Vice resp reparto

La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro Cliente è un’azienda strutturata e consolidata sul mercato: per il rafforzamento del proprio organico ci ha incaricati di selezionare un VICE CAPO REPARTO / TURNO Riporto gerarchico/funzionale: Responsabile Reparto Dettaglio mansioni: la risorsa prescelta, dopo un periodo di affiancamento, sarà impegnata nelle seguenti principali attività: • Pianificazione e programmazione della produzione • Controllo attività squadre di operai addetti al confezionamento • Analisi dati di produttività • Interfaccia con altri reparti: Commerciale, Acquisti, altri reparti Produzione. • Verifiche sui prodotti in entrata/uscita • Supervisione attività di imballaggio • Verifica corretto funzionamento linee e gestione manutenzioni interna/esterna • Verifica rispetto di tutte le norme di Sicurezza in reparto Requisiti richiesti: Titolo di Studi: Diploma. La laurea è gradita ma non indispensabile. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: minimo 4-5 anni di esperienza nel ruolo maturati in realtà modernamente organizzate. Settore di provenienza: aziende di produzione o lavorazione prodotti di largo consumo, logistica, GDO. Conoscenze linguistiche: gradita ma non indispensabile una buona conoscenza dell’Inglese. Conoscenze informatiche: Office, Excel in particolare. Caratteristiche personali: persona precisa, organizzata, con buone abilità comunicative e relazionali. Attitudine al coordinamento, autorevolezza, leadership. Abitudine a lavorare sotto stress, in tempi ridotti; elevato problem solving. Il candidato ideale è una persona seria, responsabile, umile ma al contempo ambiziosa, disponibile a mettersi in gioco. Offerta: Livello di inquadramento proposto: Contratto a tempo determinato o indeterminato, a seconda del candidato scelto. CCNL Commercio, livello da definire in base alla seniority del candidato, indicativamente 4°. Retribuzione proposta: In linea con le competenze effettivamente maturate. Range RAL indicativo: 28-30.000 euro, comprensivi di straordinari forfait. Orario di lavoro: full time, su due turni, 6 giorni su 7. Sede di lavoro: nei pressi di Giussano (MB) Data prevista per l’inserimento: immediata o compatibile con eventuale periodo di preavviso del candidato scelto. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77 E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Manpower srl, per importante azienda nel settore GDO, ricerca un/una: VICE CAPO REPARTO MACELLERIA La risorsa gestirà l'intero punto vendita e avrà le seguenti responsabilità: - Vendita al pubblico. - Taglio, disosso e conoscenza dei differenti tagli della carne. - Supervisione del reparto e gestione delle risorse. Requisiti: - Precedente esperienza nel ruolo. E' preferibile la provenienza dal settore GDO. - Conoscenza delle norme haccp. - Autonomia nell'utilizzo degli strumenti di taglio e peso. - Esperienza nella gestione del personale. - Flessibilità oraria su turni e nel weekend. - Ottime doti di leadership, buone doti relazionali, capacità organizzativa. flessibilità e buona gestione dello stress completano il profilo. Sede di lavoro: Villorba (TV)

LA RISORSA UMANA.IT SRL DIVISIONE RECRUITMENT RICERCA Per azienda del settore metalmeccanico, cerchiamo VICE CAPO REPARTO - FRESATORE La figura ricercata dovrà supportare ed affiancare il resp. della produzione nelle seguenti attività: - gestione carico macchine - avanzamento produzione - verifica medie produttive - ordini materiali di consumo - gestione manutenzioni - gestione e coordinamento team Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: - diploma di Perito meccanico - esperienza nel ruolo -OTTIMA CONOSCENZA DELLE FRESE Luogo di lavoro: Zola Predosa (BO) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it srl Via Degli Abeti, 300 – 61121 Pesaro (PU) Tel. 0721/402090 Fax. 0721/22842 E-mail: selezionepesaro@larisorsaumana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Capi reparto e vice capi reparto – GDO Alimentare (Provincia di Bergamo) Per noti operatori del GDO, ricerchiamo Capi reparto e vice capi reparto per supermercati e ipermercati in provincia di Bergamo. In particolare, al momento abbiamo opportunità nei seguenti reparti: • freschi/surgelati; • grocery/non food; • ortofrutta; • macelleria/polleria/pescheria. Si ricercano candidati con almeno due anni di esperienza, presso operatori della GDO alimentare (supermercati, Iper o Discount). Si offre un inserimento diretto in azienda, con condizioni economiche di sicuro interesse.

Descrizione del ruolo: Voihotels compagnia alberghiera del gruppo alpitour seleziona vice direttore per prestigioso hotel ***** a taorminadescrizione: la risorsa, che affiancherà il direttore nell'organizzare e gestire della struttura alberghiera, garantirà con il gm servizio e standard di compagnia, occupandosi di attività sia gestionali che di marketing, coordinando i reparti e le risorse a disposizione secondo la mission aziendale condivisa con il direttore. Caratteristiche del candidato: Requisiti: giovane diplomato o laureato, dotato di ottime capacità organizzative e relazionali, leadership, flessibilità e forte motivazione. gradita pregressa esperienza in ruolo analogo in hotel 5 stelle, o esperienza pregressa nel room division o nel reparto fb. ottima conoscenza lingue e gestionali alberghieri, preferibilmente scrigno gp dati. ottima conoscenza del pacchetto office. titolo preferenziale provenienza da catene alberghiere internazionali del segmento lusso.sede di lavoro: taormina.inizio: marzo 2019

Per conto di azienda di medie dimensioni operante nel settore Gomma Plastica siamo alla ricerca di un Manutentore meccanico esperto che abbia ricoperto il medesimo ruolo in realtà strutturate anche se in settori diversi. La risorsa, che verrà inserita in una squadra di tre manutentori, si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria in ambito meccanico, pneumatico e idraulico degli impianti di stampaggio. La risorsa, in affiancamento al Capo reparto, avrà la responsabilità di coordinare le risorse, riorganizzare e pianificare le attività del reparto con l'obiettivo di ottimizzare i processi e rendere più fruibili le procedure, soprattutto in termini di presidio della normativa sulla sicurezza. Il candidato ideale ha maturato almeno 10 anni di esperienza nel ruolo di manutentore, preferibilmente in aziende di stampaggio plastico. Completano il profilo l'attitudine al coordinamento, la capacità quindi di gestire le risorse, assertività e carisma. Si propone inserimento a tempo determinato di un anno finalizzato all'assunzione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per rinomata azienda del settore beverage a Prato, ricerchiamo n.1 responsabile di produzione con le seguenti caratteristiche: - esperienza nel ruolo di responsabile di reparto in azienda produttiva - Ottima capacità di gestire il personale - Buone conoscenze meccaniche e idrauliche - Padronanza dei tempi e metodi - Non richiesta ma gradita una conoscenza base della lean production

Settore distribuzione si cerca figura da inserire nel reparto amministrazione; si richiede esperienza triennale in contabilità aziendale

Multinazionale leader nel settore della Grande Distribuzione ci ha incaricato di selezionare: MILANO / ROMA - GRANDE DISTRIBUZIONE - CAPO REPARTO / VICE CAPO REPARTO DETERGENZA / GROCERY Principali responsabilità / competenze: - Assortimento Detergenza / Prodotti / Macchinari per il Cleaning - Affiancare la forza vendita e la Direzione Acquisti - Consulenza diretta al cliente presso i PV - Competenze prodotti chimici / HACCP - Laurea o cultura equivalente. Si offrono: - Ruolo innovativo in una realtà multinazionale - Assunzione diretta a tempo indeterminato - Inquadramento e pacchetto reributivo di sicuro interesse. Sede di Lavoro: Milano. Verranno contattati solo i Candidati in possesso dei requisiti richiesti. Standler Italia garantisce la massima riservatezza. Durante la fase di selezione non verrà trasferita all'Azienda finale alcuna informazione in merito al Candidato. Solo se adeguato e previa autorizzazione del medesimo, verrà sottoposta all'Azienda la Candidatura ritenuta idonea. Gli interessati ambosessi sono invitati a visionare l'informativa sulla privacy - Regolamento europeo 2016/679 (GDPR) - nel portale standleritalia.it ed a indicare nel CV esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo quanto specificato nell'informativa ivi presente.

Hotel in Torino cerca Receptionist professionale - madrelingua italiano - con adeguata esperienza per il coordinamento di tale reparto (vice capo ricevimento). Indispensabile l'elevata conoscenza delle lingue inglese e francese. Residenza in Torino o comuni di prima cintura. Astenersi se non si è in possesso dei requisiti richiesti. Si richiede l'invio del curriculum corredato di foto identificativa.

Sono una studentessa di architettura e capo scout da 4 anni al gruppo CNGEI di fiumicino1. Ho sempre avuto un buon rapporto con i ragazzi e mi piacerebbe poter dare una mano a qualche genitore in zona ed allo stesso tempo arrotondare qualcosina in modo divertente continuando a studiare. Attualmente sono vice capo reparto e quindi lavoro principalmente con i ragazzi dai 12 ai 16 ma sia con i miei cuginetti che in ambito scout ho avuto a che fare anche con ragazzi più piccoli. Ho la patente da 4 anni e quando non la usano i miei genitori la macchina.

La Società è alla ricerca di un candidato per ricoprire la posizione di vice Capo Reparto.

CAPOREPARTO CARPENTERIA Studio CPA, studio di consulenza aziendale di Bergamo, ricerca per azienda cliente in zona Albano Sant’Alessandro (BG) un CAPOREPARTO CARPENTERIA. La figura dovrà occuparsi di: (1) Coordinamento del personale e del reparto, in collaborazione e rispondendo al Resp. di Produzione • Gestione e coordinamento del personale del reparto • Controllo di efficacia ed efficienza del lavoro svolto dal personale del reparto • Organizzazione del lavoro e dei processi produttivi nell’ambito del reparto • Garanzia delle condizioni di funzionamento delle macchine utensili, attraverso la gestione o la realizzazione diretta di attività di settaggio, attrezzaggio, manutenzione e, ove necessario, programmazione • Supporto o gestione diretta delle attività necessarie al mantenimento della qualità di prodotto e dei processi • Supporto agli addetti in caso di difficoltà tecniche, varianze o necessità di apprendimento “on the job”, anche avvalendosi di addetti con elevato livello professionale [Conoscenza dei principali processi di lavorazione quali assiematura di carpenteria, saldatura manuale e semiautomatica, ossitaglio, taglio plasma, piegatura, calandratura, ecc.] • Controllo dei tempi e intervento in caso di problemi sia di tipo tecnico, sia di gestione del personale (verifica del numero di addetti, verifica delle attrezzature e dei materiali, valutazione dei tempi necessari e dei tempi effettivamente impiegati secondo gli standard di riferimento, proposte di miglioramenti e modifiche nei processi di lavoro) • Pianificazione dei carichi di lavoro del reparto • Gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria (raccolta e comunicazione della segnalazione al Resp. di Produzione dei guasti a macchine e attrezzature) e controllo della registrazione ordinaria della manutenzione a bordo macchina da parte di ogni addetto (2) Gestione delle commesse, in collaborazione e rispondendo al Resp. di Produzione • Ricezione della documentazione di commessa (disegni, specifiche, QCP, welding book) e successiva analisi critica, con osservazioni e proposte di miglioramento [Ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico, capacità di eseguire sviluppi di carpenteria e di utilizzo della trigonometria] • Distribuzione ed assegnazione dei compiti di commessa in reparto • Coordinamento operativo dei flussi di lavoro interni al reparto o fra reparti logicamente contigui, nelle loro componenti materiali ed informative, in attuazione della programmazione definita dal Resp. di Produzione [Conoscenza dei processi produttivi nell’ambito del reparto per settore di carpenteria medio-pesante, su fabbricazione di prodotti in acciaio al carbonio e acciaio inossidabile] • Controllo e coordinamento del progresso delle lavorazioni • Raccolta periodica delle ore di commessa e inoltro delle stesse in amministrazione • Supporto al Resp. della Produzione nella gestione operativa dello stato di avanzamento delle attività/commesse e nella gestione diretta delle risorse professionali • Controllo della Qualità del lavoro svolto in collaborazione con Collaudo/Qualità (3) Compiti tecnici specifici • Svolgimento della normale operatività di reparto (operaio specializzato) (4) Altre mansioni • Verifica delle condizioni di sicurezza, nel rispetto ed in coordinamento con il ruolo di Resp. della Sicurezza, quando non coincidente (preposto) Si offre assunzione a tempo indeterminato, inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle effettive capacità del candidato prescelto. I candidati di ambo i sessi (D.Lgs 198/2006), in possesso dei requisiti richiesti, possono inviare il proprio CV aggiornato all’indirizzo e-mail selezione@studiocpa.it, comprensivo di autorizzazione al trattamento dati (Regolamento UE 2016/679).

La risorsa umana.it divisione interim ricerca per azienda settore legno 3 VICE RESPONSABILE DI REPARTO. Sede di lavoro: PESARO. LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Interim ricerca per azienda settore legno 3 VICE RESPONSABILE DI REPARTO, anche prima esperienza. I candidati dovranno occuparsi di taglio laminato Si richiede -diploma tecnico; -residenza in zone limitrofe; -voglia di crescere; -disponibilità a lavorare su turni; -flessibilità oraria; Si offre inziale contratto di somministrazione finalizzato all'assunzione diretta. Sede di lavoro: Pesaro. La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Carlo Marx, 95 – 41012 Carpi (MO) Tel. 059/642217 Fax. 059/690921 E-mail: [email protected] Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Per il nostro nuovo punto vendita di Torino in via Botticelli ricerchiamo un vice responsabile per il reparto gastronomia. Il candidato ideale è una persona attenta, dinamica, intraprendente e motivata, con un forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e con buone capacità organizzative. Ha maturato esperienza nella GDO o in contesti affini, come ad esempio in salumerie e gastronomie, con una concreta motivazione all'apprendimento. Il ruolo prevede di essere in grado di garantire il migliore servizio ai clienti, occuparsi della formulazione dell'ordine, dell'allestimento del banco, del controllo qualità, del confezionamento e della pesatura del prodotto. Il ruolo richiede capacità di coordinamento di un piccolo gruppo di lavoro nonché l'organizzazione ed il presidio del proprio reparto.Per info e candidature: https://bit.ly/1OigfVc Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.