Recruiting risorse

Azienda in grande espansione cerca figura per nuova apertura a Bari. Il candidato/a selezionato si occuperà di la selezione e reclutamento del personale. Saranno prese in esame le sole candidature che corrisponderanno a pieno ai requisiti richiesti: - residenza a Bari e zone limitrofe - stato di disoccupazione - capacità decisionale. Offriamo opportunità di crescita lavorativa e contratto regolare con orario pieno (full time, 8 ore). Solo se veramente interessato inviare C.V., completo di foto, recapito telefonico e autorizzazione al trattamento dei dati personali. Lâ€(TM)annuncio e rivolto ad ambo i sessi e a persone di tutte le nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Azienda con sede a Perugia ricerca un'impiegata per ufficio recruiting/risorse umane.La candidata ideale possiede:-Precisione-Gestione delle tempistiche di lavoro-Conoscenza dei principali sistemi informatici-Manualità nell'utilizzo di office-Diploma di maturità-Disponibilità immediata. I compiti da svolgere in azienda sono lo screening delle candidature, la gestione dei corsi di formazione del personale, la selezione del personale, i colloqui individuali. Per garantire alla risorsa la giusta preparazione, l'azienda offre un corso formativo retribuito con l'affiancamento di un tutor specializzato, tutto ciò organizzato e retribuito dall'azienda.Contratto: a tempo determinato con orario full timeInviare il Cv se interessati. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda nel perugino ricerca una figura da inserire in dipartimento recruiting/ risorse umane.La risorsa dovrà procedere con lo svolgimento di un percorso di formazione retribuito per avere la giusta conoscenza delle modalità di lavoro e delle tempistiche aziendali per poter successivamente essere inserita a tempo determinato e con orario full time, e svolgere in completa autonomia le seguenti mansioni:-Assicurare le attività connesse alla costituzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro nel rispetto della normativa e delle procedure aziendali-Seguire tutta la fase di induction delle nuove risorse-Svolgimento dei colloqui individuali-Selezione delle candidaturePer essere selezionati si richiede:-Conoscenza e manualità nell'utilizzo dei principali sistemi informatici, specialmente del pacchetto Office.-Disponibilità immediata ad effettuare un orario lavorativo full time.-Diploma di maturità/ Laurea-Esperienza pregressa nel ruolo, anche se minima-Buona dialettica-Flessibilità e doti relazionaliSe interessati al presente annuncio allegare il Cv aggiornato con mail e recapito telefonico. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si ricerca un'impiegata per l'ufficio recruiting/ risorse umane.A seguito di una formazione completa e retribuita, la risorsa si occuperà di:-Gestione della contrattualistica relativa al rapporto di lavoro dei dipendenti, dall'assunzione fino alla loro cessazione, monitorare e gestire le scadenze contrattuali-Assicurare le attività connesse alla costituzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro nel rispetto della normativa e delle procedure aziendali-Seguire tutta la fase di induction delle nuove risorse-Svolgimento dei colloqui individuali-Selezione delle candidature Si richiedono doti di ascolto e comunicative, diploma di maturità/ laurea, disponibilità immediata e capacità di gestire il proprio lavoro secondo le tempistiche aziendali.La capacità di lavorare in team e di problem solving completano il profilo da selezionare.Il contratto offerto inizialmente sarà a tempo determinato e l'orario previsto è full time.Inviare il Cv se interessati a candidarsi. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si ricerca impiegata per ufficio recruiting/ risorse umane.Successivamente ad un percorso di formazione garantito dall'azienda dovranno essere ricoperte le seguenti mansioni:- Progettazione percorsi di formazione e di riqualificazione professionale- Supporto alla gestione amministrativa-Selezione dei candidati-Valutazione delle candidature ricevuteSi richiede conoscenza del pacchetto Office, diploma di maturità, disponibilità immediata ad effettuare un orario lavorativo full time, doti comunicative e di ascolto.L'esperienza pregressa nel ruolo completa il profilo da selezionare.Contratto: determinatoInviare il Cv aggiornato se interessati. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

ConsIM, realtà operante nei settori GDO e Ristorazione con sede a Roma, ricerca un/una SPECIALIST RISORSE UMANE da inserire a supporto della Funzione HR. La ricerca é rivolta a laureati, preferibilmente in materie umanistiche, con età non superiore a 29 anni e passione per il settore risorse umane e del recruiting; costituisce ulteriore titolo preferenziale l'iscrizione al programma Garanzia Giovani ed avere conseguito una formazione specialistica post-laurea in ambito hr. Lo/la stagiare supporterà il Responsabile Risorse Umane, in particolare nelle seguenti attività: • recruiting: pubblicazione annunci, screening curriculum ed organizzazione/conduzione colloqui di selezione; • formazione: pianificazione ed organizzazione corsi di formazione; • prevenzione e sicurezza: organizzazione operativa delle attività e supervisione degli adempimenti previsti in materia (formazione, sorveglianza sanitaria, monitoraggio azioni ed interventi, registrazioni e tenuta archivio documentale). Si prevede l'inserimento con tirocinio della durata di 6 mesi a partire da febbraio 2018, un impegno di almeno 6 ore/giorno, dal lunedì al venerdì, ed il riconoscimento di un rimborso spese mensile. Al termine del percorso di tirocinio verrà valutata la prosecuzione della collaborazione. Sede di lavoro: Roma Centro Per candidarsi allegare un cv dettagliato e corredato di foto, riportante il consenso ai fini dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali (d.lgs 196/2003).

Ricerchiamo per ampliamento organico interno, di affermata società in risorse e servizi per le aziende, n. 2 impiegati nelle risorse umane, per attività di amministrazione del personale e recruiting. La risorsa verrà impiegata su orario lavorativo FULL TIME, nella sede lavorativa stabilita in zona Ostia (ROMA). Residenza nella zona di Ostia/Roma sud est. Buon uso del Pacchetto office, (excel) Titolo di studi in campo umanistico/economico Disponibilità immediata e full time Competenze informatiche Propensione al lavoro di squadra Per la candidatura si richiedere lettera motivazionale e in allegato cv dettagliato ed aggiornato. Astenersi dal candidarsi se non in possesso dei requisiti su citati.

EgoValeo è una società che offre servizi di selezione (Autorizzata a TI prot. 39/0014503), formazione, coaching, consulenza in ambito risorse umane e ricollocazione professionale (Autorizzata a TI prot. 39/0014481). Per ampliamento del proprio team, EgoValeo ricerca un Recruiting Consultant a cui affidare attività e progetti di Ricerca e Selezione del Personale. La persona si occuperà in particolare di: - screening e valutazione curricula; - gestione del colloquio intervista; - assessment; - somministrazione dei test e prove individuali e collettive; - stesura del report personale. Il candidato ideale ha una laurea in Psicologia, esperienza pluriennale in attività di Ricerca e Selezione del Personale, preferibilmente un master in Risorse Umane, un buon uso del pc e dei principali applicativi Office. Completano il profilo buono standing, ottimo uso del linguaggio verbale e scritto, capacità comunicative ed organizzative, flessibilità, metodo. Sarà considerato titolo preferenziale la buona conoscenza della lingua inglese. Richiesta l'iscrizione all'Albo degli Psicologi. Sede di lavoro: Roma Gli interessati (UOMINI e DONNE L.903/77) possono inviare un dettagliato curriculum vitae esprimendo il consenso al trattamento dei dati. EgoValeo, Titolare del trattamento, tratterà i dati elettronicamente al solo fine della ricerca e selezione del personale. Si invita ad omettere i dati particolari. I dati potranno essere comunicati alle aziende ns. clienti. Per prendere visione dell’informativa completa e dei propri diritti ai sensi del Regolamento UE 2016/679, visitare il sito web EgoValeo.

Per azienda nel perugino si seleziona un'addetta al dipartimento risorse umane/ recruiting.Il profilo del candidato dovrà rispettare i seguenti requisiti:-Conoscenza e manualità nell'utilizzo dei principali sistemi informatici, specialmente del pacchetto Office.-Disponibilità immediata ad effettuare un orario lavorativo full time.-Diploma di maturità/ Laurea-Esperienza pregressa nel ruolo, anche se minima-Buona dialettica-Flessibilità e doti relazionaliLa risorsa dovrà ricoprire le mansioni di screening dei Cv, il primo contatto telefonico con i candidati, svolgimento dei colloqui individuali e decretazione dell'esito, gestione e organizzazione dei corsi di formazione e aggiornamento del personale, gestione dell'inserimento delle nuove risorse in azienda.Per poter permettere alla risorsa di svolgere correttamente le seguenti mansioni, si procederà con lo svolgimento di un corso di formazione iniziale che sarà succeduto dall'inserimento a tempo determinato con possibilità di proroghe.Orario previsto: full timeAllegare il Cv per candidarsi al presente annuncio. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per azienda a Perugia si seleziona un'impiegata per risorse umane/ recruiting.L'azienda offre un corso di formazione iniziale al fine di garantire alla risorsa i giusti mezzi per ricoprire il modo completo e preciso le seguenti mansioni:-Screening dei cv-Gestione dei colloqui-Svolgimento colloqui individuali-Gestione dei corsi di formazione e aggiornamento-Scelta dei canali di recruiting più adattiSi richiede:-Disponibilità immediata-Diploma di maturità-Manualità nell'utilizzo del pc e del pacchetto Office, in particolare excel-Ottime doti comunicative e relazionaliL'orario previsto è full time e l'inserimento a tempo determinato con possibilità di proroghe.Per candidarsi inviare il Cv. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

ADDETTO/A UFFICIO RISORSE UMANE Il/la candidato/a sarà responsabile delle seguenti attività: · Garantire la corretta gestione e valorizzazione delle risorse umane presenti in azienda · Coordinare e supervisionare il personale operante in azienda · Definire gli aspetti contrattuali del rapporto di lavoro · Garantire le corrette procedure in materia di amministrazione del personale · Supervisionare il processo di Recruiting Requisiti per il ruolo: · Esperienza minima da Responsabile Risorse Umane in realtà aziendali di piccole/medie dimensioni · Abilità di negoziazione, leadership e problem solving

La Risorsa Umana.it s.r.l., società leader nel settore della Ricerca e Selezione Personale Qualificato PERMANENT e TEMPORARY, ricerca per il suo staff 1 RECRUITING SUPPORT IN STAGE. La persona si occuperà di: - Inserimento e aggiornamento delle offerte di lavoro sui principali siti di reclutamento; - Gestione, screening e archiviazione curricula; - Gestione dei contatti telefonici di aziende e candidati; - Gestione agenda colloqui; - Stesura profili dei candidati colloquiati; - Gestione del front-office somministrazione; - Gestione amministrativa somministrazione Requisiti richiesti: - Forte motivazione e interesse per il settore risorse umane e servizi alle aziende; - Buone doti relazionali, capacità organizzative, alta versatilità; - Predisposizione al rispetto delle scadenze prefissate ed al raggiungimento degli obiettivi; - Resistenza allo stress e orientamento all'obiettivo; - Domicilio a Sesto San Giovanni o limitrofi. Luogo di Lavoro: Sesto San Giovanni (MI) Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it Autorizzazione Ministero Lavoro per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. n. 1484/RS del 12/08/2005 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Azienda nel perugino seleziona un'addetta per le risorse umane/ recruiting da inserire full time a tempo determinato.Successivamente ad un corso di formazione retribuito la risorsa si occuperà di:-Pianificazione delle attività di ricerca;-Scelta ed utilizzo dei canali più appropriati di recruiting-Gestione del primo contatto telefonico coi candidati-Gestione dei colloqui individuali coi candidatil'Azienda richiede buone doti relazionali, dinamismo, spiccata capacità di apprendimento e proattività, esperienza, anche breve, nel ruolo di recruiter/selezionatore in azienda, diploma di maturità e disponibilità immediata.Allegare il Cv se interessati Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si ricerca una risorsa da inserire in ufficio risorse umane/ recruiting.La risorsa, previo corso formativo si dovrà occupare della coordinazione dei corsi di formazione, della valutazione delle candidature ricevute, dello svolgimento dei colloqui e del supportare l'ufficio di amministrazione laddove sia necessario.I requisiti richiesti sono:-Diploma di maturità-Gestione del tempo-Doti comunicative e relazionali-Saper gestire in modo autonomo il proprio lavoro-Disponibilità immediata per un orario full timeL'esperienza pregressa nel ruolo, la manualità e la conoscenza dell'utilizzo del Pc, nonché riservatezza e precisione completano il profilo da selezionare.Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.Inviare il Cv con recapito telefonico se interessati. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si seleziona una risorsa da poter inserire full time nel dipartimento risorse umane/recruiting.La risorsa dovrà essere disponibile nell'immediato, avere conoscenza del pacchetto office, doti relazionali e diploma di maturità per essere selezionata.Dopo un percorso di formazione retribuito sarà inserita nell'azienda e dovrà ricoprire le seguenti mansioni:o Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoroo Inserimento presenzeo Supporto alle richieste dei dipendentio Supporto all'attività di ricerca e selezione e formazione dei dipendentio Predisporre gli strumenti necessari alla valutazione degli interventi formativi messi in atto. Definire e misurare i fattori di successo e monitorare i progressi del cambiamento, identificando eventuali aree di miglioramento. Inserimento a tempo determinatoInviare il cv se interessati al presente annuncio. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si ricerca una risorsa da inserire in ufficio risorse umane/ recruiting.La risorsa, previo corso formativo si dovrà occupare della coordinazione dei corsi di formazione, della valutazione delle candidature ricevute, dello svolgimento dei colloqui e del supportare l'ufficio di amministrazione laddove sia necessario.I requisiti richiesti sono:-Diploma di maturità-Gestione del tempo-Doti comunicative e relazionali-Saper gestire in modo autonomo il proprio lavoro-Disponibilità immediata per un orario full timeL'esperienza pregressa nel ruolo completa il profilo da selezionare.Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.Inviare il Cv con recapito telefonico se interessati. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Siamo attualmente alla ricerca di laureandi o neolaureati, per una posizione in ambito Risorse umane. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio HR per supportare la funzione di recruiting, con un focus particolare sulla selezione di profili junior e di figure commerciali.Nello specifico si occuperà di:Redazione e pubblicazione annunci di lavoroScreening curricolareInterviste telefonicheColloqui di selezioneReportisticaRequisiti:Il candidato ideale per questa posizione deve avere:Laurea umanistica o master in ambito HRInteresse per il settore HROttime doti relazionali e precisioneCuriosità, entusiasmo, spirito di iniziativaVoglia di entrare a far parte di un contesto giovane e dinamicoBreve esperienza lavorativa in ambito risorse umane, con focus nella selezione del personaleoffriamo un percorso iniziale a tempo determinato con finalità di assunzione in azienda, con orario full time e sede di lavoro a Roma Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Trovare lavoro è un “lavoro" e con noi puoi trovare quello adatto a te! Vuoi lavorare all'interno di un supermercato? Cerchi un lavoro al pubblico, hai flessibilità oraria e orientamento al cliente? Partecipa Venerdì 23 Aprile 2021 al #Fattichiamare: la maratona di reclutamento online di Synergie dedicata al settore della grande distribuzione. Ricerchiamo sia profili che abbiano già maturato esperienza nel settore sia risorse che hanno interesse per il comparto e hanno lavorato nel mondo del turismo e della ristorazione (cameriere, aiuto cuoco, posizioni in cucina, bar) GDO DAY - invia la tua candidatura, e #Fattichiamare dai nostri selezionatori. Partecipare è facile 1) segui il link e candidati se sei interessato ad una delle seguenti posizioni in ambito GDO: banconisti gastronomia, banconisti ortofrutta, banconisti macelleria, cassieri, magazzinieri, scaffalisti, operatori di sicurezza 2) controlla di avere una buona connessione 3) Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio Al resto ci pensera nno i nostri selezionatori. Cerchiamo candidati con i seguenti requisiti: Interesse per lavorare in ambito Grande Distribuzione Organizzata Gradita esperienza e provenienza dal settore Completano il profilo flessibilità oraria, disponibilità a lavorare anche nei festivi e su turnazioni spezzate, orientamento al cliente e capacità di lavorare in team Altre informazioni Le risorse selezionate saranno inserite presso aziende nostre clienti leader nel settore GDO. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa privacy ex art.13 Regolamento (UE) 2016/679 sul ns sito web https://www.synergie-italia.it/documenti-synergie/informativa-candidati.pdf Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Partecipa il 10 Maggio al #PAPERDAY la maratona di reclutamento di Synergie dedicata agli OPERAI SETTORE CARTARIO E CARTOTECNICO Le risorse selezionate saranno inserite presso strutturate aziende clienti presenti nel territorio di LUCCA Invia la tua candidatura, e fatti chiamare dai nostri selezionatori. Segui il link e candidati se sei interessato ad una delle seguenti posizioni: OPERAI ADDETTI ALLA LINEA ROTOLI E PIEGATI OPERAI ADDETTI ALLA RIBOBINATRICE OPERAI ADDETTI ALLO SPAPPOLATORE OPERAI ADDETTI ALLA MACCHINA PIEGA E INCOLLA OPERAI ADDETTI ALLA FUSTELLATRICE CARRELLISTA Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio. Cerchiamo candidati con i seguenti requisiti: Esperienza minima nella mansione Diploma Buona manualità e capacità di esercitare all'occorrenza piccoli interventi di manutenzione ordinaria Ottima dinamicità e precisione Disponibilità al lavoro su tre turni o ciclo continuo Saranno valutate positivamente anche candidature di risorse junior in possesso di formazione/diploma in ambito meccanico, elettrico, informatico e interessati ad un percorso professionale in ambito cartario/cartotecnico Questa iniziativa nasce per rispondere alle esigenze delle nostre aziende clienti ed è aperta a tutti i candidati: coloro che non stanno lavorando, coloro che stanno cercando un primo impiego, coloro che desiderano cambiare! Ti aspettiamo! I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

Partecipa il 12 Maggio al #NAVALEDAY la maratona di reclutamento di Synergie dedicata agli OPERAI SETTORE NAVALE Le risorse selezionate saranno inserite presso strutturate aziende clienti presenti nel territorio di VIAREGGIO Invia la tua candidatura, e fatti chiamare dai nostri selezionatori. Segui il link e candidati se sei interessato ad una delle seguenti posizioni: FALEGNAME NAVALE CARPENTIERE NAVALE VERNICIATORE RIFINITORE ELETTRICISTA NAVALE Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio. Cerchiamo candidati con i seguenti requisiti: Esperienza minima nella mansione Buona manualità e buon utilizzo degli strumenti come saldatrice, sega a mano/circolare, mola etc Ottima dinamicità e precisione Buona conoscenza del disegno tecnico Saranno valutate positivamente anche candidature di risorse junior in possesso di formazione/diploma in ambito meccanico, elettrico, e interessati ad un percorso professionale in ambito navale. Questa iniziativa nasce per rispondere alle esigenze delle nostre aziende clienti ed è aperta a tutti i candidati: coloro che non stanno lavorando, coloro che stanno cercando un primo impiego, coloro che desiderano cambiare! Ti aspettiamo! I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

Partecipa il 13 OTTOBRE AL #FATTICHIAMAREDAY, la maratona di reclutamento di Synergie dedicata agli Operai provenienti dal settore TESSILE Le risorse selezionate saranno inserite presso strutturate aziende clienti presenti nel territorio della provincia di Ancona Invia la tua candidatura, e #Fattichiamare dai nostri selezionatori. Segui il link e candidati se sei interessato ad una delle seguenti posizioni: Addetti cucito Addetti taglio Addetto stiro Addetti maglieria Addetti controllo qualità Modellisti Cad Cerchiamo candidati in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza pregressa nelle mansioni indicate Buona manualità e buon utilizzo degli strumenti del settore tessile industria Ottima dinamicità e precisione Saranno valutate positivamente anche candidature di risorse neo diplomate in ambito tecnico tessile/moda Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio. Questa iniziativa nasce per rispondere alle esigenze delle nostre aziende clienti ed è aperta a tutti i candidati: coloro che non stanno lavorando, coloro che stanno cercando un primo impiego, coloro che desiderano cambiare! I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

Per azienda a Perugia si ricerca impiegata per ufficio risorse umane/recruiting disponibile nell'immediato per effettuare un orario full time. La risorsa si occuperà di: Stesura e pubblicazione annunci, screening e archiviazione cv, Colloqui di selezione, contrattualistica di assunzione. I requisiti richiesti sono:- Diploma e/o Laurea- Determinazione e dinamismo- Ottime doti comunicative- Predisposizione ai rapporti interpersonali- Passione e Orientamento per le R.U- Conoscenza del Pacchetto Office- Esperienza nella mansione anche se breveContratto determinato.L'azienda forma la risorsa nel periodo inizialeCandidarsi inviando Cv aggiornato. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per azienda nel perugino si seleziona un'addetta al dipartimento di recruiting e risorse umane.La risorsa, nel periodo inziale, sarà affiancata da un tutor interno all'azienda che ne garantirà la giusta preparazione per lo svolgimento delle mansioni assegnate, ovvero:-Gestione del primo contatti telefonico con i candidati-Svolgimento dei colloqui di selezione-Screening dei cv-Scelta dei più adatti ed efficaci iter per il recruitingI requisiti che sono richiesti per la selezione sono i seguenti:-Diploma di maturità-Gestione del proprio lavoro in maniera autonoma-Disponibilità immediata per effettuare un orario full time-Problem solving e team workingIl contratto previsto è a tempo determinato con possibilità di rinnovi.Per potersi candidare è necessario inviare il proprio curriculum aggiornato. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

AREA RECRUITING/PERSONALE INTERNO DDS AZIENDE, società leader nel settore del commercio aziendale, cerca per la sua filiale con sede a Bari, una risorsa che si occupi del reclutamento. Le mansioni di cui sarà responsabile le risorsa che verrà inserita nel reclutamento sono: lâ€(TM)assunzione, la gestione, la formazione e la valutazione del personale. Sono comprese nelle attività da svolgere comunicazioni allo staff di ogni genere, preparazione delle buste paga, controllo dellâ€(TM)andamento lavorativo, eventuali recessi contrattuali o aumento retributivo. I requisiti personali richiesti sono: persona con diploma di maturità e/o laurea, che sappia usare il pc, che conosca la lingua inglese, che abbia la residenza su Bari/Bat o provincia. Si offre inquadramento: a norma di legge, lavoro full time, remunerazione ed contratto da definire al momento del colloquio. Si offre inquadramento con possibilità di carriera, con formazione personale continua e ambiente giovane, stimolante e dinamico. Inviare cv in formato europeo possibilmente completo di foto e recapito cellulare

Partecipa Mercoledì 28 Aprile al #FattiChiamare Logistic Day: la maratona di reclutamento di Synergie dedicata ai lavoratori interessati ad inserimento nella logistica Le risorse selezionate saranno inserite presso strutturate aziende clienti presenti nel territorio della Provincia di ancona. Invia la tua candidatura, e fatti chiamare dai nostri selezionatori. Segui il link e candidati se sei interessato ad alla posizione di: OPERAI ADDETTI ALLA LOGISTICA E ALLA MOVIMENTAZIONE DELLE MERCI. Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio in modalità virtuale o in presenza presso la Filiale di Osimo. Cerchiamo candidati con i seguenti requisiti: Esperienza nelle mansioni di addetto alla logistica, magazziniere, operatore di magazzino, addetto all’attività di carico e scarico, mulettista, carrellista, operatore con uso carrello elevatore, addetto alla movimentazione merci, autista pat. c, autista pat. c e cqc; Disponibilità per lavoro su turni e orario giornaliero; Gradito possesso attestato per la conduzione del carrello elevatore; Questa iniziativa nasce per rispondere alle esigenze delle nostre aziende clienti ed è aperta a tutti i candidati: coloro che non stanno lavorando, coloro che stanno cercando un primo impiego, coloro che desiderano cambiare! I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

Azienda seleziona una figura che si occupi dell'ufficio risorse umane. Il candidato ideale è preciso, puntuale, in possesso di diploma di maturità e di spiccate doti organizzative e relazionali Dopo un percorso formativo retribuito, la figura dovrà essere in grado di svolgere, in autonomia, le seguenti mansioni: -Selezione personale-Gestione e organizzazione corsi-Screening e valutazione Cv-Gestione colloqui individuali La risorsa sarà inserita con un contratto regolare a tempo determinato. Si richiede una disponibilità immediata per un orario full time.Allegare il Cv per candidarsi. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per azienda nel perugino si seleziona un'addetta alle risorse umane.La proposta contrattuale è a tempo determinato con possibilità di proroghe e nel periodo iniziale la risorsa seguirà un percorso di formazione completo per poter garantire lo svolgimento in modo preciso delle seguenti mansioni:-Gestione dei contratti-Gestione dei corsi di formazione e aggiornamento-Valutazione e selezione delle candidature ricevuteSi richiede una disponibilità immediata, possesso di diploma, riservatezza e conoscenza del pacchetto Office.L'orario previsto è un full time.Per candidarsi inviare il Cv. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

ASSISTENTE UFFICIO RISORSE UMANE/SETTORE RECRUITING Si ricerca per ampliamento aziendale una risorsa da inserire in ufficio, con il ruolo di supportare e assistere lâ€(TM)intera area recruiting e il responsabile di settore in tutte le sfaccettature e le attività che il settore stesso concerne. PRINCIPALI ATTIVITAâ€(TM): • Accoglienza clienti e/o candidati • Assistenza clienti e gestione reclami • Supporto del personale interno aziendale e non • Controllo, gestione curricula pervenuti in azienda • Inoltro curricula idonei al responsabile di settore • Organizzazione appuntamenti e gestione agenda aziendale • Gestione posta elettronica, telefono, fax aziendali Si richiedono semplicemente: Buone doti informatiche di base, empatia, bella presenza, eleganza, buona propensione al contatto con il pubblico. SEDE LAVORATIVA: Bari e provincia

Porterage Srls, per azienda cliente in Brindisi ricerca: 1 HR RECRUITING E SELEZIONE. La risorsa ideale è una/un brillante neolaureata/o diplomata/o in materie umanistiche, fortemente motivata/o ad iniziare un percorso di carriera nel settore delle risorse umane, e sarà affiancata/o e formata/o sul campo. Gli obiettivi saranno: -Tecniche di recruiting; -Screening cv; -Selezione dei candidati; -Analisi bisogni del cliente; -Supporto alle attività amministrative e di back-office. Requisiti essenziali: Dimestichezza con i principali pacchetti informatici, ottime capacità comunicative e relazionali, predisposizione ai rapporti interpersonali e orientamento al lavoro in team. Offresi un contratto full time determinato ed una retribuzione fissa mensile Luogo lavoro: Brindisi Orario lavoro: Full Time Inviare Cv se in possesso di tali requisiti.

Audionova Italia Srl, è una realtà internazionale con una lunga e affermata presenza nei paesi europei e un programma di rapida espansione in Italia dove ha già aperto oltre 150 centri acustici. L’alta professionalità del personale e l’attenzione costante al cliente sono le carte vincenti su cui punta la nostra Azienda. Ricerchiamo per la sede Amministrativa di Corsico (Mi) 1 Stagista Risorse Umane La Direzione Risorse Umane ricerca una figura da inserire all’interno della propria organizzazione. Si offre uno stage volto all’acquisizione di competenze a 360° nell’ambito delle Risorse Umane. Nello specifico, affiancherà il tutor nelle seguenti attività: - selezione del personale (pubblicazione annunci, contatto con le Università e le Società di ricerca e selezione del personale, screening CV, inserimento dati all’interno del gestionale); - gestione dei diversi canali di recruiting: social network, portali universitari, siti dedicati - supporto nella pianificazione dei corsi di formazione; - gestione archivio cartaceo e informatico di tutto il personale - supporto alla gestione amministrativa di nuovi contratti - supporto alla gestione payroll Ci rivolgiamo a neo-laureati in discipline umanistiche, con particolare interesse all’Area Risorse Umane, ottime capacità relazionali e precisione nello svolgere i compiti assegnati. E' richiesta una conoscenza basilare dei principali ambiti di competenza HR; la partecipazione a Master sulla gestione delle Risorse Umane, rappresenterà un valore aggiunto per la candidatura. Si richiede una buona dimestichezza con i principali strumenti informatici (Pacchetto Office, in particolare Excel). Si offre un periodo di stage retribuito di 6 mesi, con possibilità di successivo inserimento in Azienda. Sede di lavoro: Corsico (Mi) La ricerca è indirizzata a candidati di entrambe i sessi: I candidati che desiderano entrare in contatto con noi sono pregati di inviare la propria candidatura tramite il sito Bakeca oppure via mail all’indirizzo: HR@it.audionova.com