Responsabilita gestire

Si ricerca un/una candidato/a da inserire per ampliamento del personale come Addetto/a al Magazzino. La risorsa, sotto la supervisione del Responsabile di Magazzino, avrà le seguenti responsabilità: • Gestire gli ordini e le consegne delle merci del magazzino; • Gestire le relazioni con i clienti; • Controllare l'organizzazione del magazzino per il suo funzionamento ottimale; • Collaborare alla realizzazione dell'inventario mensile. I principali requisiti richiesti sono: • Ottime doti relazionali quali: Capacità d’ascolto, Problem Solving e gestione delle problematiche relative al magazzino; • Conoscenza dei principali strumenti informatici (Office/Excel) • Residenza in Frosinone o provincia • Disponibilità immediata. Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo e retribuzione fissa mensile. Orario di lavoro: FULL TIME.

Società giovane e affermata seleziona una giovane figura da reinserire nel nostro gruppo di lavoro. Responsabilità: • Caricare e scaricare le merci • Movimentare e riposizionare materiali • Movimentazione merci • Utilizzare software di gestione del magazzino • Ricevere e gestire le spedizioni Luogo di lavoro: Civitavecchia. Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì. Contratto: contratto a tempo determinato con finalità di assunzione da parte dell'azienda a tempo indeterminato.

Società giovane e affermata seleziona una giovane figura da reinserire nel nostro gruppo di lavoro.Responsabilità:o Caricare e scaricare le mercio Movimentare e riposizionare materialio Movimentazione mercio Utilizzare software di gestione del magazzinoo Ricevere e gestire le spedizioniLuogo di lavoro: Grosseto.Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì.Contratto: contratto a tempo determinato con finalità di assunzione da parte dell'azienda a tempo indeterminato. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Il candidato selezionato, riportando gerarchicamente alla Direzione Tecnica, dovrà garantire il corretto svolgimento delle commesse di proprio riferimento, in termini qualitativi, di costi e di rispetto delle tempistiche assegnate. Avrà, nello specifico, le seguenti responsabilità:Gestire, in totale autonomia, commesse relative ad una nuova Business Unit, ponendosi in qualità di referente per i Clienti dalla fase di proposizione commerciale al completamento della delivery; Coordinare, gestire e monitorare l'attività dei diversi enti aziendali coinvolti, quali Sales, R&d, Acquisti, Produzione, Service e Post Vendita, nell'evasione della commessa, in corrispondenza con le specifiche tecniche e di budget ricevute;Organizzazione e gestione operativa delle commesse di propria pertinenza, con responsabilità diretta su pianificazione, costruzione, esecuzione e monitoraggio dei singoli progetti;Introdurre e sponsorizzare metodologie e strumenti di conduzione progetti tipiche di organizzazione modernamente organizzate;Supervisionare le attività di reportistica verso la Direzione aziendale. Senior Project Manager Storica realtà operante nel settore elettromeccanico Desideriamo incontrare candidati in possesso di Laurea in Ingegneria o con formazione equipollente che abbiano maturato esperienza significativa in ruolo analogo e settore analoghi. Rappresentano requisiti di principale importanza per il Cliente provenienza da contesti produttivi con logica a commessa e procedure definite e ben organizzate, ottima conoscenza della lingua inglese e background tecnico per studi e operatività. Completano il profilo approccio e conoscenza tecnicheLean adattate alla gestione di progetti e flussi, solida capacità di interfacciarsi su più livelli, orientamento al risultato. Per la posizione in essere è richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte saltuarie su baseWW. Il nostro cliente è storica realtà marchigiana operante nel settore elettromeccanico, oggi coinvolta una fase di espansione sul mercato internazionale. Ne conseguono importanti progetti di ampliamento e strutturazione di organico e Business Units, dai quali nasce l'esigenza in essere. Possibilità di entrare a far parte di Azienda leader di settore in ruolo di effettiva responsabilità, centrale per gli sviluppi futuri del brand;Prospettive di ulteriore crescita professionale a medio termine;Retribuzione ed inquadramento commisurati all'effettiva esperienza del candidato selezionato.

Per azienda in forte crescita operante nella progettazione e realizzazione di impianti ad alta efficienza energetica, ricerchiamo: GEOMETRA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI - PADOVA Il candidato avrà la responsabilità di seguire l’iter organizzativo dei cantieri affidati a 360 gradi, in particolare dovrà assicurare la corretta esecuzione dei lavori coordinando uffici tecnici, squadre in cantiere e fornitori di materie prime. Gestirà la cantieristica per impianti e le attività burocratiche legate all’attività presso gli uffici tecnici comunali ed eventuali attività con il catasto. Per la tipologia di lavoro è richiesto ottimo utilizzo del computer, dinamicità e abilità organizzative e di coordinamento. Preferibile pregressa esperienza nella gestione di documentazione legata a pratiche edilizie. COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestire la cantieristica e le attività burocratiche ad essa legate Coordinare i team di lavoro (uffici tecnici e squadre in cantiere) Gestire la documentazione legata alle pratiche edilizie Interfaccia con gli uffici comunali Supervisionare il cantiere e gestire i fornitori REQUISITI FONDAMENTALI: Diploma di geometra Abilitazione alla professione Precedente esperienza nella gestione di attività burocratiche legate a cantieristica per impianti Dinamicità Ottimo utilizzo del computer COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL: 30.000/35.000 euro Per candidarsi alla posizione https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GEOMETRA_IMPIANTI_FOTOVOLTAICI_PADOVA_174646818.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per azienda in forte crescita operante nella progettazione e realizzazione di impianti ad alta efficienza energetica, ricerchiamo: GEOMETRA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI - VENEZIA Il candidato avrà la responsabilità di seguire l’iter organizzativo dei cantieri affidati a 360 gradi, in particolare dovrà assicurare la corretta esecuzione dei lavori coordinando uffici tecnici, squadre in cantiere e fornitori di materie prime. Gestirà la cantieristica per impianti e le attività burocratiche legate all’attività presso gli uffici tecnici comunali ed eventuali attività con il catasto. Per la tipologia di lavoro è richiesto ottimo utilizzo del computer, dinamicità e abilità organizzative e di coordinamento. Preferibile pregressa esperienza nella gestione di documentazione legata a pratiche edilizie (es. Scia, Ciala Cil, certificati di conformità urbanistici). COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestire la cantieristica e le attività burocratiche ad essa legate Coordinare i team di lavoro (uffici tecnici e squadre in cantiere) Gestire la documentazione legata alle pratiche edilizie Interfaccia con gli uffici comunali Supervisionare il cantiere e gestire i fornitori REQUISITI FONDAMENTALI: Diploma di geometra Abilitazione alla professione Precedente esperienza nella gestione di attività burocratiche legate a cantieristica per impianti COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL: 30.000/35.000 euro Per candidarsi alla posizione https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GEOMETRA_IMPIANTI_FOTOVOLTAICI_PADOVA_174646818.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA0

Per azienda in forte crescita operante nella progettazione e realizzazione di impianti ad alta efficienza energetica, ricerchiamo: GEOMETRA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI Il candidato avrà la responsabilità di seguire l’iter organizzativo dei cantieri affidati a 360 gradi, in particolare dovrà assicurare la corretta esecuzione dei lavori coordinando uffici tecnici, squadre in cantiere e fornitori di materie prime. Gestirà la cantieristica per impianti e le attività burocratiche legate all’attività presso gli uffici tecnici comunali ed eventuali attività con il catasto. Per la tipologia di lavoro è richiesto ottimo utilizzo del computer, dinamicità e abilità organizzative e di coordinamento. Preferibile pregressa esperienza nella gestione di documentazione legata a pratiche edilizie (es. Scia, Ciala Cil, certificati di conformità urbanistici). COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestire la cantieristica e le attività burocratiche ad essa legate Coordinare i team di lavoro (uffici tecnici e squadre in cantiere) Gestire la documentazione legata alle pratiche edilizie Interfaccia con gli uffici comunali Supervisionare il cantiere e gestire i fornitori REQUISITI FONDAMENTALI: Diploma di geometra Abilitazione alla professione Precedente esperienza nella gestione di attività burocratiche legate a cantieristica per impianti Dinamicità COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL: 30.000/35.000 euro Per candidarsi alla https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GEOMETRA_IMPIANTI_FOTOVOLTAICI_PADOVA_174646818.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA004.A00

Per azienda in forte crescita operante nella progettazione e realizzazione di impianti ad alta efficienza energetica, ricerchiamo: GEOMETRA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI - PADOVA Il candidato avrà la responsabilità di seguire l’iter organizzativo dei cantieri affidati a 360 gradi, in particolare dovrà assicurare la corretta esecuzione dei lavori coordinando uffici tecnici, squadre in cantiere e fornitori di materie prime. Gestirà la cantieristica per impianti e le attività burocratiche legate all’attività presso gli uffici tecnici comunali ed eventuali attività con il catasto. Per la tipologia di lavoro è richiesto ottimo utilizzo del computer, dinamicità e abilità organizzative e di coordinamento. Preferibile pregressa esperienza nella gestione di documentazione legata a pratiche edilizie (es. Scia, Ciala Cil, certificati di conformità urbanistici). COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestire la cantieristica e le attività burocratiche ad essa legate Coordinare i team di lavoro (uffici tecnici e squadre in cantiere) Gestire la documentazione legata alle pratiche edilizie Interfaccia con gli uffici comunali Supervisionare il cantiere e gestire i fornitori REQUISITI FONDAMENTALI: Diploma di geometra Abilitazione alla professione Precedente esperienza nella gestione di attività burocratiche legate a cantieristica per impianti Dinamicità COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL: 30.000/35.000 euro Per candidarsi alla posizione https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GEOMETRA_IMPIANTI_FOTOVOLTAICI_PADOVA_174646818.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/00

Per azienda in forte crescita operante nella progettazione e realizzazione di impianti ad alta efficienza energetica, ricerchiamo: GEOMETRA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI - PADOVA Il candidato avrà la responsabilità di seguire l’iter organizzativo dei cantieri affidati a 360 gradi, in particolare dovrà assicurare la corretta esecuzione dei lavori coordinando uffici tecnici, squadre in cantiere e fornitori di materie prime. Gestirà la cantieristica per impianti e le attività burocratiche legate all’attività presso gli uffici tecnici comunali ed eventuali attività con il catasto. Per la tipologia di lavoro è richiesto ottimo utilizzo del computer, dinamicità e abilità organizzative e di coordinamento. Preferibile pregressa esperienza nella gestione di documentazione legata a pratiche edilizie (es. Scia, Ciala Cil, certificati di conformità urbanistici). COMPITI E RESPONSABILITA’: Gestire la cantieristica e le attività burocratiche ad essa legate Coordinare i team di lavoro (uffici tecnici e squadre in cantiere) Gestire la documentazione legata alle pratiche edilizie Interfaccia con gli uffici comunali Supervisionare il cantiere e gestire i fornitori COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL: 30.000/35.000 euro Per candidarsi alla posizione https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GEOMETRA_IMPIANTI_FOTOVOLTAICI_PADOVA_174646818.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA004.A003

Stiamo attualmente selezionando per il nostro store a Orio al Serio un magazziniere full-time. Il/la candidato/a sara’ responsabile della ricezione, del controllo della merce e del suo stoccaggio in magazzino, si occupera’ del rifornimento in negozio seguendo le direttive aziendalI, in modo tale da poter garantire che il negozio abbia i prodotti giusti nel momento giusto. Responsabilità: Gestire le cosegne quotidiane, mantenere l’ordine, evitare danni e prevenire le perdite del magazzino Ricevere, controllare, aprire i colli e organizzare la merce tutti i giorni in modo ottimale e sistematico secondo le direttive stabilite per il magazzino Realizzare il rifornimento quotidiano in modo continuo Organizzare e allocare la merce ricevuta in base alle linee guide del magazzino Supportare i colleghi sul piano vendita, aiutare con il riassortimento Capacità di gestire le richieste individuali del negozio in modo veloce ed efficente Riorganizzare lo spazio del magazzino in maniera ottimale in base alle esigenze del negozio Essere responsabile del mantenimento dell’ordine del magazzino Collaborare nella preparazione del materiale richiesto per organizzare i trasferimenti dei capi tra i negozi. Requisitos del puesto Siamo alla ricerca di una persona motivata, lavoratrice, efficente e organizzata, che sia capace di lavorare in squadra ma anche di lavorare autonomamente quando e’ necessario. Cerchiamo una persona dinamica, con eccelenti capacità di gestione del tempo, capace di priorizzare e lavorare in velocità. Se ti piace condividere responsabilità, svilupparle sia professionalmente che personalmente, e vuoi crescere in un’azienda del fashion retail dinamica e in forte espansione, questa è la tua opportunità!

Il candidato, a diretto riporto del Direttore delle Operations, avrà le seguenti responsabilità: * Gestire la pianificazione operativa delle risorse, in coordinamento con la funzione Programmazione, per garantire il rispetto dei requisiti di qualità e dei tempi di consegna. * Fornire supporto ai vari reparti nel coordinamento del personale, nell'ottimizzazione del ciclo produttivo e delle attrezzature impiegate e nella risoluzione delle criticità tecniche. * Garantire il rispetto dei requisiti imposti dalle procedure approvate dall'azienda in fatto di salute e sicurezza sul lavoro, collaborando con l'RSPP nell'identificazione e nella valutazione dei rischi. * Garantire il rispetto delle procedure di Qualità in accordo al sistema di gestione vigente, collaborando con il Quality Manager nella gestione dei reclami e/o non conformità. * Monitorare lo stato di funzionamento degli impianti produttivi e delle attrezzature, richiedendo interventi di ripristino al verificarsi di problemi o malfunzionamenti. Particolare attenzione sarà richiesta nei confronti dei consumi energetici. * Gestire il personale di stabilimento curandone la formazione, la valutazione e lo sviluppo, in collaborazione con i vari responsabili di reparto e con la funzione risorse umane (HR). * Supportare la funzione HR in caso di assunzione di nuove figure professionali per i reparti gestiti. * Proporre soluzioni di miglioramento di processo e di impianto, in collaborazione con la funzione di Lean Management. Azienda strutturata, leader a livello globaleGestione plant produttivo - componentistica in gommaIl candidato ideale è in possesso delle seguenti caratteristiche:Laurea in Ingegneria o Diploma TecnicoEsperienza di almeno 10 anni in ruolo analogo, con responsabilità di stabilimenti produttivi nel settore gommaBuona conoscenza delle logiche di gestione dei magazzini, dei flussi logistici e dei servizi generali di stabilimentoBuone capacità analitiche, di raccolta dati e di analisi dei cicli di lavoroBuona conoscenza delle tecniche di stampaggio e relative attività di quality controlBuona conoscenza dell'inglese e capacità di lettura del disegno meccanicoBuona conoscenza di software gestionali (SAP)Ottime capacità negoziali, leadership ed esperienza di gestione del personaleAzienda leader nella produzione di componentistica in gomma, per varie applicazioni industriali.Ottima opportunità di carriera in azienda leader di mercato e in forte crescita.

Stiamo cercando un funzionario amministrativo che si unisca al nostro team e sostenga il nostro ufficio quotidiano. procedure Un funzionario amministrativo di successo fungerà da punto di contatto per tutti i dipendenti, Fornire supporto amministrativo e gestire le tue richieste. Le responsabilità principali includono la gestione forniture per ufficio, preparazione di rapporti periodici (ad esempio, spese di ufficio e budget) e organizzazione registri dell'azienda. Se hai esperienza come manager d'ufficio o simili. Carta amministrativa, vorremmo saperlo. Il nostro candidato ideale ha anche una conoscenza operativa Attrezzature per ufficio e ufficio. Requisiti: Esperienza professionale comprovata come funzionario amministrativo, amministratore o ruolo analogo Solida conoscenza delle procedure d'ufficio. Esperienza con software di gestione dell'ufficio come MS Office (MS Excel e MS Word, Forti capacità organizzative con un atteggiamento di problem-solving. Ottime capacità di comunicazione scritta e verbale. Responsabilità: Gestire le scorte di forniture per ufficio e effettuare ordini. Preparare rapporti regolari su spese e budget per l'ufficio. Mantenere e aggiornare i database aziendali. Organizzare un sistema di archiviazione per documenti aziendali importanti e riservati. Rispondi alle domande di dipendenti e clienti. candidati interessati e qualificati devono inviare CV

Per ampliamento dell’organico, siamo alla ricerca di un consulente tecnico-commerciale che, riportando alla Direzione Vendite abbia la responsabilità̀ di consolidare e potenziare il portafoglio clienti. I candidati selezionati riceveranno un percorso di formazione specifico per ogni livello del proprio career progression, che consentirà di formare professionisti completi per arrivare a gestire in completa autonomia i relativi mandati. Mansioni e responsabilità gestire analiticamente i clienti consolidati e i prospect; supportare i clienti nell’individuazione delle soluzioni idonee alle loro esigenze; sviluppare i key customers; monitorare il mercato individuando nuove opportunità̀ di business. Requisiti Laurea in discipline tecniche o economiche; comprovata esperienza commerciale nella consulenza di prodotti a contenuto tecnico preferibilmente nel settore energetico; serietà, metodicità, orientamento al cliente ed al problem solving; abitudine a ragionare per obiettivi, approccio proattivo e smart accompagnato da spiccate capacità relazionali e di comunicazione; possesso di patente B; disponibilità a trasferte in tutta Italia. Offerta L’offerta si commisurerà al livello di esperienza maturata dal soggetto. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

CSI è un polo di riferimento europeo per la verifica e la certificazione della conformità di materiali, prodotti, impianti e imprese. Una struttura composta da laboratori di prova, centri di analisi e piste di testing, dotata di avanzate attrezzature e apparecchiature di prova e di diagnosi, di analisi e di elaborazione dati. Una realtà riconosciuta quale centro di eccellenza in particolare per le aziende del settore food, packaging, materiali, materiale da costruzione e automotive nella quale, da oltre 25 anni, si lavora per valorizzare le aziende di qualità e tutelare il mercato. Funzione Commerciale settore operativo FPM: Responsabilita': In seno al settore operativo Food Packaging Materials stiamo cercando una figura commerciale che alle dirette dipendenze del responsabile di settore avrà le seguenti responsabilità: gestire ed ampliare il parco clienti a livello nazionale e internazionale, valorizzando e promuovendo i servizi analitici del settore operativo individuare e contattare nuovi clienti per aumentare la quota di mercato negli ambiti merceologici di riferimento proponendo i servizi di CSI  individuare nuovi ambiti di attività definendo il perimetro di intervento ed i potenziali clienti con il relativo piano operativo di sviluppo gestire i top client cercando di ampliare il portafoglio di servizi offerti collaborare con il marketing di gruppo per la promozione e qualificazione dei servizi erogati preparare il budget annuale ricavi definendo le strategie ed i piani operativi per poterlo raggiungere collaborare con la forza vendita interna al laboratorio per ottimizzare le risposte al mercato preparare una struttura di report che indichi i risultati conseguiti rispetto ai piani di budget definiti Requisiti:  diploma di laurea di primo livello o laurea magistrale ad indirizzo scientifico, preferibilmente in ambito chimico, biologico, o alimentare esperienza, anche non pluriennale, di attività commerciale con contatto diretto con i clienti per quanto riguarda la vendita di servizi analitici o altri servizi/prodotti afferenti all'ambito MOCA, Food e caratterizzazione materiali esperienza di trattative, tecnico-commerciali, con i clienti sulla base delle linee guida aziendali in materia di prezzi e sconti capacità di ascolto delle problematiche dei clienti sia di natura tecnica sia di natura commerciale capacità propositiva per individuare nuovi ambiti e nuovi clienti ma con approccio "analitico" e razionale capacità di lavorare in team, collaborando ed interagendo con un gruppo di collaboratori conoscenza di base delle tecnologie applicate e della legislazione relativa ai materiali ed oggetti destinati al contatto con alimenti (MOCA) e dei prodotti alimentari conoscenza, anche di base, relativa alla caratterizzazione ed alle performance di materiali polimerici conoscenza tecnica associata alle seguenti filiere: materiali ed oggetti in contatto con alimenti (MOCA), alimentare e caratterizzazione e performance dei materiali conoscenza legislativa dei primi due contesti sopra descritti, MOCA e prodotti alimentari buon utilizzo del Pacchetto office (Excel, Word, Power Point)

Per Gruppo multi brand in forte espansione nel settore FASHION a livello World Wide, nell'ottica di ottimizzare la customer experience, ricerchiamo: CUSTOMER CARE - SNEAKERS - DOLO La risorsa inserita nel team di back & front office commerciale avrà il compito di gestire relazioni con i clienti canale retail - nazionali ed internazionali - e garantirne la soddisfazione. Il focus sarà posto sull'assistenza post-vendita, rilevazione delle esigenze dei clienti e definizione delle azioni necessarie per migliorare la CUSTOMER EXPERIENCE in collaborazione con il team di riferimento. Fondamentale la collaborazione con tutto il team commerciale durante i periodi di campagna vendita. E' necessaria l'ottima conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo: precisione, proattività, capacità di svolgere le proprie mansioni con alti standard qualitativi e attitudine al cambiamento. COMPITI E RESPONSABILITA':. gestire relazioni con i clienti canale retail nazionali ed internazionali tramite contatto mail, web, telefonate. gestire l'assistenza post-vendita, rilevare le esigenze dei clienti e definire, in collaborazione con il team di riferimento, le azioni necessarie per migliorare la customer experience. gestire cambi merce e riassortimenti, reclami, resi. gestire l'evasione di ordini e spedizioni, solleciti pagamenti. collaborare a stretto contatto con tutto il team commerciale durante i periodi di campagna vendita SEDE DI LAVORO: DOLO COSA OFFRIAMO: Contratto a Tempo Indeterminato - RAL orientativa 35.000 I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l'informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003.

Space Work seleziona MANUTENTORE MACCHINA TRASFERTISTA per azienda specializzata nella costruzione di presse per stampaggio. L'ATTIVITA': La persona avrà la responsabilità di gestire i servizi di assistenza tecnica e manutenzione nell’ambito dei contratti di assistenza. Si occuperà della risoluzione delle problematiche ed emergenze dovute a guasti o fermo macchina. Inoltre, sarà sua responsabilità gestire l’approvvigionamento di parti di ricambio per evitare fermate o guasti dei macchinari industriali. Infine, gestirà la consulenza ai clienti per l’identificazione del problema, futuri interventi ed ottimizzazioni. REQUISITI RICHIESTI: Si richiede almeno 2 – 3 anni di esperienza in ruolo analogo, discreta conoscenza della lingua inglese e disponibilità ad effettuare brevi trasferte. Requisito preferenziale è il diploma di perito meccanico o elettromeccanico. Completano il profilo proattività ed orientamento al risultato, doti organizzative e di coordinamento. L'AZIENDA OFFRE: Contratto di assunzione. Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza. Sede di lavoro: Provincia di Brescia Referente della selezione: Francesca Bonari L'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006). PER PARTECIPARE ALLA SELEZIONE CANDIDARSI ALL’ANNUNCIO https://spacework.intervieweb.it/jobs/service_specialist_rif_32693_266726/it/

Riporto: BU Director Compiti e responsabilità: Gestire il portfolio clienti (SMBs) ed il suo sviluppo; Gestire l’acquisizione di clienti tramite un approccio consulenziale; Gestire la relazione con i decision makers, in particolare C level di divisioni marketing ed executive; Sviluppare e mantenere un rapporto con clienti già acquisiti con lo scopo di aumentare la vendita dell’offerta prodotti di Contactlab; Generare revenue attraverso la vendita di complesse soluzioni digitali/IT. Competenze ed esperienze: Almeno 2 anni di esperienza nella vendita di servizi/ICT maturata preferibilmente presso realtà internazionali orientate alla gestione consulenziale e strategica...

Riporto: BU director Compiti e responsabilità: · Gestire il portfolio clienti ed il suo sviluppo; · Gestire l’acquisizione di clienti tramite un approccio consulenziale; · Gestire la relazione con i decision makers, in particolare C level di divisioni marketing ed executive; · Sviluppare e mantenere un rapporto con clienti già acquisiti con lo scopo di aumentare la vendita dell’offerta prodotti di Contactlab; · Generare revenue attraverso la vendita di complesse soluzioni digitali/IT; · Garantire il successo dei progetti ed il mantenimento della qualità del rapporto con il cliente; · Presidiare le competenze di industry; · Intercettare le esigenze dei clienti trasforman...

Covisian, società leader in Italia operante nel settore del Business Process Outsourcing, dal 2010 fornitore esclusivo di Google per la consulenza alle agenzie Google Partners e l’acquisizione di nuovi clienti Google AdWords Stiamo cercando N. 1 Google My Business Specialistcon eccellenti doti di comunicazione e organizzazione che entrino a far parte di un team dedicato a Google My Business e offrano supporto a piccole e medie imprese italianenella creazione e gestione della scheda Google My Business (GMB), illustrandone i vantaggi e le funzionalità. Google My Business è uno strumento gratuito e facile da usare che permette ad attività e organizzazioni di gestire la propria presenza online su Google, compresi Ricerca e Maps. All’interno di un ambiente dinamico e orientato al risultato, gli Specialists avranno il compito di gestire chiamate inbound e outbound verso attività commerciali presenti su Google Maps che hanno dato il consenso ad essere contattate per partnership, programmi e iniziative di Google. Responsabilità: Gestire il contatto proattivo e reattivo (inbound e outbound) di Lead Descrivere funzionalità e benefici di Google My Business Verificare i dettagli di contatto delle attività commerciali Guidarele attività commerciali nella creazione e impostazione dell’accounte della scheda Offrire tutte le informazioni necessarie per procedere con la verifica della scheda GMB e Maps Fornireai clienti un’eccellente esperienza con Google My Business Requisiti minimi: Esperienza lavorativa in area Customer Care Capacità di comunicazione e di ascolto attivo per la comprensione immediata delle esigenze della clientela Buone conoscenze informatiche e/o capacità di apprendimento rapido nell’uso di programmi e piattaforme digitali Capacità di problem solving e organizzazione indipendente e proattivadegli incarichi assegnati Orientamento al risultato per il raggiungimento di obiettivi mensili Requisiti preferenziali: Esperienza pregressa di gestione chiamate inbound e di customer care Esperienza nell’uso di sistemi gestionali/ CRM Capacità di gestione e aggiornamento di pagine web e/o pagine social aziendali Si offre Stage Formazione iniziale e di aggiornamento Bonus mensile al raggiungimento di obiettivi concordati Possibilità di crescita sia interna al team GMB che in altri team di supporto e consulenza digitale Sede di lavoro Via Valtorta 45 - Milano Contratto di lavoro: Stage

Per Gruppo Multinazionale con un brevetto esclusivo dedicato agli INSTALLATORI ELETTRICI, IDRAUILICI e AREAULICI, in grado di velocizzare la posa in cantiere, siamo alla ricerca di: AREA SALES MANAGER VENETO – INSTALLATORI Il candidato, riferendosi prevalentemente agli installatori di impianti idraulici, elettrici ed aurealici, avrà il compito di gestire l’attuale portfolio clienti e andare a svilupparne di nuovi proponendo attivamente presso il cantiere l’utilizzo di un sistema esclusivo in grado di velocizzare la posa in opera di tubazioni e canaline sospese a soffitti e muri. In particolare il mercato di riferimento è dedicato a posatori dedicati a lavori di tipo INDUSTRIALE, COMMERCIALE e RETAIL. Necessaria provenienza da contesti distributivi operanti nei settori elettrici, idraulici, aeraulici. L’azienda offre formazione iniziale. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Gestire il portafogli clienti che gli verrà affidato •Sviluppare nuovi clienti sul territorio di riferimento •Gestire trattative commerciali per la vendita del prodotto e dei servizi ad esso correlato •Sviluppare attività di training e dimostrazioni in cantiere •Interfacciarsi con i reparti aziendali delle aziende clienti SEDE DI LAVORO: Veneto COSA OFFRIMO: inserimento a tempo indeterminato – RAL 35/40K + auto aziendale CANDIDATURE: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_AREA_SALES_MANAGER_VENETO_INSTALLATORI_161331785.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per azienda che opera nel campo dei sistemi di fissaggio per l’Edilizia, siamo alla ricerca di un: VENDITORE DIPENDENTE – IMPIANTI ELETTRICI - TRIVENETO Il candidato, riferendosi prevalentemente agli INSTALLATORI DI IMPIANTI ELETTRICI, IDRAULICI E AREAULICI, avrà il compito di gestire l’area del TRIVENETO, gestendo l’attuale portfolio clienti e andando a scoprirne e fidelizzarne di nuovi. Vista l’innovatività del prodotto, cerchiamo una persona che proponga commercialmente il prodotto direttamente presso il CANTIERE, mostrando i significativi vantaggi che l’utilizzo ne comporta. In particolare il mercato di riferimento è dedicato a posatori dedicati a lavori di tipo INDUSTRIALE, COMMERCIALE e RETAIL. Di significativa importanza per il candidato la provenienza da contesti distributivi operanti nei settori elettrici, idraulici, aeraulici. Per il periodo iniziale l’azienda offre un periodo di formazione. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Gestire il portafogli clienti già consolidato dall’azienda nel territorio di riferimento •Sviluppare nuovi clienti sul territorio di riferimento, sviluppando attività di training e dimostrazioni in cantiere •Gestire trattative commerciali per la vendita del prodotto e dei servizi ad esso correlato •Interfacciarsi con i reparti aziendali delle aziende clienti, fidelizzandole SEDE DI LAVORO: Veneto COSA OFFRIMO: dipendente RAL 30/35K + premi + auto aziendale CANDIDATI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_VENDITORE_DIPENDENTE_IMPIANTI_ELETTRICI_TRIVENETO_165527006.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A0

Per Azienda TOP PLAYER ricerchiamo: VICE RESPONSABILE RISORSE UMANE - TREVISO Il candidato avrà il compito, a diretto riporto del HR Manager, di assicurare il corretto controllo di tutte le aree delle risorse umane(ricerca e selezione, formazione, assistere per la parte sindacale) con focus molto accentuato sulla parte della GESTIONE DEI COSTI DEL PERSONALE a livello nazionale ed internazionale, quindi supportare il team dei dirigenti nella formulazione dei budget e dei relativi reporting sui costi del personale e forecast. gestire l'analisi delle retribuzioni, livelli e politiche di carriera. Supportare nell'utilizzo del programma Zucchetti. Il gruppo ha una visione internazionale con diverse sedi produttive e commerciali sia in Italia che all’estero. Si richiede una precedente esperienza di almeno 5 anni maturata in aziende di medie grandi dimensioni a profilo internazionale. Ottima conoscenza di excel per la formulazione di bgt. Ottima conoscenza della lingua inglese. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Gestire il processo dei budget e dei relativi reporting sui costi personale •Elaborare i forecast, monitorare i kpi analizzare gli scostamenti •Gestire i processi di ricerca e selezione •Creazione dei pacchetti formativi SEDE DI LAVORO: Provincia di TREVISO COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – ral 50/55 K CANDIDATI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_VICE_RESPONSABILE_RISORSE_UMANE_TREVISO_165558789.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per importante azienda del Vending in forte espansione nazionale ricerchiamo: ADDETTO UFFICIO GARE E APPALTI - VENDING – UDINE Per poter svolgere questo tipo di attività è importante che sappia ricercare le gare di appalto attraverso l’utilizzo di supporti informatici ad hoc e sappia valutare la conformità di queste alle caratteristiche tecniche ed economiche della azienda. Dovrà essere in grado di predisporre, in conformità alle prescrizioni previste, la documentazione necessaria per la partecipazione alle gare d’appalto e, all’occorrenza, aggiornare i documenti amministrativi e le dichiarazioni necessarie alla partecipazione. COMPITI E RESPONSABILITA’ gestire le analisi e il reperimento dei bandi di gara a livello nazionale; valutare e selezionare le gare a cui partecipare; garantire il monitoraggio della documentazione; assicurare la corretta procedura per l’avvio del processo di partecipazione alle gare; gestire le attività tecniche necessarie per la partecipazione al bando di gara; predisporre l’offerta tecnica ed economica, in collaborazione con le varie funzioni aziendali; gestire l’archiviazione e la conservazione documentale di competenza; collaborare ad assicurare il corretto rapporto con le altre funzioni aziendali. COSA OFFRIAMO: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO RAL INTORNO 30 K Per candidarsi alla posizione https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_ADDETTO_GARE_E_APPALTI_VENDING_UDINE_174901752.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per importante azienda del Vending in forte espansione nazionale ricerchiamo: ADDETTO UFFICIO GARE E APPALTI - VENDING – UDINE Per poter svolgere questo tipo di attività è importante che sappia ricercare le gare di appalto attraverso l’utilizzo di supporti informatici ad hoc e sappia valutare la conformità di queste alle caratteristiche tecniche ed economiche della azienda. Dovrà essere in grado di predisporre, in conformità alle prescrizioni previste, la documentazione necessaria per la partecipazione alle gare d’appalto e, all’occorrenza, aggiornare i documenti amministrativi e le dichiarazioni necessarie alla partecipazione. COMPITI E RESPONSABILITA’ gestire le analisi e il reperimento dei bandi di gara a livello nazionale; valutare e selezionare le gare a cui partecipare; garantire il monitoraggio della documentazione; assicurare la corretta procedura per l’avvio del processo di partecipazione alle gare; gestire le attività tecniche necessarie per la partecipazione al bando di gara; predisporre l’offerta tecnica ed economica, in collaborazione con le varie funzioni aziendali; gestire l’archiviazione e la conservazione documentale di competenza; collaborare ad assicurare il corretto rapporto con le altre funzioni aziendali. COSA OFFRIAMO: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO RAL COMMISURATA ALL'ESPERIENZA Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_ADDETTO_GARE_E_APPALTI_VENDING_UDINE_174901752.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Importante società operante nel settore dei servizi, per implementazione organico, seleziona un Addetto logistica e pianificazione. La risorsa avrà le seguenti responsabilità: " Gestire la merce in entrata e uscita dal magazzino, garantendo gli standard di sicurezza e qualità; " Controllo dell'integrità della merce e della documentazione di accompagnamento, etichettatura e stoccaggio " Gestire le attività di approvvigionamento e acquisto, monitorando gli stock a magazzino " Programmare/gestire il magazzino (anche dal punto di vista fiscale/amministrativo) in collaborazione e a supporto dell'area amministrativa " Pianificare e coordinare la movimentazione/distribuzione del prodotto secondo criteri d'efficienza e di rispetto delle tempistiche richieste dal cliente. " Organizzazione e ottimizzazione delle attività di trasporto dei materiali " Programmazione degli ordini " Piani di miglioramento per ottimizzare e migliorare i tempi di consegna Il candidato ideale presenta i seguenti requisiti: " Diploma " Conoscenza dei principali gestionali legati all'area logistica " Proattività e intraprendenza, capacità di gestione di stress e capacità di coordinamento completano il profilo Sede di lavoro: Trapani

Terasoft Top Partner HR Zucchetti a Roma una tra le più importanti strutture Zucchetti di riferimento nel Centro Italia e su tutto il territorio nazionale per i servizi HR ad aziende e professionisti Il Senior Sales Executive sarà inserito all’interno del Reparto Commerciale contribuirà alla diffusione nel mercato dei software gestionali Zucchetti per il mondo HR garantendo la soddisfazione dei clienti assegnati Responsabilità •Gestire e far crescere una base di vendita esistente e sviluppare relazioni con nuovi clienti fornendo consulenza telefonica, online e in presenza su prodotti e servizi •Consolidare le relazioni con i clienti/partner •Pianificare in modo efficace chiamate e appuntamenti e promuovere iniziative strategiche •Preparare offerte economiche e gestire le trattative commerciali assicurando il raggiungimento degli obiettivi aziendali •Creare e conservare i dati all’interno del groupware aziendale per facilitare la tracciabilità dei contatti l'avvio di proposte e informazioni specifiche del cliente partecipare a progetti gestire incarichi collaborare con gli altri reparti •Partecipare alle visite dei clienti e alle riunioni interne/esterne •Assistere i clienti in collaborazione con tutti i dipartimenti interni aziendali quali Amministrazione Marketing e Produzione •Al candidato sarà assegnato anche il compito di ricerca e primo contatto con i clienti al fine di analizzare la loro situazione e promuovere se del caso l’adozione del servizio Profilo •Assoluta serietà •Capacità comunicative •Autonomia organizzativa •Conoscenza della lingua inglese scritta/parlata •Buona conoscenza degli applicativi Office •Esperienza di vendita diretta di almeno 5 anni preferibilmente nel settore IT/software gestionali e in ambito HR •Automunito Full time inquadramento e RAL commisurati all'esperienza maturata nel ruolo previsto piano provvigionale Per candidarsi gli interessati possono iscriversi al Sito https://www.terasoft.it/

Terasoft Top Partner HR Zucchetti a Roma siamo una tra le più importanti strutture Zucchetti di riferimento nel Centro Italia e su tutto il territorio nazionale per i servizi HR ad aziende e professionisti Siamo alla ricerca di laureati/diplomati per la carriera di Sales Executive nel reparto commerciale garantendo una formazione strutturata e intensiva di alto livello volta ad assicurare l’apprendimento di abilità e capacità commerciali conoscenze tecniche e gestione del portafoglio clienti Responsabilità Gestire e far crescere una base di vendita esistente e sviluppare relazioni con nuovi clienti fornendo consulenza telefonica, online e in presenza su prodotti e servizi Consolidare le relazioni con i clienti e i partner Pianificare in modo efficace chiamate e appuntamenti e promuovere iniziative strategiche Preparare offerte economiche e gestire le trattative commerciali assicurando il raggiungimento degli obiettivi aziendali Creare e conservare i dati all’interno del groupware aziendale per facilitare la tracciabilità dei contatti, l'avvio di proposte e informazioni specifiche del cliente partecipare a progetti gestire incarichi collaborare con gli altri reparti Partecipare alle visite dei clienti e alle riunioni interne ed esterne Assistere i clienti in collaborazione con tutti i dipartimenti interni aziendali quali Amministrazione Marketing e Produzione Al candidato sarà assegnato anche il compito di ricerca e primo contatto con i clienti al fine di analizzare la loro situazione e promuovere se del caso l’adozione del servizio Profilo Assoluta serietà Creatività curiosità e atteggiamento positivo Buone capacità di comunicazione Conoscenza lingua inglese scritta/parlata Automunito Si offre un percorso formativo di tirocinio extracurriculare di 6 mesi a € 800 mirato all’inserimento nell’Azienda con un contratto di Apprendistato Per candidarsi gli interessati possono iscriversi al Sito https://www.terasoft.it/ - Sezione ”Lavora con Noi”

Descrizione Protos Edizioni, casa editrice specializzata in libri di narrativa, saggistica e altro, cerca collaboratori per gestire uno store online per la vendita di prodotti e servizi della casa editrice. Responsabilità: Gestire le vendite e le transazioni attraverso la libreria online. Fornire un servizio clienti eccellente, rispondendo alle domande dei clienti e fornendo assistenza quando necessario Gestire il sito del negozio online Gli interessati potranno inviare il loro CV e candidatura ad info@protosedizioni.com

La Società nostra Cliente è uno dei principali Players a livello Mondiale nella produzione di Impianti Completi. Opera su tutti i principali Mercati Internazionali rapportandosi a livello B2B. A supporto della struttura e la crescita continua della Società, ci è stato affidato la Ricerca e Selezione del MARKETING & COMMUNICATION MANAGER con esperienza nel Settore Impiantistico/Automazione Industriale Fluency in English In stretta collaborazione con il Direttore Generale, con elevato spirito di iniziativa e creatività, il Markerting & Communication Manager contribuisce allo sviluppo dell’Efficacia Commerciale interfacciandosi con l’Ufficio Tecnico e con la Forza Vendita per la condivisione e definizione delle migliori soluzioni. Contribuisce all’analisi e implementazione Action Plan per il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e di Brand. Sarà sua responsabilità gestire e curare tutti gli aspetti legati alle attività Marketing e Comunicazione in linea con le strategie e politiche aziendali. Nello specifico, le sue attività comprendono: **Area Marketing, Prodotto e Mercato • Curare la redazione finale del Piano di Marketing, contribuendo alla definizione del Marketing Mix sulla base delle conoscenze di trend di mercato, analisi della concorrenza e costo. • Curare la pianificazione e l’implementazione del lancio e della promozione dei prodotti attraverso la definizione degli strumenti e tools più idonei (fiere, documentazione, eventi, ecc.), operando in stretto contatto con la Forza Vendita. • Collaborare con la Direzione e Risorse Commerciali allo sviluppo di attività di Fact Finding, definendo le principali aree di ricerca di mercato per determinare i fattori critici di successi e proposte di nuovi prodotti richiesti. • Coordina l’organizzazione di eventi mondo rivolti ai clienti B2B e la partecipazione alle fiere di settore. • Gestione Studi di Consulenza e Partners esterni, Brand Management. **Area Comunicazione • E’ responsabile dell’ideazione e della valutazione di nuove proposte per la comunicazione esterna (articoli, rassegne stampa, contenuti digitali etc.) e per la creazione del materiale promozionale; • Assicura il coordinamento e la coerenza dei contenuti di comunicazione interna ed esterna e presenta nuove proposte al Management; • Gestisce i rapporti con i fornitori (organizzatori di eventi, agenzie di comunicazione etc.) per assicurare che gli obiettivi di progetto siano coerenti con i parametri di budget; • Gestisce i contenuti del sito Web e la Digital Strategy aziendale; **Competenze ed esperienze • Pianificazione e Gestione Budget Marketing. • Conoscenza di logiche e processi Marketing & Comunicazione in ambito B2B. • Esperienza Settore Impiantistico. Il candidato che desideriamo incontrare ha maturato una decennale esperienza nel ruolo, operando in un contesto dinamico e strutturato, legato al mondo Automazione Industriale o "Impianti Chiavi in Mano". Possiede ottima cultura informatica (conoscenza Microsoft Office, Web e Social Media, Sistemi di Content Management e di Business Intelligence, Programmi di Grafica e Video Editing) e altre applicazioni online per l’elaborazione e presentazione efficace di dati e indicatori oltre al Monitoraggio dell'andamento delle campagne di marketing rispetto agli obiettivi. E’ una persona orientata al Teamworking, con forte Leadership, capacità di analisi e sintesi. Il candidato ideale possiede formazione a livello Laurea con specializzazione o Master in Markerting o Comunicazione, ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a viaggiare. L’Azienda offre: un ruolo chiave di responsabilità, un’importante opportunità professionale in un contesto industriale B2B in continua crescita. Inquadramento e retribuzione di sicuro interesse, in grado di soddisfare i migliori candidati. Sede di Lavoro: Emilia. **INFORMAZIONI PER SEGNALARE LA SUA CANDIDATURA Si prega di creare o aggiornare il Suo Profilo K&P allegando CV aggiornato (possibilmente con foto) e breve Lettera di Presentazione indicando il riferimento “Rif. 156/18 MCM”. Il Profilo K&P è il documento che ci autorizza alla gestione dei dati oltre a permettere una conoscenza piu completa della candidatura. La selezione ha carattere di urgenza, le candidature maggiormente in linea con il profilo ideale saranno contattate entro 2 settimane. Per eventuali ulteriori informazioni, siamo disponibili al Tel. 0522 512067. Si chiede di esplicitare l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs196/03). K&P Consulting Srl, iscritta all'Albo delle Agenzie per il Lavoro, Prot. n° 39/0002041, invita i candidati ambosessi (L. 903/77) a leggere l'Infomativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003) sul sito www.kpconsulting.it