RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS) A TORINO

Una delle importanti strategie adottate dal legislatore in materia di salute e sicurezza sul lavoro, operata attraverso il Dlgs n. 81/2008, è il ruolo del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). Per effetto di alcune importanti innovazioni, si sottolinea la funzione primaria che è quella di garantire ai lavoratori lâ€(TM)esercizio dei diritti di partecipazione e di controllo in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento alle scelte fondamentali da parte del datore di lavoro, si ricorda inoltre il principio in base dove il RLS deve essere presente in ogni unità produttiva. Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è una figura obbligatoria per tutte le aziende con dipendenti. I principali compiti svolti dal RLS sono: il potere di accesso nei locali aziendali dove si effettuano i lavori; la consultazione preventiva sulla questione della valutazione dei rischi, della programmazione e della realizzazione della prevenzione aziendale; la consultazione sulla designazione del responsabile e degli addetti dei servizi di prevenzione, tra i quali gli incendi, il primo soccorso, lâ€(TM)evacuazione dei luoghi di lavoro ed il medico competente; la ricezione delle informazioni elaborate dal servizio di vigilanza; la promozione delle attività che attengono le misure di prevenzione per tutelare i lavoratori; lâ€(TM)obbligo di comunicare al datore di lavoro i rischi individuati durante il suo lavoro; il potere di proporre ricorso alle autorità competenti se ritiene che le misure preventive presenti in azienda siano insufficienti a garantire la tutela fisica dei lavoratori. DESCRIZIONE E CONTENUTI DEL CORSO Il percorso di formazione riservato ai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) comprende: Lâ€(TM)approccio alla prevenzione attraverso il D.Lgs. 81/08 e s.m.i. per un percorso di miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori. I soggetti del Sistema di Prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08 e s.m.i.: i compiti, gli obblighi, le responsabilità civili e penali. Il ruolo del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. Lâ€(TM)informazione, la formazione e gli strumenti della comunicazione. Rischi comuni alle attività lavorative Rischi specifici di comparto Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione Documento di valutazione dei rischi ed altra documentazione sulla sicurezza aziendale Approfondimenti sui rischi specifici aziendali Simulazione riunione periodica di sicurezza Verifica finale FREQUENZA: Ore 32 totali, è obbligatorio partecipare al 90% del monte ore previsto per ottenere la certificazione. I nostri corsi sono validati da Ente Bilaterale Nazionale come previsto dal d.lgs. 81/2008. Gli attestati rilasciati sono validi a tutti gli effetti di legge. REQUISITI PER L'ACCESSO AL CORSO Per essere ammesso al corso è richiesto il diploma di scuola superiore. Ã? necessario essere in possesso dei requisiti per poter essere eletto RLS all'interno della propria azienda sulla base del Dlg. 81/2008. sezione VII Per gli stranieri è richiesta un buona conoscenza della lingua italiana orale e scritta, da verificare tramite test di ingresso. Per poter aderire ai corsi a tariffe agevolate come quelli a catalogo non esitare a chiederci come fare.