Tecnico sviluppo prodotto supporto

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda del settore tessile abbigliamento un ricerchiamo un ADDETTO SVILUPPO PRODOTTO JUNIOR la risorsa si occuperà delle seguenti attività: Sarà di supporto al referente per prestigiose maison di moda che sviluppano e producono le proprie collezioni. Gestione delle relazioni con maison appartenenti ai più grandi gruppi del lusso. Interfaccia tra le units della maison cliente (stile, prodotto, acquisti, produzione, amministrazione, marketing) e gli uffici interni. Coordinamento dello sviluppo prototipia (gestione flussi informativi tra ufficio stile maison e ufficio modelli, ricerca e sviluppo, tecnico, tessuti e materie prime, ecc). Redazione e monitoraggio retroplanning sviluppo piano di collezione. Partecipazione a fitting sviluppo e sdifettamento prodotto; reporting in francese, inglese, italiano Coordinamento sviluppo, produzione ordini di campionario e sfilata. Interfaccia con ufficio marketing per pricing. Gestione ordini di produzione maison: ricezione, caricamento a sistema, pianificazione (interfaccia tra cliente e programmazione interna), monitoraggio avanzamento di produzione. Coordinamento controlli qualità esterni. Gestione resi e post-vendita. Attività di customer service per i mercati esteri. Si richiede: -Diploma o Laurea ad indirizzo moda -almeno 1-2 anni di esperienza nel ruolo -ottima conoscenza degli strumenti informatici -ottima conoscenza della lingua inglese e francese. Si offre contratto a tempo determinato per sostituzione maternità. Sede di lavoro: Carpi Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito w

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca per azienda di circa 70 dipendenti del settore tessile abbigliamento un ADDETTO SVILUPPO PRODOTTO MAGLIERIA con buona conoscenza di inglese e ottima conoscenza del francese. La risorsa si occuperà delle seguenti attività: -Sarà di supporto al referente per prestigiose maison di moda che sviluppano e producono le proprie collezioni. -Gestione delle relazioni con maison appartenenti ai più grandi gruppi del lusso. -Interfaccia tra le units della maison cliente (stile, prodotto, acquisti, produzione, amministrazione, marketing) e gli uffici interni. -Coordinamento dello sviluppo prototipia (gestione flussi informativi tra ufficio stile maison e ufficio modelli, ricerca e sviluppo, tecnico, filati e materie prime, ecc). -Redazione e monitoraggio retroplanning sviluppo piano di collezione. -Partecipazione a fitting sviluppo e sdifettamento prodotto; reporting in francese, inglese, italiano -Coordinamento sviluppo, produzione ordini di campionario e sfilata. -Interfaccia con ufficio marketing per pricing. -Gestione ordini di produzione maison: ricezione, caricamento a sistema, pianificazione (interfaccia tra cliente e programmazione interna), monitoraggio avanzamento di produzione. -Coordinamento controlli qualità esterni. -Gestione resi e post-vendita. -Attività di customer service per i mercati esteri. Requisiti Figura Ricercata Si richiede: -Diploma o Laurea ad indirizzo moda -almeno 2-5 anni di esperienza nel ruolo -ottima conoscenza degli strumenti informatici -ottima conoscenza della maglieria -buona conoscenza della lingua inglese e ottima conoscenza del francese. Sede di lavoro: Carpi Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0090 del 17/07/2020-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 2

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca per azienda di circa 70 dipendenti del settore tessile abbigliamento un ADDETTO SVILUPPO PRODOTTO MAGLIERIA la risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Sarà di supporto al referente per prestigiose maison di moda che sviluppano e producono le proprie collezioni. - Gestione delle relazioni con maison appartenenti ai più grandi gruppi del lusso. - Interfaccia tra le units della maison cliente (stile, prodotto, acquisti, produzione, amministrazione, marketing) e gli uffici interni. - Coordinamento dello sviluppo prototipia (gestione flussi informativi tra ufficio stile maison e ufficio modelli, ricerca e sviluppo, tecnico, filati e materie prime, ecc). - Redazione e monitoraggio retroplanning sviluppo piano di collezione. - Partecipazione a fitting sviluppo e sdifettamento prodotto; reporting in francese, inglese, italiano - Coordinamento sviluppo, produzione ordini di campionario e sfilata. - Interfaccia con ufficio marketing per pricing. - Gestione ordini di produzione maison: ricezione, caricamento a sistema, pianificazione (interfaccia tra cliente e programmazione interna), monitoraggio avanzamento di produzione. - Coordinamento controlli qualità esterni. - Gestione resi e post-vendita. - Attività di customer service per i mercati esteri. Si richiede: -Diploma o Laurea ad indirizzo moda -almeno 2-5 anni di esperienza nel ruolo -ottima conoscenza degli strumenti informatici -ottima conoscenza della maglieria -buona conoscenza della lingua inglese e ottima conoscenza del francese. Sede di lavoro: Carpi Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0090 del 17/07/2020-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sit

CPL & Taylor® by Synergos Srl seleziona per moderna azienda operante nel settore biomedicale ADDETTO UFFICIO TECNICO / SVILUPPO DEL PRODOTTO (Rif. DD-2D5C) Siamo alla ricerca di una figura poliedrica che sia in grado di supportare lazienda sia sul fronte dello Sviluppo Prodotto che su quello più tipicamente legato allUfficio Tecnico. La risorsa dovrà infatti svolgere da un lato tutte le attività relative alla progettazione e allo sviluppo del prodotto, dal disegno in 3D allideazione di nuovi prototipi, per la realizzazione degli obiettivi di implementazione di nuovi prodotti e dovrà gestire, dallaltro, le procedure legate alla certificazione/manutenzione degli edifici e degli impianti tecnologici. Le attività previste sono: - sviluppare i concetti e le progettualità attraverso il disegno 3D - implementare e portare migliorie ai prodotti, seguendo attivamente la Ricerca e lo Sviluppo dellidea - gestire verifiche e documentazione relative alle certificazioni, attraverso il monitoraggio continuo dellambiente lavorativo - seguire e risolvere eventuali malfunzionamenti tecnici di varia natura Il/la candidato/a ideale: - possiede un diploma/laurea in materie tecniche con una forte predisposizione a sviluppare la propria professionalità nellambito del settore biomedicale - conosce il disegno 3D e 2D per lo sviluppo prodotto - è in grado di interfacciarsi da un lato con le altre aree aziendali interne per perfezionare i progetti e dallaltro con i clienti per illustrare al meglio il prodotto stesso - conosce la normativa riguardante le certificazioni ambientali - ha unottima conoscenza dellinglese Completano il profilo lottima capacità relazionale, il buon grado di autonomia nello svolgere le proprie mansioni e la dinamicità nel lavoro. Il ruolo prevede la possibilità di crescita professionale. Sede di lavoro: confine tra le province di Mantova e Parma. Tassativa la residenza in zona. Inviare CV dettagliato a cpl26@cpltaylor.it citando nelloggetto il riferimento della selezione. I candidati (L.903/77) sono invitati a leggere linformativa sulla privacy D.Lgs. n°196/03, sul sito www.cpltaylor.it ed inviare l autorizzazione al trattamento dati personali. CPL & Taylor ® By Synergos Srl Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775 Sede principale di Mantova: Via Frattini, 7 46100 Mantova Sedi Operativa di Parma: Via Toscana, 45/1 - 43100 Parma tel. +39 0376 324703 Centralino Unico per Parma e Mantova fax. +39 0376 1760126

Responsabile tecnico di prodotto Ricerchiamo per importante azienda di refrigerazione un/una responsabile tecnico di prodotto. La risorsa si dovrà occupare di fornire supporto nella progettazione di impianti termici e di condizionamento e di dare supporto tecnico agli installatori. Si richiede: diploma tecnico o laurea breve indirizzo meccanico buona capacità di disegno CAD 2D/3D preferibile provenienza dal settore refrigerazione Saranno valutati profili anche senza esperienza ma con forte motivazione nell'intraprendere un percorso di crescita nel settore. Si offre primo contratto di lavoro a tempo determinato con possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Sede di lavoro Perugia

Selecta sas, società di ricerca e selezione del personale, per azienda che progetta e realizza macchine automatiche per lavorazioni di precisione e minuterie meccaniche, ricerca un progettista per il potenziamento dell'ufficio tecnico. Il candidato, dopo un primo periodo di affiancamento al titolare e al capo officina durante il quale conoscerà il funzionamento delle macchine in maniera particolareggiata, avrà il compito di occuparsi dello sviluppo di nuovi prodotti (sempre customizzati) dalla progettazione fino alla sua industrializzazione e prototipazione. Gradita una precedente esperienza in officina e nella progettazione di macchine con cad 2/3D (possibilmente VisiCad).

ESPRIMO Srl, società di consulenza informatica che opera dal 2002 su tutto il territorio nazionale ed internazionale, a supporto delle imprese, si colloca nel settore dell’Information Technology proponendosi come obiettivo quello di fornire una vasta gamma di prodotti, servizi e soluzioni nelle aree più strategiche per l’impresa, come: Infrastrutture IT, Content Management, ERP, Business Intelligence, CRM, Web Applications, è alla ricerca di un: Project Manager tecnico da inserire in attività progettuali. Il candidato ideale è in possesso delle seguenti skills: -esperienza nel ruolo di Project Manager in ambito IT -conoscenza dei sistemi di BE e FE, Java, Cloud (in particolare AWS) -buona conoscenza lingua inglese Sede operativa: Milano Si offre un inserimento in un contesto stimolante e innovativo, con grandi prospettive di crescita professionale e una retribuzione commisurata all'esperienza. Si richiede l’invio di Curricula rispondenti al profilo della posizione aperta, verranno presi in considerazione solo quelli effettivamente in possesso dei requisiti sopraindicati. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77). Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196/2003.

Deltabi Costruzioni S.r.l. cerca, per inserimento presso ufficio a Pieve di Soligo (TV), figura di SUPPORTO UFFICIO TECNICO (preferibilmente Architetto/a) da inserire nel team di lavoro, con i seguenti requisiti: • Capacità di modellazione ed esecuzione di render; • Conoscenze base software Autocad e disegno tecnico; • Preferibile anche breve esperienza pregressa nel ruolo; • Preferibile conoscenza lingua inglese; Le mansioni previste dal ruolo sono: • Supporto per disegni, render e presentazioni; • Elaborazione tavole architettoniche a corredo delle offerte ed ordini clienti; • Supporto ufficio tecnico; • Sviluppo nuovi prodotti. Contratto di lavoro: tempo pieno

Synergie Italia, ricerca per azienda del settore elettronico che produce e commercia i suoi prodotti in tutto il mondo un TECNICO COMMERCIALE Interfacciarsi con l’ufficio customare service, ufficio tecnico e ufficio vendite, il candidato deve essere in grado di supportare e fornire consulenza interna ed esterna (clienti) relativamente alle richieste di carattere tecnico-commerciale; redigere le offerte partendo un'analisi di fattbilità delle richieste, definire la configurazione del prodotto e processare le conferme d'ordine. Insieme alla definizione del prezzo di listino per la vendita, la persona deve provvedere alla realizzazione di schede prodotto e documenti associati.     Il candidato deve aver maturato una reale esperienza all’interno di ufficio tecnico prevendita o sviluppo prodotto. Inoltre si richiede la conoscenza della lingua inglese e disponibilità ad eventuali trasferte (Italia, Estero) per specifiche analisi tecniche. Tipologia contrattuale: Assunzione diretta in azienda Orario di lavoro: Full time  Zona di lavoro: Mussolente (VI) I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa privacy ex art.13 Regolamento (UE) 2016/679 sul ns sito web https://www.synergie-italia.it/privacy Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Ali professional Toscana, cerca per importante casa di moda sita a Scandicci un Tecnico Calzature Uomo:Missione del ruoloAll?interno del Team Multibrand la risorsa dovrà garantire lo sviluppo e la realizzazione delle calzature uomo in riporto al Responsabile dell?Area Tecnica.Principali mansioniGestione dei rapporti con l?Ufficio Stile del brand, lo sviluppo prodotto e i fornitoriRealizzazione del prototipo secondo le indicazioni stilisticheSviluppare le linee di stile sulla formaSostenere le richieste dell?Ufficio Stile, anche proponendo delle alternative qualitativamente ed economicamente più vantaggioseRealizzazione del campionario attraverso il coordinamento dei fornitoriAnticipare i problemi di industrializzazione del prodotto ed individuare i metodi di lavorazione idonei ed economicamente più convenientiRequisiti richiestiAlmeno 5 anni di esperienza nella mansione nel settore calzature uomo (ma siamo disponibili nel valutare candidati provenienti dalla calzatura donna)Conoscenza fluente della lingua inglese sia scritta che parlataGradito il Diploma di modellista calzaturieroDisponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale ed internazionale (Spagna, UK)Buon utilizzo del pacchetto OfficeTeamworkProblem solving Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

La filiale italiana di un importante gruppo tedesco/svizzero leader nel settore della misura e del controllo industriale applicato ai settori Energia, Automazione industriale, Misure e verifiche, Power Quality, per il potenziamento della propria struttura e l’ulteriore sviluppo del proprio business è alla ricerca di un brillante Sales Engineer che ricoprirà il ruolo di Area Manager per il Veneto-Emilia o Piemonte-Liguria Il ruolo Prevede il consolidamento e ampliamento dei rapporti commerciali con i clienti esistenti attraverso la vendita di soluzioni e prodotti ad alto contenuto tecnologico. L’azienda ha già un ampio portafoglio clienti da gestire e sviluppare ma l’attività di vendita riguarderà anche il costante sviluppo di new business. E’ pertanto prevista la gestione autonoma dell'intero processo di vendita, dalla organizzazione dell'agenda di visite-appuntamenti, dalla conduzione di incontri commerciali fino alla negoziazione ed alla acquisizione dell’ordine. Il candidato ideale Ha una formazione tecnica con precedenti esperienze di vendita. Requisiti ricercati: Formazione tecnica (gradita laurea in Ingegneria) Esperienza commerciale precedente (almeno 2/5 anni) in ambiti tecnici es. automazione, strumentazione, energia Buona conoscenza della lingua Inglese Dinamismo, tenacia, autonomia organizzativa, forte orientamento al risultato, ottime doti di comunicazione, completano il profilo. Sede di Lavoro: La persona lavorerà in home office e sul campo presso i clienti. L’area di provenienza potrà essere il VENETO ed EMILIA o il PIEMONTE e la LIGURIA. In funzione della specifica provenienza geografica verranno dettagliate le aree di azione assegnate. E’ richiesta la disponibilità ad eventuali spostamenti per brevi periodi ai fini formativi presso le sedi estere del gruppo. Condizioni d’inserimento: L'Azienda offre un inserimento a tempo indeterminato in un ambiente dinamico ed in continuo sviluppo. Retribuzione articolata in fisso + variabile + company car full time e rimborso spese, pc, cellulare etc. L’inquadramento sarà commisurato all’effettiva esperienza maturata dal candidato. Oltre a ciò verrà previsto un articolato training tecnico e di supporto all’attività quotidiana, con affiancamento sul campo.

"Azienda cliente ricerca un TECNICO ASSISTENZA CLIENTI IT, per ruolo fondamentale all'interno del team aziendale. Il candidato fornirà un servizio clienti altamente tecnico e di supporto, concentrandosi sulle soluzioni software aziendali. Il ruolo richiede capacità comunicative associate ad una conoscenza tecnica. Responsabilità principali: • Capacità di problem solving; • Assistenza al cliente; • Follow-up con valutazione della causa principale e risoluzione dopo la correzione dei problemi iniziali; • Utilizzare in modo efficace, professionale e accurato il sistema di tracciamento delle chiamate per registrare le chiamate dei clienti, fornire aggiornamenti regolari e registrare la risoluzione finale; • Utilizzare vari sistemi software di accesso in base alle necessità per diagnosticare e risolvere i malfunzionamenti del sistema del cliente o eseguire la manutenzione del sistema; • Mantenere la documentazione organizzata e i metodi di lavoro per le attività di supporto remoto; • Partecipare al processo di transizione dei clienti in loco per apprendere il sistema e l'ambiente del cliente al fine di fornire un'assistenza clienti eccezionale; • Partecipare alle opportunità di apprendimento per il miglioramento continuo delle competenze e delle conoscenze; • Collaborare con il gruppo software per l'apprendimento delle installazioni; Requisiti richiesti: • Laurea in ingegneria o formazione professionale in informatica o telecomunicazioni; • Esperienza minima di 1 anno in un ruolo simile; • Solido know-how del database (SQL, Oracle); • Conoscenza della programmazione; • Conoscenza delle capacità di programmazione in.NET e C #; • Esperienza con gli strumenti di sviluppo (Visual Studio); • Eccellenti capacità di risoluzione dei problemi e di analisi; • Forti capacità di relazione con elevata attenzione al cliente; • Approccio orientato al team; • Conoscenza della lingua francese e livello intermedio dell'inglese; • Disponib

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission! I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. Tor cerca un INGEGNERE INDUSTRIALIZZATORE / INDUSTRIALIZATION ENGINEER / MANUFACTURING ENGINEER con esperienza di almeno 5 anni maturata nel ruolo, per azienda del settore metalmeccanico nella provincia di Reggio Emilia (zona Nord) ATTIVITÀ: Inserito all’interno del dipartimento tecnico all’operation, si occuperà di: Industrializzare i prodotti interagendo in maniera continua con l’area tecnica e di sviluppo prodotto individuare e proporre miglioramenti dei prodotti e processi produttivi definizione ed ottimizzazione di costi di produzione, tempi & metodi gestione di progetti speciali analisi di logiche di gestione dell’intero processo produttivo, identificando le problematiche principali e proponendo soluzioni per il suo miglioramento REQUISITI: Laurea in Ingegneria Meccanica / dei Materiali Competenze tecniche in ambito carpenteria / lamiera / saldatura / lavorazioni superficiali ed esperienza in aziende del settore con processi produttivi in linea Requisito fondamentale è la conoscenza delle logiche legate alla Lean Manufacturing Conoscenza del disegno tecnico e del CAD Ottima conoscenza della lingua inglese Capacità di analisi del prodotto e del processo in ottica di industrializzazione e applicazione di tempi e metodi Capacità decisionali, flessibilità, attitudine al team working e problem solving CHI CERCA: azienda / plant produttivo appartenente ad importante gruppo internazionale in forte crescita, leader nella produzione di macchinari industriali per il settore alimentare ZONA DI LAVORO: provincia a Nord di Reggio Emilia

TECNICO CONTROLLO QUALITA’ PRODOTTO con conoscenza tecnico meccanica ed una esperienza quinquennale maturata nel controllo qualità presso aziende meccaniche certificate. Il ruolo prevede controllo dei particolari meccanici, cura e coordinamento controlli metallurgici e distruttivi interni, preparazione e gestione documentazione tecnica, collaborazione con ufficio tecnico – ricerca e sviluppo per individuazione e lancio nuovi prodotti. Sede di lavoro Provincia di Bologna, presso primaria Azienda certificata IATF standard settore automotive. Rif. Tecnico controllo qualità prodotto N19 info mobile 3389622158 info at hr-personalequalificato.com Policy Privacy D.L. 196/2003 - GDPR UE 2016/679 - codice etico professionale In adempimento L. 903/77 L. 125/91 e D.L. 215/03 e 216/03

Sviluppo pacchetto clienti aziendali, inizialmente in affiancamento con venditore senior, secondo le politiche di espansione commerciale dettate dalla direzione;Formulazione offerte di natura tecnico - commerciale seguendo le richieste dal cliente finale;Gestione flusso informativo tra il cliente e i reparti interni aziendali (uff. tecnico, marketing, direzione commerciale..);Acquisizione info su concorrenza e andamento mercato tenendo aggiornato il CRM aziendale sulle proprie attività;Partecipazione a fiere settoriali; Azienda italiana leader nella vendita di cuscinetti settore industria meccanicaEsperienza di almeno un anno vendita prodotto tecnico, diploma perito meccanicoEsperienza di almeno un anno nella vendita di prodotto ad alto contenuto tecnico sul mercato industriale verso clienti tipo Oem/Mro;Diploma di perito tecnico o background affine, la conoscenza di Autocad 3d sarà da considerarsi un plus;Buona conoscenza della lingua inglese;Disponibilità ad effettuare trasferte su tutto il territorio italiano,Azienda italiana leader nella produzione e vendita di cuscinetti settore industriale; vendita a catalogo o custom su esigenze cliente finale.Ottima opportunità di entrare in contesto in forte espansione sul mercato nazionaleSalario da 25.000 €/anno a 30.000 €/anno