Impiegato tecnico junior inglese

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e seleziona IMPIEGATO TECNICO JUNIOR Per società operante nel settore metalmeccanico sita in provincia di Milano (zona sud/ovest). REQUISITI RICHIESTI: -Diploma ad indirizzo tecnico; -Esperienza pregressa di almeno 2 anni nella mansione in ambito metalmeccanico, preferibilmente nel settore carpenteria operante su commessa; -Buona conoscenza del disegno meccanico; - Ottime conoscenza del pacchetto Office e di gestionali legati alla produzione; -Ottime capacità relazionali, gestionali e di problem solving. ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, a riporto del responsabile Ufficio Tecnico, si occuperà in maniera crescente di: -Gestione delle distinte di produzione; -Monitoraggio dei tempi dei fornitori e terzisti; -Interfaccia con le diverse funzioni aziendali per coordinare e gestire le tempistiche di commessa; -Supporto nell’inserimento dati e ordini a gestionale Si offre assunzione diretta in azienda. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e seleziona IMPIEGATO TECNICO JUNIOR UFFICIO PIANIFICAZIONE Per prestigiosa società operante nel settore metalmeccanico sita in provincia di Treviso REQUISITI RICHIESTI: - Diploma in ambito tecnico meccanico   - Esperienza minima pregressa nella mansione preferibilmente in aziende metalmeccaniche produttivo   - buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche - Ottima conoscenza della lettura del disegno meccanico - buona conoscenza del pacchetto office - Buone capacità gestionali e di problem solving   ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, a riporto del responsabile di produzione, si dovrà occupare in autonomia crescente di: - inserimento ordini a gestionale partendo dal disegno meccanico e preventivo commerciale - creazione anagrafica e articoli - creazione della distinta base con articoli di magazzino    Si offre assunzione diretta in azienda Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Importante Azienda cliente, leader nel settore delle rendite catastali con sede a Lamezia Terme, ricerca un/una giovane neolaureato/a da inserire nel proprio organico come IMPIEGATO/A TECNICO JUNIOR. La risorsa, opportunamente affiancata e formata, si occuperà con crescente autonomia di tutte le attività relative alla gestione tecnica degli asset immobiliari, analisi di sostenibilità tecnica, sopralluoghi, verifica tecnico-ambientale di compliance urbanistico-edilizio-catastale. Avrà contatti con i referenti legali e sindacali dell'Azienda e studi professionali clienti. Il profilo ideale è un/una neolaureato/a in Ingegneria Civile o Energetica ha una buona conoscenza di autoCAD 2D e 3D e fluente della lingua inglese scritta e parlata. Cerchiamo una figura dinamica e curiosa, che sappia inserirsi a pieno nel suo ruolo ma che abbia anche stimoli e ambizioni nell'acquisire maggiori responsabilità in futuro visto il costante crescere dell'azienda. Richiesta disponibilità a trasferte, anche di una settimana, su tutto il territorio nazionale. Preferibile domicilio in zona Catanzaro, Cosenza e Vibbo Valentia. Inserimento con contratto iniziale in stage o a tempo determinato full time, valutato in base alla seniority, con concrete possibilità di crescita professionale.

La Risorsa Umana.it srl, divisione RECRUITMENT, ricerca per azienda cliente, specializzata in progettazione, costruzione e installazione di impianti industriali per l’ottimizzazione di processi produttivi e mitigazione dell’impatto ambientale, un IMPIEGATO TECNICO JUNIOR con conoscenza di Solidworks. La risorsa, a riporto diretto della proprietà, si occuperà di disegno tecnico, contatto cliente, gestione commesse e supervisione della produzione. - Diploma tecnico - Conoscenza del cad 3D - Gradita conoscenza di Solidworks - Serietà, dinamismo e professionalità Casalgrande (RE) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Unità D’italia, 16 – 41043 Formigine (Mo) Tel. 059/5750524 Fax. 059/574681 E-mail: [email protected] Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Ministero Lavoro per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. n. 1484/RS del 12/08/2005 Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e seleziona TV1309 - IMPIEGATO TECNICO JUNIOR DI PRODUZIONE Per prestigiosa società operante nel settore metalmeccanico sita in provincia di Treviso REQUISITI RICHIESTI: - Diploma in ambito tecnico meccanico - Esperienza minima pregressa nella mansione preferibilmente in aziende metalmeccaniche produttivo - buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche - Buona conoscenza della lettura del disegno meccanico - buona conoscenza del pacchetto office - Buone capacità gestionali e di problem solving ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, a riporto del responsabile di produzione, e interfacciandosi con l’ufficio tecnico si dovrà occupare in autonomia crescente di: - inserimento ordini a gestionale - creazione della commessa - creazione della distinta base con articoli di magazzino. Si offre assunzione diretta in azienda Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Mansione Per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico stiamo selezionando un IMPIEGATO TECNICO JUNIOR.     Responsabilità La risorsa svolgerà le seguenti attività: - sviluppo automazioni per life test su prodotti; - supporto nello sviluppo di sistemi di automazione residenziale; - supporto al sistemista IT aziendale.   Competenze Conoscenze richieste: - conoscenza elettronica ed elettrotecnica di base; - programmazione base del PLC; - programmazione base per microcontrollori (Arduino) e single board PC (Raspery Pi). E' richiesto il diploma in elettronica / informatica. Si offre contratto iniziale a tempo determinato a scopo assuntivo.   Sede di lavoro: Codogno (LO)  

Per prestigiosa società operante nel settore metalmeccanico sita in provincia di Treviso REQUISITI RICHIESTI: - Diploma in ambito tecnico meccanico - Esperienza minima pregressa nella mansione preferibilmente in aziende metalmeccaniche produttivo - buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche - Buona conoscenza della lettura del disegno meccanico - buona conoscenza del pacchetto office - Buone capacità gestionali e di problem solving ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, a riporto del responsabile di produzione, e interfacciandosi con l’ufficio tecnico si dovrà occupare in autonomia crescente di: - inserimento ordini a gestionale - creazione della commessa - creazione della distinta base con articoli di magazzino Si offre assunzione diretta in azienda Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Per prestigiosa società operante nel settore metalmeccanico sita in provincia di Verona REQUISITI RICHIESTI: - Diploma in ambito tecnico meccanico - Esperienza minima pregressa nella mansione preferibilmente in aziende metalmeccaniche produttivo - buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche - Buona conoscenza della lettura del disegno meccanico - buona conoscenza del pacchetto office - Buone capacità gestionali e di problem solving ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, a riporto del responsabile di produzione, e interfacciandosi con l’ufficio tecnico si dovrà occupare in autonomia crescente di: - inserimento ordini a gestionale - creazione della commessa - creazione della distinta base con articoli di magazzino Si offre assunzione diretta in azienda Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

IMPIEGATO TECNICO COMMERCIALE METALMECCANICO Media-work Perugia Srl (Aut. Min 39/0006811/MA004,A003 del 15/05/2012) ricerca per importante azienda metalmeccanica un tecnico commerciale.La figura dovrà occuparsi di gestire i rapporti con i clienti già attivi e di acquisirne di nuovi tramite dimostrazione del prodotto e delle sue caratteristiche.Si valutano figure Junior con diploma a indirizzo meccanico, con buone doti relazionali e organizzative.Si offre contratto come da CCNL. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03) L'Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione "Privacy" del sito www.mediaworkhr.com Inviate la vostra candidatura tramite email: cv@mediaworkhr.com per ulteriori info contattare lo 075/5008043

IMPIEGATO TECNICO COMMERCIALE ricerchiamo per storica Azienda in Provincia di Modena, produttrice di automazione ed impiantistica customizzata, esportati in tutto il Mondo. Al candidato saranno affidate: le operazioni di gestione e sviluppo Clientela estero; le partecipazione a Fiere di rilievo internazionale; la gestione delle rete vendita estero. Il candidato ideale ha maturato una esperienza quinquennale nelle relazioni tecnico commerciali estero; sarà supportato dai progetti e dagli studi tecnici sviluppati a seguito del problem solving tecnico con il Cliente, e dall'ufficio back office interno, ed avrà come diretto interlocutore la Proprietà, al fine di proporre le migliori stategie commerciali da adottare; ha la padronanza della lingua inglese. Molto gradita sarà l'esperienza maturata all'interno di aziende manifatturiere, e la conoscenza di una seconda lingua straniera preferibilmente della lingua francese. Sarà un requisito indispensabile la disponibilità ad una operatività sui mercati Estero di circa dieci giorni mensili. Rif. Impiegato Tecnico Commerciale Europa D19 info mobile 3389622158 info at hr-personalequalificato.com Policy Privacy D.L. 196/2003 e codice etico professionale In adempimento L. 903/77 L. 125/91 e D.L. 215/03 e 216/03

Ricerchiamo JUNIOR IMPIEGATO PROGETTAZIONE 3D per nostro Cliente prestigiosa realtà manifatturiera Plant in Modena Città, specializzata nella progettazione e produzione certificata pipeline settore oil and gas, con lavorazione e collaudo finale interno. La risorsa implementerà l'Area Tecnica e R&D e si interfaccerà direttamente con il Manager di riferimento Area Tecnica R&D. Sono richiesti requisiti necessari quali: Laurea in Ingegneria Meccanica Buona conoscenza della lingua inglese Esperienza almeno biennale nella progettazione tridimensionale tramite SOLIDWORKS di componentistica meccanica. Il candidato potrà ulteriormente ritagliarsi per il suo futuro, una posizione di grande prestigio, all’interno di un ambiente lavorativo meritocratico ed improntato alla eccellenza, per la qualità, e per l’orientamento verso il Cliente finale. Scopo assunzione a tempo indeterminato. Rif. JUNIOR IMPIEGATO TECNICO PROGETTAZIONE D19 info mobile 3389622158 info at hr-personalequalificato.com Policy Privacy D.L. 196/2003 e codice etico professionale In adempimento L. 903/77 L. 125/91 e D.L. 215/03 e 216/03

"Job Select, società di selezione ed ente accreditato dalla Regione Veneto, ricerca per azienda cliente operante nel settore complementi di lusso: IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO JUNIOR La figura, inserita in team allâ€(TM)interno dellâ€(TM)ufficio tecnico ed in affiancamento ad una figura senior, si occuperà delle seguenti attività: Sovraintendere alla documentazione di progetto; Sostenere dal punto di vista tecnico i funzionari commerciali; Partecipare allâ€(TM)analisi di fattibilità delle commesse; Realizzare i prototipi insieme a progettista stampi e responsabile di produzione; Relazionarsi con i fornitori per lâ€(TM)approvvigionamento materia prima; Monitorare il ciclo produttivo fino alla spedizione dellâ€(TM)ordine. Requisiti richiesti: - Laurea in Ingegneria Meccanica; - Buona conoscenza software di progettazione 3D; - Preferibile esperienza nella mansione in aziende metalmeccaniche (ambito pressofusione). Si offre contratto a tempo INDETERMINATO con retribuzione commisurata allâ€(TM)esperienza. Orario di lavoro Full-Time. Zona di lavoro: Padova Ovest. Gli interessati possono candidarsi cliccando il tasto ACCEDI del nostro sito, indicando il codice di riferimento annuncio LRG. Job Select srl, Società di ricerca e selezione del personale (Aut. Minist.13/1/0028084/03.01) e Agenzia Accreditata dalla Regione Veneto ai servizi per lâ€(TM)impiego (L075) e Organismo accreditato alla formazione continua e superiore (nr. A - 0565 L.R. 19/2002), tutela la privacy nel rispetto del D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (Legge 903/77). "

Elettroquadri Forlì srl(www.elettroquadriforli.com) da 25 anni si occupa di progettazione e costruzione di impianti elettrici civili ed industriali, illuminazione, quadri di distribuzione e quadri elettromeccanici, cabine M.T./B.T. per importanti realtà del territorio. Cerca IMPIEGATO UFFICIO TECNICO JUNIOR Il candidato ideale è una persona giovane, precisa, organizzata, con orientamento al lavoro di squadra. Ha un diploma tecnico industriale o laurea in ingegneria elettrica o affini. Entrerà in un gruppo giovane e motivato, non è vincolante la precedente esperienza perché la persona verrà formata e affiancata direttamente dal Responsabile Tecnico dell’azienda. La persona si occuperà di supportare la parte tecnica nella creazione dei preventivi e seguirà la realizzazione dei lavori nei cantieri. Entrerà in contatto con committenti di alto prestigio, curandone le relazioni al fine di soddisfarne le esigenze. Si interfaccerà con i capo cantiere per l’esecuzione dei lavori e la sicurezza del cantiere assicurando gli approvvigionamenti necessari. Offriamo contratto a tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato e affiancamento nel periodo iniziale, contesto dinamico orientato alla formazione ed allo sviluppo della persona.

AGRICOLTORI VERONA SERVIZI SERVIZIO A SOSTEGNO DELL’INCONTRO DI DOMANDA E OFFERTA DI LAVORO Agenzia di Intermediazione – Aut.Ministeriale CODICE H501S001194 per azienda di impianti microirrigazione cerca UN IMPIEGATO TECNICO PROGETTAZIONE E CONSULENZA IMPIANTI MICROIRRIGAZIONE Contesto aziendale L'azienda, in provincia di Verona, si occupa di progettazione, realizzazione, commercializzazione e assistenza di impianti di aspersione, microirrigazione e subirrigazione. Gli impianti vengono realizzati, in funzione dell’ambiente e del tipo di coltura, con lo scopo di ottimizzare l’uso dell’acqua e dei fertilizzanti in un’ottica di risparmio energetico La posizione Il/la candidato che stiamo cercando è diplomato/laureato in materie agrarie, di età compresa tra i 25/28 e i 40 anni. Riportando alla direzione, si occuperà di: - analizzare il bisogno del cliente e fornire consulenza al cliente circa soluzioni di maggior idoneità per il medesimo, tenendo conto delle corrette interazioni acqua/fertilizzanti - progettare impianti di irrigazione - monitorare l’installazione ed il funzionamento dell’impianto presso il cliente - fornire consulenza post vendita al cliente Le competenze tecniche/professionali richieste dal ruolo sono: • conoscenze agronomiche • conoscenze chimiche • conoscenze idrauliche • flessibilità nell’utilizzo di gestionali di progettazione tecnica • conoscenza e applicazione di metodi di progettazione di impianti • patente B Costituiranno titolo preferenziale la provenienza dal mondo agricolo e la conoscenza di impianti di irrigazione. Per profili junior è prevista l’informazione e formazione necessaria per la svolgimento del ruolo. Le competenze trasversali • Capacità di relazionarsi con le persone • Autonomia operativa • Flessibilità Contratto Si ipotizza un contratto iniziale a tempo determinato full time – inquadramento contratto commercio 3°livello e per profili junior contratto di apprendistato di 36 mesi per il conseguimento del medesimo livello. Luogo di lavoro Verona Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Per candidarsi inviare mail con autorizzazione il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base all’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Knet Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione International Search Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. IMPIEGATO CONTABILE BUON INGLESE - GENOVA Il nostro Cliente Prestigiosa Aziende in espansione settore servizi, ci ha incaricato di ricercare per ampliamento di organico una figura professionale di IMPIEGATO CONTABILE CON BUONA CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE Riporto gerarchico/funzionale: CFO Dettaglio mansioni: La figura ricercata dovrà occuparsi delle seguenti attività: Gestione/ registrazione fatture e pagamenti Riconciliazioni schede contabili e bancarie contabilità generale contabilità industriale reportistica e chiusure contabili mensili Gestione cespiti Requisiti richiesti: Titolo di Studio: Diplomao Laurea in materie economiche Anni di esperienza maturati in analoga posizione: Esperienza di almeno 3/4 anni maturata in analoga posizione. Verranno presi in considerazione anche profili junior che dimostreranno uno spiccato potenziale. Settore di provenienza: gradita precedente esperienza presso multinazionali. Conoscenze linguistiche: Necessaria buona/ottima conoscenza della lingua inglese. Conoscenze informatiche: conoscenza di ERP o in alternativa Team System/SAP/ Microsoft Dynamic. Caratteristiche personali: flessibilità e orientamento agli obiettivi Offerta: Livello di inquadramento proposto e contratto: Contratto a tempo determinato di un anno con successivo rinnovo a tempo indeterminato. In caso di candidati particolarmente validi si valuta un indeterminato da subito. CCNL Metalmeccanico - indicativamente un 6° livello. Retribuzione proposta: Commisurata alla seniority del candidato riscontrato, ai soli fini indicativi RAL 30.000 Sede di lavoro: Genova Orario di lavoro: FULL TIME - 8:30 / 09:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00 Data prevista per l’inserimento: metà gennaio 2020. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77 E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003