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DESCRIZIONE DELLâ€(TM)AZIENDA Dongfeng Motor Corporation L.T.D. The corporation was founded on June 9, 2003, Dongfeng Motor Group Co., Ltd. and Nissan Motor Co., Ltd. jointly merged a large-scale automotive joint venture company. The registered capital of the company is 16.7 billion Yuan, and each party owns 50% of the shares. The current chairman on board is chang Yanfeng, CEO Nei tian cheng. Offerte di lavoro Azienda DongFeng Venucia Luogo di lavoro: China Shang hai xu jia hui - China Guang zhou Le competenze richieste a professionisti ï 1/4 š - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambitiï 1/4 š Industrial Design -automotive design -fashion design Le competenze richieste a overseas students &internship students: - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambitiï 1/4 š Industrial design -automotive design -visual communication- computing Azienda DongFeng Nissan passenger vihicle technology center Luogo di lavoro ï 1/4 š Guang zhou Le competenze richieste a professionisti ï 1/4 š - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambitiï 1/4 š Automotive engineering-P/Tcontroller system development Mechanical electronics -electrical electronic/electric engineering- hybrid power control system-automation -eletronic and electrical equipment-eletrionic controlling- computing -new energy-automatic pilot -electrochemistry -automotive Le competenze richieste a overseas studentsï 1/4 š - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambitiï 1/4 š computing - communication- microelectronics, software development and software engineering direction Per candidarsi inviare il vostro CV Per ulteriori informazioni piu' dettagliate del lavoro si prega di contattare Li zian ï 1/4 š+39 320 362 0339 La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (Legge 903/77 e 125/91). Si richiede esplicito consenso al trattamento dei dati personali (ex D.Lgs 196/03).designer ingegneri automotive

DESCRIZIONE DELL’AZIENDA Dongfeng Motor Corporation L.T.D. The corporation was founded on June 9, 2003, Dongfeng Motor Group Co., Ltd. and Nissan Motor Co., Ltd. jointly merged a large-scale automotive joint venture company. The registered capital of the company is 16.7 billion Yuan, and each party owns 50% of the shares. The current chairman on board is chang Yanfeng, CEO Nei tian cheng. Dongfeng Motor Co., Ltd. with international and professional management concepts and methods, scientific development of strategic layout, taking into account the balanced development of research and development, production and sales, through the promotion of brand power? the continuous improvement of the products and sales services service quality then the increase of market shares, we have achieved an annual sales of over one million vehicles and annual sales revenue of over 100 billion yuan, accumulating a strong competitive strength. Offerte di lavoro Azienda DongFeng Venucia? Luogo di lavoro ? Shang hai ?xu jia hui? - Guang zhou Le competenze richieste a professionisti ? - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambiti? Industrial Design ?automotive design ?fashion design Le competenze richieste a overseas students &internship students: - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambiti? Industrial design ?automotive design ?visual communication?computing Azienda DongFeng Nissan passenger vihicle technology center? Luogo di lavoro ? Guang zhou Le competenze richieste a professionisti ? - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambiti? Automotive engineering?P/Tcontroller system development Mechanical electronics ?electrical electronic/electric engineering? hybrid power control system?automation ?eletronic and electrical equipment ?eletrionic controlling? computing ?new energy ?automatic pilot ? electrochemistry ?automotive Le competenze richieste a overseas students? - Buona conoscenza di lingua inglese - Attitudine propositiva, voglia di fare e orientamento ai risultati - Essere in possesso di una laurea riguardante a uno dei seguenti ambiti? computing ? communication?microelectronics, software development and software engineering direction Per candidarsi inviare CV INGLESE a ? yunhe.international2018?chiocciola?gmail.com Per ulteriori informazioni piu' dettagliate del lavoro si prega di contattare Li zian ?+39 320 362 0339 La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (Legge 903/77 e 125/91). Si richiede esplicito consenso al trattamento dei dati personali (ex D.Lgs 196/03).

Primario Gruppo nel mondo del fashion, per l'outlet di Molfetta cerca un/a addetto/a vendite, che svolga un Part Time di circa 20 ore settimanali. Le principali attività da svolgere saranno: Gestione del business finalizzata al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e di redditività, nonché degli obiettivi qualitativi. Analisi dei KPI Verifica del corretto merchandising floorset Verifica e rispetto delle procedure aziendali Coordinamento e formazione di un team Ci piacerebbe entrare in contatto con profili fortemente motivati alla posizione, con ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro per obiettivi PROFILO Il profilo ideale possiede: almeno 2 anni di esperienza nel ruolo e attitudine alla vendita Conoscenza lingua inglese Attitudine al lavoro in team e buone doti di comunicazione Spiccata attitudine commerciale Sensibilità di prodotto e passione per la moda Problem Solving Buone doti organizzative

Siamo alla ricerca di Consulenti Commerciali ed assistenza Clienti in Puglia e Basilicata, in particolare su Taranto, Bari e Matera. Il Consulente Commerciale si occupa della vendita e promozione di servizi e prodotti assieme all'assistenza. Requisiti: - Attitudine Commerciale e Relazionale; - Ottima Capacità di Organizzazione dell'Attività Lavorativa; - Diploma o Laurea di primo o secondo livello; - Forte attitudine alle relazioni interpersonali; - Orientamento all'obiettivo sia personale che di team; - Attitudine alla collaborazione; - Capacità di gestire il tempo in modo efficace; - Pazienza; - Disponibilità immediata; - Buona dialettica e doti comunicative e relazionali; - Ambizione ed attitudine allo sviluppo di reti commerciali L'azienda offre: - Affiancamento di un tutor fino al raggiungimento della totale autonomia; - Formazione continua sia settimanale che mensile e partecipazione a stage aziendali sia in Italia che all'estero - Piani di lavoro personalizzati per Part e Full Time - Possibilità di crescita aziendale (dirigente)

JYSK è una catena retail internazionale, parte del gruppo danese Lars Larsen,specializzata nell'arredamento sleeping & living in stile scandinavo. JYSK è cresciuta rapidamente nel corso degli anni, dal primo negozio in Danimarca nel 1979 a oltre 2,800 negozi oggi in tutto il mondo. Per poter garantire e supportare la crescita futura, abbiamo bisogno dei migliori collaboratori. Descrizione del lavoroSei disposto a fare il possibile per una vendita' Ti piace lavorare in un ambiente dinamico ricco di sfide' E ti entusiasma lavorare in un team' Allora potresti essere proprio il/la candidato/a che stiamo cercando! Metterai impegno e dedizione, e...o esperienza nel realizzare eccellenti risultati di vendita nel tuo teamo capacità di creare spirito di squadra attraverso una guida energica e motivanteo un eccellente servizio al clienteo voglia di sfidare e sviluppare te stesso per diventare un/una grande Store Managero responsabilità nel rendere il negozio sempre attraenteo intenso lavoro di squadrao capacità di prendere decisioni indipendenti in un ambiente fortemente dinamico Avrai numerose opportunità e noi offriremo...o una formazione di eccellenza sulla leadership e l'opportunità di lavorare in diversi store e contesti.o opportunità di sviluppo con l'obiettivo di diventare uno/una Store Manager dopo un intenso periodo di formazioneo la possibilità di competere, vincere e celebrare eccellenti performanceo bonus per premiare i grandi risultati di venditao una grande cultura aziendaleo strutture e strumenti che ti consentiranno di raggiungere eccellenti risultatio benefit, scontistica dipendenti e tante iniziative QualificheSiamo alla ricerca di collaboratori con una forte passione per la vendita e il mondo Retail e con: - attitudine commerciale "customer first"- attitudine al lavoro di squadra- attitudine al lavoro in contesti dinamici e sfidanti- flessibilità al lavoro su turni, nei giorni festivi e nei fine settimana- disponibilità a trasferte- esperienza pregressa nel settore retail- attitudine alla leadership e a ruoli gestionaliPer info e candidature: https://jobs.smartrecruiters.com/JYSK/743999710058633-store-manager-trainee-roma-castelromano'trid=aafc5da6-591c-478d-abfa-e15ad485ca30 Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Seleziono business partner per avviamento nuova attività a Vicenza settore wellness. La figura ideale deve avere i seguenti requisiti: - mentalità imprenditoriale - autonoma nel lavoro - attitudine alla vendita - attitudine al networking e alle pubbliche relazioni - attitudine nella gestione e formazione di personale Non richiedo nessun investimento di capitale. Per colloquio conoscitivo inviare cv. In caso di accordo seguirà una giornata di formazione a Milano.

Società sportiva ultra decennale ricerca URGENTEMENTE la figura di: CONSULENTE COMMERCIALE.Il lavoro che la risorsa andrà a sviluppare riguarderà la promozione e la vendita dei nuovi abbonamenti, di servizi aggiuntivi interni alla struttura con attenzione al cliente volta a favorirne la soddisfazione e la fidelizzazione. Affianco al lato commerciale la risorsa si occuperà anche di lavoro amministrativo, e quindi di archivio, inserimento gestionale di dati e di appuntamenti. Il/La candidato/a ideale dovrà aver maturato un'esperienza comprovata di almeno 1/2 anni nella vendita di servizi. Sarà titolo preferenziale avere esperienza pregressa nei settori fitness, wellness, beauty. La risorsa che entrerà a far parte dell'organico avrà come requisiti: - proattività - disponibilità di lavoro su turni dal lunedì al venerdì e due week-end al mese - capacità analitiche sul proprio andamento da riportare al Responsabile durante le riunioni periodiche- attitudine al lavoro in Team - attitudine al lavoro su obiettivi- attitudine al contatto col pubblico - senso di responsabilità e flessibilità operativa- voglia di crescita personale e professionale. La retribuzione mensile si sviluppa su una base di fisso più provvigioni, possibilità di crescita con costante percorso formativo. Inviare curriculum vitae corredato con la propria foto e con lâ€(TM)autorizzazione al trattamento dei dati (Dlgs 196/03) con riferimento telefonico ben esplicito.

Il Consulente Commerciale si occupa della vendita e promozione di servizi e prodotti relativi ai servizi obbligatori ai sensi dei Decreti Legislativi 81/08 e 152/06. Il potenziale Cliente è chiunque possieda una attività occupata da lavoratori o collaboratori o svolga la sua attività come lavoratore autonomo. Requisiti: Attitudine Commerciale, Relazionale e di Negoziazione;Ottima Capacità di Organizzazione dell'Attività Lavorativa;Diploma o Laurea di primo o secondo livello;Forte attitudine alle relazioni interpersonali;Preferibile ma non necessaria breve esperienza pregressa in ambito vendite e sviluppo commerciale;Orientamento all'obiettivo sia personale che di team;Attitudine alla collaborazione;Atteggiamento proattivo e determinato, volto a un costante problem solving e ottimizzazione delle attività;Voglia di 'crescere' in un ambito commerciale complesso e competitivo.Offerta di Lavoro: Formazione ed Affiancamento sul Campo;Libertà Oraria di Organizzazione Lavorativa;(Primo Step) Compenso Fisso;(Primo Step) Ulteriore Provvigione sul Fatturato.(Secondo Step) SIM Aziendale;(Secondo Step) Premi Extra;(Secondo Step) Benefit Aziendali. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Primaria azienda settore sicurezza sul lavoro ricerca, per le province di Napoli e Caserta, Addetti alle vendite dei servizi obbligatori ai sensi dei D. Lgs 81/08 e 106/09. Il candidato deve essere in possesso dei seguenti requisiti: Attitudine Commerciale e relazionale e di negoziazione; Capacità organizzativa dell’attività lavorativa; Diploma scuola dell’obbligo; Attitudine alle relazioni interpersonali; orientamento all’obiettivo sia personale che di team; attitudine alla collaborazione, volontà di crescita professionale Si offre: Formazione e Affiancamento sul campo, libertà di orario lavorativo; COMPENSO FISSO più PROVVIGIONI

Il Consulente Commerciale si occupa della vendita e promozione di servizi e prodotti relativi ai servizi obbligatori ai sensi dei Decreti Legislativi 81/08 e 152/06. Il potenziale Cliente è chiunque possieda una attività occupata da lavoratori o collaboratori o svolga la sua attività come lavoratore autonomo. Requisiti: Attitudine Commerciale, Relazionale e di Negoziazione; Ottima Capacità di Organizzazione dell’Attività Lavorativa; Diploma o Laurea di primo o secondo livello; Forte attitudine alle relazioni interpersonali; Preferibile ma non necessaria breve esperienza pregressa in ambito vendite e sviluppo commerciale; Orientamento all’obiettivo sia personale che di team; Attitudine alla collaborazione; Atteggiamento proattivo e determinato, volto a un costante problem solving e ottimizzazione delle attività; Voglia di ‘crescere’ in un ambito commerciale complesso e competitivo. Offerta di Lavoro: Formazione ed Affiancamento sul Campo; Libertà Oraria di Organizzazione Lavorativa; (Primo Step) Compenso Fisso; (Primo Step) Ulteriore Provvigione sul Fatturato. (Secondo Step) SIM Aziendale; (Secondo Step) Premi Extra; (Secondo Step) Benefit Aziendali.

Samarcanda seleziona Hostess animatrici con possibilmente la conoscenza di lingua straniera da inserire in staff di animazione di villaggi turistici per la prossima estate. Contratto Tempo determinato Orario Lavoro Full Time Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza. caratteristiche di base indispensabili: - avere già compiuto i 18 anni - bella presenza - avere disponibilità temporale di almeno 3 mesi fuori casa (meglio se 4/6) - avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio. - avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo invia la tua candidatura http://crm.samarcanda.com/formPubblico.php www.samarcanda.com App Android e iOs: SamJob Samarcanda seleziona Hostess animatrici con possibilmente la conoscenza di lingua straniera da inserire in staff di animazione di villaggi turistici per la prossima estate. Contratto Tempo determinato Orario Lavoro Full Time Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza. caratteristiche di base indispensabili: - avere già compiuto i 18 anni - bella presenza - avere disponibilità temporale di almeno 3 mesi fuori casa (meglio se 4/6) - avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio. - avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo invia la tua candidatura http://crm.samarcanda.com/formPubblico.php www.samarcanda.com App Android e iOs: SamJob Samarcanda seleziona Hostess animatrici con possibilmente la conoscenza di lingua straniera da inserire in staff di animazione di villaggi turistici per la prossima estate. Contratto Tempo determinato Orario Lavoro Full Time Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza. caratteristiche di base indispensabili: - avere già compiuto i 18 anni - bella presenza - avere disponibilità temporale di almeno 3 mesi fuori casa (meglio se 4/6) - avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio. - avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo invia la tua candidatura http://crm.samarcanda.com/formPubblico.php www.samarcanda.com App Android e iOs: SamJob

Phonetica S.r.l. è il contact center cross channel del Gruppo INGO, che gestisce in outsourcing sia servizi di customer service, numero verde, centralino, back office e telemarketing, interpretati in modalità cross channel, sia progetti di customer experience evoluti mirati a valorizzare e innovare i processi di relazione delle aziende con il mercato. Per potenziare l'organico della sede di Paderno Dugnano, siamo alla ricerca di: OPERATORI PER LA GESTIONE DI SERVIZI TELEFONICI OUTBOUND â€" Telemarketimg /Presa appuntamenti / B2B rivolti alle aziende Profilo richiesto: Spiccate doti comunicative Attitudine al dialogo con differenti interlocutori di elevato spessore professionale Attitudine al lavoro per obiettivi Flessibilità e disponibilità a lavorare almeno 4h/gg dal lunedì al venerdì Completano il profilo: - Pregressa esperienza in servizi di telemarketing e teleselling - Capacità di abbattimento delle obiezioni - Attitudine alla relazione commerciale con referenti aziendali Modalità di inserimento: - Contratto di Collaborazione Coordinata e Continuativa OPERATORI PER GESTIONE SERVIZI TELEFONICI OUTBOUND â€" Teleselling Profilo richiesto: Spiccate doti comunicative e di persuasione Orientamento al raggiungimento di risultati ambiziosi e automotivazione Resilienza Flessibilità e disponibilità a lavorare almeno 4h/gg dal lunedì al venerdì Completano il profilo: - Pregressa esperienza di teleselling e servizi commerciali telefonici - Capacità di abbattimento delle obiezioni - Resilienza - Conoscenza delle dinamiche commerciali Modalità di inserimento: - Contratto di Collaborazione Coordinata e Continuativa Le ricerche sono rivolte ad ambo i sessi (L. 903/77). Chiunque fosse interessato, è pregato di collegarsi direttamente al nostro sito phonetica.it nella sezione "Lavora in Phonetica" e trasmettere il proprio CV. Le candidature non in linea con i requisiti richiesti non verranno prese in considerazione.

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Ti piacerebbe diventare TECNICO DI LABORATORIO di un Negozio di Ottica innovativo e in forte crescita? Hai conoscenza di taglio lenti, montaggio degli occhiali e vorresti prenderti cura del benessere visivo dei clienti di un rinomato Centro Ottico? Open Source Management Srl (Società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Prot. n. 39/18376 del 21/12/2012) per negozio di ottica di Montebelluna che da oltre vent'anni offre soluzioni visive per tutta la famiglia, assicurando attraverso il suo Team un servizio che va dai più accurati controlli delle capacità visive alla fornitura di occhiali, lenti da vista e da sole e lenti a contatto, Ricerca ADDETTO/A DI LABORATORIO OTTICO per la sede di Montebelluna (TV) La persona che vogliamo incontrare è precisa, organizzata, dinamica, ha un'ottima attitudine ai rapporti interpersonali ed una forte passione per il mondo dell'ottica e del benessere visivo. La figura, affiancata e formata fin dal primo giorno di attività, risponderà al Responsabile di Laboratorio e gestirà le attività di: lavorazione lenti e montaggio degli occhiali, valutazione e redazione ordini ai fornitori, rendicontazione delle attività di laboratorio e pianificazione del lavoro all'interno del laboratorio stesso. La risorse si interfaccerà quotidianamente con i colleghi addetti alle vendite relativamente alla scelta delle lenti da applicare e consiglierà le migliori soluzioni visive per ogni esigenza, supportando i colleghi nel rapporto con la clientela del centro. Se cerchi un'azienda pronta a puntare sull'innovazione e sulla tua crescita professionale... l'hai trovata! Ti offriamo: contratto a tempo determinato iniziale con la prospettiva di successiva assunzione a tempo indeterminato, rimborso spese, incentivi al raggiungimento di determinati obiettivi, affiancamenti, formazione professionale retribuita, oltre che interna, ma soprattutto la possibilità di lavorare in un ambiente giovane e dinamico, nel quale poter crescere professionalmente. Richiediamo: Attitudine ai rapporti interpersonali, motivazione a crescere professionalmente nel ruolo di tecnico di laboratorio, buona organizzazione e manualità. Graditi il diploma di Ottico ed una minima esperienza nel ruolo. Completano il profilo un forte senso di responsabilità, attitudine al problem solving e propensione al contatto col pubblico. Se ti riconosci in questo profilo, invia subito il tuo curriculum a lavoro4@gurujobs.it!

Per ampliare il team dei nostri Tecnici Specialisti su attività VOIP, Com.tel è alla ricerca di un Profilo Junior (sono previsti 2 o 3 inserimenti) da inserire c/o la nostra sede di Milano, con un contratto full time. Il candidato ideale deve avere le seguenti caratteristiche: Formazione: · Diploma di Perito in Telecomunicazioni, Elettronico o Informatico; · La Laurea di 1° livello (Ingegneria Elettronica, Informatica o Telecomunicazioni) sarà considerata un requisito preferenziale. Descrizione Attività: · Installazione e configurazione apparati di rete VoIP; · Attività di interoperability test (anche multivendor); · Attività di manutenzione (on site e da remoto); · Troubleshooting di anomalie di rete VoIP; · Assessment infrastrutture di rete VoIP; · Analisi delle prestazioni di rete VoIP; · Cura delle relazioni con i clienti; · Collaborazione con la funzione Engineering e Progettazione per l’efficace presa in carico della fase di execution dei progetti complessi e per la stesura di documentazione (progetto esecutivo, HLD, LLD). Requisiti fondamentali richiesti: • Conoscenza del pacchetto Microsoft Office (preferenziale Office 365) • Conoscenza tool per il troubleshooting (preferenziale Wireshark, Winscp, Putty) • Conoscenza dei principali protocolli di rete (preferenziale ISDN, SIP); • Buone capacità e predisposizione alla stesura di documenti; • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; Caratteristiche personali: · Attitudine al problem solving; · Buona attitudine alla gestione dello stress; · Ottime capacità relazionali; · Attitudine al lavoro di gruppo;

Grazie ad una struttura di oltre 200 dipendenti e 50 collaboratori, COM.TEL si propone come uno dei maggiori Solution Provider di riferimento nel mondo ICT a livello internazionale, un fornitore qualificato ed affidabile di Servizi ICT, per Aziende, Operatori di Telecomunicazioni e Pubblica Amministrazione. Com.Tel vuole essere il fornitore di riferimento per un’ampia gamma di soluzioni ICT, in grado di supportare i propri clienti nel percorso di innovazione dell’ Information & Communication Technology. In quest'ottica, l'azienda cerca un Junior IT/NETWORKING technician con le seguenti caratteristiche: Formazione: · Diploma di Perito in Telecomunicazioni, Elettronico o Informatico; · La Laurea di 1° livello (Ingegneria Elettronica, Informatica o Telecomunicazioni) sarà considerata un requisito preferenziale. Descrizione Attività: · Installazione e configurazione apparati di rete; · Attività di interoperability test (anche multivendor); · Attività di manutenzione (on site e da remoto); · Troubleshooting di anomalie di rete IP; · Assessment infrastrutture di rete complesse; · Analisi delle prestazioni di rete; · Cura delle relazioni con i clienti esterni; · Collaborazione con la funzione Engineering e Progettazione per l’efficace presa in carico della fase di execution dei progetti complessi e per la stesura di documentazione (progetto esecutivo, HLD, LLD). Requisiti fondamentali richiesti: • Conoscenza dei principali protocolli di rete IP (in ambito LAN, MAN e Wi-Fi); • conoscenza base di firewall, vpn ipsec, l2tp etc... • conoscenza di base inerente l'installazione e configurazioni di software di Network Managment System Opensource quali ad esempio Prtg, Zabbix, Nagios ecc. o Multivendor. • Capacità di troubleshooting in caso di problemi tecnici complessi su reti dati articolate; • Buone capacità e predisposizione alla stesura di documenti; • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; Caratteristiche personali: • Attitudine al problem solving; • Buona attitudine alla gestione dello stress; • Ottime capacità relazionali; • Attitudine al lavoro di gruppo

Il nostro Cliente, azienda leader del proprio mercato professionale,ci ha incaricati di ricercare un   ICT Project Manager junior   ll ruolo avrà il compito di: coordinare, ove richiesto, la formazione degli utenti aziendali apportare competenza tecnica e assicurare costante aggiornamento specialistico garantire la buona operatività e funzionalità del Fondo dal punto di vista informatico fornire alle ApL/OO.SS. e altri stakeholder l’assistenza necessaria per il funzionamento efficiente dei sistemi informatici supervisionare l’aggiornamento del sito di FT sulla base delle indicazioni/richieste dei vari responsabili/Direzione/Presidenza coordinare il processo di assegnazione, configurazione gestione degli strumenti informatici aziendali garantire la funzionalità di sw e hw supportare le ApL e i colleghi nell’installazione/aggiornamento/utilizzo dei software si interfaccia con le società esterne fornitrici di servizi IT   Il candidato ideale è in possesso di laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale o affini. Si richiede esperienza pluriennale come programmatore, team leader. Costituisce titolo preferenziale aver lavorato in ambito bancario/assicurativo e/o welfare.   Principali conoscenze richieste: almeno 1 anno di esperienza di programmazione ad oggetti su framework Web con uno o più dei seguenti linguaggi: PHP, JAVA,.NET, PYTHON, J2EE esperienza help desk applicativo di primo/secondo livello conoscenza base linguaggio TSQL (Store Procedure) conoscenza base di PostgreSQL (o Base Dati Analoga) ottima conoscenza EXCEL conoscenze e gestione sistemi Microsoft Server e Linux (CentOS) ai fini applicativi conoscenza base di architetture applicative SOA (Web Services/WebAPI) forte attitudine al lavoro di gruppo Conoscenza di Trouble Ticketing System (Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del prodotto “Redmine”) Avere ottime capacità di “problem solving” ed essere orientati agli obiettivi Capacità di lavoro in autonomia forte attitudine alla gestione dello stress Buona conoscenza della lingua inglese   Precisione e affidabilità, riservatezza, disponibilità, senso di responsabilità, attitudine a proporre soluzioni in un’ottica di condivisione delle decisioni e di collaborazione, completano il profilo Offerta: si offre un contratto a tempo determinato con inserimento e retribuzione commisurata alle effettive competenze maturate. Sede di lavoro: Roma  Per candidarsi a questa posizione cliccare su CANDIDATI.  Informativa Privacy (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04)  

Per un cliente interno operante nellâ€â„¢ambito della consulenza di Direzione e dei servizi integrati, nellâ€â„¢ottica di un ampliamento dellâ€â„¢organico, siamo alla ricerca di professionisti con una esperienza maturata nellâ€â„¢ambito della consulenza aziendale e della vendita dei servizi. Il candidato ideale ha una buona attitudine al lavoro in team, un forte orientamento ai risultati, una buona capacità di lavorare per obiettivi e precisione. Profilo richiesto • Laurea in discipline economiche; • Esperienza consolidata minimo 3 anni; • Attitudine alle relazioni interpersonali con liberi professionisti ed imprenditori; • Attitudine a lavorare per obiettivi; • Conoscenza del tessuto imprenditoriale territoriale. Il professionista avrà l'obiettivo di: • Gestire i rapporti di collaborazione con i Partners e i professionisti del Consorzio; • Promuovere i servizi erogati dalle società del Consorzio; • Sviluppare l'area assegnata. Contratto di lavoro e retribuzione Libero professionista con impegno a tempo pieno. Compenso fisso + variabile, oltre rimborso spese. Luogo di lavoro Bari sud e Lecce Gli interessati posono inviare la propria candidatura, con lâ€â„¢autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dellâ€â„¢art. 13 del Reg. EU 679/2016 e dellâ€â„¢art. 13 D.Lgs 30 Giugno 2003 n° 196, esclusivamente collegandosi alla sezione "Offerte di lavoro" del sito aziendale Centro Studi Artemide. La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77 e 125/91).

Mediocasa Immobiliare Agropoli: ricerca giovani interessati ad intraprendere la carriera di agente immobiliare:una libera professione che richiede dedizione e impegno, che in cambio permette di acquisire conoscenze che spaziano dalle tecniche di vendita al diritto, dalla PNL all'urbanistica e, soprattutto, offre la possibilità di far crescere i propri guadagni e soddisfazione.Un buon agente immobiliare è certamente un venditore molto bravo, ma prima di tutto è una persona positiva, propositiva, portata all’ascolto ed al problem solving. Per questo non è richiesta una pregressa esperienza nel medesimo ambito lavorativo, ma viene valutata preminentemente la propria personale attitudine al lavoro. Mediocasa è una realtà giovane, ma con radici solide date dagli anni di esperienza nel settore immobiliare e sul campo del titolare, principalmente nella zona di Agropoli e provincia. L’ufficio si trova in centro ad Agropoli, in via A. De Gasperi 2/B. Al candidato si richiede: - attitudine al lavoro in team, intraprendenza, voglia di fare e imparare. - disponibilità di lavoro a tempo pieno. - il diploma, requisito necessario per ottenere il patentino di agente immobiliare. Si valutano comunque i candidati sprovvisti di diploma se intenzionati a proseguire nel percorso scolastico e se in possesso di tutti gli altri requisiti. Sono elementi positivamente valutati, se presenti, ma non necessari: - mezzo di trasporto personale; - ulteriori conoscenze linguistiche. Si offre: - periodo di affiancamento; - formazione costante e percorso formativo personalizzato, tarato sulle proprie capacità; - team di lavoro per svolgimento pratiche burocratiche/segreteria; - postazione di lavoro personale in ufficio stipendio fisso + provvigione. Esperienza richiesta, capacità e qualifiche Al candidato si richiede: - attitudine al lavoro in team, intraprendenza, voglia di fare e imparare. - disponibilità di lavoro a tempo pieno. Sono elementi positivamente valutati, se presenti, ma non necessari: - mezzo di trasporto personale;- ulteriori conoscenze linguistiche. Invia C.V.

Per la nuova apertura del centro FitActive a Napoli c.c. La Birreria, stiamo ricercando un/una: CLUB MANAGER Entrare in uno dei nostri Club significa sentire l'energia, l'entusiasmo e la passione per lo sport. Entrare a far parte del team richiede ambizione e determinazione. Cosa stiamo cercando: · Attestato/ diploma di Estetica (facoltativo) · Forte predisposizione all'attività commerciale · Capacità di problem solving · Conoscenza dei Kpi's · Dinamismo, grinta e tenacia · Elevata attitudine al lavoro in team · Alto livello di empatia e di attitudine relazionale · Buone capacità nell'utilizzo del sistema operativo Windows ed Excel. · Attitudine al people development · Passione per lo sport VUOI ESSERE UNO DI NOI? INVIACI IL TUO CV!

EMINFLEX, Azienda leader in Italia nel settore dei Materassi e accessori dal 1972, per potenziare la propria struttura Call Center ricerca e seleziona OPERATORI con spiccata attitudine alla vendita per la Sede di Pocenia (UD). La ricerca è rivolta ad ambosessi e la risorsa ideale ha maturato esperienza di vendita. Si richiede: • Forte Attitudine alla Vendita • Ottimo utilizzo del PC • Buona Dialettica • Propensione al Raggiungimento degli obiettivi • Attitudine al lavoro in team. • Disponibilità a lavorare su turni settimanali e nei week end Cosa Offriamo: - Contratto di lavoro full-time (40h) direttamente in Azienda; - CCNL Commercio a tempo determinato finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato; - Stimolante piano incentivi; - Percorsi di formazione strutturati; - Possibilità di crescita e di sviluppo all’interno del contesto Aziendale. Avranno priorità i candidati dotati di esperienza nella vendita e con spiccate attitudini relazionali.

ERRE Group è una realtà viva e attiva nel settore del design e della consulenza di servizi industriali applicati ai settori Automotive, Ferrotranviario, Industriale, ICT e Telco. Le attività vengono proposte al Cliente attraverso supporto on site o in modalità work package. Disegniamo il futuro insieme a chi sceglie di collaborare con noi. I nostri valori fondanti sono ENERGIA, RISPETTO, RESILIENZA, EMPATIA. Valori da vivere e condividere ogni giorno. Nel nostro team vogliamo persone propositive, curiose, volitive, attente, aperte e vivaci. Iniziativa e spirito di collaborazione sono doti apprezzate e condivise. Al fine di supportare la crescita del Gruppo, stiamo cercando un TEST&VALIDATION ENGINEER, che ricoprirà le seguenti mansioni: ? Attività di Debug e gestione anomalie SW della vettura, principalmente per SW SEE e InfoTelematica ? Verifica dei Sistemi Elettrici ed Elettronici della vettura durante le prove di collaudo ? Rilevamento, analisi e gestione delle anomalie SW ? Diagnosi di primo livello sulle anomalie SEE riscontrate e segnalazione delle stesse agli specialisti dei componenti per diagnosi di secondo livello ? Allestimento vetture con strumentazione di acquisizione dati ? Analisi/Postprocessing dei dati acquisiti ? Prove dedicate in vettura per replicare/analizzare le anomalie ? Aggiornamenti SW della vettura Il candidato ideale soddisfa i seguenti requisiti: • Buona conoscenza dell’impostazione veicolo • Passione per il mondo automotive • Proattività, attitudine al problem solving, buone capacità di team-working Completano il profilo: ? Attitudine al lavoro in Team ? Attitudine al problem solving ? Iniziativa personale La tipologia di contratto e retribuzione saranno valutate in relazione alle competenze e all’esperienza maturata. Zona di lavoro: Emilia Romagna Inviare CV dettagliato indicando l’autorizzazione alla gestione dei dati ai sensi del D. Lgs. 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Le ricerche sono rivolte a candidati di ambo i sessi (L.903/77).

PREMESSA IMPORTANTE: NO TELE.SELLER, NO VENDITA PORTA A PORTA, NO P.IVA !Cerco personale per azienda di servizi in espansione in Italia, in settore inesauribile.Il lavoro è da svolgere unicamente da casa e la tempistica dipenderà esclusivamente dall'attitudine e dal tempo che si vuole impiegare.L'azienda offrirà gratuitamente la formazione necessaria per l'utilizzo dei propri strumenti digitali. NO vincoli o obblighi di produzione. Si guadagna quanto si produce, si produce quanto si lavora.L'impegno e la costanza nella produzione verrà premiata dall'azienda, con bonus una tantum e un fisso mensile di 1000euro, a cui si aggiungeranno le provvigioni. Al top della carriera, raggiungibile da ogni candidato, verranno invece riconosciuti altri bonus e un fisso mensile sino a 3000euro.REQUISITI RICHIESTI: gentilezza, buona volontà e fiducia in se stessi, attitudine a voler ascoltare e imparare, connessione internet e pc. Non è richiesta alcuna competenza specifica. Ti chiederemo di partecipare ad una riunione via internet per comprendere l'attitudine alla posizione, introdurre il settore e gli obiettivi aziendali e tutti i dettagli della posizione lavorativa.Tratteremo i vostri dati con la massima riservatezza e solo per la finalità di gestione della richiesta di collaborazione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Ciao! Per la mia Azienda sto cercando un SEM Specialist con queste caratteristiche: REQUISITI ESSENZIALI: conoscenza dinamiche digital conoscenza logiche del search marketing (SEO e SEA) conoscenza della piattaforma Google Adwords conoscenza Wordpress conoscenza best practice Seo On Site attitudine a lavorare sottopressione attitudine a lavorare per obiettivi giornalieri REQUISITI PREFERENZIALI: Conoscenza HTML/CSS Conoscenza CMS: Magento, Prestashop Viene richiesta una disponibilità full time da lunedì a venerdì. La conoscenza della lingua inglese costituirà titolo preferenziale. Tendenzialmente si prevede un inquadramento a termine che potrà trasformarsi in un rapporto a tempo indeterminato.

CocktailBar nel centro storico di Roma è alla ricerca di una Cameriera. Caratteristiche richieste sono le seguenti: - Esperienza ed attitudine positiva - Conoscenza e padronanza della lingua Italiana e inglese (e altre se possibile) - Predisposizione al duro lavoro ed a turni impegnativi - Capacita’ a lavorare sotto stress, rapidamente e con grande attenzione alla qualita’ del servizio - Puntualita’ e pulizia - Capacita’ di lavorare in team - Disponibilità e flessibilita’ sui turni settimanali (almeno 3/4) - Importantissima sarà l'attitudine generale e l'approccio al lavoro: no prime donne, no pettegole, no persone depresse o sull'orlo di una crisi di nervi. Siamo alla ricerca di persone allegre, simpatiche che lavorino sempre con il sorriso sulle labbra. Per ogni altra info e candidatura, invia Curriculum e FOTO

Stiamo ricercando un profilo da integrare nella nostra startup. Il candidato/a ideale è dotato di creatività, forte passione per il social marketing e la vendita. I requisiti richiesti sono: Laurea in scienze della comunicazione, essendo una nuova azienda ancora da formare, vanno valutati anche profili senza esperienza ma con tante idee e tanta "vivacità". Altri requisiti prefernziali: Conoscenza dei principali social media (Instagram principalmente) e delle loro caratteristiche funzionali in ottica business; Capacità di ideare e sviluppare un progetto social media in totale autonomia; Capacità di analizzare dati e misurare performance (Google Analytics, insights canali social); Dinamicità, precisione, attenzione al dettaglio e capacità di gestire in autonomia un progetto Attitudine al problem solving, al multi-tasking e capacità di lavorare in situazione di stress. Conoscenza e passione per il mondo della comunicazione, in particolare la comunicazione digitale Orientamento alla generazione di contenuti creativi ed al raggiungimento degli obiettivi Out of the box thinking, attitudine al problem solving, aggiornamento continuo sulle novità e possibilità di comunicazione dei nuovi media Contratto di lavoro: Tempo pieno

Commerciale Vendite - Settore IT BeSafe Brescia Descrizione: BeSafe con sede a Brescia, è una società di servizi avanzati nella Information Technology che fornisce soluzioni di progettazione e gestione dei sistemi e delle infrastrutture IT alle aziende. BeSafe nata nel 2004, è una organizzazione fondata sui valori di formazione, conoscenza e fiducia. Il/la candidato/a sarà di supporto alla divisione commerciale e si occuperà di: •Sviluppare il portafoglio clienti della società ed il relativo mercato; •Partecipare alle trattative commerciali; •Gestire ed elaborare Budget commerciali; •Pianificare e monitorare le vendite. Il/la candidato/a ideale possiede: •Esperienza pregressa nel mondo dei servizi IT; •Ottima conoscenza informatica e del mercato IT con i relativi player principali; •Spiccate capacità relazionali, buona dialettica e forte attitudine alla consulenza commerciale; •Disponibilità a Trasferte; •Attitudine a lavorare in team e per obiettivi; •Fortemente gradita conoscenza lingua inglese. BeSafe offre ai/alle candidati/e una formazione specializzata e continua, assistenza sul campo e supporto Marketing. Viene inoltre fornito un rimborso spese e/o fisso mensile ed eventuali incentivi al raggiungimento degli obiettivi. Tipo contratto da definire Sede di lavoro: Via del Mella BS Sito Web: http://www.besafe.it/ inviare cv a: cv@besafe.it