Junior architect

Per storico PLAYER italiano con taglio altamente INTERNAZIONALE con filiali commerciali e produttive sia in Europa che in America e che focalizza la propria attenzione nella produzione di MATERIALI PER L'EDILIZIA, ricerchiamo un: JUNIOR ARCHITECT - STUDI DI PROGETTAZIONE - PADOVA/VENEZIA Il candidato assumerà il ruolo di JUNIOR ARCHITECT all'interno della società ed avrà il compito sviluppare a livello tecnico l'area di riferimento, in particolare per le provincie di VENEZIA, PADOVA E VICENZA e per i prodotti relativi all'edilizia. La persona individuata dovrà promuovere i prodotti a livello tecnico ed il BRAND di riferimento presso gli STUDI DI PROGETTAZIONE, supportando e coadiuvando la rete vendita esistente per la parte tecnica. COMPITI E RESPONSABILITA': - Supportare i canali commerciali di riferimento in particolare il canale dei degli STUDI DI PROGETTAZIONE - Supportare e coadiuvarsi la rete vendita (agenzia esterne) - Proporre soprattutto il BRAND di riferimento agli studi di progettazione/ingegneria REQUISITI FONDAMENTALI: - Disponibilità a viaggiare nella zona di riferimento - Esperienza pregressa nella mansione di almeno 3 anni - Preferibile precedente esperienza maturata in STUDI DI PROGETTAZIONE - Richiesto il diploma di geometra e/o laurea in architettura o ingegneria civile. SEDE DI LAVORO: PADOVA O VENEZIA COSA OFFRIAMO: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO 28/32 K + MBO + AUTO I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per un nostro cliente di Spilamberto, un'azienda che fornisce soluzioni IT complete ad alta tecnologia e integrate, soprattutto nel settore della ristorazione e del retail, stiamo cercando un junior system architect. Titolo di studio: Laurea Magistrale in Informatica, Ingegneria informatica o Scienze matematiche fisiche e naturali Caratteristiche dei candidati:  Cerchiamo candidati con un'esperienza di almeno 3 anni in ruolo di software architect in progetti di Information Technology su architetture complesse. Dovrà essere una figura specializzata nella progettazione di funzioni e delle specifiche di programmi e applicativi informatici. In base all'analisi dei bisogni del cliente studia la soluzione più idonea, definisce le specifiche tecniche e realizza il disegno logico delle singole componenti e del complesso del software. Si occupa inoltre della fase di test per verificare il funzionamento e la rispondenza del software rispetto agli obiettivi iniziali.  Completano il profilo una buona conoscenza della gestione di tutte le fasi del ciclo di vita di un progetto con adozione di metodologie Agile e Waterfall, la Conoscenza di linguaggi di modellazione ed analisi, la Conoscenza nello sviluppo di applicazioni service oriented e di architetture distribuite, conoscenza dei principali framework Javascript, conoscenza dei pattern di design del software e delle architetture Java EE, una buona padronanza della lingua inglese, anche nel linguaggio tecnico-professionale, conoscenza di sviluppo di applicazioni multi-tenant e multi-canale, conoscenza di sviluppo di architetture a microservizi e cloud native e dei relativi pattern e antipattern. Tale ricerca professionale é rivolta ad ambo i sessi (L. 903/77) Autorizzazione Ministeriale provvisoria all'esercizio delle attività di ricerca e selezione del personale ai sensi del D.lgs. 276/03 prot. ANPAL/0015605 Non verranno presi in considerazione i CV che non abbiano queste caratteristiche. 

ESIS S.r.l., soluzioni IT e software dal 1989. Nata come software house, Esis S.r.l. si è affermata negli anni come un’affidabile società di consulenze IT a 360°, un partner versatile per attività di analisi, test e sviluppo di prodotti informatici, rivolti ad aziende e pubblica amministrazione. La nostra mission è offrire sempre soluzioni innovative e di alta qualità, grazie alle solide competenze professionali e alla forte dinamicità dei nostri specialisti, con un focus sui seguenti servizi: realizzazione di soluzioni di system integration, sviluppo e customizzazione di prodotti software, erogazione di servizi di consulenza specialistica, sviluppo di web e mobile application, formazione ed addestramento. Su richiesta di una società cliente, realtà primaria in ambito IT Solutions, siamo alla ricerca di un Junior Big Data Architect su Milano. Inserita nel team di sviluppo del cliente, la risorsa selezionata al progetto di una piattaforma Big Data, costruita su Google Cloud Platform. Suo compito sarà interfacciarsi con il cliente, per capire i requisiti di progetto e tradurli efficacemente in un disegno architettturale. Ai candidati si richiede: - Esperienza in attività di programmazione in ambito Big Data; - Conoscenza del funzionamento di una pipeline dati, dall’ingestion fino al reporting/analisi; - Competenze dello stack tecnologico Google Cloud (code Google pub/sub, Google Dataflow, Google BigQuery, Google Cloud functions, etc.); - Gradita la conoscenza di Scala; - Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: ottime doti relazionali, proattività, spiccate capacità analitiche, attitudine a lavorare in team altamente strutturati. La Ns. Società offre: - Formazione tecnica costante e opportunità di sviluppare nuove competenze; - Inserimento in progetti ad alto contenuto d’innovazione; - Supporto per l’acquisizione di certificazioni professionali. Sede di lavoro: Milano

ESIS S.r.l., soluzioni IT e software dal 1989. Nata come software house, Esis S.r.l. si è affermata negli anni come un’affidabile società di consulenze IT a 360°, un partner versatile per attività di analisi, test e sviluppo di prodotti informatici, rivolti ad aziende e pubblica amministrazione. La nostra mission è offrire sempre soluzioni innovative e di alta qualità, grazie alle solide competenze professionali e alla forte dinamicità dei nostri specialisti, con un focus sui seguenti servizi: realizzazione di soluzioni di system integration, sviluppo e customizzazione di prodotti software, erogazione di servizi di consulenza specialistica, sviluppo di web e mobile application, formazione ed addestramento. Su richiesta di una società cliente, realtà primaria in ambito IT Solutions, siamo alla ricerca di un Junior Big Data Architect su Milano. Inserita nel team di sviluppo del cliente, la risorsa selezionata collaborerà al progetto di una piattaforma Big Data, costruita su Google Cloud Platform. Suo compito sarà interfacciarsi con il cliente, per capire i requisiti di progetto e tradurli efficacemente in un disegno architetturale. Ai candidati si richiede: - Esperienza in attività di programmazione in ambito Big Data; - Conoscenza del funzionamento di una pipeline dati, dall’ingestion fino al reporting/analisi; - Competenze dello stack tecnologico Google Cloud (code Google pub/sub, Google Dataflow, Google BigQuery, Google Cloud functions, etc.); - Gradita la conoscenza di Scala; - Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: ottime doti relazionali, proattività, buone capacità analitiche, attitudine a lavorare in team altamente strutturati. La Ns. Società offre: - Formazione tecnica costante e opportunità di sviluppare nuove competenze; - Inserimento in progetti ad alto contenuto d’innovazione; - Supporto per l’acquisizione di certificazioni professionali. Sede di lavoro: Milano Verranno valutati profili con diverse seniority. Le tipologie contrattuali saranno discusse in sede di colloquio. I dati personali saranno trattati nella massima riservatezza ai sensi del D.Lgs. 196/2003 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e successive modifiche, nonché in conformità alle disposizioni del regolamento UE 2016/679 (GDPR). La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

ESIS S.r.l., soluzioni IT e software dal 1989. Nata come software house, Esis S.r.l. si è affermata negli anni come un’affidabile società di consulenze IT a 360°, un partner versatile per attività di analisi, test e sviluppo di prodotti informatici, rivolti ad aziende e pubblica amministrazione. La nostra mission è offrire sempre soluzioni innovative e di alta qualità, grazie alle solide competenze professionali e alla forte dinamicità dei nostri specialisti, con un focus sui seguenti servizi: realizzazione di soluzioni di system integration, sviluppo e customizzazione di prodotti software, erogazione di servizi di consulenza specialistica, sviluppo di web e mobile application, formazione ed addestramento. Su richiesta di una società cliente, realtà primaria in ambito IT Solutions, siamo alla ricerca di un Junior Big Data Architect su Milano. Inserita nel team di sviluppo del cliente, la risorsa selezionata collaborerà al progetto di una piattaforma Big Data, costruita su Google Cloud Platform. Suo compito sarà interfacciarsi con il cliente, per capire i requisiti di progetto e tradurli efficacemente in un disegno architetturale. Ai candidati si richiede: - Esperienza in attività di programmazione in ambito Big Data; - Conoscenza del funzionamento di una pipeline dati, dall’ingestion fino al reporting/analisi; - Competenze dello stack tecnologico Google Cloud (code Google pub/sub, Google Dataflow, Google BigQuery, Google Cloud functions, etc.); - Gradita la conoscenza di Scala; - Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: ottime doti relazionali, proattività, buone capacità analitiche, attitudine a lavorare in team altamente strutturati. La Ns. Società offre: - Formazione tecnica costante e opportunità di sviluppare nuove competenze; - Inserimento in progetti ad alto contenuto d’innovazione; - Supporto per l’acquisizione di certificazioni professionali. Sede di lavoro: Milano

ESIS S.r.l., soluzioni IT e software dal 1989. Nata come software house, Esis S.r.l. si è affermata negli anni come un’affidabile società di consulenze IT a 360°, un partner versatile per attività di analisi, test e sviluppo di prodotti informatici, rivolti ad aziende e pubblica amministrazione. La nostra mission è offrire sempre soluzioni innovative e di alta qualità, grazie alle solide competenze professionali e alla forte dinamicità dei nostri specialisti, con un focus sui seguenti servizi: realizzazione di soluzioni di system integration, sviluppo e customizzazione di prodotti software, erogazione di servizi di consulenza specialistica, sviluppo di web e mobile application, formazione ed addestramento. Su richiesta di una società cliente, realtà primaria in ambito IT Solutions, siamo alla ricerca di un Junior Microservice Architect su Milano. Inserita nel team di sviluppo del cliente, la risorsa selezionata collaborerà al progetto di una piattaforma Big Data, costruita in architettura a micro-servizi e su cloud AWS. Suo compito sarà interfacciarsi con il cliente, per capire i requisiti di progetto e tradurli efficacemente in un disegno architetturale. Ai candidati si richiede: - Esperienza nello sviluppo di micro-servizi, su piattaforma Docker; - Padronanza del linguaggio Python; - Buona conoscenza dei servizi AWS, quali EC2, Elastic Container Service, VPC, Load Balancing, EKS etc.; - Gradita conoscenza di Apache Spark e/o Scala; - Disponibilità a tempo pieno, immediata o a breve termine. Completano il profilo: ottime doti relazionali, proattività, buone capacità analitiche, attitudine a lavorare in team altamente strutturati. La Ns. Società offre: - Formazione tecnica costante e opportunità di sviluppare nuove competenze; - Inserimento in progetti ad alto contenuto d’innovazione; - Supporto per l’acquisizione di certificazioni professionali. Sede di lavoro: Milano Verranno valutati profili con diverse seniority.

La Risorsa Umana, società leader nel settore della Ricerca e Selezione Personale qualificato settore permanent (professional-middle ed executive) (Autorizzazione ministeriale Prot. N. 1484/RS del 12/08/2005), seleziona per importante azienda che fornisce servizi in ambito IT 1 JUNIOR DATA ARCHITECT La risorsa entrerà a far parte di un team occupandosi dell’analisi e della gestione dei dati e dei flussi ETL, con l’utilizzo di SQL. Requisiti: - laurea o diploma in Informatica - ottime conoscenze informatiche e problem solving - buona conoscenza della lingua inglese Offresi assunzione diretta in azienda. Inquadramento e retribuzione da definirsi in sede di colloquio. Luogo di lavoro: Brescia La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Amalfi, 9 – 25125 Brescia (BS) Tel. 030/3544346 Fax. 030/3544411 E-mail: selezionebrescia@larisorsaumana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Ministero Lavoro per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. n. 1484/RS del 12/08/2005 Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003).

ZURU TECH ITALY, the Italian division of the multinational ZURU Company, specializing in the implementation of innovative software in the architectural field, researching a full-time LEAD C ++ SOFTWARE ARCHITECT for the company's new Zuru Home Project“. Zuru Home Project’s software is a BIM multiplatform app that uses the video game engine Unreal Engine 4. With this project the company intends to make the design of houses and their direct manufacturing accessible to everyone through an architectural design software very simple to use. The searched figure has the following requirements: - Experience in analyzing complex requirements and finding the suitable architecture and the best software systems to solve them - Maximum proficiency in C ++ programming and analysis (5+ years); - Experience in leading a team of at least 5+ resources or R&D teams (3+ years) - Experience in implementing Desktop softwares in C++ - Experience in dealing with Agile and Scrum methods - Proven talent in solving complex problems through software engineering - In-depth knowledge of geometry and mathematics and 3D graphics algorithms - Solid foundations of system analysis, system architecture - Excellent interpersonal skills and teamwork - Inspirational and positive attitude - Degree in Computer Engineering or Computer Science - Great English - spoken and written - Knowledge and use of the Unreal Engine 4 graphics engine or equivalent may be considered a plus He/she will have the following responsibilities: - Leading a R&D team of 5+ junior/mid C++ Unreal Engine4 Developers, in the view of leading more teams over the time, according to a career plan - Management and assignment of tasks to team members according to the scrum, reportage to the Chief Technical Officer and to the Chief Design Officer - Lead the architectural design team, requirements analysis, drafting of UML diagrams of tasks, creation of user stories - Daily Analysis and Implementation of algorithms in C++ - Suggesting and implementing building software solutions for automatic design of buildings - Interact with the internal UI / UX team - Research current trends in emerging technologies and implement them. WE OFFER: level and contract period commensurate with the matured experience. Fast managerial growth is expected. Our compensation plan includes: extra salary bonus; free international congresses and conferences; time flexibility; paid relocation for non-resident. Waiting for you is a funny and modern working environment with outdoor team building activities like trekking and paintball, game sessions with PS4 and NES Classic or analogue ones such as air-hockey, table tennis tournament and battles with Zuru X-shot. WORKING CENTER: MODENA For further information, visit www.zuru.tech The research is addressed to both sexes (Legislative Decree No. 198/2006) and to people of all ages and all nationalities, pursuant to legislative decrees 215/03 and 216/03. Candidates interested and in possession of the requirements are invited to send their curriculum vitae, including the authorization to process personal data, pursuant to Legislative Decree 196/03 and to the art. 13 GDPR 679/16.

We are ZURU TECH ITALY, the Italian division of the multinational ZURU Company, and we're realizing something that has never been thought in the world of architecture, thanks to the potential of computer graphics. We want to make the design of houses and their direct manufacturing accessible to everyone through an architectural design software, with an astonishing graphical visualization and very simple to use. What we’re developing is the first BIM software able to realize real buildings! Brilliant inventions take shape from brilliant minds. We all believe our product is extraordinary so we’re looking for extraordinary people too. If you feel different from many other software architect and you want to manage a great project together with high technical skills colleagues, let’s consider what we’re looking for. You have a great experience in analyzing complex requirements and finding the suitable architecture and the best software systems to solve them. You consider C++ one of the best coding language to develop excellent software and you have a maximum proficiency in C ++ programming and analysis (5+ years), preferably in implementing Desktop software with it. You have proven talent in solving complex problems through software engineering and solid foundations of system analysis and system architecture. If you have an in-depth knowledge of geometry and maths and 3D graphics algorithms, we will consider it very positively because you’ll work with engineers who face with them everyday. You’ll lead a large team, this is the real challenge of this vacancy. So we expect you to have already led a team of 5+ resources or many other R&D teams for at least 3 years. We’re looking for a person not only dealing with Agile and Scrum methods, but also team-leader, with excellent interpersonal skills and inspirational and positive attitude, too. At last we value a degree in Computer Engineering or Computer science and we’d like you speak and write english quite well. The knowledge and use of the Unreal Engine 4 graphics engine or equivalent may be considered a plus. What are you going to do? First of all you’ll be part of a team of brilliant people, with many different specialties: coding, graphics, artist, ui/ux design and machine learning. You’ll work in a funny and modern environment with outdoor team building activities like trekking and paintball, air-hockey and table tennis tournament. You’ll start leading a R&D team of 5+ junior/mid C++ Developers, in the view of leading more teams over the time, according to a career plan. You’ll be responsible to manage and assign many tasks to team members according to the scrum, reporting to the Chief Technical Officer and to the Chief Design Officer. You’ll manage the architectural design team, requirements analysis, drafting of UML diagrams of tasks, creation of user stories. You’ll do daily analysis and implementation of algorithms in C++, suggesting and implementing building software solutions for automatic design of buildings, researching current trends in emerging technologies and implementing them. Finally you’ll interact a lot with the internal UI / UX team. WE OFFER: level and contract period commensurate with the matured experience, combined with an individual career plan. Our compensation plan includes: - extra salary bonus; - time flexibility; - paid relocation for non-resident; - meal vouchers; - free espresso coffee and water; - participation in international congresses and conferences or festivals, related to your role and your training needs. WORKING CENTER: MODENA For further information, visit www.zuru.tech The research is addressed to both sexes (Legislative Decree No. 198/2006) and to people of all ages and all nationalities, pursuant to legislative decrees 215/03 and 216/03. Candidates interested and in possession of the requirements are invited to send their curriculum vitae, including the authorization to process personal data, pursuant to Legislative Decree 196/03 and to the art. 13 GDPR 679/16.

Sistemista Il nostro cliente, agenzia digitale parte di un grosso gruppo a cui mette a disposizione la sua capacità di confezionare servizi e prodotti IT di alto livello, è azienda molto innovativa sia per le tecnologie utilizzate che per il metodo di lavoro. Operativi su microsistemi e quindi Docker e Kubernates, necessitano di una figura a livello sistemistico che gestisca l’architettura su cui si appoggia il codice. Le principali responsabilità saranno: - Implementazione, manutenzione e troubleshooting di server fisici e virtuali - Gestione di Active Directory, DNS, DHCP, file e print server aziendali, gestione dei gruppi e dei GPO - Gestione e manutenzione della rete locale, sia cablata che wireless, e dei relativi apparati, con la definizione delle regole sui firewall, l’installazione dei certificati, pubblicazione dei servizi interni, acquisizione di domini e corrispettivi certificati e il loro rinnovo - Profilazione delle utenze in Office 365, Azure e Active Directory locali o sistemi standalone - Coordinamento di due risorse junior già presenti in azienda Il nostro candidato ideale è persona cordiale e appassionata del lavoro, con una consolidata esperienza in ambito Microsoft (Active Directory, installazione e gestione Windows Server, ecc.) e nella gestione di ambienti di virtualizzazione VMWare. La conoscenza nella gestione e installazione di sistemi Linux così come in soluzioni di backup (preferibilmente VEEAM) completano il profilo. La conoscenza di Kubernates e Docker, sistemi utilizzati in azienda, è indubbiamente gradita. L’offerta prevede un contratto a tempo indeterminato basata sulle competenze del candidato, la possibilità di uno smart working ibrido con un giorno o due lavorativi in azienda, e il lavorare in un ambiente molto gradevole in cui le relazioni umane sono considerate primarie. Se cerchi una nuova sfida con tecnologie decisamente rivolte al futuro inviaci il tuo cv con rif. HCA350. Sede aziendale Formello (Roma nord). Inserzionista: Effetto Domino Srl

Aperte le selezioni per n. 2 Frontend Developer in area Digital Innovation Il candidato ideale dovrà affiancare Senior e Junior developer nonchè Architect nella realizzazione (ed occasionalmente progettazione) di applicazioni frontend. Si richiede una esperienza da 1 anni a 5 con responsabilità di Tecnologie/domini applicativi su cui è richiesta conoscenza: -Markup(Junior, Senior): il candidato deve conoscere i maggiori linguaggi di Markup(HTML,CSS3 e seppur opzionale, SAAS) fondamentali per la modellazione dei componenti frontend; -Framework e linguaggi(Junior,Senior): il candidato deve conoscere le principali tecnologie di implementazione per le interfacce web (Angular, React, Bootstrap) e relativi linguaggi di programmazione (Javascript e TypeScript); -Mobile App(Junior,Senior): seppur opzionale, il candidato deve conoscere le principali piattaforme di sviluppo (sia native che ibride) per Android ed iOS ed essere a proprio agio con uno o più dei toolkit (Xamarin, React Native) e linguaggi più diffusi (Swift, Java, Kotlin, Dart, C#); -Tecnologie di sviluppo(Junior,Senior): il candidato deve avere un'esperienza pregressa che abbia lasciato una buona preparazione (anche se magari un po’ obsoleta e non aggiornata) rispetto ad uno o più ambienti di sviluppo mondo UX (preferenzialmente JavaScript, Node.js, Angular); Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) - Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Collaborazione su progetti internazionali ed innovativi L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903 / 77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679).

ZURU TECH ITALY, the Italian division of the multinational ZURU Company, specializing in the implementation of innovative software in the architectural field, researching a full-time LEAD C ++ DEVELOPER for the company's new Zuru Home Project“. Zuru Home Project’s software is a BIM multiplatform app that uses the video game engine Unreal Engine 4. With this project the company intends to make the design of houses and their direct manufacturing accessible to everyone through an architectural design software very simple to use. The searched figure has the following requirements: - Proven experience in C ++ programming and analysis (3+ years); - Experience in leading a team of at least 4+ resources - Experience in implementation of Agile working methods - Portfolio with applications developed in Windows / Mobile - Proven talent in solving complex problems through software engineering - In-depth knowledge of geometry and mathematics and 3D graphics algorithms - Good knowledge and use of the Unreal Engine 4 graphics engine - Excellent interpersonal skills and teamwork - Degree in Computer Engineering or Computer Science - Great English - spoken and written He/she will have the following responsibilities: - Leading a team of 5 junior/mid C++ Unreal Engine4 Developers - Reporting to the Head Architect of BIM & Scrum Master who manage the entire R&D team of Developers (15 resources at the moment) and to the CTO and CDO - Analysis and Implementation of graphic algorithms in C ++ - Suggesting and implementing building software solutions for automatic design of buildings, furniture, virtual reality, artificial intelligence - Supporting the Head Architect in cooperating with the Automation department located in Shenzhen and with the Web and On-line Services department located in Ahmedabad - Interact with the UI / UX team and 3D Artist team - Research current trends in emerging technologies and implement them. WE OFFER: level and contract period commensurate with the matured experience. Extra salary bonus. Free international congresses and conferences. Paid relocation for non-resident. A funny and positive working environment with young people, outdoor team building activities like trekking and paintball, game sessions with PS4 and NES Classic or analogue ones such as air-hockey, table tennis tournament and battles with Zuru X-shot. WORKING CENTER: MODENA For further information, visit www.zuru.tech The research is addressed to both sexes (Legislative Decree No. 198/2006) and to people of all ages and all nationalities, pursuant to legislative decrees 215/03 and 216/03. Candidates intere-sted and in possession of the requirements are invited to send their curriculum vitae, including the authorization to process personal data, pursuant to Legislative Decree 196/03 and to the art. 13 GDPR 679/16.

We are ZURU TECH ITALY, the Italian division of the multinational ZURU Company, and we're realizing something that has never been thought in the world of architecture, thanks to the potential of computer graphics. We want to make the design of houses and their direct manufacturing accessible to everyone through an architectural design software, with an astonishing graphical visualization and very simple to use. What we’re developing is the first BIM software able to realize real buildings! Brilliant inventions take shape from brilliant minds. We all believe our product is extraordinary so we’re looking for extraordinary people too. If you feel different from many other software developers, let’s consider what we’re looking for. Of course, you must be a C++ lover, because we need a proven experience in C ++ programming and analysis (4+ years). You like to solve complex problems through software engineering, preferably related to the implementation of three-dimensional geometries in a procedural way. You have a deep passion for geometry, maths and 3D graphics algorithms. You’re experienced in implementing Desktop softwares in C++ and you have strong analytical skills. If you consider yourself a fan of computer graphics, of course you know Unreal Engine4 and its extraordinary functions and possibilities. So we expect you have a strong knowledge about its using or the use of an equivalent graphics engine. We'd be glad to see any of yours experiments or personal projects, especially if developed for Windows and mobile devices. So send us a portfolio, we'd be keen to examine it. In our workplace the level of interaction and teamworking is very high, so we seek a lively and positive person, with excellent interpersonal skills, able to work with many people and different good professionals. In particular, in your future vision, you‘d like to lead a team, so you must be able to train a junior developer from the 6th working month, in order to start creating your team. At last we value a degree in Computer Engineering or Computer science and you speak and write english very well. What are you going to do? First of all you’ll be part of a team of brilliant engineers, with many different specialties: coding, graphics, artist, ui/ux design and machine learning. You’ll work in a funny and modern environment with outdoor team building activities like trekking and paintball, air-hockey and table tennis tournament. Starting from day one, you’ll be assigned to a team of our R&D department and you’ll be responsible of implementing graphic algorithms in C ++ and building software solutions for the automatic design of buildings and interior design. Thanks to your experience, you will be assigned challenging and interesting tasks. From the 6th working month you’ll start training a Junior Dev, creating your team. You’ll develop and deliver tasks according to Agile methods (Scrum) and you will suggest solutions and improvements about the system architecture with the Lead Software Architect. You’ll research current trends in emerging technologies and implement them. Interacting with the UI / UX team and collaborating with other offices (primarily India and China) to create our multiplatform software (Windows, iOS, MacOs, Android, VR). WE OFFER: level and contract period commensurate with the matured experience, combined with an individual career plan. We expect you’ll be a Team Leader in 6-12 months of work with us. Our compensation plan includes: - extra salary bonus; - time flexibility; - paid relocation for non-resident; - meal vouchers; - free espresso coffee and water; - participation in international congresses and conferences or festivals, related to your role and your training needs. WORKING CENTER: MODENA For further information, visit www.zuru.tech The research is addressed to both sexes (Legislative Decree No. 198/2006) and to people of all ages and all nationalities, pursuant to legislative decrees 215/03 and 216/03. Candidates interested and in possession of the requirements are invited to send their curriculum vitae, including the authorization to process personal data, pursuant to Legislative Decree 196/03 and to the art. 13 GDPR 679/16.

Siamo alla ricerca di un Java Developer, che dovrà affiancare profili Senior e Junior ed Architect nella realizzazione e progettazione di applicazioni Java. Il candidato ideale deve avere un'esperienza da 1 (Junior) anni a 7 (Senior). Tecnologie su cui è richiesta conoscenza: -solide competenze su java: logica JVM, generici, classi chiave (io, collection framework), threading e sincronizzazione -algoritmi e complessità: capacità di stimare la complessità computazionale (CPU e RAM) di un algoritmo e di svolgere ottimizzazioni -conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 8: comprensione di Stream e Lambda -(+) conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 11: conoscenza delle principali novità e vincoli introdotti da Java 11 -interfacciamento con DB: scrivere codice backend integrandosi in modo efficace e sicuro con diversi database relazionali ma anche No-SQL. Comprendere l’uso di uno o più framework ORM e le basi di JDBC -refactoring e testing: prendere in carico codice legacy per effettuare la pulizia tramite refactoring e generazione di test di non regressione -DevOps ed Agile: gestire lo sviluppo agile e le tematiche DevOps del software con il proprio team, tanto in abbinamento a strumenti (es.: Bitbucket, JIRA, Bamboo etc…) quanto in ambiti di grandi progetti con clienti meno strutturati che intendano però fare passi avanti -gestione di ciclo di vita del software: responsabile dello sviluppo e manutenzione di componenti software nel tempo e dovrà quindi comprendere e gestire le implicazioni in termini di diverse priorità (feature, bigfix, stability, performance) e gestire le componenti di versionamento (branching, configuration management, rilasci etc…). Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati.

Siamo alla ricerca di un Java Developer, che dovrà affiancare profili Senior e Junior ed Architect nella realizzazione e progettazione di applicazioni Java.Tecnologie su cui è richiesta conoscenza: -solide competenze su java: logica JVM, generici, classi chiave (io, collection framework), threading e sincronizzazione -solide conoscenze di modellazione ad oggetti: principi, approcci, pattern più comuni, tecniche di refactoring -algoritmi e complessità: capacità di stimare la complessità computazionale (CPU e RAM) di un algoritmo e di svolgere ottimizzazioni -conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 8: comprensione di Stream e Lambda (+) conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 11: conoscenza delle principali novità e vincoli introdotti da Java 11 -refactoring e testing: prendere in carico codice legacy per effettuare la pulizia tramite refactoring e generazione di test di non regressione -gestione di ciclo di vita del software: responsabile dello sviluppo e manutenzione di componenti software nel tempo e dovrà quindi comprendere e gestire le implicazioni in termini di diverse priorità (feature, bigfix, stability, performance) e gestire le componenti di versionamento (branching, configuration management, rilasci etc…). Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903 / 77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.