Politiche attive lavoro

Agenzia servizi al lavoro cerca candidati da inserire area servizi al lavoro, richiesta minima esperienza gestione doti garanzia giovani e servizi al lavoro

Power Giob Agenzia per il lavoro, offre percorsi mirati all'inserimento lavorativo finanziati dal programma Garanzia Giovani. • Sei in fascia d’eta’ max 34 anni e 365 giorni? • Sei gia’ in possesso di competenze tecniche ed cerca di nuove opportunita’ professionali ? • Ti manca un Ente/Agenzia per il lavoro autorizzata ed accreditata dal Ministero del lavoro,ed in possesso di strumenti idonei al supporto necessario per favorire l’inserimento lavorativo? CONTATTA LA SEDE DI POWER GIOB AGENZIA PER IL LAVORO PIU’ VICINA A TE Se sei disoccupato/inoccupato attraverso il PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI - iniziativa totalmente finanziata - a favore dell'occupazione giovanile e dell'incentivazione di assunzione da parte delle aziende - sarai seguito ed assistito da un team di persone esperte del settore risorse umane ed Operatori delle Politiche attive in tutte le attività strumentali e finalizzate all'inserimento nel mondo del lavoro (supporto alla redazione curriculum vitae e successivo inoltro in tutti i principali portali del lavoro e/o siti aziendali; colloquio di orientamento specialistico). L'iscrizione al programma permetterà, inoltre, l'accesso ad offerte di lavoro riservate ai soli iscritti al programma, Apprendistato, tempo determinato, tempo indeterminato, proposte di tirocini retribuiti e/o percorsi formativi gratuiti, fruizione del bonus occupazionale. COME ISCRIVERSI AL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI I Gentili Candidati sono invitati a cliccare l’annuncio specifico sul nostro sito. Oggetto: NOME COGNOME + MANSIONE + CODICE FISCALE ALLEGARE: CV AGGIORNATO Indicare il proprio percorso professionale specifico di attinenza (Farmacista, Operatore CNC, OSS, Amministrativo-Contabile', Informatico, Ingegnere, IT, Infermiere, Saldatore, Sviluppatore App Mobile).

Power Giob Srl, agenzia per il lavoro, cerca HR RECRUITER ADDETTO ALLE POLITICHE ATTIVE Power giob Srl è un’agenzia attiva nei settori della ricerca e selezione e delle politiche attive da sei anni. Siamo presenti con quattro filiali sul territorio campano e stiamo mettendo in atto un piano di espansione territoriale e diversificazione delle aree di business in altre aree dello stivale. Cosa valutiamo positivamente: propositività, spirito di squadra e orientamento ai risultati Chi valutiamo positivamente: persone in grado di approcciarsi positivamente al lavoro, propense all’ascolto e alle attività di gruppo. Cosa offriamo: un ambiente di lavoro sano e stabile, il cui valore aggiunto è la capacità di riconoscere il talento e le competenze delle risorse. La risorsa verrà inserita in una filiale di nuova apertura e si occuperà della gestione della delivery sui clienti attivi (pubblicazione annunci, screening cv, colloqui telefonici, colloqui conoscitivi e presentazione dei candidati) unitamente alle attività legale alle politiche attive. Il candidato si occuperà altresì di curare da remoto i rapporti con i clienti attivi, proponendo soluzioni e servizi ritagliati ad hoc sulle loro esigenze. Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti e competenze tecniche: - Almeno tre anni di esperienza nel ruolo, maturati preferibilmente nell’ambito delle agenzie per il lavoro - Laurea triennale o magistrale in scienze umanistiche, economia o scienze politiche della pubblica amministrazione - Ottima conoscenza delle politiche attive della Regione Lazio, degli applicativi informatici dedicati (Simon, Tol) - Ottima conoscenza dell’utilizzo dei principali canali di ricerca (motori di ricerca, Linked In, Monster eccetera). Completano il profilo affidabilità, precisione e propensione a lavorare a contatto con il pubblico LUOGO DI LAVORO: CASSINO (FR) Si offre contratto di lavoro commisurato all’esperienza effettivamente maturata. Gli interessati potranno inviare il proprio cv acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006).

L’Agenzia per il Lavoro Bridge srl, ricerca: n. 1 HR Specialist/Esperto in Politiche Attive per il Lavoro per ampliamento organico. Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - preferibile possesso titolo di laurea in Psicologia o affini; - esperienze di lavoro legate all'attuazione delle Misure previste dal programma Garanzia Giovani e di altre politiche attive per il lavoro; - esperienza nell'area della selezione e dell'orientamento; - conoscenza delle politiche attive per il lavoro nazionali e regionali; - ottima attitudine ai rapporti interpersonali; - condivisione degli obiettivi; - ottime doti organizzative; - capacità di lavorare in gruppo e in autonomia. Completano il profilo doti di affidabilità e determinazione. Orario di lavoro: Full - time; 9/13-14/18, dal lunedì al venerdì Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato. Sede di lavoro: NAPOLI I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 sul sito web.

MI â€" Tutor politiche attive del lavoro e attività di orientamento Step Srl, società di selezione del personale, ricerca un/una giovane laureato/a o neolaureato/a in Scienze della Formazione o Psicologia da inserire in qualità di consulente per attività di orientamento al lavoro e politiche attive. La figura si occuperà di gestire un percorso formativo di accompagnamento al lavoro rivolto a disoccupati, occupati, fasce deboli e figure jr. Le mansioni saranno così suddivise: consulenza orientativa, analisi delle competenze professionali, realizzazione di azioni individuali e/o di gruppo finalizzate all'inserimento lavorativo, creazione di laboratori per la ricerca attiva. Si prevede un periodo di formazione iniziale finalizzato all'inserimento lavorativo. Sono richieste ottime capacità organizzative e comunicative e almeno 2 anni di esperienza nelle politiche attive del lavoro.

Time Vision Scarl, Agenzia per il lavoro accreditata al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ricerca n. 1 addetto amministrazione politiche attive. La risorsa si occuperà prevalentemente della gestione amministrativa delle pratiche di assunzione in agevolazione attraverso le misure di politiche attive per il lavoro. Requisiti richiesti: - Ottime competenze nel settore giuslavoristico, payroll e misure attualmente attive - Laurea ad indirizzo economico/giuridico con brillante valutazione finale - Abilitazione a consulente del lavoro (preferibile) E’ previsto un contratto di inserimento a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione. Sede di lavoro: Castellammare di Stabia (Na) Orario di lavoro: full – time Gli interessati possono candidarsi inviando il proprio curriculum vitae aggiornato, completo di autorizzazione al trattamento dati per le finalità di risposta al presente annuncio in conformità alle disposizioni del Regolamento EU 2016/679 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Time Vision Scarl, Agenzia per il lavoro accreditata al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ricerca per il proprio staff interno n. 1 Addetto/a alle Politiche Attive. La risorsa si occuperà prevalentemente della gestione amministrativa delle pratiche di assunzione in agevolazione attraverso le misure di politiche attive per il lavoro vigenti nella Regione Lombardia attraverso utilizzo delle piattaforme regionali. Ci rivolgiamo a candidati sia senior che junior con esperienza pregressa o attuale svolta in Lombardia e che abbiano interesse a rientrare in Campania. Requisiti richiesti: Ottime competenze nel settore giuslavoristico, payroll e misure attualmente attive in Lombardia Laurea ad indirizzo economico/giuridico con brillante valutazione finale Esperienza nella mansione E’ previsto un contratto di inserimento a tempo determinato con ottime prospettive di stabilizzazione. Sede di lavoro: Castellammare di Stabia (Na) Orario di lavoro: Full – Time Gli interessati possono candidarsi inviando il proprio curriculum vitae aggiornato, completo di autorizzazione al trattamento dati per le finalità di risposta al presente annuncio in conformità alle disposizioni del Regolamento EU 2016/679, all’indirizzo job.timevision@gmail.com Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Tutor Politiche Attive - Milano Per Studio di Consulenza del Lavoro sito in Milano, cerchiamo Tutor Politiche Attive: Il/La candidato/a, inserito/a in un gruppo di lavoro composto da consulenti del lavoro e Payroll Specialist, e un Tutor Politiche attive Senior si occuperà di: Contatto e accoglienza dei candidati disoccupati, inoccupati o appartenenti alle categorie protette,; Convocare i candidati; Effettuare i colloqui specialistici e il bilancio delle competenze, Elaborare il curriculum vitae. Requisiti minimi richiesti: Diploma di laurea in psicologia o scienze dell’educazione o equipollenti; Diploma di laurea accompagnato da esperienza specifica almeno annuale in attività di Formazione/insegnamento, tutoring o counseling; Diploma di scuola secondaria superiore o diploma Istruzione e Formazione Professionale (IeFP) ed esperienza almeno quinquennale in attività formativa, di tutoring o counseling Completano il profilo buone doti relazionali e capacità di gestire proficuamente i rapporti con la clientela e con i colleghi; dinamicità e collaborazione. Preferibile domicilio a Milano e nelle vicinanze. Si offre: contratto di Tirocinio extra-curricolare volto a valutare la risorsa per futura assunzione. Gli interessati potranno inviare dettagliato Curriculum Vitae, in formato europeo (con foto), con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali D.lgs. N. 196/2003 e Regolamento generale sulla protezione dei dati personali n. 679/2016: i dati ricevuti saranno trattati nel rispetto del D.lgs. N. 196/2003 come modificato dal D.lgs. N. 101/2018 che ha dato esecuzione al Regolamento generale sulla protezione dei dati personali n. 679/2016. Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Inserzionista: Fondazione Lavoro

Tutor Politiche Attive Per Studio di Consulenza del Lavoro sito in Milano, cerchiamo Tutor Politiche Attive: Il/La candidato/a, inserito/a in un gruppo di lavoro composto da consulenti del lavoro e Payroll Specialist, e un Tutor Politiche attive Senior si occuperà di: Contatto e accoglienza dei candidati disoccupati, inoccupati o appartenenti alle categorie protette,; Convocare i candidati; Effettuare i colloqui specialistici e il bilancio delle competenze, Elaborare il curriculum vitae. Requisiti minimi richiesti: Diploma di laurea in psicologia o scienze dell’educazione o equipollenti; Diploma di laurea accompagnato da esperienza specifica almeno annuale in attività di Formazione/insegnamento, tutoring o counseling; Diploma di scuola secondaria superiore o diploma Istruzione e Formazione Professionale (IeFP) ed esperienza almeno quinquennale in attività formativa, di tutoring o counseling Completano il profilo buone doti relazionali e capacità di gestire proficuamente i rapporti con la clientela e con i colleghi; dinamicità e collaborazione. Preferibile domicilio a Milano e nelle vicinanze. Si offre: contratto di Tirocinio extra-curricolare volto a valutare la risorsa per futura assunzione. Gli interessati potranno inviare dettagliato Curriculum Vitae, in formato europeo (con foto), con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali D.lgs. N. 196/2003 e Regolamento generale sulla protezione dei dati personali n. 679/2016: i dati ricevuti saranno trattati nel rispetto del D.lgs. N. 196/2003 come modificato dal D.lgs. N. 101/2018 che ha dato esecuzione al Regolamento generale sulla protezione dei dati personali n. 679/2016. Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Inserzionista: Fondazione Lavoro

Sirio s.r.l., società di selezione del personale, ricerca per un’azienda cliente sita a Milano, una risorsa che si possa occupare della gestione delle politiche attive del lavoro, in particolare delle linee di finanziamento Garanzia Giovani, Dote Unica Lavoro e formazione per l’apprendistato. Il candidato ideale deve possedere esperienza nel settore dell’orientamento al lavoro e delle politiche attive e saper utilizzare i portali dedicati ai finanziamenti (Bandi Online, Sintesi, SIUL). Le attività previste sono le seguenti: •Utilizzo dei portali regionali Bandi Online, Sintesi e Siul per il caricamento delle domande di iscrizione •Gestione delle relazioni con i centri per l'impiego •Erogazione di colloqui di accoglienza, orientamento specialistico o di II livello, bilancio di competenze e accompagnamento al lavoro •Predisposizione delle domande di rendicontazione e liquidazione tramite i portali Sintesi e Bandi Online Modalità di lavoro: full time da Lunedì a Venerdì

Siamo alla ricerca di un TUTOR POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO da inserire nell'ufficio Orientamento & Lavoro di Cometa Formazione, Ente accreditato presso la Regione Lombardia ai Servizi al lavoro e che ha l'obiettivo di favorire l'inserimento e l'accompagnamento dei cittadini privi di occupazione nel mondo del lavoro e di gestire le pratiche amministrative. In particolare, la risorsa si occuperà del processo dei servizi al lavoro e del tutoraggio attraverso le seguenti attività: - Gestione Did e Patti di Servizio - Profilazioni, richiesta Doti e gestione del PIP Garanzia Giovani e Dote Unica Lavoro - Bilanci di competenze individuali - Gestione portali regionali (Gefo, Siage, Bandi On Line, Cruscotto Lavoro, SIUL, SIUF) - Rendicontazione e liquidazione - Fatturazione servizi Ufficio lavoro (Navision) - Gestione burocratica attivazione tirocini extracurriculari e tutoring - Gestione progetti finanziati - Supporto organizzativo, gestionale e didattico di corsi di formazione finanziati e alle attività dell'ufficio Competenze richieste - Diploma di Laurea - Esperienza almeno biennale nell'ambito delle politiche attive regionali e conoscenza dei relativi portali (Garanzia Giovani e Dote Unica Lavoro). Saranno valutate in via preferenziale attività pregresse presso operatori accreditati ai servizi per il lavoro; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Precisione, puntualità, ordine mentale e capacità di individuare e gestire le priorità; - Completano il profilo forte capacità di risoluzione dei problemi, qualità comunicative e relazionali, flessibilità operativa e riservatezza, autonomia, lavoro in team. SEDE DI LAVORO: COMO E' previsto un impegno full time ed è richiesta una disponibilità a partire da settembre.

OPERATORE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO Media-Work Perugia ricerca per l'ufficio di Umbertide un operatore politiche attive del lavoro. La risorsa si occuperà principalmente del progetto GOL (Garanzia Occupabilità Lavoratori) e sarà impegnato nell'erogazione di servizi di orientamento e supporto alla ricollocazione professionale. Si valutano esclusivamente profili con esperienza nella mansione. Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato Orario di lavoro dalle 9-13 e 14-18 dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro Umbertide.

Risorse Italia srl, ente accreditato ai servizi al lavoro, ricerca: un/ a Tutor per le Politiche Attive. La persona si occuperà dell'attivazione dei percorsi finanziati, Dote Unica Lavoro e Garanzia Giovani, dell'erogazione dei servizi di orientamento (bilancio delle competenze, coaching individuale/collettivo ecc) e dellâ€(TM)attività di rendicontazione e liquidazione dei bandi. •Requisiti minimi - Laurea e formazione in ambito orientamento - laurea triennale ed esperienza biennale nell'orientamento,itruzione e formazione - diploma di maturità ed almeno 5 anni di esperienza in ambito orientamento •Requisiti desiderati - conoscenze dei programmi finanziati in regione Lombardia (dote Unica lavoro e Garanzia giovani) - conoscenza dei portali: Siul, Siage, Gefo Dote e Gefo garanzia giovani. - Competenze nel rilascio della Did e del Patto di Servizio Esperienza nel settore delle politiche attive costituiranno titolo preferenziale Se interessati inviare il cv corredato dell'autorizzazione al trattamento dei miei dati personali ai sensi dellâ€(TM)art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 â€" “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dellâ€(TM)art. 13 GDPR 679/16 â€" “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

Sirio Srl, società di consulenza e formazione, ricerca per la sede operativa di Bergamo un/una giovane laureato/a o neolaureato/a in Psicologia o gestione delle Risorse Umane da inserire in qualità di consulente per attività di orientamento al lavoro e politiche attive. La figura si occuperà di gestire un percorso formativo di accompagnamento al lavoro rivolto a persone disoccupate. Le mansioni saranno così suddivise: consulenza orientativa, bilancio delle competenze professionali, realizzazione di azioni individuali e/o di gruppo finalizzate all'inserimento lavorativo, creazione di laboratori per la ricerca attiva. Sono richieste ottime capacità organizzative e comunicative e almeno 2 anni di esperienza nelle politiche attive del lavoro. Contratto di lavoro: Collaborazione, Partita IVA

Per potenziamento della struttura, si ricerca una risorsa laureata in scienze della formazione o avente una formazione specifica (master, specializzazione) nell’ambito delle metodologie di orientamento che, in qualità di Tutor, si occupi dell’erogazione dei servizi di Politiche Attive. La persona che stiamo cercando si occuperà principalmente dell’elaborazione e della realizzazione dei Piani di Intervento Personalizzati NONCHE’ DELLA RENDICONTAZIONE dei servizi afferenti a DOTE UNICA E GARANZIA GIOVANI. La risorsa gestirà inoltre l’attività di SELEZIONE dell’organico interno e dei docenti per i corsi di formazione, quindi si occuperà di reclutamento, screening cv e gestione colloqui. Le principali doti richieste sono: precisione, capacità organizzativa e di pianificazione, gestione del tempo e una buona padronanza nell’utilizzo del pacchetto Office. È possibile candidarsi inviando il proprio cv citando il riferimento MI – Addetto/a alle politiche attive e selezione

Sirio Srl ricerca, per la sede operativa di Milano, una risorsa laureata in scienze della formazione o avente una formazione specifica (master, specializzazione) nell’ambito delle metodologie di orientamento che, in qualità di tutor, si occupi dell’erogazione dei servizi di politiche attive. La persona che stiamo cercando si occuperà principalmente dell’elaborazione e della realizzazione dei piani di intervento personalizzati, nonchè della rendicontazione dei servizi afferenti a dote unica e garanzia giovani. La risorsa gestirà inoltre l’attività di selezione dell’organico interno e dei docenti per i corsi di formazione, quindi si occuperà di reclutamento, screening cv e gestione colloqui. Le principali doti richieste sono: precisione, capacità organizzativa e di pianificazione, gestione del tempo e una buona padronanza nell’utilizzo del pacchetto Office. È possibile candidarsi inviando il proprio cv citando il riferimento Impiegato/a politiche attive e selezione-MI

Ricerchiamo per nostro progetto di inserimento TUTOR/OPERATORI POLITICHE ATTIVE AL LAVORO A seguito di un percorso interno di formazione le risorse scelte si occuperanno di: • Attività specialistiche di orientamento degli utenti (Il colloquio di accoglienza, specialistico e la definizione del percorso, attività di orientamento individuali e di gruppo, bilancio di competenze, attività di tutoring e coaching) • Presa in carico utenti (inserimento utenti nei portali regionali, predisposizione del Piano di intervento Personalizzato, gestione del processo dalla prenotazione alla liquidazione della dote) • Utilizzo di strumenti interni ed esterni per l’incrocio domanda e offerta di lavoro Si richiede • Formazione ad indirizzo amministrativo o umanistico • Buone capacità di gestione della relazione con l’utenza esterna • Preferibile esperienza pregressa nella gestione di percorsi finanziati di DUL/Garanzia Giovani Zona di lavoro: Salò, Orzinuovi, Leno, Desenzano d/G Orario di lavoro Part time 20h mattina

Sirio srl, società di formazione del personale, ricerca per la sede di Milano un/una giovane laureato/a o neolaureato/a in ambito umanistico (Psicologia, Scienze della Formazione ecc) da inserire nel proprio organico. La risorsa si occuperà sia di attività inerenti la selezione delle risorse umane (reclutamento, screening curricula, raccolta job description, colloqui, gestione dei servizi di accompagnamento al lavoro e gestione di attività formative) sia della gestione di progetti di accompagnamento al lavoro rivolti a disoccupati e finalizzati all’inserimento lavorativo. Il candidato ideale deve possedere buone capacità di pianificazione del lavoro e adeguate doti relazionali. Non è richiesta esperienza nel settore, ma interesse nel settore delle risorse umane. Se interessati inviare la propria candidatura citando il riferimento MI-Addetto/a alla selezione e alle politiche attive del lavoro

Ako Formazione, società di formazione del personale, ricerca per la sede di Milano un/una giovane laureato/a o neolaureato/a in ambito umanistico (Psicologia, Scienze della Formazione ecc) da inserire nel proprio organico. La risorsa si occuperà sia di attività inerenti la selezione delle risorse umane (reclutamento, screening curricula, raccolta job description, colloqui, gestione dei servizi di accompagnamento al lavoro e gestione di attività formative) sia della gestione di progetti di accompagnamento al lavoro rivolti a disoccupati e finalizzati all’inserimento lavorativo. Il candidato ideale deve possedere buone capacità di pianificazione del lavoro e adeguate doti relazionali. Non è richiesta esperienza nel settore, ma interesse nel settore delle risorse umane. Se interessati inviare la propria candidatura citando il riferimento MI-Addetto/a alla selezione e alle politiche attive del lavoro

IG SAMSIC HR Sede di RHO ricerca per ampliamento del proprio staff ADDETTO/A POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO Il/la candidato/a si occuperà autonomamente della gestione delle attività di orientamento: • Accoglienza utenti • Codifica e decodifica del bisogno dell’utente e attivazione del percorso di Politica Attiva del Lavoro; • Attività di orientamento di base e specialistico • Orientamento e formazione alla ricerca attiva di lavoro • Tenuta del fascicolo utente Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in materie Umanistiche Ottima conoscenza degli strumenti Microsoft Office Precisione, predisposizione al lavoro in team e flessibilità completano il profilo. Si offre: Full Time dal Lunedì al Venerdì dalle 9:00 alle 18:00 Inquadramento e retribuzione saranno valutati in base alla seniority del profilo individuato Sede di lavoro: RHO La ricerca ha carattere di urgenza.

Per ampliamento staff interno, cerchiamo un/a ADDETTO/A jr Politiche Attive da inserire all’interno dell’Area Lavoro. La risorsa inserita avrà le seguenti caratteristiche: – diploma o laurea ad indirizzo umanistico; – preferibile Master o Corso di specializzazione in HR; – minima esperienza in attività analoghe presso APL; – ottimo utilizzo del pacchetto office, posta elettronica, internet; – precisione ed attenzione per i dettagli; La risorsa inserita si occuperà, in supporto alla Responsabile di Area di: • accoglienza e presa in carico degli utenti • gestione tirocini • gestione dei fascicoli dei beneficiari • orientamento alla ricerca di lavoro • sviluppo di contatti volti all’ incrocio domanda / offerta di lavoro ZONA DI LAVORO: SANT’ANTONIO ABATE (NA) ORARIO LAVORO FULL TIME Si prevede un inserimento in TIROCINIO con opportunità di finalizzazione al termine dello stesso. La seguente ricerca è rivolta ad ambosessi, nel rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77).

IMPIEGATO/A HR SPECIALISTA IN POLITICHE ATTIVE PER IL LAVORO Media-Work Perugia ricerca per ampliamento organico due figure da inserire presso gli uffici di Umbertide e Foligno. Le figure avranno il compito di: •Accogliere e fornire informazioni a candidati in cerca di occupazione •Svolgere colloqui di orientamento •Effettuare consulenze per la crescita delle competenze •Effettuare colloqui di selezione •Interfacciarsi con aziende clienti per la gestione dei fabbisogni occupazionali Si richiede: •Laurea specialistica o triennale •Esperienza documentata di almeno 2 anni maturata all'interno di agenzie per il lavoro •Ottime capacità relazionali •Ottime capacità gestionali •Residenza su Foligno o Umbertide o zone limitrofe I colloqui di selezione si terranno presso la sede Media-Work Perugia di Corciano a partire dal 27 luglio. Si prevede l'inserimento in azienda a partire dal 12 settembre. Si offre un primo contratto di lavoro di 12 mesi, part-time o full time, con possibilità di trasformazione in tempo indeterminato.

IMPIEGATO/A HR SPECIALISTA IN POLITICHE ATTIVE PER IL LAVORO Media-Work Perugia ricerca per ampliamento organico una risorsa da inserire presso l'ufficio di Foligno. La figura avrà il compito di: Accogliere e fornire informazioni a candidati in cerca di occupazione Svolgere colloqui di orientamento Effettuare consulenze per la crescita delle competenze Effettuare colloqui di selezione Interfacciarsi con aziende clienti per la gestione dei fabbisogni occupazionali Si richiede: Laurea specialistica o triennale Esperienza documentata di almeno 2 anni maturata all’interno di agenzie per il lavoro, o formative o comunque presso enti che si occupano di selezione ed orientamento al lavoro. Ottime capacità relazionali Ottime capacità gestionali Residenza su Foligno o zone limitrofe I colloqui di selezione si terranno presso la sede Media-Work Perugia di Corciano a partire dal 21 marzo. Si prevede l’inserimento in azienda a partire da aprile 2023. Si offre un primo contratto di lavoro di 12 mesi, full time, con possibilità di trasformazione in tempo indeterminato.

Ako Formazione ricerca per un ampliamento del suo staff un addetto alle politiche attive da inserire nell’ufficio di Milano. L’addetto sarà coinvolto nell’attività di: reclutamento candidati e gestione dei servizi di accompagnamento al lavoro. Nello specifico la risorsa si occuperà dei colloqui, bilancio di competenze, ricerca attiva del lavoro e gestione di attività formative per candidati disoccupati che usufruiscono dei bandi regionali. Si prevede un periodo di formazione iniziale finalizzato all’inserimento lavorativo, sono per questo valutati anche profili senza esperienza. Per far parte del nostro gruppo richiediamo flessibilità, dinamicità, spiccate doti relazionali e capacità organizzative. Il titolo di studio richiesto è laurea triennale o magistrale. Disponibilità immediata. Se interessati inviare la propria candidatura

Ako Formazione ricerca per un ampliamento del suo staff un addetto alle politiche attive da inserire nell’ufficio di Milano. L’addetto sarà coinvolto nell’attività di reclutamento candidati e gestione dei servizi di accompagnamento al lavoro. Nello specifico, la risorsa si occuperà dei colloqui, bilancio di competenze, ricerca attiva del lavoro e gestione di attività formative per candidati disoccupati che usufruiscono dei bandi regionali. Si prevede un periodo di formazione iniziale finalizzato all’inserimento lavorativo, sono pertanto valutati anche profili senza esperienza. Per far parte del nostro gruppo richiediamo flessibilità, dinamicità, spiccate doti relazionali e capacità organizzative. Il titolo di studio richiesto è laurea triennale o magistrale. Disponibilità immediata. Se interessati inviare la propria candidatura via e-mail

ErgonGroup, società di Formazione e Consulenza aziendale, in forte espansione in tutto il territorio nazionale con sedi in Veneto, Friuli Venezia Giulia e Toscana, seleziona un profilo di ADETTO/A ALLA GESTIONE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO. La risorsa, inserita in un contesto giovane ed estremamente dinamico, nello corso dello STAGE sarà di supporto alla Unit che si occupa della gestione di progetti formativi destinati ad utenti disoccupati e inoccupati. Nello specifico si occuperà di: -pianificazione dei corsi; -calendarizzazione dei docenti e dei tutor; -inserimento dati e predisposizione dei documenti; -redazione e monitoraggio dei registri didattici; -studio dei bandi regionali; -contatto con i partecipanti ai corsi e tutoraggio d’aula; Requisiti: -laurea; -buon utilizzo del pacchetto MS Office; -buon utilizzo di Internet e posta elettronica; -precisione e buone doti organizzative. Sede di lavoro: Padova. L’inserimento sarà attraverso uno stage della durata di 6 mesi. I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679 a [email protected], indicando nell’oggetto della mail il codice ricerca O58- STAGE GESTIONE FSE. Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L.903/77). Per maggiori informazioni 049 8702284.

Società di formazione accreditata anche come Agenzia di intermediazione tra domanda e offerta di lavoro ricerca per attivita' di collaborazione full time, della durata di almeno 1 anno con successiva possibilità di rinnovo, il seguente profilo: -Laureato/a preferibilmente in discipline umanistiche -Pregressa esperienza documentata nella organizzazione e gestione di attività di mediazione tra domanda e offerta di lavoro (raccolta cv, preselezione, promozione e gestione dell'incontro tra domanda e offerta di lavoro, etc.), con conoscenza in particolare degli strumenti di politica attiva previsti nel programma Garanzia Giovani Si prega di inviare un Cv dettagliato all'indirizzo email: info.selform@gmail.com. Indicare nell'oggetto della mail "CV per Collab. Politiche Attive". I/le candidati/e con un CV ritenuto in linea con le nostre esigenze verranno ricontattate per fissare un colloquio conoscitivo in sede.

Per potenziamento di una struttura sita in Bargamo, si ricerca una risorsa che, in qualità di Tutor, si occupi dell’erogazione dei servizi di Politiche Attive. La persona che stiamo cercando si occuperà principalmente dell’elaborazione e della realizzazione dei Piani di Intervento Personalizzati NONCHE’ DELLA RENDICONTAZIONE dei servizi afferenti a DOTE UNICA E GARANZIA GIOVANI. Sono requisiti fondamentali l’ ESPERINZA ed il saper operare IN COMPLETA AUTONOMIA con i portali di Regione Lombardia. Si richiede - diploma di laurea e formazione specifica (master, specializzazione) nell'ambito delle metodologie di orientamento - diploma di laurea e almeno 2 anni o esperienza di orientamento nel sistema dell'istruzione, della formazione o lavoro - diploma di scuola superiore e almeno 5 anni di esperienza

Studio accreditato ai servizi al lavoro in Milano cerca risorsa con almeno 1 anno nell'area politiche attive. Richiesta competenza gestione autonoma portali GEFO e Bandi Online e correlati adempimenti amministrativi. Titolo preferenziale: disponibilità immediata Offresi contratto a tempo indeterminato part time 4/6 ore gionaliere

Ricerchiamo per nostro organico interno Sol492S – Tutor Politiche attive A seguito di un percorso interno di formazione le risorse scelte si occuperanno di: • Attività specialistiche di orientamento degli utenti • Presa in carico utenti (inserimento utenti nei portali regionali, predisposizione del Piano di intervento Personalizzato, gestione del processo dalla prenotazione alla liquidazione della dote) • Utilizzo di strumenti interni ed esterni per l’incrocio domanda e offerta di lavoro Si richiede • Formazione ad indirizzo amministrativo o umanistico • Buone capacità di gestione della relazione con l’utenza esterna • Preferibile esperienza pregressa nella gestione di percorsi finanziati di DUL/Garanzia Giovani Orario di lavoro: 20 ore settimanali Luogo di lavoro: Orzinuovi