Manager rete commerciale

Al fine di gestire al meglio la rete commerciale stiamo selezionando su Milano e provincia 3 validi ambosessi dotati di spiccato senso di responsabilità, creatività e dinamicità da inserire come responsabili di rete vendita che nello specifico dovranno creare,gestire e supportare consulenti commerciali. Si richiede di aver maturato esperienze precedentinel settore commerciale e di aver sviluppato anche caratteristiche come capacità di lavorarein team e di creare rapporti interpersonali. La predisposizione a lavorare per obiettivi e unaforte ambizione completano il profilo del nostro candidato ideale. Inviare CV con foto

Azienda leader nel settore energetico in Italia, cerca STRUTTURE COMMERCIALI e GRUPPI DI CONSULENTI con cui aprire NUOVE SEDI in tutta Italia e affidare mandato diretto di agenzia ⤢ Provvigioni al Top del mercato ⤢ Pagamenti settimanali ⤢ Crm e Istant call ⤢ Formazione e supporto aziendale ⤢ Back Office personalizzato I requisiti richiesti sono: ⤢ Esperienza pregressa nel settore commerciale ⤢ Rete commerciale consolidata Per informazioni invia la tua candidatura a marketing-jmenergia.it o chiama Tel. 0817764579

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La società SAP Soluzioni per l'involucro edilizio di Settima Piacenza (www.sapsistemi.eu) ricerca giovani neolaureati da avviare ad una carriera manageriale. Prevista formazione, assistenza commerciale e tecnica, supporto di marketing completo - Contratto: P.Iva info 335.7159029 - invio curricula a: info@sapsistemi.it. Dr Magnelli Fausto

Vogliamo creare una rete commerciale che operi su tutto il territorio nazionale, ma in particolare in Toscana, per far conoscere al fine di vendita un apparecchio unico e rivoluzionario che produce acqua potabile senza l'uso della rete idrica. Cerchiamo collaboratori a provvigione anche part-time che valutino con noi questa opportunità. Se fatto seriamente si prospettano forti guadagni. Chi interessato ci: chiami il: +39 3476268929 - +39 3482509752

Selezioniamo profili dotati di elementi quali serietà, flessibilità, predisposizione al contatto con il pubblico,spiccato senso di responsabilità maturato in precedenti esperienze lavorative da inserire come coordinatore di rete commerciale che ci supporterà nello sviluppare e gestire reti commerciali. L'annuncio è rivolto ad ambosessi su tutto il territorio lombardo.

nuove risorse sul territorio per l' ampliamento della rete commerciale Offriamo: Possibilità di collaborazione part-time e full-time Prospettive di crescita professionali Ambiente dinamico e meritocratico Formazione e affiancamento E' richiesta: Massima serietà e professionalità Lavorare in gruppo Età minima 18 anni Anche prima esperienza, non è richiesta esperienza pregressa nel settore. Per ulteriori informazioni, contattarci via e-mail allegando il cv

Selezioniamo Nuove Risorse ANCHE SENZA ESPERIENZA Per Ampliamento Rete Commerciale Nel Territorio Nazionale Ed Internazionale. INCARICATA ALLA VENDITA. Le Risorse Si Occuperanno Di Attività Di Promozione & Marketing Finalizzata Alla Vendita Di Beni Di Largo Consumo.. Un Team Di Esperti Accompagnerà La Nuova Risorsa Nell'Apprendere Le Migliori Competenze In Attività Di Vendita e Comunicazione Per Ottenere Risultati.. Formazione Continuativa Settimanale Offerta Dall'Azienda e Supporto Costante Dal proprio Gruppo Di Lavoro.. Si Offrono:. - Ampi margini di guadagno - Carriera meritocratica - Bonus produzione mensile - Orario Flessibile - Lavoro Anche Da Remoto. Tutti i nuovi collaboratori selezionati beneficiano di sconti con prezzi all'ingrosso su tutti i prodotti aziendali di largo consumo di uso quotidiano come per la casa e cura della persona con un consistente risparmio anche sul bilancio famigliare. Si Richiede:. - Forte propensione ad uno spirito imprenditoriale - Spiccate doti di lavoro in autonomia - Capacità di lavorare per obiettivi prefissati - Adattamento a collaborare in team - Propensione Alla Creazione Di Un Proprio Portafoglio Clienti. Regolare inquadramento fiscale e normativo secondo legge 173/2005. ll presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006)..

3WORK SRL, azienda leader nel settore delle Telco, ricerca le seguenti figure: 30 addetti commerciali per conto di Hera da inserire nella propria rete su CATANIA L'addetto vendita si occuperà della gestione di un portafoglio clienti e di vendita Si richiede: • Esperienza nel settore • Capacità nell’analizzare le necessità del cliente per offrire i migliori servizi • Buone doti comunicative e predisposizione alla positività L'azienda mette a disposizione back-office dedicato per la gestione delle pratiche, bonus a raggiungimento obiettivo. Principale obiettivo dell'azienda è ricercare personale da far crescere economicamente e professionalmente, quindi ci sono molte prospettive di crescita all'interno della stessa azienda. Per candidarsi inviare proprio CV alla nostra mail, sarete contattati quanto prima per un colloquio conoscitivo. Si prega di inviare il proprio ?CV solo se il proprio profilo risponde ai requisiti richiesti, con autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.lgs.196/2003), in risposta al presente annuncio.??

net Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione International Search Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. EXPORT MANAGER / RESPONSABILE COMMERCIALE CON COORDINAMENTO Il nostro Cliente E' una prestigiosa PMI del settore metalmeccanico che, per il rafforzamento della propria rete commerciale internazionale, ci ha incaricato di ricercare un EXPORT MANAGER / RESPONSABILE COMMERCIALE CON COORDIANAMENTO Riporto gerarchico/funzionale: Propietà Dettaglio mansioni: il candidato ricercato dovrà svolgere le seguenti attività: Coordinare un tema composto da due commerciali, ma in crescita. Definire politiche e azioni commerciali per lo sviluppo del mercato estero in base alle direttive della politica export fissate dalla Direzione Aziendale; Coordinare le attività internazionali dell'azienda per l'affermazione del prodotto su nuovi mercati; Identificare e selezionare le principali opportunità di business individuando nuovi potenziali clienti su cui intervenire commercialmente; Programmare il piano di promozione sul mercato internazionale; Intrattenere gli accordi commerciali con Clienti top (importanti realtà industriali e multinazionali) esistenti e partner locali; Definire adeguate azioni commerciali per il raggiungimento dei target di vendita previsti dal budget NB L'attività sarà per l'80% di sviluppo e per il 20% di coordinamento Requisiti richiesti: Titolo di Studio: diploma o laurea preferibilmente indirizzo tecnico. La laurea è gradita ma non indispensabile. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: il candidato deve avere una buona esperienza come export manager e potrebbe avere un'esperienza minima (ma con forte interesse nel consolidarla) o pluriennale come coordinatore. Settore di provenienza: Preferibilmente Aziende di produzione del settore Industria/metalmeccanico CON PREFERENZA PER IL SETTORE COSMETICO, FARMACEUTICO, PACKAGING; Conoscenze linguistiche: Necessaria conoscenza FLUENTE della lingua INGLESE e preferibile buona conoscenza di una seconda lingua (francese/spagnolo/tedesco); Conoscenze informatiche: Buona conoscenza pacchetto Office, Internet e posta elettronica. Caratteristiche personali: Ottime capacità relazionali e comunicative. Proattività, iniziativa, dinamismo, empatia e capacità di relazionarsi con diversi livelli di interlocutori (soprattutto profili Executive). Spiccato orientamento al Cliente ed al risultato. Offerta: Livello di inquadramento proposto: Livello da valutare in base alla seniority del candidato riscontrato. Contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione proposta: In linea con le competenze effettivamente maturate Sede di lavoro: Provincia Reggio Emilia. NB Il candidato può anche non essere domiciliato in zone limitrofe alla sede di lavoro. Trasferte: È richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte Worldwide per circa il 50% - 60% del tempo, ovvero, 2 - 3 trasferte al mese con rientro per il fine settimana, salvo trasferte in aree particolarmente lontane o in occasione di fiere di settore. Data prevista per l'inserimento: Immediata o compatibile con preavviso contrattuale del candidato prescelto. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

MG PROGET ITALIA E’ UN AZIENDA LEADER NEI SERVIZI DI COMUNICAZIONE E MARKETING in grado di aiutare le aziende ad incrementare e migliorare il proprio business Ricerca AREA MANAGER / CONSULENTE COMMERCIALE La posizione è finalizzata all’ampliamento aziendale. Si richiede significativa esperienza tecnica e/o commerciale nel settore dei servizi, con conoscenza del mercato e della potenziale clientela. Avrà il compito di incrementare il fatturato aziendale i principali compiti e doti previste dal ruolo saranno: - Creare e gestire una rete commerciale - Stipulare e gestire gli accordi con i clienti; - Spiccate doti commerciali e di comunicazione - Organizzazione, Flessibilità, curiosità ed iniziativa. Condizioni economiche: - Fisso mensile; - Premi - Supporti operativi; - Formazione Inviare dettagliato Curriculum Vitae ed autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs 196/03. Si richiede che venga inserito nell’oggetto, Area Manager/Consulente Commerciale

MG GROUP ITALIA, azienda leader nei servizi di WEB MARKETING Ricerca per ampliamento rete commerciale: AREA MANAGER / CONSULENTI COMMERCIALI Il candidato si occuperà della proposta commerciale di SERVIZI ESCLUSIVI ED UNICI NEL MERCATO. Ricerchiamo candidati in possesso dei seguenti requisiti: - Entusiasmo e motivazione - Esperienza consolidata e forte propensione alla vendita e alle relazioni interpersonali - Spirito imprenditoriale, unito ad ambizione ed incisività commerciale - Organizzazione, Flessibilità, curiosità ed iniziativa - Spiccata motivazione alla crescita in Azienda - Automuniti - Ottima conoscenza del mondo Internet (motori di ricerca, community, social network, blog) - Comprovate competenze digitali e di web marketing (siti web, SEM, SEO, display, social, app) - Gestione di portafoglio clienti consolidato costituisce requisito preferenziale Offriamo: - Programma di Formazione Continua e supporto alla vendita - Materiale operativo professionale - Portafoglio clienti - Anticipo provvigionale ed incentivi al raggiungimento degli obiettivi - Premi, Gare ed Incentivi Aziendali (possibilità di guadagni meritocratici oltre il 30%)

FUTURENERGY RINNOVABILE SRL, società dislocata su tutto il territorio nazionale, ricerca nella provincia di Teramo un profilo di AREA MANAGER/COORDINATOR COMMERCIALE. Il candidato deve aver maturato un'esperienza dimostrabile nel ruolo di COORDINATORE di rete commerciale, capace di svolgere tutte le fasi, dal recruiting alla gestione delle risorse e alla capacità di ottenere fatturato. Offriamo: A) contributo start up, indirette sul gruppo, gare mensili, auto aziendali, ricorrenti sul portafoglio clienti. B) assunzione CCNL, premi produzione, auto aziendale. INVIARE CV PER CANDIDATURA

Al fine di gestire al meglio la rete commerciale stiamo selezionando su Milano e provincia 3 validi ambosessi dotati di spiccato senso di responsabilità, creatività e dinamicità da inserire come responsabili di rete vendita che nello specifico dovranno creare,gestire e supportare consulenti commerciali. Si richiede di aver maturato esperienze precedentinel settore commerciale e di aver sviluppato anche caratteristiche come capacità di lavorarein team e di creare rapporti interpersonali. La predisposizione a lavorare per obiettivi e unaforte ambizione completano il profilo del nostro candidato ideale.

La società nostra cliente è una multinazionale leader nella produzione e commercializzazione di macchinari per l’agricoltura, l’edilizia e la demolizione. Ricerchiamo una risorsa che gestisca in autonomia la rete di concessionari del settore agricolo sul territorio Italiano. Luogo di Lavoro Interregionale Mansioni: Gestire e supportare la rete di concessionari agricoli; Gestire trattative commerciali; Promuovere e curare fiere ed eventi del settore; Attività di reportistica; Ricercare attivamente nuovi concessionari e opportunità commerciali. Requisiti minimi: Esperienze pregresse nel settore Agricolo; Almeno 5 anni di esperienza in ambito commerciale; Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; Disponibilità per trasferte nazionali e internazionali; Competenze: Flessibilità e ottime capacità di gestione del cliente. Autonomia nella gestione del lavoro; Capacità di gestire i budget e raggiungere gli obiettivi assegnati. Saranno considerati titoli preferenziali Conoscenze linguistiche approfondite. Stipendio 30.000/50.000 € Annui + benefits NOTE: Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03