi commerciali finalizzati alla vendita. - Mettere a disposizione dei clienti una consulenza completa per favorire la gestione della trattativa commerciale e garantire una promozione professionale degli immobili. Non è richiesta esperienza nel settore. L’azienda ricerca persone determinate e motivate da formare e avviare alla professione OFFRENDO: - Accademia di formazione interna e affiancamento quotidiano da parte del manager di filiale - Start-up di avviamento alla carriera retribuito con fisso più provvigioni. - Possibilità concrete di sviluppo di carriera - Meritocrazia e ambiente di lavoro stimolante Ricerchiamo un profilo con i seguenti REQUISITI: - Volontà di mettersi in gioco con impegno ed entusiasmo - Buone competenze comunicative e relazionali - In possesso del Diploma di maturità e/o laurea - Automunito (patente B) - Disponibile all’apertura di P.iva Se siete interessati ad una carriera di successo, ricercate un ruolo commerciale a contatto con le persone e siete appassionati del settore immobiliare vi offriamo l’opportunità di entrare a far parte del nostro team.

Nuove risorse sul territorio. Opportunità che offre molto sia dal punto di vista economico che personale. Settore di forte interesse a livello sociale, lavoro dinamico e intraprendente. Si richiede carattere motivato, ambizioso e con umiltà nel voler imparare una nuova figura professionale in forte richiesta, sono inoltre richieste buone capacità comunicative e relazionali. Non sono necessarie esperienze precedenti nel settore in quanto sono previsti corsi di formazione specifici. Per candidarsi inviare cv con recapito

Azienda operante nel settore consulenza dispositivi medici, con particolare riferimento a progettazione, design e supporto nel campo validazione, regolatorio e qualità, ricerca giovane e motivato candidato, per apertura nuova sede e sviluppo/supporto clientela locale. Il candidato ideale possiede una laurea afferente al settore ingegneria biomedica /meccanica/ elettronica ed ha maturato almeno 1/2 anni di esperienza nel settore dispositivi medici. La tipologia di lavoro richiede un buon mix di conoscenze tecniche, doti organizzative e relazionali e capacità di problem solving. Il candidato si occuperà principalmente di: - preparazione documentazione tecnica (fascicoli tecnici, DHF, validazioni es. IQ/OQ/PQ, sistema qualità, etc..) - supporto all'attività di progettazione e sviluppo (contatti con fornitori, identificazione processi, prototipazione rapida) - contatto con il cliente e sviluppo businness e nuove relazioni - gestione applicativi/portali online (es. e-learning) Sono richieste per cui: - Conoscenza generale dell'ambito regolatorio dispositivi medici (ISO 13485, 93/42/cee, ISO 14971, IEC 62366, etc..) - Conoscenza applicativi office (word, excel, powerpoint,.) - Conoscenza sistemi CAD - Buona/ottima conoscenza lingua inglese - Conoscenza strumenti online (es. wordpress) - Disponibilità a trasferte o ad eventuali progetti all'estero (Germania, Svizzera, Francia)

Mansione Trentino Sviluppo ricerca: RESPONSABILE SVILUPPO PROGETTI TERRITORIALI PER LE AGENZIE TERRITORIALI D’AREA (A.T.A.) Responsabilità DESCRIZIONE DEL RUOLO:   Trentino Sviluppo cerca per Trentino Marketing s.r.l. una figura di Responsabile/coordinatore di una nuova area di attività prevista dalla Riforma del Turismo Lp8/2020 che si occuperà di coordinare 4 agenzie territoriali A.T.A.   La Legge prevede che le Agenzie territoriali d’area, nella loro funzione di ideazione e costruzione del Prodotto turistico inter-ambito, nelle rispettive aree territoriali, realizzino in particolare le seguenti attività:   analisi del potenziale e della domanda/flussi turistici nelle 4 aree di riferimento benchmark delle principali destinazioni sviluppo prodotto inter-ambito in stretta collaborazione con le A.p.T. progetti di sviluppo del prodotto turistico attraverso fondi europei e/o canali di finanziamento pubblico e privato analisi e proposte per la mobilità turistica per migliorare l’accessibilità alla destinazione  Il ruolo prevede numerose trasferte sul territorio, per questo motivo è necessario essere automuniti. Competenze REQUISITI RICHIESTI: Laurea Esperienza pluriennale nella progettazione territoriale e/o strategie di destinazioni con progetti di sviluppo prodotto e destination management Esperienza nella gestione partecipata dei progetti con il coinvolgimento di stakeholders pubblici e privati Esperienza direzionale di team di lavoro (come project manager/team leader) con responsabilità di coordinamento e obiettivi da raggiungere Ottime capacità manageriali legate a saper gestire e motivare un team di lavoro (anche a distanza, assegnando obiettivi e motivando i collaboratori al raggiungimento degli stessi) Ottime doti relazionali e di public speaking (il ruolo richiede la capacità di relazionarsi e presentare progetti e analisi in pubblico) Digital mindset e ottimo livello di utilizzo di piattaforme e software di PM e organizzazione del lavoro Capacità di analisi e interpretazione dei dati Capacità di condurre analisi di benchmark e ricerche di mercato a fini strategici Buona conoscenza della lingua inglese ELEMENTI DI VALUTAZIONE PREFERENZIALE: Titolo di studio Universitario e post-universitario preferibilmente in materie economiche e/o con specializzazione legata al turismo Esperienza nella gestione di progetti finanziati con risorse pubbliche, in tutto o in parte Esperienza nel contesto trentino in progetti di strategia, sviluppo prodotto e destination management Conoscenza del contesto alpino e delle sue dinamiche, con particolare attenzione alle tematiche legate alla sostenibilità Conoscenza di altre lingue (preferibilmente europee) Sede di lavoro: Trento Si prega di inviare il curriculum vitae entro il giorno 20 ottobre 2021 attraverso il seguente link: https://selezione.pa.randstad.it/responsabileatatrentinosviluppo Non saranno accettate candidature pervenute tramite altri canali. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Adecco, filiale di Montebelluna, cerca per azienda cliente del settore calzaturiero, la figura di un/a impiegato/a addetto/a allo sviluppo prodotto con comprovata esperienza. Si richiedono: - Esperienza di almeno 2 anni; - Conoscenza della lingua inglese; - Disponibiltà ad effettuare trasferte; - Buona conoscenza di Illustrator e sistema Windows La nuova risorsa si occuperà non solo dello sviluppo del prodotto, ma anche dello stato di avanzamento della produzione e della gestione delle tempistiche. Luogo di lavoro: Montebelluna (TV) Lingue conosciute richieste: Inglese: Parlato Ottimo - Scritto Ottimo - Comprensione Ottimo Disponibilità oraria: Full Time

Bergamo Cash Back azienda bergamasca in espansione ricerca: Una risorsa da avviare alla carriera di agente e responsabile dello sviluppo rete vendita diretta. I nostri clienti sono imprenditori di piccole e medie imprese (PMI) di tutti i settori merceologici cui presentiamo il sistema fidelizzante di Bergamo Cash Back utile a sviluppare il loro business. La nuova risorsa, sarà responsabile dellâ€(TM)attività di vendita diretta. Eâ€(TM) previsto un periodo di formazione di almeno 2 mesi, dedicato alla figura, che dovrà dimostrare di ben interpretare la nostra cultura di vendita. Il candidato ideale è in possesso delle seguenti caratteristiche: • Diploma di scuola superiore o cultura equivalente. • Ambizione e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati. • Capacità di autogestione, organizzazione del tempo e del territorio. • Attitudine ed esperienza nello sviluppo della rete vendita e del training on the job. • Spiccate doti relazionali ed elevate attitudini commerciali. • Forte senso etico, responsabilità e orientamento ai risultati. Costituirà un plus lâ€(TM)aver maturato precedenti esperienze nella vendita B2B. Offriamo: • Stimolante sistema provvigionale con premi ed incentivi. • Importanti garanzie di guadagno sin dal primo anno di collaborazione. • Formazione teorica e pratica • Lavoro creativo, in una azienda moderna e ricca di opportunità. • Organizzazione meritocratica con reali opportunità di crescita professionale e di carriera. L'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77).

Randstad Technical di Firenze seleziona per prestigiosa azienda cliente un perito elettronico per attività di progettazione e ricerca e sviluppo di una nuova linea di prodotti. La risorsa, inserita nel team di ricerca e sviluppo, si occuperà di progettare nuove componenti, assemblare il prodotto finito con tutte le prove di stabilità e funzionamento, organizzare una linea interna che porti all'industrializzazione del prodotto. Si richiede: -diploma di perito elettronico/ elettrotecnico -esperienza in assemblaggio e testing Completano il profilo: -capacità di lavorare in collaborazione -autonomia nella gestione dei processi L’azienda offre contratto a tempo determinato finalizzato all’inserimento con interessante trattamento retributivo.

Lo Studio Montefusco, specializzato in Valutazioni Immobiliari e Negoziazioni, seleziona candidati per lo svolgimento di una nuova attività nel settore degli acquisti relativa alla ricerca ed alla compravendita di terreni, sui quali sono presenti antenne di telefonia mobile, per un importante cliente internazionale. Il periodo di formazione iniziale è finalizzato al successivo inserimento come collaboratore dello Studio, per svolgere l’attività nella massima autonomia. È indispensabile possedere: • una elevata attitudine alle trattative commerciali • ottime doti relazionali • uno spiccato orientamento al raggiungimento degli obiettivi • la capacità di mantenere ritmi di lavoro sostenuti • predisposizione al lavoro in team • capacità organizzative e flessibilità Elementi preferenziali sono costituiti da aver svolto attività di trattative commerciali, la laurea in Ingegneria o Architettura con abilitazione all'esercizio della professione (o in previsione di ottenere l'abilitazione), la residenza nella provincia di Modena. Si richiede massima serietà. Si offrono formazione specifica, concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale, connesse al merito individuale e al raggiungimento degli obiettivi. La retribuzione, in parte variabile, è di sicuro interesse. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle L.903/77 e 125/91, ed a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.lgs.215/03 e 216/03. Sede dello studio: Modena/Nonantola. Sito web: www.studio-montefusco.it Richiesto CV dettagliato con foto via mail a: selezione-DDS@studio-montefusco.it

Si selezionano nuove risorse per un nuovo progetto lavorativo, settore in forte sviluppo sul territorio in cui si richiede una nuova figura professionale part time o full time. Sì offre la possibilità di crescita sia lavorativa che economica in base al tempo profuso nell'attività, si offre inoltre la possibilità di seguire corsi di formazione locali settimanali. Sì richiede carattere ambizioso e motivato e disponibilità immediata di inserimento. Per candidarsi inviare CV con recapito.

Cerchiamo esperto/a di web marketing: - 2 anni di esperienza - competenze di grafica - capacità di copy writing e creazioni testi per blog. - conoscenza inbound marketing - conoscenza approfondita social media - sviluppo attività web marketing per nuova piattaforma Il candidato/a ideale dovrà da sviluppare da zero tutta la parte marketing/web marketing e social della nostra start up. Ottimo budget mensile per media. Partita iva o contratto a progetto + assunzione Inizio fine settembre/ottobre

Bricocenter è la più grande catena di bricolage in Italia per numero di negozi. Nei nostri negozi, diretti e affiliati, lavoriamo per fare in modo che ogni giorno, tutti i nostri clienti trovino, in modo facile e veloce, prodotti e servizi orientati al fai da te, alla manutenzione e al miglioramento della casa e del giardino. La nostra missione è la prossimità: significa essere vicini al Cliente, sia attraverso la presenza dei nostri negozi nei loro luoghi di vita che, soprattutto, attraverso l’ascolto, la conoscenza e la costruzione di una relazione esclusiva e quotidiana. Il nostro successo si basa perciò sulla prossimità umana con il Cliente, che comincia dalla personalità, dalla passione e dalla competenza dei nostri collaboratori. Facciamo parte di ADEO, uno dei più importanti leader del settore Habitat, Bricolage e del miglioramento della qualità della vita presente in 12 paesi, con circa 100.000 collaboratori e 14 insegne. Per il nostro nuovo negozio di Forlì Cerchiamo un ALLIEVO CAPO SETTORE RELAZIONE CLIENTE Se hai passione per le persone e per te ogni momento è buono per stare con gli altri e condividere … Se ti piace fare squadra e coinvolgere chi ti circonda per raggiungere insieme obiettivi comuni … Se ti appassioni a tutto quello che fai, sei curioso e ami sperimentare nuove strade … Se ti piace prendere l’iniziativa e portare avanti gli obiettivi con determinazione e responsabilità … Se ti piace cogliere le sfide senza fermarti davanti alle difficoltà … Allora … sei uno di noi! Il Capo Settore Relazione Cliente anima, all'interno della sua squadra di negozio, lo sviluppo di una relazione di prossimità con i clienti e il quartiere. Diffonde strategie e obiettivi e, attraverso la comprensione della comunità locale, la conoscenza dei clienti e dei loro bisogni, ha l’obiettivo di incoraggiare e motivare la sua squadra a sviluppare con i clienti una relazione unica e duratura sia in negozio che attraverso altri canali di contatto, come per esempio il mobile e i social. Promuove la modalità di vendita assistita in modo da accompagnare il cliente durante la sua esperienza d’acquisto, impegnandosi nel far risalire ai servizi centrali le informazioni e le proposte per migliorare il negozio. Pianifica e organizza le attività della sua squadra, promuove la collaborazione, la condivisione di informazioni e la trasmissione di competenze, favorendo la formazione continua e lo sviluppo dei suoi collaboratori. Realizza iniziative, eventi locali e momenti dedicati al cliente per rendere il suo negozio un punto di riferimento riconosciuto nel quartiere. Come Allievo sarai inserito, a tempo indeterminato, in un percorso di formazione on the job che ti accompagnerà verso il ruolo di Capo Settore Relazione Cliente. Con crescente autonomia e responsabilità, avrai modo di sviluppare le tue competenze, di crescere come leader della tua squadra ed esprimere la tua iniziativa contribuendo così a far progredire il risultato del tuo negozio. Se sei laureato… Se hai precedenti esperienze lavorative in ambito commerciale o in ruoli di contatto… Se hai spiccate doti di relazione, orientamento al risultato e problem solving, curiosità, iniziativa, pianificazione, organizzazione e leadership… Cosa aspetti? Candidati!...essere nel posto giusto al momento giusto è spesso un’intuizione, questa è una fantastica opportunità... I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D.Lgs 196/2003. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito www.bricocenter.it l’informativa sulla privacy di cui all’art.13 del D.Lgs 196/2003. La ricerca è rivolta ad ambosessi L. 903/97.

Società nuova costituzione operante nei settori di impiantistica industriale, civile, informatica a tutti i livelli e telecomunicazioni cerca personale commerciale per procacciamento e sviluppo business. Elevate provvigioni e bonus con sistema fortemente meritocratico. In questa fase vi è la possibilità di ricoprire cariche importanti commisurate alle proprie capacità.

Azienda brindisina di nuova apertura e operante in ambito 'benessere e salute', richiede l'assunzione immediata di un: -responsabile gestione e sviluppo risorse umane. Si richiedono: -ottima propensione ai rapporti umani; -ottime capacità di analisi; -diploma e/o laurea in campo umanistico. La sede inserisce personale con regolare contratto a norma di legge e fisso mensile, adatto al lavoro svolto. Offerta rivolta a soli candidati in stato di disoccupazione, in quanto la richiesta ha carattere d'urgenza. Per i dettagli, inviare CV e numero di telefono.

Lâ€(TM)agenzia Generali Italia di Manerbio, nel mese ottobre 2018, aprirà le selezioni e partirà con una nuova campagna di recruiting per un nuovo progetto di sviluppo aziendale. Ricerchiamo giovani ambiziosi, da formare e specializzare in futuri Professionisti del settore assicurativo, dando loro la possibilità di partecipare ai nostri Career Days, ovvero giornate conoscitive e di formazione. COSA OFFRIAMO: - career days - concrete possibilità di crescita - team working e affiancamento continuo - Supporti informatici allâ€(TM)avanguardia COSA RICHIEDIAMO: - Capacità di adattamento allo spirito aziendale - Costante impegno nella formazione sia teorica che pratica - Apporto di idee e novità per affrontare le skills del settore in modo innovativo - Attitudine a lavorare in team con buone capacità comunicative e relazionali

L'azienda nostra cliente è una rinomata realtà nel settore della siderurgia. A riporto diretto del Team Leader, il candidato avrà il compito di sviluppare e manutere i software di sistemi telematici per monitoraggio a remoto e diagnostica predittiva; supportare l'ufficio Customer service per eventuali diagnostiche; progettare e collaudare i macchinari in sede. Il candidato ideale proviene da un percorso di formazione tecnica: idealmente possiede una Laurea in meccatronica, elettronica, informatica o automazione; possiede inoltre conoscenze approfondite dei programmi di sviluppo C#, C++, Java o Python, e dell'ambiente di esecuzione.NET framework. è richiesta esperienza almeno triennale nello sviluppo di software per impianti compless, sia in Italia che all'estero, in ambito automazione industriale. Necessarie la conoscenza professionale della lingua inglese e la disponibilità a lunghe trasferte all'estero.

Osteria- Ristorante ventennale presenza, selezioniamo cuoco-a cucina tipica toscana per nuova programmazione Biennale di sviluppo ed espansione Cucina e Mercati. Massima serietà automunito. Inviare Curriculum

Il Gruppo GVC, leader nel settore dei servizi ambientali, per l’apertura della nuova filiale sita in Grottaferrata (RM), è alla ricerca di una figura da inserire in un constato aziendale giovane, dinamico e in forte espansione. La risorsa ricoprirà il ruolo di Addetto Sviluppo Clientela. Mansioni Rappresentanza de Brand La risorsa, coadiuvata dal team di Sales & Marketing dovrà dedicarsi alla presentazione del Brand (tramite materiali grafici e illustrativi) per i potenziali clienti individuati. Raccolta dati La risorsa dovrà essere abile nello studio del territorio locale e nella raccolta dati attinenti a fiere, feste locali, eventi, ecc. a cui poter partecipare, attraverso un’attività di sponsorizzazione. Attivazione nuovi clienti La risorsa dovrà interessarsi alla gestione della clientela locale, previo supporto dal Customer Service e dei responsabili aziendali. Precisamente dovrà gestire in ufficio la corrispondenza mail, la contrattualistica e la gestione telefonica. Requisiti Diploma di scuola media superiore (è requisito preferenziale la laurea in Scienze Ambientali); Predisposizione ai rapporti interpersonali; Orientamento al cliente; Ottima propensione al contatto diretto con il pubblico. Si offre Contratto in stage retribuito (€800,00/mese) finalizzato alla possibile assunzione; Rimborso spese benzina per spostamenti; Buoni pasto; Telefono aziendale. Si richiede l’invio di CV aggiornato

La ALGi Srl inaugura un modo innovativo di fare sanità: è ALGI ad andare incontro alle persone, con un approccio che garantisce facilità di accesso alla prestazione sanitaria, disponibile ogni giorno, anche prenotando on-line comodamente da casa o dal proprio smartphone. Per lo sviluppo dell’attività ambulatoriale sul territorio siamo alla ricerca di medico radiologo per effettuare refertazioni di RX, RM ed ecografie. La persona interessata a tale proposta di collaborazione deve saper eseguire ecografie e utilizzare bene il computer. Verrà considerato titolo preferenziale ai fini della selezione aver già maturato esperienza presso altre strutture ospedaliere o realtà ambulatoriali. Completano, inoltre, il profilo: forte orientamento al paziente, iniziativa, precisione, flessibilità. Si offre un contratto di collaborazione libero professionale. Sede di lavoro: Provincia di Palermo - Partinico

Mybest leader nel settori energetico, adsl,,telecomunicazione fissa e mobile con i principale partner di primissimo livello nazionale:Enel, Tim. Nellambito di un progetto di sviluppo della propria rete commerciale nel triveneto Padova Treviso Venezia ricerca ambosessi per una posizione di agente, account e manager. Il ruolo richiede capacità relazionali e comunicative unite ad un forte spirito commerciale. Completano il profilo: -forte attitudine alla vendita e spiccata personalità, -capacità di gestire i rapporti con la clientela, -determinazione al raggiungimento degli obiettivi assegnati, -ottime doti organizzative, -capacità di problem solving, -orientamento al risultato, -disponibilità immediata. La risorsa lavorerà con crescente autonomia, all' interno di un team giovane ed affiatato, interfacciandosi direttamente con la clientela e gestendo in prima persona i propri clienti. Al fine di un efficace inserimento sono previsti: -fisso mensile, -provvigioni e gare ai massimi livelli di mercato, -benefits aziendali, -formazione tecnica e commerciale continua, -supporto tecnico-commerciale-concrete possibilità di crescita. La risorsa verrà inserita in un percorso ad hoc che prevede un corso di formazione ed un periodo successivo di affiancamento sul campo offrendo ottime prospettive di realizzazione e stabilità in un mercato in continua espansione. Se ritenete di rientrare nel profilo richiesto inviate CV A MybestPadova@gmail.com

A fronte di un trend di crescita positivo nel piano di sviluppo e potenziamento, Sa Maddalena immobiliare S.r.l seleziona per ampliamento organico e nuove aperture: -Diplomati, anche senza esperienza. Requisiti richiesti - Ambosessi; - Buona attitudine ai rapporti interpersonali; - Predisposizione alla collaborazione e al lavoro per obbiettivi; - Buona capacità uso sistemi informativi; - Conoscenza lingua inglese; Garantiamo formazione costante. Inviaci il tuo curriculum.

Bricocenter è la più grande catena di bricolage in Italia per numero di negozi. Nei nostri negozi, diretti e affiliati, lavoriamo per fare in modo che ogni giorno, tutti i nostri clienti trovino, in modo facile e veloce, prodotti e servizi orientati al fai da te, alla manutenzione e al miglioramento della casa e del giardino. La nostra missione è la prossimità: significa essere vicini al Cliente, sia attraverso la presenza dei nostri negozi nei loro luoghi di vita che, soprattutto, attraverso l’ascolto, la conoscenza e la costruzione di una relazione esclusiva e quotidiana. Il nostro successo si basa perciò sulla prossimità umana con il Cliente, che comincia dalla personalità, dalla passione e dalla competenza dei nostri collaboratori. Facciamo parte di ADEO, uno dei più importanti leader del settore Habitat, Bricolage e del miglioramento della qualità della vita presente in 13 paesi, con circa 105.000 collaboratori e 13 insegne. Per il nostro nuovo negozio di Forlì cerchiamo Venditori Se hai passione per le persone e per te ogni momento è buono per stare con gli altri e condividere … Se ti piace fare squadra e coinvolgere chi ti circonda per raggiungere insieme obiettivi comuni … Se ti appassioni a tutto quello che fai, sei curioso e ami sperimentare nuove strade … Se ti piace prendere l’iniziativa e portare avanti gli obiettivi con determinazione e responsabilità … Se ti piace cogliere le sfide senza fermarti davanti alle difficoltà … Allora … sei uno di noi! Accompagnerai ogni giorno i Clienti durante la loro esperienza d’acquisto: li accoglierai, li ascolterai e soddisferai i loro bisogni di prodotti e servizi. Stabilirai con loro una relazione distintiva e duratura, sia in negozio che attraverso i canali digitali. Farai in modo che il negozio sia pieno e ordinato, favorendo un acquisto facile e veloce, e sarai l’ambasciatore della nostra insegna e dei nostri marchi. Il tuo contributo sarà prezioso! Il tuo punto di vista e le tue iniziative aiuteranno a migliorare il negozio e l’offerta. La tua curiosità, la tua voglia di essere formato e informato, la tua passione nel condividere con Clienti e Colleghi le tue conoscenze sui prodotti e il loro utilizzo, contribuiranno allo sviluppo delle competenze di tutti. Prenderai parte all’organizzazione di iniziative e eventi dedicati ai nostri Clienti favorendone la partecipazione e concorrendo così a rendere il nostro nuovo negozio di Forlì un punto di riferimento per la manutenzione e la riparazione della casa, del giardino e del terrazzo, riconosciuto in tutto il quartiere! Offriamo un tempo determinato. Cosa aspetti? Candidati!...essere nel posto giusto al momento giusto è spesso un’intuizione, questa è una fantastica opportunità... I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 15, 16, 17, 18, 20 e 21 del Regolamento UE 2016/679. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito www.bricocenter.it l’informativa sulla privacy di cui all’art.13 del Regolamento UE 2016/679. La ricerca è rivolta ad ambosessi L. 903/97.

L’Arte di Abitare punta sulle capacità di giovani professionisti a cui offre l’opportunità di una crescita costante. L’Arte di Abitare è un franchising immobiliare che si occupa di gestire la compravendita di immobili, condividendo un’identità forte e uno stile operativo di entusiasmo e partecipazione. La nostra consapevolezza è che per un raggiungimento efficace degli obiettivi aziendali sia necessario passare attraverso la valorizzazione del potenziale di ciascuno. Per il ruolo di Coordinatrice nella sede di MILANO IN ZONA SAN BABILA ricerchiamo un profilo con buone capacità organizzative, comunicative, relazionali e capacità di lavorare con grande impegno. E’ gradita, ma non indispensabile, l’esperienza pregressa all’interno del settore immobiliare. Mansioni: - Attività di marketing e di comunicazione - Gestione e conclusione dei contratti di locazione. - Attività di front office - Planning e agenda degli agenti immobiliari Richiediamo inoltre: - Capacità di problem solving - Determinazione e motivazione - Desiderio di crescita personale e professionale - Diploma di maturità e/o laurea - Automunito patente B - P.IVA / Disponibilità apertura L’azienda offre: - Formazione interna continua, fondata su un metodo consolidato - Affiancamento quotidiano da parte Manager qualificati - Periodo di avviamento alla carriera retribuito con fisso più provvigioni derivanti dalle locazioni - Possibilità concrete di sviluppo di carriera professionale Se sei ambizioso, dotato di forte determinazione e appassionato del settore immobiliare, e invia la tua candidatura

BURGER KING® è in procinto di aprire un nuovo punto vendita a LISSONE - zona Valassina. Per supportare il piano di sviluppo, stiamo ricercando persone energiche, attive e determinate per il ruolo di Addetto/a alla Ristorazione Fast Food. La risorsa ricercata si occuperà di: - accogliere e gestire la clientela in tutte le sue fasi: ricezione e processo degli ordini, consegna e pagamento - eseguire in autonomia la preparazione dei prodotti in cucina per la vendita al pubblico - valutare la qualità del cibo seguendo le procedure aziendali in relazione agli standard di pulizia e igiene - utilizzare e mantenere in ordine le postazioni di lavoro unitamente alle attrezzature e al materiale di cucina - rispettare le norme HACCP e della sicurezza - preparare, conservare e stoccare le materie prime consegnate al ristorante - svolgere attività di pulizia dell’area sala, bagni ed esterno - relazionarsi con disponibilità e correttezza con i colleghi. Requisiti: - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi - flessibilità oraria e disponibilità al lavoro part time - capacità di lavorare in team - residenza/domicilio nelle vicinanze - autonomunito/a. La tipologia contrattuale verrà definita in fase di assunzione. Se interessati, inviare CV all'indirizzo: lavoro.bk@gmail.com

BURGER KING® è in procinto di aprire un nuovo punto vendita a LISSONE - zona Valassina. Per supportare il piano di sviluppo, stiamo ricercando persone energiche, attive e determinate per il ruolo di Responsabile di Fast Food. La risorsa ricercata si occuperà di: - gestire in autonomia i processi connessi all’apertura e alla chiusura del ristorante - gestione del team di crew e formazione del personale - selezione e formazione del personale - garantire la qualità del servizio e la soddisfazione dei clienti - gestire in autonomia i processi di lavoro in base alle indicazioni dei superiori - verificare che siano mantenuti gli standard di igiene e salubrità dell’ambiente di lavoro e degli alimenti - gestire gli ordini settimanali e inviare la relativa reportistica - svolgere mansioni operative in tutte le postazioni di lavoro all’interno del ristorante - assicurarsi che tutti gli strumenti e le attrezzature di lavoro siano utilizzati correttamente dal team di crew. Requisiti: - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi - flessibilità oraria - automunito/a - diploma di scuola media superiore - disponibilità alla mobilità territoriale - ottime doti organizzative e di leadership. Le risorse che risulteranno idonee verranno inserite in un percorso di formazione strutturato, finalizzato al raggiungimento degli standard necessari per la gestione del ristorante. La tipologia contrattuale verrà definita in fase di assunzione. Se interessati, inviare CV all'indirizzo: lavoro.bk@gmail.com

TEAM LEADER CALL CENTER ENERGIA E GAS PROSSIMA APERTURA CAPOTERRA SEI UNA PERSONA CHE AMA LE SFIDE E A CUI PIACE LAVORARE PER OBIETTIVI CHIARI? HAI MATURATO ESPERIENZA NEL TELEMARKETING? ENERGIAMIA, AZIENDA LEADER NEL SETTORE VENDITA ENERGIA E GAS, CON ATTUALMENTE 9 SEDI DI CALL CENTER(CAGLIARI-QUARTU-ASSEMINI-SERRAMANNA-SANLURI-CARBONIA-IGLESIAS-ORISTANO-SINNAI-SASSARI-SENORBI' prossime aperture VILLACIDRO e CAPOTERRA) IN SARDEGNA CERCA PER LA ZONA DI CAPOTERRA: TEAM LEADER TELEMARKETING IL CANDIDATO IDEALE: HA MATURATO VALIDE E COMPROVATE ESPERIENZE NEL TELEMARKETING E COORDINAMENTO CALL CENTER HA ESPERIENZA NELLA GESTIONE DEL CLIENTE E SPICCATE DOTI NELLE TRATTATIVE TELEFONICHE POSSIEDE UN BUON SENSO ORGANIZZATIVO PER RIUSCIRE A COORDINARE IN MODO DINAMICO GLI OPERATORI TELEFONICI CONOSCE E SA UTILIZZARE I PRINCIPALI SISTEMI OPERATIVI E DI POSTA ELETTRONICA POSSIEDE UNA FORTE VOGLIA DI CRESCERE PROFESSIONALMENTE HA ATTITUDINE A COLLABORARE IN TEAM PER IL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI COMUNI HA OTTIME CAPACITA' DI LEADERSHIP E GESTIONE DELLE RISORSE E' UN OTTIMO MOTIVATORE HA OTTIME CAPACITA' DI PROBLEM SOLVING E GESTIONE DELLO STRESS AUTO MUNITO ATTITUDINE COMMERCIALE PRINCIPALI ATTIVITA' DA SVOLGERE: PIANIFICAZIONE TURNI/CONTROLLO PRESENZE, GESTIONE, COORDINAMENTO, MONITORAGGIO ANDAMENTO QUALITATIVO E PRODUTTIVO DI UN TEAM DI 15 OPERATORI TELEFONICI COSA OFFRIAMO: CONTRATTO NAZIONALE DEL LAVORO FORMAZIONE E AFFIANCAMENTO POSSIBILITA' DI CRESCITA PROFESSIONALE E PERSONALE ALL'INTERNO DELL'AZIENDA LAVORO IN UNA AZIENDA GIOVANE E DINAMICA IN CONTINUO SVILUPPO QUALITA' DEI PRODOTTI OFFERTI RICONOSCIUTA NEL MERCATO PREMI A RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI PER CANDIDATURE INVIARE CV E LETTERA DI PRESENTAZIONE ALLA MAIL selezione@energiamia.net INDICANDO NELL'OGGETTO "TEAM LEADER SEDE DI CAPOTERRA" NB: I candidati in possesso dei requisiti richiesti, verranno contattati nel giro di un paio di settimane