Leader punto

Siamo unâ€(TM)azienda leader nel settore del caffè con ben 80 punti vendita già aperti in franchising su tutto il territorio nazionale. Stiamo cercando un imprenditore interessato ad aprire unâ€(TM)attività commerciale con contratto in franchising per un punto vendita nella provincia di Fermo. Il mercato del caffè è in continua crescita in Italia e nel mondo. Nel solo nostro paese vale circa 2 miliardi di euro con un tasso di crescita di oltre il 24% ogni anno. Se hai spirito d'iniziativa e vuoi fare anche tu come gli oltre 80 imprenditori che hanno già aperto un negozio con la nostra insegna, scrivici o chiamaci subito: avrai tutte le informazioni che desideri.

Toscano gruppo leader nel settore dell'intermediazione immobiliare, seleziona urgentemente per ampliamento organico della filiale di Roma Tiburtina una segretaria. La risorsa deve avere spiccate doti relazionali e capacità di lavorare in team con tanta voglia di crescere professionalmente. Contattateci al numero: *vedi modalità di candidatura* oppure inviateci il vostro curriculum a [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Siamo unâ€(TM)azienda leader nel settore del caffè con ben 80 punti vendita già aperti in franchising su tutto il territorio nazionale. Siamo alla ricerca di un gestore (contratto in franchising) per un negozio nella zona di Vercelli. Il mercato del caffè è in continua crescita in Italia e nel mondo. Nel solo nostro paese vale circa 2 miliardi di euro con un tasso di crescita di oltre il 24% ogni anno. Se hai spirito dâ€(TM)iniziativa e vuoi fare anche tu come gli oltre 80 imprenditori che hanno già aperto un negozio con la nostra insegna, scrivici o chiamaci subito. Avrai tutte le informazioni che ti desideri.

Siamo unâ€(TM)azienda leader nel settore del caffè con ben 80 punti vendita già aperti in franchising su tutto il territorio nazionale. Siamo alla ricerca di un imprenditore (contratto in franchising) per lâ€(TM)apertura di un negozio nella zona di Ancona. Il mercato del caffè è in continua crescita in Italia e nel mondo. Nel solo nostro paese vale circa 2 miliardi di euro con un tasso di crescita di oltre il 24% ogni anno. Se hai spirito dâ€(TM)iniziativa e vuoi fare anche tu come gli oltre 80 imprenditori che hanno già aperto un negozio con la nostra insegna, scrivici o chiamaci subito. Avrai tutte le informazioni che desideri.

OpportunityJob S.r.l cerca per azienda cliente leader nel settore della Grande Distribuzione Specializzata nel Fai Da Te un Direttore punto vendita. Luogo di lavoro: Roma La risorsa sarà punto di riferimento per tutti i lavoratori attivi nel punto vendita e si confronterà costantemente con l’ Area Manager per definire gli obiettivi commerciali ed individuali. Il candidato si occuperà di: - Controllare tutte le spese del punto vendita, fornendo dei report mensili. Quindi, verificare l’ andamento delle spese del negozio e definire gli ambiti di ottimizzazione; - Gestire lo stock del magazzino; - Gestire e organizzare le risorse, organizzando riunioni mensili; - Controllare il corretto svolgimento delle attività; - Monitorare il budget; - Pianificare le attività commerciali di supporto per sviluppare le potenzialità del punto vendita. Al candidato si richiede: - esperienza pregressa nella GDO no food; - coordinamento di almeno 50 risorse; - capacità nella gestione amministrativa e commerciale del punto vendita; - buona capacità di gestione dello stress; - ottima capacità di gestione risorse umane consolidata e comprovata da precedente esperienza, - ottime doti relazionali e di problem solving. Si offre contratto a tempo indeterminato. Candidarsi allegando curriculum vitae in formato Word o PDF. OpportunityJob srl agenzia per il lavoro - Aut. Definitiva Prot39/0011220/MA004.A003. del 2 settembre 2013. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

OpportunityJob S.r.l cerca per azienda cliente leader nel settore della Grande Distribuzione Specializzata nel Fai Da Te un Direttore punto vendita. Luogo di lavoro: Tivoli La risorsa sarà punto di riferimento per tutti i lavoratori attivi nel punto vendita e si confronterà costantemente con l’ Area Manager per definire gli obiettivi commerciali ed individuali. Il candidato si occuperà di: - Controllare tutte le spese del punto vendita, fornendo dei report mensili. Quindi, verificare l’ andamento delle spese del negozio e definire gli ambiti di ottimizzazione; - Gestire lo stock del magazzino; - Gestire e organizzare le risorse, organizzando riunioni mensili; - Controllare il corretto svolgimento delle attività; - Monitorare il budget; - Pianificare le attività commerciali di supporto per sviluppare le potenzialità del punto vendita. Al candidato si richiede: - esperienza pregressa nella GDO no food; - coordinamento di almeno 50 risorse; - capacità nella gestione amministrativa e commerciale del punto vendita; - buona capacità di gestione dello stress; - ottima capacità di gestione risorse umane consolidata e comprovata da precedente esperienza, - ottime doti relazionali e di problem solving. Si offre contratto a tempo indeterminato. Candidarsi allegando curriculum vitae in formato Word o PDF. OpportunityJob srl agenzia per il lavoro - Aut. Definitiva Prot39/0011220/MA004.A003. del 2 settembre 2013. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per azienda del settore meccanico stiamo selezionando un Team Leader Lavorazioni Meccaniche (fresatura, tornitura, lappatura e rettifica su ghisa) che, avvalendosi dell’apporto dell’Ufficio Tecnico di Produzione, rappresenterà un importante punto di riferimento dal punto di vista tecnico e avrà la responsabilità primaria e prevalente della gestione organizzativa ed operativa del personale di reparto (allocazione funzionale delle risorse), garantendo, sulla base del programma di produzione e dei relativi piani macchina settimanali, il corretto svolgimento delle lavorazioni previste e la realizzazione delle produzioni nel rispetto dei volumi, degli standard di qualità e dei tempi predefiniti. Ci rivolgiamo a candidati con Diploma (Perito Meccanico, Meccatronico, Elettronico, Automazione, etc.) che, avendo già ricoperto analogo ruolo o ruoli similari (capo reparto, capo turno, capo squadra, etc.), abbiano sviluppato ed acquisito un buon livello di competenze tecniche, l’abitudine ad operare per obiettivi, e, soprattutto, solide capacità di gestione team e di organizzazione del lavoro. Non si esclude, tuttavia, la presa in considerazione di candidati (Attrezzisti/Programmatori) che abbiano svolto attività e ruoli di gestione risorse anche solo informalmente e/o di candidati, comunque, dotati di una naturale predisposizione alla leadership organizzativa. Dal punto di vista strettamente tecnico costituirà un requisito indispensabile la conoscenza dei processi di lavorazioni su ghisa (in particolare quelli di fresatura a controllo numerico), mentre, rappresenterà un elemento fortemente preferenziale la conoscenza del linguaggio di programmazione Fanuc. Sede di Lavoro: Modena Gli interessati di entrambi i sessi possono candidarsi rispondendo alla presente offerta o inviando il cv a [email protected] o telefonando ai nr 0598772066 o 3393051522. Altraconsulenza snc - Aut. MdL e PS n.13/I/0010279 del 24/7/2009.

VICE RESPONSABILE PUNTO VENDITA â€" CENTRO COMMERCIALE TORRESINA Sede: Regione Lazio (Torreisina) Azienda Leader nel settore abbigliamento e moda ricerca in zona Appia una VICE RESPONSABILE del PUNTO VENDITA. Il profilo prevede la responsabilità di tutti gli aspetti inerenti la gestione del Punto Vendita affiancando la figura di Store Manager, ed in particolare: La gestione in completa del Punto Vendita assegnato; La motivazione, il coordinamento e l'organizzazione del personale di vendita; La fidelizzazione della clientela; Esperienza di coordinamento di un team; Empatia e proattività. Il monitoraggio del flusso della merce in assortimento e lâ€(TM)utilizzo del pc e dei supporti tecnologici. Dovrà inoltre garantire l'osservanza e la corretta applicazione all'interno del negozio delle procedure, istruzioni e disposizioni aziendali. Il Candidato ideale è un residente in zona e diplomato. Deve inoltre avere maturato una esperienza almeno di cinque anni nel settore abbigliamento e/o calzature per grandi marchi. Si offre: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO, adeguato percorso formativo, inserimento in un contesto professionale giovane e dinamico, coinvolgimento nei meccanismi economici tipici di una azienda evoluta, percorso di crescita. Inviare Cv con foto. Per info e candidature alla mail. Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Adecco Roma Sales&Marketing per azienda cliente italiana leader nel settore complementi di arredo ed oggettistica per la casa, per il punto vendita di Vicolungo Outlet (NO), seleziona 2 Commessi/e punto vendita DESCRIZIONE DEL POSTO Per il punto vendita sito a Vicolungo Outlet, selezioniamo 2 Commessi/e punto vendite con almeno 1 anno di esperienza nel settore. PROFILO Il profilo ideale ha maturato almeno 1 anno di esperienza nel ruolo di addetto/a vendita. Conosce pertanto le principali tecniche di vendita assistita, la consulenza agli acquisti nel settore complementi di arredo parla autonomamente la lingua inglese oltre che quella italiana. Completano il profilo, disponibilità a lavorare su turni comprensivi di week end. Si offre iniziale contratto Part-time 30 ore settimanali a tempo determinato con finalità di inserimento successivo. 5° Livello del CCNL Commercio Luogo di lavoro Vicolungo (Novara)

Synergie Italia, filiale di Marostica, ricerca per azienda cliente leader nel settore GDO nella zona di Sandrigo: RESPONSABILE PUNTO VENDITA - SUPERMERCATO La risorsa selezionata si occuperà di tutti gli aspetti inerenti la gestione del Punto Vendita e del personale presente. Nello specifico: Gestione in completa autonomia del punto vendita assegnato; controllo e organizzazione del personale di vendita (distribuzione carichi di lavoro, turni, ferie ecc); monitoraggio del flusso della merce, gestendo gli ordini al deposito e garantendo lo stock ottimale. Esperienza almeno 2 anni nel settore GDO, come capo reparto, direttore di supermercato, vice direttore ecc; Flessibilità; Capacità organizzative. Luogo di lavoro: Sandrigo (VI) Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al sabato Tipologia contrattuale: Somministrazione scopo assunzione I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

L'Azienda Fid, leader nel settore energia ricerca addetto per il Punto Enel di Paola (CS) per imminente apertura. é richiesta NECESSARIA esperienza maturata in ENEL ENERGIA, l'addetto si occuperà della gestione della clientela sul punto di riferimento. Si offre formazione professionale. NO PERDITEMPO. DISPONIBILITà IMMEDIATA.

SIMPLY MARKET Simply Market è un’azienda di supermercati con una lunga storia, che negli ultimi anni ha rivoluzionato politica commerciale e organizzazione evolvendosi insieme al mercato, alla società e ai clienti.Fa parte del Groupe Auchan, leader internazionale, in cui tutte le funzioni lavorano in sinergia ma sono autonome e responsabili per decisioni e azioni.Simply ha oltre 1.500 supermercati, 1 sede centrale e 5 territoriali, circa 10.000 collaboratori. DIRETTORE DI PUNTO DI VENDITA La figura che stiamo ricercando si occuperà della gestione del Punto Vendita contribuendo al raggiungimento degli obiettivi economici e alla redditività del Negozio. Dovrà assicurare...

SIMPLY MARKET Simply Market è un’azienda di supermercati con una lunga storia, che negli ultimi anni ha rivoluzionato politica commerciale e organizzazione evolvendosi insieme al mercato, alla società e ai clienti.Fa parte del Groupe Auchan, leader internazionale, in cui tutte le funzioni lavorano in sinergia ma sono autonome e responsabili per decisioni e azioni.Simply ha oltre 1.500 supermercati, 1 sede centrale e 5 territoriali, circa 10.000 collaboratori. DIRETTORE DI PUNTO DI VENDITA TORINO La figura che stiamo ricercando si occuperà della gestione del Punto Vendita contribuendo al raggiungimento degli obiettivi economici e alla redditività del Negozio.   Dovrà as...

Il candidato ideale, riportando direttamente all'Area Manager, avrà le seguenti responsabilità:utilizzare le leve di formazione ed affiancamento al fine di migliorare le performance del teamrealizzare azioni indirizzate all'aumento del sell out del punto venditaraggiungere gli obiettivi di fatturato, redditività marginalità e crescita del personale interno al punto venditagestione del conto economico e dei forecastcontrollo sulle attività di stock e programmazione di eventuali azioni correttivemonitorare qualità del servizio di visual merchandising, logistica e politica di pricingOpportunità di crescitaAzienda in forte espansioneIl candidato ideale ha maturato una consolidata esperienza in analoga posizione in realtà operanti nella GDOAzienda multinazionale leader nel settore della GDO SpecializzataOttima opportunità di carriera.

Pescaria, leader italiano dei fast food di pesce, ricerca per inserimento immediato responsabile di cucina. Nella nostra formula ristorativa il cliente ordina in cassa e si accomoda dove possibile. Gli ordini alla cucina sono inviati non appena il cliente conclude e paga l’ordine. La preparazione sempre espressa di ogni piatto nel menu segue rigidi e chiari mansionari di cucina, basati su ricette definite dallo chef executive. L’addetto alla gestione si confronta con il supervisor e gli uffici centrali, attraverso gli strumenti di comunicazione aziendali. Utilizza i moduli di compilazione in cloud, si occupa della redazione dei registri HACCP, controlla ilp unto vendita e monitora che brigata e personale di sala lavorino in armonia. L’addetto gestisce le richieste degli uffici, eventuali contingenze e lamentele e si interfaccia con l’ufficio marketing per eventuali azioni in store. L’addetto alla Gestione del Punto vendita può evolvere supervisore, con relativi incrementi salariali in caso di positiva valutazione da parte dei superiori Si richiedono: ? Pregressa esperienza o grande capacità di apprendimento ? Uso PC e strumenti digitali con buon uso dei software in dotazione (windows, suite Google, office) ? Entusiasmo e voglia di imparare ? Attitudine alla leadership e capacità di assaggio del prodotto ittico (controlli qualità a campione); ? Disponibilità a lavorare su turni, con possibilità di turni spezzati, inclusi i week-end e festivi ? Ordine, pulizia, puntualità e massima serietà ? Focalizzazione e capacità di organizzazione e gestione del tempo ? Automunito e patentato B o abitante in prossimità del punto vendita ? Autonomia e capacità di problem solving

DESCRIZIONE Joy Fundraising S.r.l., azienda leader nell'ambito del dialogo diretto dal 2012, organizza campagne di raccolta fondi su stand per importanti clienti del settore No Profit a Firenze e dintorni, in Lombardia e in Piemonte. CHI CERCHIAMO? Un Responsabile / Team Leader face to face per l’area di Firenze Esperienza di almeno 6 mesi come dialogatore nella raccolta fondi face to face NON è un lavoro porta a porta o street - NO partita iva COSA OFFRIAMO? Lavoro full time 5 giorni/settimana festivi esclusi Attività su stand posizionati in location selezionate e di qualità Fisso mensile netto a partire da € 900.00 (offerta personalizzate in base all’esperienza) + interessanti provvigioni Rimborsi spese per gli spostamenti da Firenze Inserimento diretto a scopo assunzione Ottime prospettive di crescita professionale ed economica COSA GARANTIAMO? Formazione settimanale in aula Seminari periodici presso le sedi dei nostri Clienti Manuale di formazione esclusivo e materiali aggiornati Tablet aziendali Ambiente giovane e dinamico PRINCIPALI MANSIONI Gestione di un gruppo di dialogatori dal punto di vista sia strategico-formativo sia operativo Formazione delle nuove risorse Perseguimento dell'obiettivo del Team Confronto costante con ufficio eventi e coordinamento

Space Work seleziona ASSISTENTE COMMERCIALE PUNTO VENDITA per gruppo leader nel settore componenti per impianti idrotermosanitari. DESCRIZIONE DELL’ATTIVITA’: la risorsa si occuperà di curare il front - office dello showroom, accogliendo, gestendo e coordinando le attività dello store. Avrà la responsabilità di gestire gli eventi che verranno svolti nello showroom, di definire l’agenda delle visite in collaborazione con i commerciali e i tecnici dell’azienda. Dovrà inoltre gestire lo spazio espositivo, le offerte e gli ordini, avanzando proposte di miglioramento, interfacciandosi in maniera continuativa con la sede centrale dell’azienda. REQUISITI RICHIESTI: Diploma di maturità e/o laurea preferibilmente in ambito comunicazione e marketing. Sono richieste buone competenze digitali ed esperienza in ambito organizzazione eventi. Ottime doti relazionali, capacità organizzative e un buon livello di inglese ne completano il profilo. L’AZIENDA OFFRE: Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza. SEDE DI LAVORO: Provincia di Milano Referente della selezione: Dott.ssa Francesca Bonari L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006).

Azienda leader nel settore del discount cerca candidati per il ruolo di "operatori di punto vendita" con esperienza nel settore e abilità nel reparto salumeria e gastronomia. Offriamo un contratto full- time in seguito ad un periodo di prova con turni part time i candidati dovranno inviare il curriculum via mail con recapito telefonico e verranno contattati per i colloqui

Space Work seleziona PROJECT LEADER per azienda nel settore metalmeccanico. DESCRIZIONE DELLâ€(TM)ATTIVITAâ€(TM): La risorsa si occuperà di supervisionare e assicurare la buona realizzazione dei progetti, gestendo la commessa dal punto di vista tecnico. Avrà la responsabilità di collegare tutte le attività legate alla commessa, ovvero la parte idraulica, architettonica e meccanica. Si interfaccerà con il cliente per garantire e gestire gli avanzamenti della commessa rispettando le specifiche e supportandolo in caso di varianti nella realizzazione dellâ€(TM)impianto. Risponderà al PM e gestirà il progetto tecnico fino alla fase definitiva. Preferibile la provenienza dal settore oil and gas, idro-termosanitario, facciate continue. REQUISITI RICHIESTI: Laurea, preferibilmente in Ingegneria edile/civile. Almeno 10 anni di esperienza pregressa e con un background in progettazione o gestione di commesse tecniche. Ottima conoscenza della lingua inglese e gradita la conoscenza della lingua francese. Disponibilità a saltuarie trasferte. Attitudine al problem solving e alla pianificazione. Lâ€(TM)AZIENDA OFFRE: Contratto di assunzione e retribuzione commisurata allâ€(TM)esperienza SEDE DI LAVORO: provincia di Mantova Referente della selezione: Dott.ssa Francesca Bonari L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)

Premessa: Non abbiamo la necessità di assumere “a qualunque costo”, questa ricerca e questa selezione è costantemente attiva poiché ricerchiamo una persona che corrisponda qualitativamente alle caratteristiche richieste e che possa, con le sue qualità, diventare, insieme a noi, uno dei pilastri di questo centro estetico già ben avviato ed in costante crescita. Eventuali risposte o curriculum incompleti o che non rispondono alle caratteristiche sotto indicate non verranno presi in considerazione, quindi, leggi attentamente quanto segue! Il nostro centro estetico, leader per risultati in tutto il canavese, per eventuale ampliamento del proprio organico, sta valutando e selezionando l’inserimento di una ESTETISTA QUALIFICATA all’interno del proprio staff. La nostra ricerca è finalizzata all’ inserimento di una persona estremamente qualificata sia dal punto di vista tecnico e da quello commerciale, solare e di bella presenza con la capacità di entrare immediatamente in empatia con le persone che incontra. SI RICHIEDONO Attitudini commerciali Capacità di organizzarsi e lavorare in autonomia Competenze tecniche Volontà di Crescita Utilizzo del pc e del pacchetto office (excel, word..) COSTITUISCE TITOLO PREFERENZIALE Precedente esperienza come responsabile di centro. OFFRIAMO Percorso di Formazione Professionale e Personale continuo Assunzione con inquadramento a norma di legge con iniziale inserimento part-time a tempo determinato e successiva possibilità di trasformazione del contratto a tempo pieno indeterminato in base a capacità, motivazione e risultati raggiunti. Possibilità di Carriera La candidata dovrà occuparsi della gestione della clientela; svolgere i servizi ed i trattamenti. Sarà inoltre suo compito mantenere attiva la banca dati attraverso azioni di stimolazione e recupero delle clienti attuando le azioni di marketing che il centro estetico deciderà di intraprendere (telemarketing, open-day, ecc. ecc.).? Cerchiamo fondamentalmente una persona in grado di seguire il cliente in tutte le sue fasi in maniera indipendente. Cerchi un posto di lavoro che ti valorizzi personalmente ed economicamente? Vuoi far parte di un team dove poter crescere professionalmente? Attenzione però, questo lavoro non fa per te se: - non vuoi crescere professionalmente e metterti in gioco - l'orario di lavoro è più importante della soddisfazione dei clienti. - non ti interessa aumentare guadagno ed esperienza. Se pensi di avere le caratteristiche giuste per entrare a far parte del nostro staff inviaci una mail all’ indirizzo info@sogniesole.it con il tuo curriculum indicando nell'oggetto: Rif. Estetista RESPONSABILE

Levante Srl, Agenzia primaria Fastweb nell'ottica di maggiore sviluppo commerciale nel nord Italia RICERCA per l'area Nord-Ovest un: Team Leader Sales ° Presidiare Giornalmente a rotazione 4/5 Punti Vendita della Gds assegnati; ° Screening dei curriculum, colloqui e formazione del proprio Team; ° Focal point del progetto e gestione delle problematiche just in time; ° Punto di riferimento continuo per il team e monitoraggio della loro attività; ° Implementazione delle vendite; ° Monitoraggio quotidiano delle attività attraverso il consolidamento dati e reportistica: ° Azioni correttive per migliorare le performance e gli obiettivi concordati; ° Gestisce le risorse in termini di: Affiancamenti, Motivazione, Comunicazione. OFFRIAMO: - Rimborso spese Fisso Mensile - Provvigioni - Gara Mensile Residenza in area Milano-Monza Provenienza dal settore Tlc Automunito/a e disponibilità immediata saranno condizioni essenziali Inquadramento: partita iva

Levante Srl, Agenzia primaria Fastweb RICERCA un Team Leader Sales che si occupi di: - Presidiare Giornalmente a rotazione 4/5 Punti Vendita della Gds assegnati; - Screening dei curriculum, colloqui e formazione del proprio Team; - Focal point del progetto e gestione delle problematiche just in time; - Punto di riferimento continuo per il team e monitoraggio della loro attività; - Implementazione delle vendite; - Monitoraggio quotidiano delle attività attraverso il consolidamento dati e reportistica: - Azioni correttive per migliorare le performance e gli obiettivi concordati; - Gestisce le risorse in termini di: Affiancamenti, Motivazione, Comunicazione. OFFRIAMO: - Rimborso spese Fisso Mensile - Provvigioni - Gara Mensile Provenienza dal settore Tlc Automunito/a e disponibilità immediata saranno condizioni essenziali Inquadramento: partita iva

OCAP ITALIA, Azienda di profilo internazionale operante nel settore automotive, per incremento del suo organico, ricerca per la sede di Valperga (TO) un/una PROJECT LEADER La risorsa che, all’interno dell’ente Progettazione e Sviluppo e riportando al Direttore Tecnico, avrà la possibilità di gestire tutte le fasi di un innovativo e sfidante Progetto in ambito meccatronico (dalla definizione alla collocazione commerciale del prodotto, passando per le varie fasi produttive e di sviluppo). In particolare, si occuperà in autonomia del rapporto con i fornitori, con le aziende partner, con i principali Enti di Formazione del territorio e gestirà la progettazione e lo studio del prodotto secondo le specifiche della commessa del Cliente (definizione di quote, tolleranze, materiali, proporzioni e dimensioni) ricercando soluzioni ottimali dal punto di vista qualitativo ed economico. Inoltre, nell’ottica di favorire uno sviluppo a tuttotondo del ruolo, la risorsa collaborerà attivamente con la produzione e l’ufficio commerciale, al fine di garantire l'avanzamento dei progetti, in conformità con gli obiettivi di tempi, costi e qualità definiti dai budget aziendali. Per ricoprire con successo la posizione si richiede: - Laurea in Ingegneria Meccatronica; - Ottima conoscenza del disegno meccanico; - Buona padronanza dei programmi Solid Edge/ Solid Works/CAD 3D; - Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta; - Approccio fondato sulla propositività e sulla curiosità. Completano il profilo una forte propensione alla metodicità e alla precisone unitamente a spiccate capacità organizzative e di problem solving. Si offre inserimento all’interno di un contesto dinamico e altamente professionalizzante. Il tipo di contratto e la retribuzione offerti saranno commisurati al livello di esperienza pregressa. Sede di Lavoro: Valperga (TO) About Job è un'Agenzia di Ricerca e Selezione del Personale autorizzata dal Ministero del Lavoro al prot. 13/I/0012148 che offre consulenze integrate nell'ambito della gestione delle Risorse Umane. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito www.aboutjob.it l'informativa sulla privacy (GDPR Regolamento UE 679/2016). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Network Training Srl, società specializzata nella Selezione di Personale qualificato, per azienda operante nel settore della ristorazione espressa, cerca: TEAM LEADER SETTORE RISTORAZIONE VELOCE (Rif. TEAMLEADER 02-2011) La figura sarà responsabile della completa gestione del locale e dei risultati dello stesso, del coordinamento e motivazione delle risorse interne, della programmazione e organizzazione delle attività; inoltre dovrà rendersi operativa nelle mansioni di accoglienza della clientela in cassa, somministrazione dei prodotti al momento del bisogno e della cura e mantenimento del locale stesso. La mansione prevede: - cura dei rapporti con i clienti; - attività di supporto agli operatori all’occorenza; - gestione del marketing del punto vendita; - gestione del team; - sviluppo commerciale delle attività; - orario di lavoro: full-time. L’azienda offre: - inquadramento: CCNL commercio; - formazione tecnica e relazionale. Requisiti richiesti: - età compresa fra 25-30 anni; - residenza richiesta: Padova; - disponibilità ai trasferimenti; - spirito imprenditoriale; - pregressa esperienza nella gestione dei gruppi e attitudine al coordinamento dei collaboratori; - capacità di far fronte a situazioni stressanti; - disponibilità ad eventuali straordinari. Completano il profilo: ottima capacità di problem solving, buona attitudine alla leadership; orientamento al cliente e attitudini economico-commerciali. Saranno valutate positivamente le candidature con una pregressa esperienza nel mondo del volontariato o partecipazione ad associazioni di varia natura (boy scout, associazioni sportive, ecc.). Giorni e orari di apertura al pubblico: - dal Lunedì al Venerdì dalle 8.00 alle 20.00; - il Sabato dalle 8.00 alle 13.00. Inviare cv a: Network Training Srl via Pitagora 11 35030 Rubano (PD) tel 049/8975742 fax 049/8976845 e-mail selezione@networktraining.it citando il riferimento Rif. TEAMLEADER 02-2011 e allegando fototessera. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi. (L 903/77). Autorizzazione ministeriale prot. n. 13/I/8472

OCAP ITALIA, Azienda di profilo internazionale operante nel settore automotive, per incremento del suo organico, ricerca per la sede di Valperga (TO) un/una PROJECT LEADER La risorsa, inserita all'interno dell'ente Progettazione e Sviluppo e riportando al Direttore Tecnico, avrà la possibilità di gestire tutte le fasi di un innovativo e sfidante Progetto in ambito meccatronico (dalla definizione alla collocazione commerciale del prodotto, passando per le varie fasi produttive e di sviluppo). In particolare, si occuperà in autonomia del rapporto con i fornitori, con le aziende partner, con i principali Enti di Formazione del territorio e gestirà la progettazione e lo studio del prodotto secondo le specifiche della commessa del Cliente (definizione di quote, tolleranze, materiali, proporzioni e dimensioni) ricercando soluzioni ottimali dal punto di vista qualitativo ed economico. Inoltre, nell'ottica di favorire uno sviluppo a tuttotondo del ruolo, la risorsa collaborerà attivamente con la produzione e l'ufficio commerciale, al fine di garantire l'avanzamento dei progetti, in conformità con gli obiettivi di tempi, costi e qualità definiti dai budget aziendali. Per ricoprire con successo la posizione si richiede: - Laurea in Ingegneria Meccatronica; - Ottima conoscenza del disegno meccanico; - Buona padronanza dei programmi Solid Edge/ Solid - Works/CAD 3D; - Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta; - Approccio fondato sulla propositività e sulla curiosità. Completano il profilo una forte propensione alla metodicità e alla precisone unitamente a spiccate capacità organizzative e di problem solving. Si offre inserimento all'interno di un contesto dinamico e altamente professionalizzante. Il tipo di contratto e la retribuzione offerti saranno commisurati al livello di esperienza pregressa. Sede di Lavoro: Valperga (TO) About Job è un'Agenzia di Ricerca e Selezione del Personale autorizzata dal Ministero del Lavoro al prot. 13/I/0012148 che offre consulenze integrate nell'ambito della gestione delle Risorse Umane. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa sulla privacy (GDPR Regolamento UE 679/2016). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per società di consulenza specializzata nel settore Eventi e Comunicazioni, Product Placement, Promozioni e Web Marketing, siamo alla ricerca di un CAPO SVILUPPO da inserire su progetti IT. La risorsa dovrà disegnare, integrare e realizzare soluzioni ICT complesse da un punto di vista tecnico. Dovrà assicurare che le soluzioni tecniche, procedure e modelli di sviluppo siano aggiornati e conformi agli standard. Sarà al corrente degli sviluppi tecnologici, li integra nelle nuove soluzioni e agirà da team leader per gli sviluppatori e gli esperti tecnici. Non dovrà pertanto avere competenze specifiche ma di gestione generale. Tuttavia il progetto sarà focalizzato prevalentemente sullo sviluppo APP, AWS services e DB. Si lavorerà in modalità AGILE. La ricerca ha carattere di urgenza. Si offre contratto a tempo determinato (scadenza fine 2022), con concreta possibilità di assunzione.

Siamo Spindox: energia pura, intelligenza e passione. Accompagniamo la trasformazione digitale con nostri brand, ognuno con una specifica missione. Perché la sfida si vince con un approccio multidisciplinare, là dove business, organizzazione e tecnologia si incontrano. Siamo un punto di riferimento per le tecnologie della trasformazione digitale: intelligenza artificiale per l'ottimizzazione dei processi di business, infrastrutture on-premise e cloud, applicazioni multipiattaforma con framework ibridi e nativi, big data, sistemi IOT per la localizzazione indoor e outdoor. Ma anche grandi progetti di system integration, DevOps, cyber security, qualità del software e IT operations. La società conta oltre 800 dipendenti ed è presente a Milano, Bari, Cagliari, Ivrea, Maranello, Roma e Torino. Del gruppo fanno parte inoltre quattro filiali estere - rispettivamente a Barcellona, Chicago, Londra e Lugano - e il centro di ricerca e sviluppo Spindox Labs, con sede a Trento. Technical Project Leader: Sei un appassionato di ICT con una forte specializzazione tecnica e ottime competenze gestionali e di conduzione di un team di progetto' Spindox ha bisogno di te! Con chi lavorerai e di cosa ti occuperai' Sarai uno dei punti di riferimento all'interno delle nostre Digital Tribe, coordinerai il lavoro degli sviluppatori junior collaborando con Technical Analyst e Project Manager per la raccolta delle esigenze del cliente e la stesura della documentazione tecnica. Lavorerai per la nostra sede di Cagliari e ti occuperai della gestione di progetti rilevanti basati su tecnologie all'avanguardia per un nostro importante Cliente del settore Media & Entertainment. Svolgerai attività di sviluppo di siti e applicazioni web con un approccio full stack, ti occuperai della scelta delle soluzioni architetturali e della definizione delle tempistiche di sviluppo, monitorando la qualità del codice prodotto e le performance delle applicazioni. Cosa vorremmo trovare in te' Ottima conoscenza delle tecnologie web front end (HTML5, CSS, JavaScript) Ottima conoscenza di Node.js, React SSR e Next.js Buona conoscenza del CMS headless Strapi Eventuale conoscenza di Angular e PHP Ottima conoscenza dell'utilizzo di Jira Buona conoscenza di metodologie di documentazione condivise Propensione a ricercare costantemente soluzioni tecnologiche originali ed efficaci Buona conoscenza della lingua inglese        Completano il profilo:  Ottime capacità di Team working Buona gestione delle relazioni interpersonali Ottime capacità di comunicazione verbale e scritta Ottime capacità di presentazione Orientamento al Problem solving Predisposizione nell'incentivare il team al confronto costruttivo senza perdere di vista il risultato  Cosa ti offriamo' Contratto di Assunzione con RAL commisurata all'esperienza Ticket Restaurant 7euro  Rimborso mezzi di trasporto (Area urbana) Welcome Kit: Macbook PRO e smartphone, zaino Tucano/Spindox Smart working Formazione tecnica e manageriale

Siamo Spindox: energia pura, intelligenza e passione. Accompagniamo la trasformazione digitale con nostri brand, ognuno con una specifica missione. Perché la sfida si vince con un approccio multidisciplinare, là dove business, organizzazione e tecnologia si incontrano. Siamo un punto di riferimento per le tecnologie della trasformazione digitale: intelligenza artificiale per l'ottimizzazione dei processi di business, infrastrutture on-premise e cloud, applicazioni multipiattaforma con framework ibridi e nativi, big data, sistemi IOT per la localizzazione indoor e outdoor. Ma anche grandi progetti di system integration, DevOps, cyber security, qualità del software e IT operations. La società conta oltre 800 dipendenti ed è presente a Milano, Bari, Cagliari, Ivrea, Maranello, Roma e Torino. Del gruppo fanno parte inoltre quattro filiali estere - rispettivamente a Barcellona, Chicago, Londra e Lugano - e il centro di ricerca e sviluppo Spindox Labs, con sede a Trento. Technical Project Leader: Porta le tue competenze Java in Spindox e partecipa con noi ai programmi di Innovazione!  Inserito nei nostri team di delivery, operando a stretto contatto con il business, avrai la responsabilità sulla delivery di progetti complessi e tecnologicamente sfidanti.  Nello specifico, seguirai: Il coordinamento di un team di sviluppo, fornendo la tua expertise nella definizione, acquisizione e utilizzo di architetture software, rispettando le scadenze assegnate e garantendo un alto livello di qualità della soluzione proposta; L'esecuzione e lo sviluppo di componenti applicative, stesura delle relative specifiche tecnico architetturali; Lo sviluppo e guidare i piani per le successive fasi di progetto, supportando le attività di test e di troubleshooting nella fase di integration test e l'avviamento in esercizio  Ti occuperai, inoltre: Della definizione delle linee guida strategiche aziendali sul campo di innovazione tecnologica e partnership Del supporto tecnico alle attività di presales, definendo l'architettura e le soluzioni tecniche necessarie Avrai la possibilità di progettare e realizzare soluzioni applicative in diversi settori industriali: banche, assicurazioni, energy, pubblica amministrazione, retail e telco e sarai coinvolto su progetti innovativi in ambito: Cloud, Integrazione, DevOps. Utilizzerai metodologie e tecnologie di ultima generazione come Microservizi, Serverless, Container, PaaS, Event Driven / Kafka, NoSQL e Agile. In particolare, il focus sarà lo sviluppo di servizi di back end delle applicazioni realizzate per il business dei nostri principali clienti globali. Requisiti Principali: Java 8 e Superiore Framework Spring (Spring Boot, Spring Cloud) Image Building & Container Orchestration (Docker & Kubernetes) Behavior-Driven Development (BDD) / Test-Driven Development Utilizzo di Datastore SQL, NoSQL e/o cache  Competenze preferenziali: Conoscenza testing JUnit, DBUnit, Mockito Conoscenza REST, SOAP e tool relativi Conoscenza build tools: Maven, Gradle Conoscenza Docker e OpenShift Cosa ti offriamo' Contratto di assunzione con RAL commisurata all'esperienza Ticket Restaurant 7euro Rimborso mezzi di trasporto (Area urbana) Welcome Kit: pc, zaino Tucano/Spindox, smartphone Formazione tecnica e manageriale

AZIENDA LEADER nel settore abbigliamento SPORTIVO seleziona n. 5 persone da inserire nel proprio organico PART TIME e FULL TIME. La figura si occuperà dell'assistenza al cliente e della gestione del punto vendita. Garantito fisso di 800-1600€ più bonus produzione mensile e contratto tempo indeterminato PART TIME O FULL TIME Formazione e affiancamento Inviare CV con foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali. RESIDENZA a massimo 20 km da Monza

Azienda Nazionale leader nel settore vendita di caffè in cialde e capsule, cerca con urgenza personale per prossima apertura a Terracina. Il candidato ideale ha un' età compresa tra 30/45 anni, diplomato ed ivi residente, esperienza di vendita al pubblico, gestione PC e pacchetto di "Office", disponibile al lavoro in team e copertura di un turno, buona dizione. E' richiesto un periodo di formazione coperto da regolare contratto.